负责接待和沟通，待人真诚，和蔼可亲，年龄18-35岁，

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、登记与引导，展现专业亲和的形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及基础物资，维护前台区域整洁有序 4. 协助处理日常行政事务，如文件收发、快递收寄等 5. 配合团队完成临时性支持工作，保障运营环境高效舒适 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏环境 4. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5. 热爱服务行业，认同公司精致优雅的办公文化

前台收银40岁以下薪资福利:月休四天，5500到6000。（过年不可回老家）招工人数:一名

要求能熬夜 长夜班 晚6点到晚2点8小时工作制 接受无经验可以带 工作轻松没什么规矩

负责日常接待工作工作轻松

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

招聘前台人员。年龄要求为16至30岁，形象气质佳。要求待客热情，并负责场地对账与店内环境卫生。薪资福利为底薪3800元加提成，综合薪资为每月5000至10000元。工作地址位于常熟海虞镇。

苏州市虎丘区招管道安装/维修

苏州化工厂先干预制，招氩电焊工，不拍片不考试，全碳钢活， 500一天， 双证，管工500一天， ，加班累八小时一个工，管吃管住，

苏州市吴中区招水电

苏州市吴中区招工地小工/杂工 明天天早上9点苏州奥体需要小工，保底8小时190，包水饭。吃饭不算工，体力活，搬搬抬抬，协助大工搭建，有加班情况必须配合加班，能来的私聊

周市招聘2名焊工，有意者请联系。

前台文员工作内容: 1、负责登记办公室人员考勤，招聘情况，办公室工资表等日常行政工作; 2、负责登记在职人员档案，出勤情况，业绩数据统计，在职人员维护等日常行政工作; 3、负责日常面试人员接待，合理安排面试等日常前台工作; 4、负责日常办公室物料采购、日常支出统计; 岗位薪资：底薪4000+500全勤+500房补/提供住宿 上班时间：8小时工作制，上班时间中午12点-22点，中间2小时休息时间，月休8天，正常双休

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高，能长期稳定工作者优先

招聘前台，18到，3500到4000要求聪明伶俐，为人和善

工作内容主要就是收发快递，后台审核部分入职信息核对与下游公司的合作合同，与总公司核对每月数据，部分峰会现场做会议记录。 薪资5000-8000 缴纳社保 要求身高165以上形象气质佳性格好 公司有下午茶不定期组织团建福利待遇好 综合条件好面试通过薪资可面议

工作地点：苏州大市及昆山区域（外勤工作，无固定工作地点，可就近分配） 薪资待遇：底薪+绩效+提成，入职即享8000元保障薪。 【岗位定位与发展路径】 本岗位为苏州贝壳业务储备人才。入职前3个月将作为“客户经理”进行前端业务轮岗与实战淬炼；3个月期满且通过基础业务考核后，将正式转岗为“资管经理”，参与更高阶的房屋托管租赁运营与管理。 长效晋升通道：客户经理（轮岗期） - 资管经理 - 业务区域经理 - 业务总监。 【岗位职责（前3个月轮岗期）】 1. 资产盘活与商机转化：负责“省心租”在管房源信息的全渠道发布与高标准维护；精准承接贝壳、小红书等平台客源商机，主导客户邀约与线下带看，高效促成租赁交易闭环。 2. 需求匹配与客户管理：深度剖析房屋资产详情，敏锐洞察客户深层次诉求，提供高匹配度的人房连线方案。 3. 交付管控与品质验收：建立客源全生命周期跟进机制；严格把控合同审核流程，定期复盘并验收业务成果，确保服务品质与合规性。

工作认真吃苦耐劳日常工作，负责大厅个别包厢的卫生接待与服务工作。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

