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铸造生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001ISO9000ISO16949现场管理质量管理成本管理
职责及责任 1. 生产统筹管理 1.根据公司生产计划,制定车间日 / 周 / 月生产排程,合理调配产能、班次、人员,确保订单按时交付。 2.统筹造型、熔炼、浇注、冷却、落砂、清理、入库全工序衔接,平衡各工位产能,杜绝工序堵滞。 3.跟进生产进度,及时协调物料、炉料、砂料、辅料、模具到位,解决停工待料问题。 4.统计产能达成、产量数据,复盘产能缺口,制定提产方案。 2. 团队与人员管理 1.管理各班组长及全体铸造员工,制定排班、考勤、绩效考核,落实人员定岗定责。 2.组织岗位技能培训、安全培训、工艺培训,带教骨干员工,搭建班组梯队。 3.统筹车间人员调配、异动、奖惩,稳定员工队伍,提升整体执行力与工作效率。 4.召开车间例会、班组长会议,下达工作要求,复盘问题、布置工作。 3. 质量管控工作 1.严格执行铸造工艺标准,把控铁水 / 铝水成分、浇注温度、浇注速度、砂型配比、造型工艺等关键参数。 2.牵头解决气孔、砂眼、缩孔、裂纹、变形、偏芯、冷隔等各类铸造不良缺陷。 3.落实首检、巡检、末检制度,配合质检部门做好来料、制程、成品检验。 4.统计不良率、报废率,制定整改改善方案,持续降低铸造废品损耗。 5.跟进客诉、品质异常,主导原因分析与纠正预防措施落地。 4. 安全生产与现场 5S 1.贯彻落实车间安全管理制度,严控熔炉高温作业、行车吊运、起重作业、打磨切割、危化品使用等高风险作业。 2.日常排查设备安全、消防设施、用电用气、作业环境隐患,定期组织安全演练。 3.监督全员规范佩戴劳保用品,杜绝违章操作,杜绝工伤、烫伤、机械伤害等安全事故。 4.推行车间 5S 管理,规范物料、半成品、成品、废料、工装模具分区摆放,保持现场整洁有序。 5. 设备、模具与物料管理 1.统筹熔炼炉、造型设备、浇注设备、清理设备、行车、砂处理线等设备日常点检、保养、维修计划。 2.统筹模具入库、领用、保养、维修、封存管理,提升模具使用寿命与成型稳定性。 3.管控生铁、废钢、硅铁、孕育剂、树脂砂、膨润土等原辅材料消耗,严控生产成本。 4.合理控制能耗、辅料损耗、人工成本,落实降本增效措施。 6. 工艺优化与技术改善 1.配合技术部门优化铸造工艺、浇注系统、冒口设计、型砂配方,提升产品合格率与生产效率。 2.总结现场生产难点,提出工艺改良、设备改造、作业方式优化建议。 3.固化成熟作业标准,编制车间作业指导书、工序规范。 7. 报表、数据与对外对接 1.审核车间各类生产报表、品质报表、设备台账、能耗报表、考勤工时报表。 2.每日上报生产达成、异常问题、物料缺口、人员状况。 3.对接生产部、技术部、质检部、仓储、采购等部门,协调跨部门事务。 4.完成上级下达的各项临时工作与车间各项管理目标。 任职资格 1.熟悉砂型铸造、消失模铸造、压铸等主流铸造工艺,精通熔炼、浇注、造型全流程。 2.3 年以上铸造车间现场管理经验,有铸造班长升主管经验优先。 3.懂铸造缺陷分析、品质管控、现场安全管理,能独立处理各类生产突发异常。 4.具备较强统筹能力、人员管理能力、沟通协调能力,能承受车间倒班与现场高强度工作。 5.懂基础成本管控、设备维护管理,会使用办公软件做数据统计。
生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任 1、核实生产计划,科学安排人员配置; 2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量意识; 3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范等方面进行巡查; 4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报; 5、推动实施质量改进、效率提升、成本管控等相关优化工作; 6、配合生产经理完成其他交办任务。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上生产管理相关工作经验,有汽车动力电池零部件制造管理经验者优先; 3、具备良好的沟通协调能力,组织能力突出; 4、责任心强,能适应较高强度的工作压力。
厂长/主管5-10年大专蛋白纯化工艺生物药抗体药
职位描述: 1. 领导纯化团队完成既定项目的抗体纯化生产任务; 2. 汇总并评估生产过程中的关键工艺参数,编制技术总结及验证资料; 3. 建立并持续优化生产标准操作流程,保障工艺控制稳定可靠; 4. 推进技术转移实施,协调研发与生产团队实现小试、中试至商业化生产的顺利对接; 5. 管理纯化生产线的厂房设施、文档记录、设备、工具及仪器仪表; 6. 主导纯化生产过程中偏差、MDD、OOS/OOT事件的调查与分析; 7. 编写及审核工艺规程、批生产记录、验证报告、清洁验证等相关文件; 职位要求: 1. 大专及以上学历,生物技术、生物制药等相关专业背景; 2. 具备4-8年抗体纯化相关工作经验,精通亲和层析、离子交换层析、深层过滤、Low pH灭活、病毒过滤、超滤浓缩等关键技术,具有中试放大经验及至少1年GMP环境下纯化管理经历者优先; 3. 熟悉GMP、ICH Q7、FDA等相关法规要求; 4. 有6S管理、精益生产及持续改进实践经历; 5. 具备商业化抗体生产车间建设经验、多产品技术转移能力、注册核查或GMP合规检查经验,且具备良好英文读写沟通能力者优先。
