岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量和质量符合标准要求 3.遵守车间管理制度，做好设备日常点检与工作区域5S管理 4.及时报告生产过程中发现的异常情况，配合班组长解决问题 5.执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.年龄18-40岁，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.学历不限，识字并能简单书写，具备基本数理能力 3.有制造业普工经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.工认真负责，服从安排，具备良好的团队协作意识 5.持有有效健康证或能自行办理者优先录用

●电商售后文员，打字记录工单，没有任何销售性质，工作轻松无压力。 ●薪资稳定在4500-6800+，不加班，不销售 ●双休，八小时工作制，到点下班（拒绝加班文化） 我们的优势： 1、工作简单轻松，无压力，没有业绩要求 2、调休灵活，请假方便 3、工作容易上手，带薪培训，上岗有人带哦 4、宿舍离公司近，走路5分钟 5、每月15号准时发薪资，公司从不拖欠工资，节假日提前发 6、入职前不要求体检、不查征信、不需要离职证明，入职材料从简 7、每个月有5次迟到机会，卡点上班

任职要求： 1.年龄45周岁以下，大专学历，男女不限。 2.身体健康、品行端正、工作认真、有责任心，需驻濉溪县乡镇工作，服从公司调动安排； 3.能熟练运用office、Excel等办公软件，具备一定财务统计工作经验； 4.持有食品安全管理员证书、具有酒店食堂工作经验或持初级以上会计证的优先； 5.条件优异者可适当放宽。 6.按公司薪酬制度执行，享乡镇补贴

岗位要求：熟悉办公软件操作，有3-5年仓储物流行业经验者优先，能吃苦耐劳，踏实稳定。 招聘要求：专科以上学历，年龄28岁-40岁之间。有叉车证优先。 工资待遇：工资5500以上，入职缴纳五险一金，周一至周五为正常工作时间，固定周日休息，周六上班双倍工资，节假日依据国家法定天数修完。

负责烟机、电热，成品开单发货以及异常处理，会电脑操作

1、负责仓库内的货物管理，包括验收、拆包、装箱等操作，确保货物质量和数量无误。2、及时记录货物入库和出库情况，实时维护库存信息。3、管理仓库设备，保证货物妥善存放，防止货物受损或出现差错。4、协调各部门工作，保证货物按时到位并做到准确配送，避免延期和损失。5、管理仓库员工，完善工作制度，规范操作流程和工作纪律。6、负责仓库环境的维护和保洁，确保安全、整洁、卫生。7、制定并执行仓库安全管理制度，保证劳动安全，避免事故发生。 8、年龄：22-45周岁，有2年以上工作经验者优先。

请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 当天入职，分配宿舍，第二天上岗！ 岗位： 【薪资待遇】 1、第一个月属于实习期，工资7280左右 2、第二月转正底薪 8000+一天一百补贴 有退伍证额外加500工资-大专及以上学历证书外加500工资 推荐朋友一起入职的，你有一人以此类推 【工作内容】 负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等工作 储存岗位晋升：组长-班长-科长-部长 （准时发薪不拖欠，零费用入职，长白班，轻松，自由） 【任职要求】 1、16-50(以身份证为准) 2、身体健康，无突发性疾病； 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正; 4、不限经验，不限学历，认识和会写 26个英文字母 【福利待遇】 1、上六休一，早8晚六，不加班 2、入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 4、公司提供员工公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全。 【报名方式】 1、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的 2、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名

仓库文员； 1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作 入库：核对供应商送货单与采购单，协助质检，将合格品信息录入系统并生成入库单 出库：核查库存，生成拣货单指导仓管员备货 3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等，为管理决策提供数据支持，并整理归档所有出入库单据 仓库文员的工作以数据处理为主，要求熟练操作电脑和办公 软件，对细心和责任心要求很高。转正主要在办公室工作，月初有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。 培训：没有类似工作经验前期需要在苏州市实习一个月，实习薪资6000 按照上班工时算工资，一小时24，实习期一个月工资6000 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提 供良好的薪资晋升通道 3.当月1号发工资 4.带薪年假逐年增加 5,薪酬：无责底薪6000+全勤500+个人绩效（1000-3000）+餐补500+交补400 +年终奖2000-10000 住宿：免费提供双人间，水电费自理 社保：6险1金 上班时间早八晚五， 周末双休、婚假、丧假、女员工产假、男职工的陪产假等休假制度，均按"劳动法"和国家有关规定制定执行

