请仔细阅读以下内容： 1：周末双休，提供中餐！！！！！ 工作内容： 1：主要负责协助辅助业务员的日常工作， 2：订单发票。报关费费用跟进处理。 3：物流订单异常件的跟进以及汇总。 4：跟进协助货代的提货进度以及细则。 5：其他临时突发情况的处理。 工作要求 1：一年以上工作经验（外贸。物流行业优先） 2：英语可作为工作语言（4级以上） 3：细心，外向，沟通能力强。 福利 1：购买社会保险；享受国家法定节假日，节假日礼品、现金，带薪年假、婚假、产假； 2：舒适的办公环境，人性化的管理，定期组织户外活动团建；优秀的公司平台，广阔的晋升空间； 3：员工享受生日福利，礼品与现金形式发放，公司免费零食，奶茶

细心，工作认真，文明礼貌

岗位工作内容： 负责处理系统上订单，确保信息准确无误，维护订单管理系统，及时更新订单状态，愿意学习贸易知识；具备较强的市场分析能力和研究能力，能独立分析和预判市场走势。 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力; 2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的学习能力。 薪资待遇: 无责4800+200全勤+提成 9:30-17:00 周末双休 节假日正常放假

【长沙长年长富信息咨询有限公司】 招聘:物流跟单员1名（长白班） 物流客服专员3名（长白班） 操作单证2名（早中晚班） (薪资3500-5000元/月+五险一金+年终奖) ★岗位要求： 1、负责客户咨询、异常处理及满意度维护； 2、全程跟踪货物动态，有物流行业经验者优先； 3、处理清关文件、订单数据录入与核对，须擅长Excel； 4、工作细致认真，责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作精神。 5、能适应中晚班 工作地点:五矿麓谷科技产业园C3栋2楼 招聘热线:吕女士

工作认真，吃苦赖劳，住厂，会开车

老板直招管理仓库开单，包食宿工资发放准时，会制表格，需有财务知识整理财务，会熟练使用仓管软件，有意者请电话联系

能吃苦耐劳，能适应加班，懂收料，发料，备料，工资面谈

1、负责仓库日常文档的整理、归档与管理; 2、协助进行仓库物资的进出库记录，确保数据准确无误; 3、定期更新库存数据，参与库存盘点和差异核对; 4、支持仓库管理流程优化，提高工作效率; 5、完成上级交办的其他相关行政事务。 任职要求: 1、熟练使用办公软件，具备良好的文档处理能力; 2、具有较强的责任心和细致的工作态度，能够适应快节奏的工作环境; 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神; 4、有仓库管理或相关工作经验者优先; 5、能够独立解决问题，具备一定的抗压能力。

仓库管理员 岗位职责 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作 2. 负责物资出库、拣货、打包、复核，确保账物相符 3. 维护仓库环境卫生，做好货品分类摆放、先进先出管理 4. 熟练使用进销存/ERP系统，录入出入库单据，做好台账记录 5. 配合装卸、清点货物，协助完成月度、季度盘点 6. 及时上报库存异常、破损、短缺情况，保证库存准确 任职要求 1. 有仓库管理、物流仓储相关工作经验优先 2. 会使用电脑，熟悉基本办公软件，能操作仓储系统 3. 工作认真负责、细心踏实，执行力强，能吃苦耐劳 4. 服从管理，有团队意识，做事有条理

连系客户，安排车辆，处理异常

长沙浏阳招工地小工/杂工

快递网点有一个摄像头没画面，需要维修一下，品牌是海康威视的，费用一百元，有意者电话联系

长沙市天心区招水电

长沙市雨花区高桥街道锦湘·国际锦美苑小区有新房开荒保洁需求，时间为明天09:00。该房屋为初次开荒，没有家具，开荒为150元，总525元。

工地小工工作地址在长沙浏阳经开区

岗位职责： 1. 学习并掌握线上电子商务知识，熟悉订单处理流程； 2. 负责订单的操作与管理，完成订单的录入、核对、审核与状态跟踪； 3. 使用电脑进行订单处理，及时发现并处理异常订单； 4. 本岗位为后台操作岗，无需对外销售或开发客户（非销售岗）。 任职要求： 1. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件者优先； 2. 学习能力强，能快速掌握并运用线上订单处理知识； 3. 有经验者优先，无经验也可培训上岗； 4. 年龄 25-55 岁之间，有创业经验者优先。