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验制药/医疗经验
工作职责: 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。 2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定,推动技术改进项目实施落地。 3. 组织生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文档审核能力及跨部门协作经验;能高效处理生产突发问题,保障生产交付进度。 5. 跨部门联动:整合生产、技术、工程等多方资源,推进生产技术目标达成。 6. 定期向总经理汇报生产运营进展,并落实专项工作任务执行。 岗位要求: 1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求; 2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验; 3. 熟悉生产排程管理、成本控制方法及精益生产实践; 5. 学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先考虑; 6. 本岗位需常驻厂区(贵州都匀)
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金个人绩效各类补贴传统土壤种植油菜种业农业技术员
一、工作地点 绵阳、德阳 二、岗位目的 负责公司油菜种子的生产工作,保障实现公司下达的质量与产量目标。 三、核心职责 1. 落实并管理公司生产计划的执行; 2. 研究高产优质制种技术,制定并优化制种技术方案与操作流程; 3. 统筹各生产基地的人力调配及物资协调,做好人员管理工作; 4. 办理检疫申报和生产备案相关手续; 5. 指导并考核生产助理和技术员的日常工作; 6. 协调公司与制种基地(镇、村、社)及制种农户之间的合作关系; 7. 配合政府及相关科技项目的落地实施; 8. 参与推进生产基地的规模扩展与质量提升。 四、任职资格 1. 教育背景:专科及以上学历,农学类专业优先考虑; 2. 工作经验:不限经验,具备行业背景者优先录用; 3. 年龄要求:40周岁以下; 4. 技能要求:持有C级驾照,通过国家计算机二级考试; 5. 岗位要求:具备独立策划与执行工作的能力,组织协调与沟通能力强,热爱农业种植事业,学习与执行力强,工作细致严谨,富有团队合作意识;熟悉油菜制种技术及农资科学使用方法,及时掌握地方政府种业相关政策并做好信息反馈。
食品生产厂长
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专成本管理生产计划管理现场管理全面质量管理体系食品安全管理体系环境管理体系
工作内容: 1. 制定并落实生产计划,保障生产任务按时保质完成; 2. 负责生产团队的组建、培训及绩效考核等管理工作; 3. 持续优化生产工艺流程,提升生产效率并强化成本管控; 4. 统筹工厂日常运营管理,确保生产设备稳定运行; 5. 与相关部门协同配合,高效响应并满足客户各项需求。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、食品、管理类相关专业优先; 2. 具备5年以上食品工厂管理相关工作经验; 3. 具有出色的团队领导与组织管理能力; 4. 具备良好的沟通协调能力及问题处理能力; 5. 熟悉食品行业特点,掌握生产流程与工艺标准。
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理
岗位职责: 1、依据生产计划科学安排生产流程,统筹调配印刷作业人员; 2、及时协调并处理生产现场突发状况,保障生产顺畅运行; 3、推进本班组6S管理落实,监督执行效果,纠正不合规行为; 4、巡查生产区域安全情况,指导班组成员规范操作,强化安全意识; 5、负责本班组人员日常管理:制度宣导、考勤统计、现场考评、培训组织及沟通交流; 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、经验要求:具备2年以上相同岗位工作经验或3年以上本行业相关经验;
主任组长3-5年大专有生产管理经验肉制品经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责食品工厂日常生产管理,按营运需求完成生产计划,保障门店供应。 2.制定并优化生产工艺流程、排产计划与生产调度,提升生产效率与设备利用率。 3.严格执行食品安全管理体系(ISO22000、HACCP、SC 许可要求),确保产品合规、安全、可追溯。 4.负责生产现场管理(5S/精益生产),推动标准化作业,降低损耗与异常停机。 5.统筹生产安全管理,落实安全生产责任制,预防和处理安全事故与突发事件。 6.带领生产团队(主任、班组长),负责人员排班、技能培训、内部考核与梯队建设。 7.协调采购、品控、仓储物流等部门,解决原料、产能、配送等关键问题。 8.持续推动工艺改进、自动化升级与成本下降项目。 任职要求: 1.大专及以上学历,食品科学与工程、机电、工业工程等相关专业优先。 2.3年以上连锁食品、快消品制造业、中央厨房生产管理或相关经验。 3.熟悉 5S管理、精益生产,具备现场改善与项目管理能力。 4.熟悉 SC 许可、ISO22000/HACCP 体系,有现场审核应对经验者优先。 5.熟练使用常用办公软件。具备较强统筹规划、沟通协调与抗压能力。
厂长或卷帘门制作师傅
5000-8000元/月
厂长
懂全套卷帘门制作流程,熟悉常用卷帘门材料。身体健康、做事认真仔细、要有很强责任心等!
