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1：有前台相关经验 2：喜欢运动 3：日常负责订场协调 4：只招实习生 5：已经毕业的非扰

御玺法尔有机健康生活馆招聘启事 御玺法尔有机健康生活馆，深耕自然健康领域，以“带动自主健康，传递文明新生活”为核心理念，专注为顾客提供有机护理、中医芳疗养生、健康管理咨询等一站式服务。我们严选天然有机食材与植物原料，打造温馨静谧的体验空间，传递科学健康的生活方式，赢得了市场的广泛认可与顾客的信赖。现因品牌发展需要，诚邀热爱健康事业、充满热情与责任心的你加入，共筑自然健康的美好事业。 招聘岗位：健康顾问、芳疗师、前台接待、讲师培训师 岗位职责：1.为顾客提供专业的健康咨询、芳疗护理及产品推荐服务；2.维护店内日常运营，做好顾客接待、预约跟进与关系维护；3.参与店内健康主题活动策划与执行，传播有机健康理念；4.讲师培训师：负责健康养生、芳疗护理等相关主题课程的研发与授课，开展员工专业技能培训，具备独立组织培训活动的能力，动手实操能力强。 任职要求：1.热爱健康养生行业，具备良好的沟通表达与服务意识；2.健康顾问、芳疗师需具备相关从业经验或专业资质优先；3.前台接待需形象气质佳，熟练掌握基础办公软件；4.讲师培训师：具备健康养生、芳疗等相关领域专业知识与授课经验，动手能力强，能熟练进行实操教学，具备课程研发能力，持有相关专业资质证书者优先；5.积极乐观，责任心强，具备团队协作精神。 我们提供：极具竞争力的薪资待遇、完善的培训体系、带薪年假、节日福利及广阔的职业晋升空间。在这里，你将与专业团队共事，在传递健康价值的同时实现个人成长。

前台收银

负责记录营业额，有客人来的情况下售卖一下前台的小零食工作简单轻松都有老员工带的

岗位职责： 1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询，处理预订、投诉及突发情况，提升客户满意度 3.维护前台区域整洁与秩序，确保工作环境专业有序 4.协助管理客房状态信息，与各部门保持高效沟通协作 5.完成日常收银、账务核对及相关报表填写工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有酒店或服务业工作经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力 4.形象端正，普通话标准，具备较强的责任心和应变能力 5.能适应轮班制工作安排，服从酒店管理规范

岗位职责： 1、负责学校到访学员及家长工作接待工作。 2、协助主管日常工作安排校务事务处理。 3、协助招聘事项落实。 4、资料整理，提醒汇报 5、协助班级老师管理学生学习事宜。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.年龄18-25岁，头脑灵活，爱学习新知识。 3.具有团队合作精神，能有效配合团队完成工作。 4.接受无经验，只要你愿意学习，我们手把手教。 5.细心，耐心，情商高，情绪管理好。 6.乐观积极，善于表达，责任心强。 员工福利 底薪加提成＋绩效奖金＋五险 带薪年假 包住

负责端茶倒水 客户登记 收拾东西

岗位职责 1. 热情接待每一位到店客人，以真诚微笑和专业态度办理入住、退房手续，准确核对客人身份信息，确保流程高效、无误。 2. 熟练操作酒店预订系统，及时处理线上线下订单，合理分配房间，实时掌握房态，避免超订、漏订情况发生。 3. 解答客人关于酒店设施、服务、周边景点、交通等各类咨询，提供贴心指引，为客人打造优质入住体验。 4. 负责前台区域的卫生清洁与物品整理，保持环境整洁、有序；维护前台设备正常运行，如遇故障及时报修。 5. 协助处理客人投诉与突发状况，积极协调相关部门解决问题，确保客人满意度，维护酒店良好形象。 任职要求 1. 年龄18-30岁，男女不限，形象良好，气质佳，有亲和力。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听客人需求，热情解决问题。 3. 熟练使用办公软件（如Word、Excel等）和酒店预订管理系统，打字速度较快。 4. 有酒店前台工作经验者优先考虑；应届毕业生若学习能力强、适应力好也可踊跃投递。 5. 能适应轮班制工作（包括夜班），具备良好的抗压能力和应变能力。

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【招聘】招聘康定全季酒店 客房：1名 底薪3000+提成(不限制)，购买社保。晋升空间大，有连锁酒店工作经历的优先。 工作要求：服从管理，踏实肯学。 联系方式 张经理：