如家neo锦溪古镇店｜客房服务员（客房阿姨）职位描述 一、岗位名称 客房服务员 二、所属部门 酒店客房部 三、工作地址 江苏省苏州市昆山市锦溪镇长寿东路876号银锦汇商业坊2幢116室（如家neo锦溪古镇店，新店全新开业） 四、岗位职责 1、负责酒店客房及楼层公共区域的清洁整理工作，严格按照酒店卫生标准，完成房间清扫、地面除尘、墙面擦拭、卫生间清洁消毒等全套保洁工作。 2、负责客房布草、枕套、浴巾、毛巾等用品的更换、整理与摆放，及时补充洗漱用品、饮用水、一次性耗材等客房物资，保证客房整洁规范、用品齐全。 3、细致检查客房内家具、电器、智能设备、卫浴设施等完好情况，发现设备损坏、物品缺失、遗留杂物等问题，及时登记并上报客房主管。 4、规范分类处理客房及楼层垃圾，做好清洁工具、布草的收纳、清洗与归位，保持工作区域干净整洁。 5、服从客房部日常工作安排，配合门店日常运营、查房检查、客流高峰期客房加急整理等工作，配合团队完成部门各项工作任务。 6、坚守岗位，礼貌待人，维护酒店环境卫生与品牌形象，严格遵守酒店各项规章制度。 五、任职要求 1、年龄30-40周岁，身体健康、手脚麻利，无传染性疾病，能够适应酒店客房保洁日常工作强度。 2、为人踏实稳重、责任心强、吃苦耐劳、做事认真细致，不偷懒、不敷衍，服从管理。 3、有无酒店客房工作经验均可，门店提供免费带薪岗前培训，新手可快速上手。 4、人品端正、诚实守信，有良好的团队协作意识，能长期稳定在岗工作。 六、薪资待遇（透明公开、新店标准） 1、薪资结构：底薪+全勤奖+客房计件提成+绩效奖金+节日福利，多劳多得，综合薪资3500-4800元/月，薪资体系完善，按劳计费。 2、发薪时间：每月固定时间准时发放薪资，薪资明细清晰可查。 3、额外奖励：月度优秀员工奖、季度绩效奖、年终福利、老员工工龄补贴、新人上岗补贴。 4、法定节假日享受三倍薪资、节日礼品福利，带薪培训，带薪年假。 七、工作时间与休息制度 1、上班时间：早班08:00-17:00，正常白班，无通宵夜班，作息规律。 2、休息制度：做六休一，月休4天，可调休、可攒休，人性化排班，不强制加班。 3、工作强度：新店客房布局规整、设施全新，工作量适中，团队分工明确，不会单人超负荷干活。 八、完整福利保障 1、食宿福利：包吃包住，员工食堂一日三餐，营养搭配；全新员工宿舍，干净整洁，配套齐全，居住舒适。 2、岗位保障：统一发放工作服、保洁工具、劳保用品，岗前免费系统培训，老员工一对一带教，零基础快速上手。 3、团队管理：如家连锁品牌标准化规范管理，团队氛围简单融洽，管理人性化，工作氛围轻松和谐。 4、晋升通道：新店开业晋升机会多，客房服务员→客房领班→客房主管，优先内部提拔，长期稳定发展。 九、招聘人数 急招3-5人，招满即止，优先锦溪本地常住人员、可长期稳定从业者。 十、应聘方式 1、联系人：酒店人事部 3、面试地址：昆山市锦溪镇长寿东路876号银锦汇商业坊2幢116室（如家neo锦溪古镇店） 4、应聘说明：可直接平台咨询、预约到店面试，面试通过即可安排上岗，诚招长期稳定从业者。

【岗位职责】 1. 负责公司各业务线日常数据的采集、清洗、校验与整合工作，搭建标准化的数据统计台账，保障基础数据源的准确性、完整性与时效性。 2. 参与数据统计流程的优化，梳理现有数据统计口径存在的问题，推动统一统计标准落地，逐步提升数据处理的效率与质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，统计学、数学、计算机、信息管理等相关专业优先。 2. 熟练使用Office办公软件，能够独立完成大批量数据的快速处理与分析。

服从管理

本公司因业务发展需要诚聘办公室文员数名18-40岁全长期工 要求踏实肯学沟通能力强熟练使用电脑会办公软件的优先纯办公室坐班不外出无业绩要求 诚聘办公室文员 招聘要求 20-40 周岁，长期稳定干 踏实肯学、沟通能力强，熟练使用电脑 会办公软件者优先，纯办公室坐班，无需外出、无业绩要求 薪资模式： 月薪4000元 + 餐补600元、每干满6个月涨薪500元，月薪封顶6000元 福利：不定期聚餐 水果 等 业务员数名 男女不限 纯业绩提成 按天结算 可全职 可兼职 纯提成 《兼职全职均可》男女不限 提供办公电脑 不会可教 地址：苏州市吴江区城南花苑南区2216号

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.经验不限，有行政、助理类实习或工作经验者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 4.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 5. 具备责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

售后退款专员（无销售） 通过在线打字的方式处理用户咨询，解答问题。没有销售性质，工作轻松简单。 【福利待遇】 1. 基础福利：五险+带薪培训+节日福利+工龄补贴 2. 其他福利：员工团建+带薪年假+舒适办公环境

前台开卡，收银大厅下机卫生打扫干净

职位描述： 1、负责接待到访客户并引导面试人员有序进行； 2、接听各类来电，妥善处理并安排洽谈室的预约事宜； 3、负责办公用品的申领、登记及日常管理工作； 任职要求： 1、不限学历与经验； 2、工作认真踏实，具备较强的责任意识

网鱼电竞前台收银 【薪资】:4000-4500元/月 【福利待遇】: 1、鱼乐卡销售提成 2、每月优秀员工奖 3、法定节假日三倍工资 4、包住宿、免费上网、免费饮品券、简餐半价、团建等 5、年轻活泼的团队氛围，完善的培训体系，广阔的发展空间，每月均有晋升机会，最快9个月可晋升店长 面试地址：江苏省苏州市姑苏区金阊街道石路太阳广场4F网鱼电竞