招聘：采购跟单（五险） 薪资：4000-5500元/月 岗位职责： 1、负责严格执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程； 2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期等； 3、负责订单跟进，及时协调解决采购物流、生产使用过程中所产生的问题，确保订单保质保量完成； 4、负责了解、关注市场和产品动向，根据客户需求寻找货源，开发新供应商和新产品； 5、负责做好供应商管理。 岗位要求： 1、要求大专及以上学历； 2、有专业家用纺织品或服装面料采购从业经验，熟悉面料及成品采购流程，精通产品报价，对工艺品质把握能力者优先； 3、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具备良好的沟通能力和团队合作精神，有较强的谈判能力和成本意识； 4、会开车，适应出差。

招聘：跟单员（五险/提供食宿） 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1.负责落实订单对接生产厂长 ，回复客户订单完成情况 ，每个月的对账单 对接公司财务。 2.负责销售订单的售前售后跟踪； 3.负责和工厂/供应商之间的生产下单,进度跟踪,质量确认,运输物流等； 4.负责每月数据汇总、单据收集整理事务； 5.领导交代的其他事宜； 任职要求：熟练office办公软件，责任心强，有会计或出纳经验优先。

需要驻场，需要驻场，需要驻场。 1.验收、保管与发放饲料、药物、疫苗等物资； 2.将物资分类放置，做到整齐有序、安全、稳固； 3.盘点仓库、药房内物资，确保数量无误； 4.办理物资出、入库手续及准确完成账本登记工作； 5.协助场长助理做好饲料、药物、杂物等需求计划； 6.做好猪苗及种猪调拨工作，外卖成年猪、育成猪； 7.协助出纳录入物料进出仓数据，确保数据准确。

岗位职责： -负责仓库的收货、发货及库存管理工作，确保仓库的物资库存准确无误，避免丢失或损坏。 -负责进出库及仓库费用的账单记录和统计，确保仓库的账目清晰、准确。 -负责仓库装卸货及送货车辆的调度安排，确保货物的安全、及时出入库。 -负责制定仓库的规章制度，维护仓库现场的安全、整洁和工作秩序。 -协助完成其他与仓库管理有关的日常工作。 任职要求： 1、会开叉车，有叉车上岗证； 2、中专及以上学历，汽车零部件仓管经验优先； 上班时间：8:00-20:00两班倒，上六休一

招聘仓管岗位要求：有3-5年仓储物流行业经验，能吃苦耐劳，能适应加班，踏实稳定。 招聘要求：年龄25岁-40岁之间，20元每小时，短期长期都可以。。联系电话:工作地址:人民南路与鞋城九路交汇处路东，淮海物流园，丰田配件中心。

会熟念使用电脑，有工作经验，有团队合作精神，长白班

安徽省康龙农业开发有限公司招聘 招聘岗位：仓库管理员 工作地点：郎溪县十字镇经济开发区 1、岗位要求： △身体强健，工作细心负责，主要负责物资的验收、出入库、码放、保管、盘点，以及生产记录台账的填写； △可接受无经验者，会操作电脑及进销存软件者优先。 2、薪资结构： △固定薪资（面议，据经验定）+年终奖，享五险+工作餐+带薪休假+节日福利+带薪培训。 3、联系方式： △、电话：（姜主任）

