系统派单，对接场地

系统派单，对接场地等

仓库管理元，临平调度、勾庄调度一名。要求年龄18-38，有工作经验优先，善于沟通，服从管理。

1.服从安排，吃苦耐劳2.培训司机3.日常公司叫车调车4.能适应短时间出差

系统派单，对接场地

岗位职责：1、司机的出勤管理、配送线路的安排。2、司机配送过程中差异的处理。3、司机高速票、充电票的回收汇总、按财务制度报销。4、司机账单的核对，统计分析每周司机营收数据的。5、每周对司机进行安全教育。6、监控司机配送订单的时效，预约出勤。7、安排新司机跟车学习，对接办理入职。8、运力不足时，安排外调车，保证发运任务。9、给返程车辆、未排班车辆、在货运平台安排订单。任职要求：1、大专以上学历。2、2年以上工作经验。3、熟悉办公软件操作，如Excel、Word等4、对城市配送业务熟悉，对车辆配送时效熟悉。5、会使用运满满、货拉拉平台寻找合适订单。6、接收外地出差，外派项目。工作地：郑州、杭州、苏州、广东等各项目所在地

电单车运维

熟练电脑操作

要求:本科以上学历，有一定的调度助理经验配合公司调度完成当日的工作任务，协助调度员安排好订单车辆的发货任务。薪资待遇可面谈，欢迎直接电话联系

【主要职责】：1.战略规划：根据公司整体战略，制定并实施物流战略规划，包括仓储、运输、配送等环节的优化方案。2.流程管理：负责物流流程的标准化、规范化和自动化建设，提升物流作业效率和准确性。3.成本控制：分析物流成本结构，识别并实施成本节约措施，确保物流成本控制在预算范围内。4.供应商管理：管理物流供应商，包括第三方物流服务商、运输公司等，确保服务质量、价格和交货期的满足。5.库存管理：优化库存策略，减少库存积压，提高库存周转率，降低库存成本。6.风险管理：识别并评估物流运营中的潜在风险，制定应对措施，确保供应链的稳定性和韧性。7.团队领导：领导并培养物流团队，提升团队专业技能和协作能力，营造积极向上的工作氛围。8.跨部门协作：与销售、生产、采购等部门紧密合作，确保物流计划与公司整体运营需求相协调。【任职要求】：1.大专及以上学历，物流管理、供应链管理或相关专业优先。2.非本专业10年以上物流相关领域工作经验，本专业5年以上相关工作经验，其中至少2年以上物流经理岗位经验。3.熟悉物流操作流程、成本控制方法及供应链管理系统。4.强大的分析能力和问题解决能力，能够独立制定并实施物流优化方案。4.出色的领导力和团队合作精神，能够有效激励和指导团队成员。5.良好的沟通协调能力和商务谈判技巧，能够与不同层级和背景的人员有效沟通。6.熟练使用物流相关软件和办公软件，如ERP、WMS、TMS等。7.具备跨境电商物流、冷链物流等特殊领域经验者优先。【我们提供】：竞争性的薪资待遇和福利计划；年薪20w+，福利待遇面议；广阔的职业发展空间和晋升机会；国际化的工作环境和团队；系统的培训体系和职业发展支持；鼓励创新、尊重个性的企业文化。

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百货仓招长期分拣员薪资待遇：纯计件综合到手7000-11000+每月12号发薪免费包吃2餐，提供住宿，水电费平摊工作时间凌晨1-2点至中午1-2点，月出勤26天月休4-5天负责将食品百货（米油盐酱醋茶、酒水、饮料）进行搬运、扫描分拣、装箱与归置操作18-42周岁

主要负责快递的分拣工作，有交叉机辅助工作，活简单轻松。正式工提供住宿，长期稳定优先

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