新建appne18工厂，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在苏州具体咨询招聘王经理

负责仓库收货发货，库存盘点，日常账务。长期发展。

全面负责物料仓库的日常管理工作，确保收货、包装、发货等流程顺畅、高效。 执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高仓库运营效率。配配合仓库主管工作。操作及维护ERP系统，确保数据及时准确录入。 任职资格： 中专及以上学历，物流、仓储、供应链管理等相关专业优先。 具备1年以上制造业或贸易行业物料主管工作经验，熟悉仓储管理流程。 熟练操作办公软件（Word，Excel，PPT）及ERP系统。 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和强烈的责任心。 能吃苦耐劳，抗压能力强，能高效解决现场突发问题。

货物的进出安排，装货，货拉拉的安排

岗位：仓管 招聘要求： 1.高中/中专及以上学历，1年以上仓储相关工作经验优先 2.熟练操作Excel，ERP会做台账、数据统计，能看懂货品规格单据 3.懂仓储基本流程，会库存盘点，有叉车证者优先录用 4.细心严谨、责任心强，能适应基础体力劳作，服从工作安排 5.无不良从业记录 工作内容： 1.负责物料/货品入库验收、出库核对，全程台账登记，确保账物相符 2.日常仓库货品整理、分区摆放，落实5S管理，保持库区整洁有序 3.定期盘点库存，排查差异并上报，跟进异常处理 4.配合订单分拣、打包，对接物流完成货品流转 5.保管仓储相关单据，按时归档留存 薪资待遇：3-4k 有技术者可继续面谈薪资待遇 公司福利：包吃住、节日福利等 公司地址：贵州省黔南州贵定县昌明镇昌明经济开发区同城化大道旁 面试时间：工作日上午8:00-12:00；下午：13：00-17:30 请携带身份证到综合楼财务部面试。

一、发货核心操作 1、‌订单处理与拣货‌ 根据销售订单或发货单，从仓库中精准拣选所需货物，核对品名、规格、数量及生产日期（对建材类物资尤为重要），防止错发、漏发。 2、‌打包与贴单‌ 按照货物特性进行规范包装（如防潮、防震），并粘贴正确的快递单、发货标签或客户要求的标识（如项目编号、批次号）。 3、‌发货安排与交接‌ 联系物流公司或安排运输车辆，监督装车过程，与司机共同核对出库产品信息，并完成签字交接，确保货物按时发出。 二、库存与账务管理 1、‌库存盘点与记录‌ 定期参与盘点，确保“账、物、卡”相符；对于建材类高值或易损材料，建议执行A类物资月度盲盘机制，提升数据准确性。 2、‌数据录入与台账维护‌ 及时登记出入库信息，更新ERP或WMS系统数据，生成发货统计报表，为采购与生产提供决策支持。 3、‌单据管理‌ 负责发货单、快递单等凭证的打印、核对、归档，确保流程可追溯，符合企业合规审计要求。 三、仓库维护与安全管理 ‌1、现场管理‌ 保持仓库整洁有序，货物分类码放整齐，通道畅通，避免混料、压损等问题，尤其适用于多品类建材存储。 2、‌安全防控‌ 落实防火、防盗、防潮措施，检查货架稳固性，杜绝安全隐患，保障人员与资产安全。 3、‌制度遵守与协作‌ 严格执行公司仓储管理制度，配合质检、生产、销售等部门工作，及时反馈缺货、异常等情况。

岗位内容: 1.负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2.定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3.维护仓库设施和设备的正常运作,负责设备的保养和维修。 4.配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 5.及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 任职要求: 1.具备基础的计算机运用能力，了解仓库管理系统操作方法。 2.工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 3.规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。 4.具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战。 5、会开叉车，持证上岗。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保账实相符、流程规范 2.按要求进行库存盘点与数据录入，及时更新WMS系统信息，保障库存准确率≥99.5% 3.做好物资分类存放、标识清晰、先进先出管理，定期维护仓储环境，确保安全、整洁、防火防潮 4.配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作，及时响应物料需求与异常反馈 5. 协助优化仓储作业流程，提出合理化改进建议，提升出入库效率与空间利用率 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，会使用Excel及仓储管理系统者优先 2. 有仓库管理员相关工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.工作认真细致、责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

招聘岗位及要求： 仓库管理数据员（1~3名） · 岗位职责： 1. 有仓库实际管理工作经验，熟悉仓库进出货流程 2. 做事细心负责、账目清晰、吃苦耐劳、服从安排 3. 熟悉货品盘点、货物整理、台账登记优先 · 任职要求： · 年龄20-40岁。 · 熟悉电脑操作，熟练使用Office办公软件（尤其是Excel）。 · 工作认真细致，对数字敏感，有较强的责任心。 工作时间：7:30-7:30两班倒 薪资待遇： 综合月5500-7500元