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，及时协调解决异常问题 3. 整理并维护订单台账、合同文件及往来单据，确保信息准确可追溯 4. 定期汇总订单数据，协助分析交付达成率、延误原因等关键指标 5.配合销售团队完成客户询盘响应、样品寄送及基础商务支持 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行节奏 3.熟练使用Excel等办公软件，有ERP系统操作经验者优先 4.具备基础英语读写能力，能处理简单英文邮件或单证者更佳 5.有制造业、外贸或电商行业跟单经验者优先

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、称重，打单，打包对接 2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通，及时协调解决跟单过程中的异常问题 3. 整理并归档订单相关资料（合同、图纸、检验报告、装箱单等），确保信息准确可追溯 4.定期汇总订单数据 5. 配合完成客户验货、样品寄送及跨部门协作任务 6.工作时间16:30-24:00 任职要求： 1.学历不限，年龄18-45岁 2.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，有ERP系统操作经验者优先

招聘：跟单文员1名薪资：面议联系：许

负责快递问题件处理回复消息 早九晚六月休两天

《招人邮政快递新仓做事》 【要求】年满18岁，做事认真负责，吃苦耐劳。 【岗位】开拆、分剔、供包、集包。 【白班】8点-7点之内。 【晚班】19点-8点之内。 提前半小时到集合。 【薪资待遇】日结工资按16元/小时，可提供住宿有全勤加餐补，吃饭休息。 【位置】长沙县合心路。定位：惠宜选长沙仓、养天和物流基地。

【岗位职责】 1. 考勤排班：合理的人员排班与考勤管理，提高工作效率，保障站点运营稳定。 2. 收入支撑：负责员工培训、运营问题解答等，对揽收质量进行专项保障，支撑客户。 3. 站内作业统筹：现场调度和执行监督，确保站内有序作业。 4. 路区整改：路区诊断，操作路区调优，提升配送效率和服务质量。 5. 运营质量：规范站内站外作业执行，做好现场调度，整体提升服务标准；有效治理客户投诉和重点保障大客户服务，确保运营的高效和客户的满意。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，有物流行业标准化流程管理工作经验优先；无经验但想要在行业内长期发展者亦可。

【岗位职责】 1. 片区运力保障：执行片区运力发展计划、监测运力缺口； 2. 司机与车队招募：负责冷藏车司机招募，达成月度/季度招募指标，并做好司机留存； 3. 渠道开发：开拓线上平台、劳务市场、车队中介、行业社群、老带新等多元渠道，建立渠道效果评估机制； 4. 跨仓资源协同：协调各仓运力资源、处理仓间运力调剂与紧急支援，对接各仓运营收集运力需求。 【岗位要求】 1. 1年以上招聘、运输相关工作经验，大专以上学历，有司机/运力招募经验者优先； 2. 具备招聘全流程独立操作经验，有渠道开拓经验者优先考虑； 3. 了解物流行业运力市场运作模式，有冷链物流或仓配一体行业背景者优先； 4. 具备较强沟通能力及数据统计能力。

【岗位职责】 1. 属于一线运营操作岗，维持自己片区的运力，体验稳定。 2. 需具备良好的沟通能力，团队搭建及管理能力，抗压力强，有一定的数据敏感度。 3. 众包运力搭建：众包骑手招募，线下运营。 4. 日常管理：骑手管理和培训（新人培训和标准化服务培训），合作商家的培训和客情维护。 5. 站点运营：监控调度后台，海量数据的提炼和分析，持续提升站点数据。 6. 突然事件解决：解决运