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甘孜藏族自治州巴塘县招电焊，冕宁周边的，要5个，工作包月，过年可以不回家，

为保障业主单位营销综合业务项目顺利开展，现面向社会公开招聘一批具备电气工程专业背景、技能扎实、身体素质优良的外包技术人员。本次招聘旨在选拔与岗位要求高度匹配的人员，确保安全、高效地推进业主单位营销各项指标提升，支撑业主单位完成相关业务目标。 一、岗位职责 1.配合业主单位完成采集成功率、台区线损达标率、反窃查违等核心指标的提升工作； 2.辅助业主单位开展营销2.0系统、采集2.0系统中涉及的各类计量专业流程业务； 3.协助进行装表接电、采集消缺、终端换装、故障排查、台区线损治理、反窃电查处等现场作业； 4.严格遵守国家、行业及公司电力安全相关规章制度与操作规程； 5.掌握触电急救等必备安全技能，具备现场应急处理能力。 二、招聘地址 甘孜藏族自治州康定市 三、工作地址 雅江、泸定、康定、九龙、丹巴、乡城、理塘、得荣、稻城、巴塘、新龙、石渠、色达、炉霍、甘孜县、道孚、白玉（具体查看附件1：招聘外包技术人员岗位信息表） 四、招聘要求 1.学历与专业 ·大专及以上学历（含26届应届毕业生）； ·电工类专业优先（如电气工程及其自动化、电力系统自动化等）。 2.身体条件 ·年龄在19至35周岁之间，男女不限； ·身心健康，体检合格，符合电力企业岗位工作要求； 双眼矫正视力不低于1.0； ·无恐高症、心血管疾病等影响户外及高空作业的疾病； ·能适应高原气候、户外长时间体力劳动； ·需提供近3个月内的体检报告，体检项目参照公务员录用标准。 3.技能与经验 （1）必备条件 ·熟悉电力安全规范、电气设备操作及常用工具使用； （2）优先条件 ·具备高压、低压电工证者优先； ·具有1年及以上电力外勤、设备运维或相关领域工作经验优先（需提供社保或工作证明）； ·具备基础电气故障诊断及应急处理能力者优先。 四、薪资待遇 薪资待遇7000-8000元； 具体面试后告知。 五、招聘流程 在线报名-简历筛选-笔试-面试-入职体检-录用。 1.报名时间、方式及要求 ·报名时间：2026年1月7日至2026年1月18日17：00截止（如有调整另行通知)。 ·报名方式：下载附件2：简历报名表发送至邮箱（上传近期证件照，填写内容必须完整显示、不改格式），文件名：姓名+岗位+工作地点+岗位类别。 ·报名要求：应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试或聘用资格。 3.人员资格审查 ·对应聘者学历、专业、年龄、工作经验等硬件条件进行审核； ·剔除信息不实或不符合基本要求者； ·通过筛选者将以电话或短信方式通知参加后续考核，未通过者不再另行通知。 3.面试与考核 ·考核形式：面试、笔试相结合； ·笔试内容：营销安全规程、电工基础知识； ·公司和业主单位全程参与评审，确保人员符合现场实际需求。 4.成绩与录用 ·综合成绩=面试（40%）+笔试（60%）； ·录用条件：根据综合成绩从高到低，择优录取且体检合格； ·录用通知将以书面或电子形式发放。 六、上岗要求 1.通过公司组织的电力安全培训并考核合格（内容涵盖紧急救护、营销安全规程等）； 2.签订《安全责任书》《保密协议》等相关文件； 3.按期到岗，接受岗位安排与管理。 七、应聘材料 应聘者须携带以下材料原件以备查验： ·个人简历 ·身份证 ·学历证明（毕业证和学信网备案表） ·电工证（如有） ·近3个月内的体检报告 八、注意事项 1.应聘者须保证所提供信息真实有效，如有隐瞒病史或提交虚假体检报告，一经发现立即取消应聘或录用资格； 2.招聘过程中不收取任何费用，谨防诈骗； 3.本招聘最终解释权归公司所有。

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岗位职责： 1.负责接待客人，提供优质服务 2.清扫卫生，保持环境整洁 3.配合店长完成收银、顾客引导及环境卫生管理等辅助性工作 任职要求： 1.对计算机软硬件和网络基础知识有一定了解，能快速排查常见技术故障 2.具备基本的服务意识和沟通能力，工作认真负责，有耐心

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酒店管理人员 有责任心，有奉献精神，有相关工作经验，同行业管理人员优先

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