四川自贡招聘师傅,要求会做家常菜、菜、烤鱼、美蛙鱼。薪资福利:包食宿。
中餐包吃包住
招聘师傅,要求会做家常菜、自贡菜、烤鱼、美蛙鱼。薪资福利:包食宿。
自贡
7月26日 01:39拨打电话
四川自贡要电工,和木工,小工,力水工
水工小工建筑木工
要电工,和木工,小工,力水工
自贡
7月26日 00:51拨打电话
夜宵师傅1-2人
同兴路后天27号到29号!找一个夜宵师傅!七点过上班到两三点下班!菜品简单!工资三百一天!有耍起的师兄电话联系!晏
自贡
7月26日 00:14拨打电话
自贡自流井区招拆除/运渣
运渣拆除
自贡市自流井区招拆除/运渣
自贡 自流井区
7月25日 23:10拨打电话
四川自贡东部新城,招聘塔吊指挥工数名每台塔吊双指挥,联系电话宋工
指挥工
自贡东部新城,招聘塔吊指挥工数名每台塔吊双指挥,联系电话宋工
自贡
7月25日 22:44拨打电话
高薪聘请厂长一名
8000-15000元/月
厂长1-3年大专有生产管理经验塑料经验机电设备经验质量管理经验
苏家屯工厂高薪招聘厂长一名 1.生产管理:根据生产计划,合理安排车间生产任务,保障生产进度与产量达成,优化生产流程,提升生产效率; 2.质量管理:严格把控产品质量,落实质量标准,组织质量检验,及时处理质量问题,持续改善产品质量; 3.团队管理:负责车间人员的日常管理、工作调配、绩效考核、培训指导,打造高效协作的生产团队; 4.成本控制:监控生产物料使用,降低物料损耗,控制生产成本,合理管理车间能耗; 5.安全管理:建立健全车间安全制度,组织安全培训与检查,消除安全隐患,确保安全生产; 6.设备管理:安排设备的日常维护、保养与维修,保障设备正常运转,提高设备利用率。 任职要求 1.学历经验:机械制造/工业工程/生产管理等相关专业优先,3年以上车间生产管理经验,[有同行业经验者优先]; 2.技能要求:熟悉生产流程与工艺,具备扎实的生产管理知识,熟练使用办公软件,有良好的数据分析能力; 3.管理能力:具备较强的组织协调、沟通能力与团队管理能力,能有效解决生产中的突发问题; 4.职业素养:责任心强,工作严谨,具有良好的执行力与抗压能力,有安全管理意识。 薪资福利 1.薪资:月薪8000-15000元,具体面议; 2.福利:五险一金、带薪年假、提供工作餐、包吃包住
储备厂长/主管
8000-10000元/月
组长主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验日化品经验
一、岗位职责 1. 全面负责铝箔/包装材料(如烹调纸、复合箔等)分切车间的日常生产管理,统筹母卷来料、分切生产、复卷加工、自动装盒/包装及成品入库全流程,确保达成公司产量、良率、成材率及损耗控制目标。 2. 精通铝箔分切全工艺,熟悉复卷工艺,能独立解决分切/复卷常见质量问题。 3. 负责分切机组、复卷机、自动装盒机等核心设备的日常点检、保养计划制定及维修统筹,监督机台规范操作,及时判断并处理设备异常,减少故障率与停机时间,提升设备稼动率。 4. 统筹母卷原材料、半成品(分切后)及成品的进出库管理,确保库存数据准确、流转高效,配合生产计划合理安排物料进出,减少呆滞库存与损耗。 5. 负责车间主操、副操、包装班组人员的排班、技能培训,提升团队规范性与执行力。 二、岗位任职要求 1. 年龄40-50岁(优秀者可放宽),中专及以上学历,5年以上铝箔/包装材料分切、复卷及后道包装行业经验,3年以上分切/包装车间主管/储备干部/生产组长等管理经验。 2. 精通铝箔分切全工艺,熟悉不同材料的分切参数,能独立处理分切/复卷质量异常,有铝箔、烹调纸、复卷相关经验者优先。 3. 其他要求:熟悉工厂安全生产规范,责任心强,抗压能力佳。 三、薪资待遇 薪资范围:8,000-10,000元/月(具体根据能力与经验面议); 工作时间:周一~周五 8:00~20:00 工作地点:新吴区锡达路259号
生产管理
7000-8000元/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
生产管理岗位职责: 1、负责项目员工的入转调离手续; 2、负责项目员工的招聘:日常招聘,代理输送; 3、负责项目现场的管理:与客户对接,员工面试、入职与现场培训,工作安排; 4、负责项目现场的考勤统计; 5、负责项目现场员工的后勤管理,含餐费,住宿费及员工物资的统计; 6、负责项目客户的维护。 任职要求: 1、中专及以上学历,有劳务行业工作经验的可放宽学历要求; 2、1年以上生产班组,物流仓储工作经验或人力资源/劳务行业工作经验; 3、具有良好的沟通能力协调能力,随机应变能力。 福利: 包吃包住,水电费平摊,上班时间:8小时 备注:不接受无经验,无经验勿投
厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年高中
聚氨酯保温材料,生产过保温材料,懂生产管理,能住工厂,年纪45岁以下。
