阜南比亚迪公司，合常运营中心 招聘技工啦 仓储员15名：初中及以上学历 有仓库相关工作经验优先 主要工作内容：仓库内收发货物、物料清点核对、整理物料账单 综合工资5000-6000 入职即交五险一金、提供免费住宿节假日福利等～ 有意向者请私聊 李工

负责仓库管理、零件盘点、报缺等工作。

仓管员：高中及以上学历，有叉车证优先，具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程，工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程，身体健康，服从管理，工作积极主动，吃苦耐劳，愿意为交付客户订单而加班，关心维护公司形象，有强烈的服务意识和责任感；月薪4500-5500元

仓管打单出货

仓库出库入库，会操作电脑

【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2.定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助分析原因 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 熟练使用World，Excel等办公软件，建立手工台账准确记录出入库信息，保障数据及时性与准确性 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据录入和计算能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4.无不良从业记录，服从工作安排，具备团队合作意识

蔚来汽车仓库 长白班！不体检！ 招聘岗位:叉车工（要有工作经验有叉车证） 叉车工招聘要求:48岁以内，驾龄三年以上。要有叉车证（市场监督管理局颁发），会平叉和叠托，面试会安排员工试车。 上班时间：8:00-19:30，计薪11小时。 [红包]薪资待遇: 叉车工：员工工资24.5元/时+1.5元/时餐补=26元/时 每月20号发薪，，离职需提前申请。 面试时间:明天上午七点半面试＋入职带着身份证原件。

实习28元一个小时，无责底薪7500，月综合9800左右。负责对生产的成品/配件进行抽检验收、入库登记、拣选、归档记录，登记产品数据、有不良品发回原厂。员工有自己想去的城市转正后可以外派过去常驻

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 任职要求： 1. 有仓库管理相关经验；； 2.会开叉车，有叉车证； 3.会电脑操作。

岗位职责: 1.负责4.2米高栏货车的日常货物运输任务，准时安全送达指定地点 2.按公司调度安排执行运输计划，及时反馈运输途中异常情况 3.做好车辆日常检查、清洁及基础保养，确保车况良好、合规运营 4.配合装卸货作业，核对货物品类、数量与单据信息 5.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 任职要求: 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，能适应货运司机工作节奏，具备较强责任心和安全意识 3.具备基本沟通协调能力，能独立完成运输全流程操作 4.服从公司统一调度，接受货源与线路统筹安排 5.学历不限，有物流运输经验者优先 原标题:《招货运司机月入1.8-2.3W开4.2高栏公司提供车辆货源有保障》

公司招聘货车司机(4.2高栏) 持有C1驾照，无酒驾醉驾不良记录 工作内容: 货物类型;日用品五金等 负责省内点对点固定路线的货物运输工作无需装卸货物 车子货源稳定 调度一对一配货，不用自己抢单，保险保养损耗磨损都是公司 确保货物安全、准时送达客户，遵守交通法规及公司运输要求 岗位基本条件:年龄21-57岁 持有有效C1驾照，驾龄1-2年无酒驾醉驾不良记录 身体健康，文化水平不限无酒驾和重大交通事故记录月休4天，薪资日结不拖欠感兴趣的师傅随时与我联系

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庐江招聘外墙保温施工师傅两名，工作地点在庐江。

合肥市肥西县招工地小工/杂工 男女都可以 干过工地最好 工作内容工资私聊50岁以内，服从安排

跟单 对接收料出货开单

订单录入与建档：接收内部/客户订单，系统录入订单信息，建立订单台账，核对规格、数量、交期。 供应商对接：和供应商沟通，确认物料排产、供货交期，跟进物料生产进度。 进度跟踪：全链路跟进物料生产、发货、在途、到货状态，实时更新订单进度。 异常处理：遇延期、品质异常、缺料等问题及时预警，联动相关部门协商解决方案，同步反馈。 单据与资料管理：制作、核对送货单、对账单，整理订单、来料相关文档，做好数据归档

招聘：玛莉莎招聘跟单一名【岗位】跟单一名，【要求】性别不限，高中及以上，35岁以下，应届生或有相关采购跟单相关工作经验的优先。，【待遇】工资3500-4000元/月起，年终提成奖金，交纳五险，工作餐、节日生日礼品、宿舍。

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，确保订单准时、准确交付 3. 整理并维护订单台账，及时更新订单状态，定期汇总异常问题并推动解决 4. 协助处理客户咨询、投诉及退换货事宜，提升客户满意度 5. 配合财务完成对账、开票等单据工作，确保单据准确、完整 任职要求： 1. 具备跟单相关工作经验，熟悉订单执行流程和供应链基本环节 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作细致耐心，具备较强的执行力和问题解决意识 5. 学历不限，有制造业、外贸或电商行业跟单经验者优先

副驾跟单员薪资待遇： 长途：主要跑湖北 安徽 江苏 上海 福建 浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 短途：主要跑重庆 德阳 绵阳 乐山 内江 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 长短途都是每个月3号准时发放工资，月结打卡

主要工作内容是把快递在输送带上面单翻向上，住在附近的优先，中午管饭

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-11000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：半个月发一次！工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供两人间住宿、免住宿费！食宿补贴、夜班补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 目前招装卸！分拣！电叉工！ 【岗位要求】 男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