负责仓库管理、零件盘点、报缺等工作。

肥东龙城路与祥和路交叉口雨润集团全直达物流，高薪聘请以下几个岗位：叉车工两名（有叉车证的优先），装卸工两名（身体健康，能吃苦耐劳），联系电话：杨经理

正在寻找外粉小班组，同时也在寻找瓦工粉刷点工师傅。

现在招聘大挖机带班人员。

安徽合肥招聘指挥人员多名，月薪6000元，加班费每小时20元。要求持有相关证件，有年龄限制。有意者可报名。

双墩采油队正45采油站顾大师傅1名，(工资3500，做10来人的饭，休假4天年龄50岁以下)有做的联系

统计跟单人员工作地址:河北沧州青县

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工作内容及要求如下: 1、物流订单全程跟踪及对接客户，及时预警异常并跟进处理。 2、订单录入系统，回单催收整理，月底账单核对。 3、工作踏实认真，沟通协调能力强，具有一定的抗压能力，有团队合作精神。高中以上学历，熟悉电脑操作，有物流跟单相关工作经验一年， 4、5.5天/周，8小时/天 工作地点:深圳盐田区，薪资面议， 有意电联

1.地址核对，物流跟进 2.办公室坐班 3.接受新人，有师傅带 4.会打字就行 薪资结构： 底薪 3200提成奖金福利 早九晚六

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括接单、排产、出货、物流及客户签收确认 2. 协调生产、仓储、运输等环节，确保订单准时交付 3. 及时处理订单异常，反馈并推动问题闭环解决 4. 整理归档跟单资料，维护客户订单台账及系统数据准确 5. 配合财务完成对账与开票支持，保障回款及时性 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通协调与责任心 2. 有跟单、物流、贸易或制造业相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件，能高效处理多任务并保证细节准确 4. 适应上二休一工作节奏，服从公司统一安排 5. 公司提供食宿及社保，欢迎踏实肯干的伙伴加入

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

仓管员高中及以上学历。负责原材料、备品备件、成品仓库日常物资安全、消防安全等工作。负责原材料、备品备件、成品仓库日常物资安全、消防安全等工作薪资福利:薪资5000-6000元/月1、入职缴纳五险一金。2、免费提供住宿（两-三人间），宿舍条件：空调、独立卫生间等一应俱全。3、免费提供早、中、晚、夜宵，伙食条件好，免费每日往返合肥市内班车。4、每满一年增加100元/月工龄奖，五年封顶。5、其他福利：生日礼金、结婚礼金、节日礼金、年假、年终奖等。6、职业提升：提供班组长砺炼营、青年干部储备训练营、中高层管理等系列培训。7、其他奖励：月度/年度优秀员工奖、月度制造/工艺/品质之星奖、提案改善奖、技能提升奖等。招工人数:5名工作地址:安徽合肥庐江县高新区洋河路111号国轩小镇