【岗位职责】 1. 履约全链路结果管理：对订单履约全链路结果负责，统筹订单时效、仓库完成率、缺货率、货损率、客诉率等核心履约指标的动态监控与目标达成；建立指标异动前置预警机制与根因分析体系（RCA），保障履约结果确定性。 2. 系统逻辑深耕与流程优化：深入理解旺店通ERP、DMS、中台/OMS/WMS等系统的底层业务逻辑、数据流转与规则引擎。识别系统断点、规则冲突与流程堵点，主导业务需求向产品方案转化，持续提升自动化率与履约稳定性。 3. 数据分析与BI看板建设：运用SQL对旺店通、DMS及中台等多源异构数据进行抽取、清洗与建模；基于BI工具（Tableau / Power BI / 帆软FineBI等）搭建多维履约数据看板与实时监控大屏；输出履约健康度诊断与归因分析，以数据驱动履约指标持续改善。 4. AI提效与运营工作流重构：深度应用AI工具与大模型重构日常运营工作流，推动报表整理、异常排查、SOP撰写、会议纪要、知识库问答等重复性工作的AI化、自动化。 5. 异常治理机制建设：从0到1搭建分级分类的异常响应机制，针对订单延迟、库存短缺、服务异常等场景实现快速响应与策略化处置。 6. 跨部门协同与复杂问题破局：横向拉通计划、调度、仓储、IT、客服等多职能团队，统一履约目标与系统规则口径，牵头拆解跨环节复杂问题。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、电子商务等相关专业优先。 2. 1-3年以上电商、B2B、即时零售或物流履约运营相关经验，熟悉订单履约全流程。 3. 熟悉旺店通、DMS、OMS/WMS、中台等系统，理解其业务逻辑与数据流转，具备系统问题识别与业务需求转化能力。 4. 掌握SQL，能够独立完成取数、清洗与基础建模。 5. 熟练使用Excel，能够独立完成业务指标核算、数据核对与报表输出，能通过数据定位问题并量化优化成效。 6. 至少掌握一种BI工具（Tableau / Power BI / 帆软FineBI等），有看板搭建或参与搭建经验。 7. 具备良好的流程梳理与SOP搭建能力，有独立牵头专项项目的经验优先。 8. 熟练使用AI工具辅助日常工作，有AI提效、自动化工作流、Prompt模板库、知识库问答等实践者优先。 9. 跨部门沟通协调能力突出，结果导向，抗压性强，责任心强，具备主人翁意识与客户视角。

岗位职责： 1、负责公司年度、月度及周滚动生产计划的编制与审核工作； 2、全面统筹计划管理与物流运作相关事务； 3、制定物料采购计划，管控原材料、半成品及成品的库存水平，组织实施最低库存评估，推行先进先出执行方案； 4、管理各类物料的仓储、出入库作业，协调运输、搬运、交付及货物防护工作； 5、规划并组织生产物料供应与提货安排，监控供应商交付准时率，开展供应商交货表现跟踪与监督； 6、定期对呆滞物料及不合格品进行盘点，并向上级提交处理建议； 7、依据管理制度要求，实施对下属员工的绩效考核与管理工作； 8、落实本部门6S管理、环境维护及安全生产等各项管控措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄30-40岁； 2、具备五年以上大型制造企业仓储、物流管理经验，其中至少三年担任同级管理岗位； 3、接受过物流管理、采购管理、生产运营、品质控制及相关管理体系的专业培训； 4、熟悉质量管理体系运行机制及制造业生产流程； 5、具备优秀的沟通协调能力、全局统筹意识、组织策划能力以及问题识别与解决能力； 6、有汽车零部件行业从业经历者优先考虑。