带你入门。只要用心做。月入8000以上。工作时间自由。主要协助我这边。

工作职责： 1.按照生产流程和工艺要求，进行配货、称重、包装、贴标等操作 2.严格遵守食品卫生和安全标准 3.负责生产物料的领取、搬运和存储，确保物料的数量准确、质量完好 白班（可自由选择）: 上班时间：早上7：00---16：00.工资5500/月 上班时间：早上5：00---16：00.工资7000/月。 晚班（可自由选择）： 上班时间：下午16：00---00：00。工资：5500/月 上班时间：下午16：00---03：00。工资：7500/月。 固定班次，包工作餐、每天上班，有事提前请假 ，自愿加班有额外工资 要求：27-50岁 男女不限 固定班制、无需排班、工作轻松、无大件、到点就下班、包工作餐

肥东小件分拣日结工 工作内容:全小快递分拣 上班时间:8：00—20:00 上班工资:200一天 工作地址：肥东中环智慧物流园

【岗位职责】 1. 统筹安排日常配送任务，合理安排日常到店配送，执行业务操作流程，确保货物准时送达； 2. 根据门店发货计划做好各项工作报表的统计和车辆安排（包括进仓货物车辆的安排）； 3. 负责每日日常主配的管控（物流自配以及承运商管理），控制物流成本，及时灵活地协调发货； 4. 协助处理门店到货异常问题的解决及投诉处理； 5. 负责每日载具（周转箱、保温箱、笼车）出库/回库的台账登记，做好闭环管理； 6. 进行日常物流数据的统计分析，编写运营分析报告，跟踪并解决数据问题。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，物流管理相关专业； 2. 拥有1年以上物流调度管理相关工作经验，能够熟练使用办公软件； 3. 能够良好地完成绩效考核指标和分配的工作任务； 4. 性格外向，逻辑思维强，具备数据分析和账务处理能力。 【福利待遇】 1. 综合月薪5-6K，面试后根据个人能力确定； 2. 上班时间8:30—18:30，单休。

岗位说明： 1、依据公司业务订单编制每日执行计划，并统筹安排车辆与人员的科学调配。 2、全程跟进业务流程，落实各环节管控，协调对接业务相关厂家。 3、监督驾押人员完成与厂家之间的装卸货信息上报、管理及现场指导工作。 4、汇总各装卸货厂家的地址、行车路线、联系人、联系电话、质检单、单据规范及设备需求，动态掌握厂家装卸时间与具体要求。 5、制定并持续优化标准运输线路，调整常规路线须提交说明供审核，做好线路回放管理工作。 6、按固定格式整理人员与车辆信息，并及时维护更新，所有资料存放钉盘并设置访问权限，确保使用合规。 7、统计分析车辆周转时长数据，核算新业务每车每趟的毛利情况。 8、每日完成驾押人员考勤记录，按月核对考勤数据，保障考勤结果准确且时效性强。 9、协助推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理工作，结合运营实际预留合理操作周期。 五险、单休。具备道路运输或危化品运输工作经验者优先！ 原标题：《车辆调度员》

工作内容: 1. 公司提供客户资源，通过电话、网络等渠道对接有需求的客户 2. 根据客户需求在线发送报价单，持续跟进直至促成合作，后续由团队同事协同完成相关事宜 3. 维护已有客户关系，推动长期稳定合作 任职要求： 1. 外贸、货代等相关专业或具备销售经验者优先，无经验可提供一对一指导，老员工带教，接受应届毕业生 2. 思维条理清楚，具备良好的沟通能力与问题处理能力 3. 具备较强的客户服务意识，踏实肯干，工作积极主动 岗位福利： 1. 提供带薪培训，平均月薪6k-1.2w 2. 工作时间早九晚六，周六上午上班，下午及周日休息，享受国家法定节假日带薪假期 3. 定期组织聚餐、团建活动、年度年会，年假20天 4. 薪资结构为底薪4100+高额提成30%-40%+业绩奖金+晋升通道，在职半年平均收入5-7k，一年以上员工月收入稳定在1-2w 欢迎新成员加入，携手共创收益！有意投身国际物流行业并能坚持发展的朋友欢迎联系我

合肥生鲜分拣员、加工员40人 要求：男女不限，18-47岁，认识字，无案底能使用钉钉。 冷藏分拣员：主要负责蔬菜生鲜分拣，上班时间14点-凌晨2点左右，单休，保底23元/小时，计时计件去就高发放，月薪7000-11000左右，前3天计时18元/小时，合适后转计件。 蔬菜加工员：早上8点-21点左右，单休，保底23元/小时，计时计件就高发放，月薪7000-10000左右。前3天计时18元/小时，合适后转计件。 面试时间：加工员上午10点面试，面试通过后试岗4小时，合适办理入职。第二天办理健康证后可以上班（健康证免费） 分拣员下午15点面试，面试后试岗4小时，合适办理入职，第二天办理健康证后上班（健康证免费） 每个月10号发放工资 提供住宿，

岗位职责：司机招聘，培训，安全教育，成本管理，年审等。 任职要求：有绝对的责任心，在此岗位工作三年以上