【岗位职责】 1. 维持现场秩序，保证车辆进仓和出厂的有条不紊。 2. 安排第二天的出车计划：根据甲方的发车任务，安排我们的发车计划。 3. 补充运力：当我们运力不足以支撑第二天的发车任务时，要及时联系运力补充。 4. 协助新进运力或者临调运力配货装车。 5. 带新进运力（包含自营驾驶员）熟悉业务操作流程。 6. 异常处理：处理项目现场的各种异常，比如说投诉、催单、破损等等。 7. 上传下达：沟通上下游，保证甲方的要求及政策和公司的要求和政策及时传达到每一个驾驶员。 8. 安全管理：监督督促车辆安全、货物安全和驾驶员安全。 9. 完成甲方或者公司要求的其他一些工作。 【岗位要求】 1. 有相关的车队管理经验优先。 2. 有城配配送经验且有运力资源的优先。 3. 性格偏外向，需要有较强的沟通协调能力。 4. 能接受工作临时或者随时调动。 5. 会简单操作的办公软件，需要有一定的数据分析能力。 6. 要有较强的抗压能力，同时要有吃苦耐劳的精神。 7. 没有犯罪记录。 8. 要有独立解决问题的能力。 9. 要有团队理念和团队协作能力。

区域仓经理（阜阳办公） 【岗位职责】 1. 经营管理：负责区域仓经营整体管控、效率提升等； 2.运营管理：负责仓储、送装及售后运营质量的管理与指标达成； 3. 团队管理：负责团队管理及培养、提高团队向心力、激发战斗力； 4. 客户管理：负责甲方关系维护、策略落实、沟通协调、客户满意度提升； 5. 精益管理：负责进行仓内各项精益改善，如推动流程、标准、项目等在区域仓的落地执行；优化作业流程、提高作业效率；进行库区规划、储位设置与调整、提高仓库利用率等。 【岗位要求】 1. 基本要求：专科及以上学历，物流/供应链类相关专业优先； 2. 经验要求：三年以上仓储、物流工作经验，有自营仓及外包服务商管理经验，管理过5人以上团队； 3. 关键能力要求：团队领导、经营管理、用户中心、业绩导向、沟通协调； 4. 年龄25-35岁； 5. 接受多区域调动。

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

【岗位职责】 1. 负责物流运营的日常管理工作，统筹运输、配送及车辆调度等环节； 2. 制定并执行物流运营计划，优化作业流程，提升运作效率； 3. 监控物流时效与服务质量，确保客户满意度持续提升； 4. 汇总分析物流数据，定期输出运营报表并提出改进措施； 5. 协调处理运营过程中出现的安全、服务等问题，制定解决方案。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力，能高效推进跨环节协作； 2. 工作认真负责，具备较强的执行力和问题解决能力； 3. 熟悉物流运营基本流程，对运输管理有一定理解； 4. 做过冷链城配业务者优先。

招聘信息：一、公司简介合肥兆毅电力设备有限公司主要生产新能源设备，光伏一二次预制舱，升压箱变，光伏并网柜，充电桩箱变，储汇流柜。二、本次招聘因公司发展需求，面向社会公开招聘：仓管员（1名）1、任职要求：25岁-40岁，员工，熟练电脑，有仓管经验优先（主要工作：出入库登记，定期盘点）2、薪资：试用期1个月3500元3、月休4天福利待遇优厚•联系人：陶员工士•联系电话：（）•公司地址：长丰县吴山镇吴山工业园吴王大道与牌碑路交叉口

【岗位职责】 1. 负责运输环节的协调与执行，保障货物及时准确送达。 2. 协同相关部门完成运输任务的跟踪与反馈。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 【工作时间】 08:00-18:00；14:00-24:00 【福利待遇】 包住宿、餐补360元

仓管打单出货

熟悉专线物流业务，工作踏实专注、责任心强的专业人才。具备团队领导能力，擅长统筹协调与全面运营管理的优秀人士。欢迎加入我们！公司提供五险 原标题：《物流专线经理》

1. 系统参与京东物流仓储供应链、快递快运、运力等业务条线的业务流程，包括但不限于：仓储运营、配送运营、冷链运营、保税仓、服装运营、医药运营、指挥调度、流程设计、流程优化等方向工作； 2. 参与京东物流相关业务条线的经营管理工作，包括但不限于：成本收入管理、质量改善、能力提升等方向工作； 3. 深入参与或负责仓储运营、快递快运业务运营相关业务模块的项目，通过实际项目管理提升个人能力与经验，继而持续推动业务改善； 4. AI应用探索：关注AI