1，，40岁左右，身体健康，不抽烟。2，做45天。3，工资电话沟通，周结，月结都可以。

此岗位需要具备跨境电商物流工作经验 【福利待遇】 1. 薪资待遇：薪资高于行业平均水平，不定期加薪。（固薪+年终奖） 2. 工作时间：双休，8:45-12:30,14:00-17:45；试用期3个月，优秀可提前转正。 3. 培训机制：“老带新”模式，根据每位员工的优点及综合能力，让每位成员人尽其才，公司管理扁平化。 4. 福利详情： 4.1 保险保障：五险一金 4.2 团队建设：人才梯队化建设、团建基金 4.3 有薪假期：带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等假期 4.4 礼品礼金：传统节日福利、生日福利、礼金等 4.5 其他福利：无限量零食供应、咖啡机、制冰机等一应俱全 【岗位职责】 1. 计划统筹：整合工厂生产进度与销售发货需求，制定周度海运发货计划。 2. 订舱与配载：负责美线海运询价、订舱与配载，提升装柜效率，优化物流成本。 3. 陆运调度：协调拖车及第三方物流资源，确保多工厂多批次货物高效提运。 4. 节点把控：严格管理截单、截港、截关等关键节点，复核VGM数据，确保无改单漏装。 5. 异常处理：快速应对查验、甩柜等突发情况。 【岗位要求】 1. 国际贸易、物流管理等相关专业优先，亦欢迎逻辑清晰、具备数据思维的优秀应届毕业生。 2. 熟练使用 Office 办公软件，尤其是 Excel（函数应用、数据透视表、基础数据分析能力）。 3. 具备良好的数据敏感度与责任心，做事细致严谨，具备一定抗压能力，能够适应高频、多任务的数据处理工作环境。

接受无经验，0基础，可就近可预支可晋升 职位描述 1.白班分拣员: (薪资7000左右)根据顾客所购买的商品拣出来，打包好，放在对应的柜台上 2.白班理货员: (薪资6500左右) 整理货品，及时补货、整理台面、协助分拣拣货、打包、整理库存，查有效期 3.白班水产员: (7000左右) 负责海鲜岗养殖类工作(接受0经验，) 4.夜班理货员: (薪资7000左右) 负责来货收货、点数、上架、补货 可就近安排 可以预支 可以晋升 全市多个点可就近安排 待遇 1.室内工作 男女不限 2.缴纳意外险，对员工全方位保障 3.法定节假日补贴 4.多劳多得，想挣钱全凭自己， 入职要求 年龄18-45周岁，吃苦耐劳 没有案底

一、物流运营与执行 1、负责日常订单处理，统筹发货安排，全程跟进国际包裹直至签收完成。 2、管理物流库存，协调头程运输、海外仓补货及本地末端配送工作。 3、对接物流服务商，开展比价、议价、下单及异常情况处理。 二、关务与合规管理 1、确保出运资料准确无误，满足目的国海关合规要求。 2、跟进清关进度，妥善处理清关延误、查验及关税争议等常见问题。 3、掌握不同国家对特定商品的进口限制及相关认证规定，并有效应对。 三、成本与时效管控 1、持续监控与分析物流费用，优化运输渠道组合，平衡运费、时效与服务质量。 2、制定并完善物流标准操作流程（SOP），提升作业效率，减少操作失误。 3、定期复盘物流运行数据，提出切实可行的降本增效改进方案。 四、全流程节点跟踪与监控 1、对每票货物实施“门到门”全过程追踪（涵盖国内段、出口报关、国际运输、目的国清关、尾程派送）。 2、主动监控运输轨迹，及时识别异常状况（如延误、滞留、轨迹中断等）。 3、在关键节点（如航班起降、清关完结、派送启动）同步更新系统信息并通知相关方。 五、系统与数据分析 1、熟练使用公司内部系统及物流追踪平台。 2、编制并分析物流KPI报表（如发货及时率、在途时长、客户投诉率等），为管理决策提供数据支持。 岗位要求： 1、具备专业知识 2、工作细致，责任心强 3、具备问题解决能力 4、良好的沟通协调能力 5、具有成本控制与数据分析意识 6、能承受一定工作压力 【公司上班时间】 夏令时 8:30—18:00，中午休息1.5小时，大小周 冬令时 9:00—18:00，中午休息1小时，大小周 【公司福利待遇】 1、薪资待遇：为优秀人才提供具市场竞争力的薪酬。 2、社保公积金：包含养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险及住房公积金。 3、带薪假期：享受年假、病假、法定节假日、婚假、产假、产检假、陪产假、丧假等。 4、员工活动：组织年度旅游、下午茶、部门聚餐、生日会、节日福利、社团活动等，丰富员工业余生活。 5、晋升机制：提供广阔晋升空间与多元化职业发展路径，每年享有多次调薪机会。 6、培训提升：拥有完善的培训体系，整合优质资源助力员工成长。 7、办公环境：办公场所舒适宜人，生活区设施齐全，管理模式人性化，团队氛围和谐融洽。