一、发货核心操作 1、‌订单处理与拣货‌（建材辅材类尤为重要） 根据销售订单或发货单，从仓库中精准拣选所需货物，核对品名、规格、数量及生产日期，防止错发、漏发。 2、‌打包与贴单‌ 按照货物特性进行规范包装（如防潮、防震），并粘贴正确的快递单、发货标签或客户要求的标识（如项目编号、批次号）。 3、‌发货安排与交接‌ 监督装车过程，与司机共同核对出库产品信息，并完成签字交接，确保货物按时发出。 二、库存与账务管理 1、‌库存盘点与记录‌ 定期参与盘点，确保“账、物、卡”相符；对于建材类高值或易损材料，建议执行A类物资月度盲盘机制，提升数据准确性。 2、‌数据录入与台账维护‌ 及时登记出入库信息，更新ERP或WMS系统数据，生成发货统计报表，为采购与生产提供决策支持。 3、‌单据管理‌ 负责发货单、快递单等凭证的打印、核对、归档，确保流程可追溯，符合企业合规审计要求。 三、仓库维护与安全管理 1、‌现场管理‌ 保持仓库整洁有序，货物分类码放整齐，通道畅通，避免混料、压损等问题，尤其适用于多2、品类建材存储。 ‌安全防控‌ 落实防火、防盗、防潮措施，检查货架稳固性，杜绝安全隐患，保障人员与资产安全。 ‌制度遵守与协作‌ 3、严格执行公司仓储管理制度，配合质检、生产、销售等部门工作，及时反馈缺货、异常等情况。

急招26-2号7天最低做5天，奥体中心搭台兼职30人左右，，工作内容:主要负责搬搬抬抬打下手，体力活。工作要求:160cm以上，年龄25-50岁，服从安排，无犯罪记录，不要学生，身体健康，吃得苦的，能熬夜的，精神状态好的，要求加班必须配合加班，力气大的。工作时间:白夜班都有，具体时间以通知为准工资9小时内130包吃，提前半小时集合，超过9小时算加班，加班15一小时，需要加班必须配合加班，不配合加班的，。。人数有限，定人。报名:同号，发名字电话身份证号加奥体中心搭建做的日期班次

贵阳市修文县招消防电

贵阳市招泥瓦工

贵阳柳州附近省市，兼职也可

负责公司消防维保项目每月检查，完成每月维保任务，维保录入系统。

，地址：海宁市尖山新区海市路38号招聘：跟单员（双休法定节假日），薪资：3500-5000元/月，数量：1人，联系电话：

招聘跟单文员。薪资为每月3500元以上。要求熟悉Office办公软件，会操作ERP系统，有较强的责任心，沟通能力强，思维敏捷，性格温和，能独立对接客户完成跟单全流程。

招聘岗位：跟单岗位要求：电脑打字，主要会跟单，工作地址：澄海书记路联系方式：【】工资面议，工作时间7个-7个半小时，每个月休4-5天，工资待遇：面议过年期间，放假，工资照发

招聘：订单跟单一名联系

灯具仓库招工1、跟单员年龄20-45岁工资面议工作时间:早8:30-晚6:302、仓库配货数名要求年龄28-45岁以内、有仓库配货优先工资:5000-80003、送货司机年龄45岁以下，熟悉物流工资：5000-60004.组装工男女不限计件工资、多劳多得电话:

万联易达控股集团有限公司系中泽集团（创建于1995年，总部设于北京，员工规模1.8万人，业务覆盖铁合金、碳素、产业互联网等七大核心产业集群）全资出资设立的以生产性服务业为主业的产业互联网公司。 公司致力于构建覆盖国民经济全行业的产业互联网生态系统，将全球领先的数字技术深度赋能千行百业。 目前，万联易达已在全国31个省级行政区设立一级子公司，成立二级子公司650余家，公司以“AI+多维度可信数据+真实业务场景+赋能全产业生态”的发展方式，构建起人工智能应用、商品交易、物流服务、数智金融、智慧场站、云仓等各类功能平台，通过持续吸引并赋能各类产业平台、产业链企业及服务机构，打造共建、共享、共赢的开放式产业互联网生态系统。 （一）物流经理（网络货运）岗位基本条件 1. 统招大专及以上学历； 2. 年龄25-35岁，具备3年以上相关工作经验； 3. 遵纪守法，诚实守信，工作勤恳负责，廉洁自律，品行良好，无违法违纪违规等不良记录，个人及家庭财务状况良好，具备胜任岗位所要求的独立履职能力； 4. 具备优秀的客户开发与精细化运营能力，能够准确识别并深入分析客户需求，制定有效解决方案，并擅长客户关系的长期维护与提升。 （二）物流经理岗位专项条件 1. 掌握系统的物流管理理论，具有丰富的行业实操经验； 2. 熟悉运输组织与供应链运作流程； 3. 执行与落地能力突出，具备较强的抗压能力和务实作风； 4. 对贵阳区域内的物流企业及市场环境较为了解，拥有一定的本地物流资源积累。 （三）工作时间：早九晚六，周末双休，入职即办理五险一金。

