无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)

招聘家装工长（木，瓦、油、电四大工种出身）

负责码头维修加固现场管理，会编写施工方案，与业主对接结算

能适应上海长期出差

1. 负责工程项目的设计和方案制定，包括勘察、测绘、施工图等； 2. 完成项目施工过程中出现的技术难点解决和技术支持； 3. 进行工程项目的现场调研、监控和验收等工作； 4. 协调各部门合理分配资源，实现项目质量控制。 任职要求： 1. 具备建筑、机械等相关专业技能； 2. 熟练使用AutoCAD、Revit、SolidWorks等软件； 3. 精通设计规范和标准，熟悉建筑、结构、给排水等各项规范； 4. 较强的沟通能力和团队协作精神。

统筹管理工人，分配日常工作，擅长房屋加固、桥梁加固。

统筹管理工人，分配日常工作，擅长房屋加固、桥梁加固。

南通市崇川区招工长/工程师，要求对中央空调水系统熟悉，和净化工程熟悉。工艺管道也做过的。能带领班组按照图纸保质保量完成施工。项目不一定在南通，全国各地都有可能，有兴趣的联系。

1）负责电驱总成产品需求的分解与落地实施 2）主导电驱总成设计方案评审与关键决策，保障设计目标实现 3）识别电驱产品研发各阶段风险，组织各模块制定应对策略 4）参与电驱系统技术评审节点（TR），推动模块按时定点，按计划完成APQP资料交付 5）牵头解决电驱核心问题并实现闭环管理（涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产线及市场反馈问题） 1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业 2、本科及以上学历 3、具有量产电驱项目技术主导经验 4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系 5、具备良好团队协作意识与抗压能力，拥有较强的组织、计划、控制与协调能力，具备扎实的项目团队管理经验

岗位职责： 1. 全面主持公司工程项目的整体技术管理工作； 2. 审查施工图及专项施工技术方案，主导解决项目中的各类重大技术难题； 3. 统筹管理设计、深化设计及现场施工技术团队； 4. 与设计院、业主单位、监理单位进行技术协调，组织图纸会审及竣工验收工作； 5. 优化结构设计方案以控制材料成本，推动建立企业标准化施工工艺体系。 任职要求： 1. 土木工程、结构工程或钢结构相关专业，本科及以上学历； 2. 具备8年以上钢结构领域技术工作经验，其中3年以上担任总工或技术负责人岗位； 3. 持有一级注册结构工程师或一级建造师证书，熟练掌握钢结构相关规范及Tekla、3D3S等专业设计软件； 4. 熟悉工业厂房、桁架类钢结构项目的图纸审核与施工方案编制，具备良好的团队管理能力及多方技术沟通协调经验，能根据项目需要短期出差。

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一、招聘岗位：司机 二、工作时间：每天工作8小时，自由安排无需公司 三、工作地点：市区就近分配，工作自由不受区域限制 四、工作内容：纯开车司机，不租车，不买车，不看征信 车辆维修保养保险公司负责 公司优势：公司配车公司提供新能源电车续航400公 里 只须负责系统APP派单，接单，大平台保障单量 工作模式 -工作时间、地点完全自由安排，无强制考勤要求； -支持全职/兼职灵活选择，适配不同时间规划需求。 -薪酬丰厚：日薪450-500元综合月收入8000-12000元，多劳多得、上不封顶，工资周结更灵活； -用车无忧：车辆营运资质齐全，包办专业保养，车辆本身质量问题由公司全权负责 并安排车管司管一对一服务

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

招聘岗位包括大铆工、小铆工、打磨工和起重工（装配学徒）。大铆工要求具有船厂经验，能够完成分段曲组工作，并能拿图纸独立作业。薪资为450-500元/天，年收入18000以上。小铆工要求会气割和点焊。薪资为260-320元/天，月收入11000-12000元。打磨工要求具有船厂经验。薪资为260-280元/天，年收入9000-10000元。起重工（装配学徒）薪资未提及，可进一步了解。

延长气井找一泥浆小班，六厂延安附近有意者电话联系：

这里要循沟泥，现在有的联系

需要1个泥浆不落地工人，三小证。活在合水附近，联系电话

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这位置需要泥桨林工。

岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子类相关专业，具备电子电路基础知识 2. 具备实验室工作经历者优先考虑 3. 协助技术部门完成新产品开发阶段的质量检测与验证任务 4. 负责公司量产产品日常的测试与试验工作 5. 承担产品RoHS环保标准及物料阻燃性能等相关检测职责 6. 负责仪器设备的日常维护、保养及计量校准工作 五险一金 单休 有食堂和宿舍 包吃包住 年底奖金 年底带薪休假