岗位：仓库主管 ，30岁以上，已婚，大专及以上学历，经验要求：3年以上 薪资：6000-7000 入职上社保 时间:早八晚五，周休1天，公司有食堂 一、岗位职责 仓库整体运营管理 全面负责原料仓、辅料仓、成品仓、半成品仓、不良品 / 报废区、备品备件仓的日常统筹管理，制定仓库作业标准、管理制度与作业流程，保障仓储运作高效、规范、有序，贴合生产排期与出货计划。 物料出入库管控 统筹原材料收货验收、入库上架、物料领用、生产发料、退料、补料、半成品流转、成品入库、出库发货全流程管控；严格核对单据、物料型号、规格、数量，杜绝错发、漏发、多发、少发问题，确保账、物、卡、单一致。 库存管控与盘点管理 制定安全库存标准，定期开展循环盘点、月度盘点、季度大盘及年度盘点工作；实时监控库存数据，分析呆滞料、积压料、过期物料、报废物料情况，提报库存优化方案，配合财务成本核算，控制库存损耗与资金占用。 现场 5S 与仓储环境管理 负责仓库区域规划、库位划分、物料分类分区存放、标识标准化管理；落实 5S 现场管理、消防安全、防潮、防锈、防尘、防损、防盗等管控工作，规范物料堆放、搬运、防护标准，杜绝安全隐患。 团队管理与人员排班 负责仓库班组人员日常排班、工作分配、现场作业监督、技能培训与绩效考核；统筹新员工带教，规范作业操作，提升团队执行力与作业效率，协调解决员工日常工作问题。 单据台账与系统管理 监督仓管员及时录入 ERP/MES 仓储系统数据，完善出入库单据、台账、报表整理归档；定期输出库存报表、出入库汇总、物料损耗报表、呆滞料报表等，对接生产、采购、品质、销售、财务等部门。 跨部门协同对接 对接采购跟进来料到货进度、异常物料处理；对接生产部门保障产线物料准时供给，协调急料、缺料、换料事宜；对接品质部门处理来料检验、不良品隔离、退换货流程；对接业务 / 物流部门落实成品出货、装车、物流对接工作。 物料异常与成本管控 及时处理物料短缺、破损、错料、来料异常、退货、返修等问题；制定物料节约、损耗管控措施，控制仓储运营成本、包装耗材成本，合理规划仓储空间与搬运工具使用。 设备与资产管理 管理仓库叉车、货架、托盘、周转箱、仓储工具、消防器材等资产的日常维护、保养与定期检查，定期上报设备故障，保障仓储作业设备正常运转。 二、任职要求 （一）基本条件 年龄 28-45 岁，中专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链、工商管理等相关专业优先； 3 年以上制造业工厂仓库主管管理经验，熟悉模具、五金、塑胶、机械加工等制造行业仓储模式者优先； 能适应工厂生产节奏，接受必要的加班、早晚班轮换及车间现场管理工作。 （二）专业能力 熟练掌握仓库出入库、盘点、库位规划、物料管控、5S 管理、库存优化等全套仓储管理流程； 熟悉制造业物料特性，了解原材料、半成品、成品、辅料、备件的仓储保管与防护要求； 熟练操作 ERP、WMS、MES 等仓储管理系统，能熟练使用办公软件制作报表、台账及数据分析； 具备扎实的物料成本、库存管控意识，懂呆滞料处理、物料损耗控制、账务核对相关工作。 （三）综合能力 具备较强的团队管理、统筹协调、现场问题解决能力，能带团队完成仓储各项工作指标； 原则性强，做事严谨细心、责任心强，具备良好的数据敏感度，严格把控物料与账务准确性； 优秀的跨部门沟通能力，可高效对接生产、采购、品质、财务、物流等多部门协同工作； 熟悉消防安全、仓储安全操作规范，了解叉车等仓储设备安全操作常识，持有叉车证优先。 （四）素质要求 吃苦耐劳，抗压能力强，服从公司管理制度与生产安排； 具备良好的职业素养，廉洁自律，无物料管理相关不良从业记录； 具备流程优化思维，能够结合工厂实际，持续优化仓库作业流程、提升仓储运转效率。

招聘岗位:配送员 任职要求:年龄18-45，学历高中中专及以上，有仓库相关工作经验优先，身体健康无纹身 配送员岗位职责:收发物料，核对清单 上班时间:08:30-20:30（以外的时间算加班，周一至周五加班1.5倍加班费，周六日2倍，节假日3倍） 综合薪资4000至6000元 月休时间:2-4天 福利待遇:绩效奖考核奖免费住宿伙食补助五险一金

招聘文员仓管负责发货记账

果小熹（果缤纷）果园招聘1.收银员年龄20—45岁待遇：40002.店长（有水果店店长工作经验）年龄20—45岁工资待遇：50003.营业员（有水果店销售经验或销售经验）要求：年龄25——45联系方式：

找个挖机代班驾驶员，（）

招聘：临时工 薪资：面议 活简单，8点到九点，包餐，185一天 不包餐 205一天

池州市贵池区招搅拌站操作工

池州市贵池区招泵车司机

职　　位：计划员 职　　务：跟单 工作地点：龙港市 年    龄：27-50 计算机能力：良好 工作经验：1年以上 户    口：不限 住    房：没有 学历要求：高中及以上 性别要求：不限 人　　数：1 承诺月薪：面议 是否兼职：全职 有效天数：30 发布日期：2026- 吃苦耐劳，有耐心，干活利索

招聘：跟单人员 薪资：3000元以上/月 采购，资料存档，工作安排，样品拍摄留底

招聘：跟单文员4000+提供食宿薪资：4000-6000元/月1、会基本的电脑操作；2、从事过客服工作经验，负责订单跟踪，确保订单准确及时处理3、跟进客户需求，协调各方资源解决问题；4、工作时间：08:30-17:30包吃住湖北武汉

招聘：跟单员薪资：4千~8千职责描述:1、热情、自信、乐观并具团队合作精神；2、坚韧不拔、善于沟通、有一定的抗压能力；3、会办公软件，有同岗位操作经验的优先考虑。特别提示：具备良好的口语沟通能力！浙江台州

招聘跟单一人，工资7000-10000想做的联系浙江绍兴

招聘：青阳新区招聘打包配货工 薪资：3000-5000元/月 1. 负责库房内货物的打包、整理及配货工作，确保订单准确无误，提升出库效率； 2. 按照标准流程对密封条等产品进行包装与密封处理，保障产品质量符合交付要求； 3. 配合完成仓储物资的定期盘点与归位工作，保持库区环境整洁有序，优化仓储管理。 1. 具备较强的责任心和执行力，能够认真细致地完成各项操作任务； 2. 有仓库作业经验者优先，能适应轮班制工作节奏，具备良好的团队协作意识； 3. 工作态度积极，服从管理安排，具备长期稳定工作的意愿与能力。 工作时间：上午8:00-12:00，下午13:00—18:00，具体以实际排班为准。