1、按照订单、快递单、货单核对货品名称、规格、数量、条码，精准完成货品分拣、分拨、归类。 2、区分派送区域、客户、线路，将货物分配至对应货位、周转筐、运输车辆，错分率控制在标准范围内。 3、易碎、贵重、生鲜、大件等特殊货品单独分拣、轻拿轻放，做好防护标识，避免磕碰破损。 4、扫码录入分拣数据，同步更新系统库存、分拣状态，保证单据与实物一致。 5、配合装卸工完成到货卸货、出货装车，规范搬运，禁止抛扔、踩踏货物。 6、货品整齐码放，分类堆放，通道保持畅通，重物在下、轻物在上，防止倾倒坍塌。 7、空筐、托盘、缠绕膜、打包袋等工具用完及时回收整理。

观山湖吉利包装厂大量要人能接受后期去白云区工作上满一周后每周可预支叉车工： 要求：18-45周岁，叉车证满一年以上，（熟手不足一年也可试车） 要有电叉工作经验过程检验工：要求：18-35周岁，有相关工作经验仓管员：要求：18-35周岁，会基本电脑操作，大专以上学历。[红包]叉车工：薪资元/小时，综合月薪资6000-6500[红包]过程检验工、仓管员：薪资元/小时，综合月薪资5500-6000，每月25号发薪上月，7天以上可以预支工[爱心]上班时间：8：00-20：00/20:00-8:00，每天计薪11小时[爱心]当天可以安排住宿，3人间 ，200/月（含水电）面试不要穿短裤拖鞋，钣金班需准备劳保鞋入职，，入职，离职需提前申请[玫瑰]面试需带：身份证原件（或照片）[玫瑰]面试时间：观山湖吉利物流园13：00。

岗位职责： 1. 全面负责电商仓日常运营管理，统筹入库、分拣、打包、出库及退货全流程 2. 制定并优化仓储作业标准与KPI考核体系，提升人效、仓容利用率及订单准确率 3. 管理仓储团队（含班组长、操作员等），组织培训、排班及绩效辅导 4. 对接电商平台、品牌客户及物流承运方，保障履约时效与服务质量 5. 监控库存健康度，协同采购与销售部门推进滞销品处理及安全库存管控 任职要求： 1. 3-5年电商仓储或第三方物流管理经验，有中通、菜鸟、京东云仓等平台经验者优先 2. 熟悉WMS/TMS系统操作及仓储自动化设备基础应用 3. 具备较强的数据分析能力，能通过运营报表识别问题并推动改善 4. 沟通协调能力强，适应快节奏、多任务并行的工作环境 5. 大专及以上学历，物流管理、工商管理等相关专业优先

岗位职责： 1. 负责物流订单的接收、审核与系统录入，确保信息准确及时 2. 协调仓储、运输及配送环节，跟进货物在途状态并及时异常处理 3. 对接承运商与客户，高效响应物流查询与售后需求 4. 整理分析物流数据，定期输出时效、成本及异常报告 5. 配合优化物流操作流程，提升履约效率与客户满意度 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2. 有物流运营、快递快运或电商仓配相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件及主流物流管理系统 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 5. 工作细致，执行力强，能适应快节奏工作环境

招聘仓库搬运装卸工，计时32一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-52岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

招聘库管岗位，薪资为3500-3500。工作内容包括：负责仓库物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作；保持仓库内物品的整齐、清洁，确保物资的安全和完整；根据发货单准确配货，确保货物及时准确发出；维护库存管理系统，及时更新库存数据，处理库存差异；协助上级进行仓库布局优化，提高仓储效率。

岗位职责： 1.负责仓库出入库管理。 2.负责分拣排班.操作培训.任务布置。 3.负责与品控.分拣.收退等环节的协调配合。 4.负责仓库现场的管理和指挥。 岗位要求： 1）基本岗位要求： 1.大专以上学历。 2.较好的沟通和协调能力。 3.具备较强的现场管理能力和责任心。 4.岗位需要上夜班，需要较强吃苦能力。 2）具备以下者优先： 熟悉生鲜库内加工作业流程者优先。

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、运单台账及费用结算数据，保障信息准确可追溯 4.优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升交付效率 5.配合完成物流相关数据分析及报表制作，支持运营决策 任职要求： 1.物流、供应链、工商管理等相关专业优先，学历大专以上 2.具备基础物流操作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与沟通协调能力 4. 工作细致负责，抗压能力强，能适应阶段性加班或临时任务调配 5.持有C1驾照或有物流系统（如TMS）操作经验者优先，能够接受出差，外派者优先

工作职责 1. 负责物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单 2. 完成每日的运输统计报表 3. 货物数量及产品出现问题时第一时间反馈给相关领导做好应急措施 工作地点都是就近安排，每个点只有名额8-15人，个别地方名额较少。所有报名员工都是就近安排离家最近 实习培训期一个月7000，试用期一个月7000，转正后底薪8500+长补贴100-300/天(根据远近而定)+全勤奖金:1200/元每月(20天全勤)月综合工资10000以上。 4:买五险一金 5:公司包食宿，公寓，4人间，内含空调，独立卫生间，无线网，热水器等设施齐全。 男女不限18-45周岁,身体健康为人诚实、服从公司安排 6:学历不限，能吃苦耐劳、责任感强、对工作认真负责 7:能适应长途出差，无传染性疾病、突发性疾病 8:无经验者可带薪培训，能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实 9: 10:休息时间10天休5天，休息时间时间自行安排！