主要职责： 1、制定产品试验方案，指导并监督方案的执行过程，进行检查与反馈，提出优化建议和改进措施； 2、审核试验数据及报告，确保试验结果的准确性与规范性； 3、牵头开展试验异常问题分析与处理，编写相应的异常情况报告； 4、负责客户验收及产品监造工作，为公司内部部门或用户提供技术支持，参与售后相关事务； 5、组织设备的日常维护与保养工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、自动化等相关专业； 2、具备6年以上变压器试验相关工作经验； 3、掌握变压器试验相关的国家标准，熟悉试验流程及设备操作，能独立解决较复杂的试验技术及产品运行问题； 4、具备较强的抗压能力，良好的沟通协调能力、团队合作精神以及问题分析与解决能力； 5、英语能力突出者优先录用。

能独立完成景观绿化施工并最少有2个独立完成项目的施工经验。懂水电，有团队意识，吃苦耐劳。

1. 实现企业EHS事故预防与管控目标。 2. 根据国家法律法规及集团管理规范，规划企业EHS管理体系，推动体系文件的编制与执行落地。 3. 制定公司层面EHS（含消防）工作计划，组织推进实施，跟踪执行进度并统计目标达成情况。 4. 主持季度、月度、周度安全生产会议，编写会议纪要并落实决议事项的跟进。 5. 设计EHS责任落实机制，推动EHS绩效考核方案实施，确保责任到人。 6. 组织开展危险源辨识及现场EHS巡查，推动问题整改并跟踪闭环管理。 7. 牵头事故调查与原因分析，依照“四不放过”原则编制事故报告，并推进整改措施落实。 8. 策划并实施各类应急演练活动。 9. 推进EHS文化宣传与建设工作。 10. 推动班组级安全管理制度建设与运行。 11. 组织开展各类EHS培训项目，提升员工安全意识与专业能力。 12. 组织实施各项EHS相关检测与检验工作。 13. 组织开展废弃物合规处置及职业健康体检工作。 14. 执行法律法规规定的其他EHS相关职责。 15. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 学历：211院校本科及以上 2. 专业：安全工程、消防工程、机械与自动化相关专业 3. 工作年限：3年以上 4. 行业背景：具备汽车整车及零部件工程或锂电行业EHS工作经验，参与过新工厂建设项目，熟悉厂房建设、工艺设备安装及生产运营全流程管理 5. 个人素质：逻辑清晰，表达准确，文字功底扎实；责任心强，具备良好的团队协作与跨部门推动能力

主要职责： 1、工程方案设计：识别技术协议与客户需求，制定风险管理表，开展工程方案设计，组织DR-A3评审并完成承认图绘制；与客户或设计院确认承认图，参与设计联络会议，编制工程基线及客户基线文件。 2、工程布置图设计：依据已确认的承认图，进行工程内部与外部布置图的设计，编制采购材料清单，并下达采购简图及相关指示。 3、工程图纸审核：对工程设计图纸进行审查，指导工程设计人员工作；根据项目复杂程度，组织DR-B1评审流程。 4、规范编制：制定内外部变压器结构设计规范，推进标准化设计工作；结合国家标准与设计需求，编写主材类物资的采购技术规范。 5、工程设计培训：负责结构设计培训资料的编制与指导，按培训计划对初级设计人员实施技术培训，并评估培训成效。 6、工程设计改进：针对生产环节及客户现场反馈的问题进行处理，开展技术分析，制定改善对策与执行规则，持续优化设计方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气或机械相关专业，具备3年以上变压器结构设计经验，曾主导或参与海外工程项目，熟练掌握变压器电气绝缘与结构设计原理及元器件应用，熟知国内外相关行业标准。 2、具备强烈的工作热情和拼搏精神，拥有良好的沟通协调能力以及问题分析与解决能力。

负责农村自建房施工管理，从项目开工到完工，工人协调管理，材料预算，品质工期把控，按工期包质量完成交付

暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目，项目总造价约1000万元，施工地点：江苏昆山，现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验，有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组，技术人员持证上岗，服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强，能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工，配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议，欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称：昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人：邢元江 联系电话： 项目地址：江苏昆山

招聘家装工长（木，瓦、油、电四大工种出身）

工作地点在：山东东平 岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范 3. 协调各工种配合，解决现场技术与施工问题，保障作业安全高效 4.编制施工日志、验收资料及阶段性报告，配合项目竣工交付 5.监督材料使用与设备管理，控制施工成本与资源损耗 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑/安装类工程项目流程 2.掌握施工图纸识读、施工组织设计及现场管理基本方法 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与应急处理能力 4. 持有相关职业资格证书（如建造师、施工员、安全员等）者优先 5.能适应泰州市兴化市本地项目驻场工作，服从工作安排

主要负责工人管理，工人记工，看懂简单图纸，组织工人施工，有5年以上工人管理经验。