招聘：电商打包员 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1. 负责货物的分拣工作，确保货物准确归类。 2. 完成日常的打包、发货任务，保障每日订单及时发出。 3. 在老员工带领下，快速学习并熟练掌握工作流程。 任职要求： 1. 不限经验，均可应聘电商打包员岗位。 2. 公司提供免费培训，助力员工提升专业技能。 3. 具备良好的学习能力，能快速适应工作环境。 工作时间： 上午8:00 - 下午5:00，休息1.5小时

【大源招工】 ⚠ 招电商erp仓库员工 要求：电商女装仓库配货，配合仓管安排工作，日常上下架拣货，来货帮忙拆包点数量， 半年以上erp软件使用经验工资6000元（聚水潭或者快麦都行） ⚠ 质量检查 1人， ⚠ 仓库管理 1名，工资面谈，⚠ 打包发货 2人，工资5000/月。 ⚠ 客服 1名，工资5200/月， ⚠ 勤杂工，工资 5000/月。 地址：大源茶山东路11号衣号铺服饰。 联系电话：

招聘：安徽省青阳县华瑞科技有限公司 诚聘：仓管人员 诚聘仓管人员1名，熟悉仓管管理和管理流程，熟悉试用电脑

库管 仔细认真负责，会一些基础电脑操作。 薪资福利:3000 元/月（提供食宿、缴纳社保） 招工人数:1 名 工作地址:石台县大演乡永福村创业园区

2：大龄工！大龄工！梅龙，长白班物流公司上下货年龄：25一60上班时间：8点一6点，做六休一月综合工资：5000+3：招聘分拣员，男女不限，时间：早八晚7，年龄18—40，月休四天，包吃包住，工作：摆放货物，轻松简单工资5000—70003：另（招）招聘高叉司机，工资6500—10000

【货物分拣扫描】 ①年龄要求：18-50周岁； ②工作时间：8：00—19：00，作业结束后统一下班，早结束，早下班。月休4天，排班休息； ③薪资：1500底薪+计件提成+全勤奖，多劳多得，多劳多得。这个岗位综合至少能拿5000+，熟练的能拿8000； ④福利：包住宿，有餐补10元/天，宿舍环境好，免费培训；

外派：江西吉安/安徽池州 底薪8500+奖金 试用期1个月8000 无固定月休需根据项目统一安排 非全日制用工性质 管住不管吃 江西吉安项目工期：2030年 安徽池州项目工期：2028年 岗位职责： 一、车辆基础管理 建立一车一档，统筹车辆证件、保险、年检、资产盘点、调拨、报废全生命周期管理，管控安全备品配件。 二、运力调度管理 依据项目施工进度合理规划运输排班，实时跟踪在途、装卸货进度，快速处理运输异常，优化运力、降低空载损耗。 三、司机团队管理 负责司机资质审核、培训、考勤、纪律、安全宣教与考核； 规范驾驶行为，杜绝违规操作。 四、维修保养与安全管控 制定车辆日常点检、定期保养及检修计划； 对接维修机构，把控维修质量与成本； 负责罐体安全检测、事故处理及保险理赔，落实安全生产。 五、财务与结算管理 统计每日/月度运输量、里程、趟次数据； 核算燃油、维修、人工等各项费用明细，建立台账； 对接财务完成对账、开票，跟进甲方运费回款，控制坏账风险，出具运营盈亏报表。 六、甲方对接与项目统筹 作为甲方唯一对接人，沟通需求、跟进合同履约； 处理客户投诉、现场突发事务，维护客户关系； 参与报价、合同洽谈与续约工作。 七、内部综合对接 联动公司财务、行政、安全等部门，报送运营数据与各类报表，完成上级交办的其他临时工作。 工作地址 池州贵池区马衙街道中国中铁六局合池铁路站前三标项目经理部

仓管员：高中及以上学历，有叉车证优先，具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程，工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程，身体健康，服从管理，工作积极主动，吃苦耐劳，愿意为交付客户订单而加班，关心维护公司形象，有强烈的服务意识和责任感；月薪4500-5500元

招聘：仓库管理员（五险/提供食宿） 薪资：4000-4500元/月 岗位职责： 1、货物管理：负责物资进出库验收、登记和发放，确保账目准确，合理储备货物，定期盘点。 2、仓库环境维护：保持仓库清洁，合理存放货物。 3、数据管理：处理单据，维护系统数据。 4、安全保障：进行日常安全检查，维护安全设施。 遵守公司各项规章制度，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定。及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表。 5.负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。 6.负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全。 7.按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数，定期盘点。严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。 8.廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞行为。 任职要求： 1. 需熟悉货物管理流程，能准确进行物资进出库操作及账目登记。 2. 具备良好的仓库环境维护意识，可合理存放货物。