岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

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岗位职责：接待客户安排包间茶水果盘。 任职要求:沟通无障碍，机灵，爱学习，有责任心

零距离健身招聘开始啦 吉祥店诚聘前台 平均月薪：3000——3500元/月。 上班时间：8小时。 岗位职责： 1.负责会员接待及服务工作； 2.负责收银工作； 3.完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1.普通话标准、流利，有较强的沟通能力，有亲和力； 2.计算机操作熟练； 3.有责任心。 特殊福利：员工宿舍，免费健身、游泳、上各类操课！ 公司晋升机制： 前台运营- 前台主管-运营经理 只要你有梦想，我们欢迎你的加入，公司处于高速发展时期，大力提倡内部晋升，欢迎各位有志青年的加入！

得乐台球厅招聘前台收银员 1.负责接待、开台、收银、卫生 2.工作认真，服务态度好 3.有无经验均可，带薪培训 年龄22-35周岁 待遇： 工资：4000-6000元 底薪+提成 + 全勤 + 奖金 月休4天，包住 环境舒适，工作轻松 地址：西安市新城区新兴路奥达小区顺园集市二楼 联系电话：

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1岗位职责 负责来访人员接待登记，办公用品采购，茶水间物资补充及日常维护。 2任职要求 年龄18-35岁，五官端正，形象良好，性格活泼开朗，具备亲和力。 3工作时间 中午12点至晚上8点，每月休息4天（周日单休），法定节假日正常休假。 4薪资待遇 每月固定收入4000元，含3800元底薪+200元全勤奖励，无绩效考核。 5公司福利 1.团队成员普遍年轻，工作氛围融洽，环境舒适轻松。 2.免费供应饮品、零食、咖啡茶水，定期提供下午茶与甜点。 3.不定期开展团建、聚餐、旅游等活动，增强团队互动与凝聚力。 4.空闲时段可免费参与化妆、舞蹈、穿搭等技能培训，拓展个人兴趣。

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1. 负责来访客户接待、登记、引导，保持热情礼貌，维护公司形象。 2. 接听、转接电话，记录重要信息并及时传达。 3. 负责快递、信件、文件的收发、登记与管理。 4. 维护前台及公共区域卫生整洁，物品摆放有序。 5. 协助完成会议布置、签到、茶水服务等会务工作。 6. 配合行政完成办公用品盘点、申领、发放等基础工作。 7. 完成领导安排的其他行政、接待类工作。 前台任职要求 1. 形象气质佳，举止得体，沟通亲和力强。 2. 普通话标准，表达清晰，服务意识好。 3. 熟练使用办公软件，做事细心、有条理。 4. 工作积极主动，责任心强，有团队意识。 5. 有无经验均可，有前台或行政相关经验优先。

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 饮料厂区：普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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前台接待 薪资福利:面议 招工人数:2名 有效期限：5月28日

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前台服务员 有相关经验优先 薪资福利:3000一4500元，包吃住，月休4天，有晋升空间 招工人数:3位

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.及时响应内部同事行政类协助需求，做好信息上传下达 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏5. 遵守职业规范，具备责任心与团队协作精神

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【岗位职责】 前期熟悉公司产品与业务模式，掌握市场运营相关技能，并配备专人指导培训。 中期承担团队人员培训及日常管理工作，带领8～10人团队，公司提供系统的管理能力提升课程。 后期深入参与分公司运营管理，独立负责区域运营事务，同步学习人力资源、组织协作等内部运作知识。 【任职要求】 1、大专及以上学历，形象端正；年龄、性别不限； 2、性格积极乐观，具备较强的沟通协作意识，责任心强，富有进取精神； 3、有学生会或社团经历者优先考虑，市场营销类专业背景者优先录用； 4、欢迎应届毕业生投递。 【薪资待遇】 1、基础薪资5100元+绩效1500元+超额提成+各类奖金，月综合收入6000至10000元，业绩优异者收入上不封顶； 2、公司统一安排住宿，宿舍配套设施完善，水电网齐全； 3、享受带薪假期，包含海外学习交流机会，定期组织团队建设活动（如庆功宴、旅游、聚餐、文体赛事等）； 4、透明化晋升通道：主管→高级主管→准副理→副理→经理，晋升机制公平、公正、数据化。

负责前台的工作秩序，有良好的心态，配合其他员工积极完成各种工作，中午有休息时间，工作简单

40人 项目周期：1个月 岗位职责： 负责移动运营商3CC测试及相关数据分析工作。 岗位要求： 1、需持有华为初级或更高认证； 2、具备1年以上相关经验，熟练使用PHU测试软件，可独立完成测试任务，熟悉常规网络指标； 3、提供住宿，报销往返项目的普通火车票，须于3月14日前到岗； 4、工作认真负责，具备良好的沟通能力。 备注：必须持有认证证书，且能独立开展测试工作。 待遇：5500-6000元/月 联系人：高女士 提供住宿 1个月项目制，表现优异者有机会转为正式员工。

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议安排、文件整理及工作进度跟进 2.负责内外部沟通协调，确保信息传递及时准确，提升团队协作效率 3.参与项目计划的执行与跟踪，提供必要的数据支持和报告撰写 4.管理办公文档资料，维护信息系统的规范性和安全性 5.完成上级交办的其他辅助性工作，保障管理工作顺利推进 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.有较强的责任心和服务意识，能熟练使用办公软件 3.具备一定的时间管理能力，能够高效处理多任务工作 4.有相关助理或文职类工作经验者优先考虑 5.工作积极主动，态度端正，适应能力强

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岗位职责： 1、通过公司授权项目的综合管理培养计划，参与系统化轮岗学习； 2、全程参与项目施工组织的实践管理，涵盖区域团队协调、实施过程监督、验收流程、结算及回款跟进等环节； 3、负责内外部协作沟通，统筹整体进度安排，跟踪付款与施工进展，确保各节点有序推进； 4、负责工程进度数据的收集与核对，审查原始资料的真实性和完整性，保障资料按时准确归档。 任职要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力，专业背景不限； 2、有明确的职业发展方向，愿意投身管理或技术岗位，具备为目标持续奋斗的意愿； 3、积极主动，富有拼搏精神，能够适应高速成长环境中的各项压力与挑战； 4、全日制本科毕业：2024届、2025届、2026届理工类专业； 5、服从工作调配，能接受出差安排，有志于在通信领域长期深耕发展；

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