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责: 1. 负责圆形螺旋风管生产车间的全面运营管理,确保生产效率与产品质量; 2. 组织制定生产计划并监督执行,优化工艺流程和成本控制; 3. 协调各部门工作,保障生产任务按时交付。 任职要求: 1. 具备圆形螺旋风管行业生产管理经验(3年-5年),熟悉相关工艺及设备,精通圆形螺旋风管绘图、排版(PM2000),会激光下料异形件生产; 2. 具备激光切割设备操作经验,会CAD绘图、看图; 3. 具备钣金工作经验,会操控数控折弯机; 4. 善于沟通协调,具备较强的团队管理与问题解决能力; 5. 能适应制造型企业工作节奏,注重现场管理与执行力。 岗位福利: 1. 基本工资:10000-12000/月,加班有额外补贴; 2. 包住宿、有用餐补贴、缴纳五险。
铸造生产班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任 1. 生产管理协调 负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保生产线稳定运行。 2. 严格执行质量控制 落实安全作业规程,定期巡检设备运行状态,执行安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行追踪分析,并推动改进措施落地。 3. 员工培训与决策 组织开展岗位技能培训,提升团队操作水平,在职责范围内参与管理决策,指导员工规范作业。 4. 工作汇报与应急处置 按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立应对,事后及时向主管汇报处理结果。 5. 资源协调与执行 协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨岗位协作任务,保障生产目标按期达成。 6. 生产不脱离生产 依据每班规定人员配置与设备开启数量匹配要求,坚持在岗参与实际生产操作,确保管理与实操同步。 任职资格 1. 学历要求初中及以上学历 2. 具备不少于5年低压铸造或重力铸造相关岗位实操经验 3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对处理方法 4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备 5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与产品质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品品质负有担当意识 6. 具备问题分析与风险预控能力,能快速响应设备故障、工艺偏差等问题,并建立预防机制降低重复发生概率
其他生产营运人员5-10年大专低压铸造金属材料
薪资面谈 职责及责任 1. 根据项目开发进度,编制并优化铸造工艺相关技术文件。 2. 承担新产品铸造工艺的设计与实施,处理铸造过程中的各类技术难题。 3. 主导铸造生产线的搭建,负责原材料选型及其性能测试验证工作。 4. 对生产一线人员提供技术支持与指导,开展质量分析,协同质量部门处理质量问题。 5. 协同质量、生产等部门,参与标准、工艺规程及相关规范性文件的制定与修订。 6. 推进新工艺、新技术的试验应用,持续提升铸件品质,降低废品率,控制生产成本。 任职资格 1. 大专及以上学历,机械制造、材料力学、汽车工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上低压铸造领域技术工作经验。 3. 熟悉铝合金铸件开发全过程,能独立主导完成铸件开发任务。 4. 掌握模具结构设计原理,可针对模具异常提出有效改善方案。 5. 精通低压铸造工艺理论,能对工艺缺陷进行分析并制定纠正措施。
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责生产订单的接收与核对,确保各项信息准确无误; 2、联动生产、采购、物流等环节,跟进订单全流程执行,保障交付时效; 3、与客户保持顺畅沟通,及时传递订单进展并响应咨询与反馈问题; 4、编制及管理相关贸易文件,包括合同、发票、装箱单等,确保合规完整; 5、更新维护订单信息数据库,定期开展数据分析,跟踪生产节奏与库存动态。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类、物流类或相近专业优先考虑; 2、熟练操作Office办公工具,尤其精通Excel; 3、熟悉生产运作流程,有跟单实务经验者为佳; 4、具备良好的沟通协作能力,能高效推进跨部门协作; 5、工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力。
厂务主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专行政管理体系后勤管理接待事务
1、负责制造中心人员的招聘及入职、离职、转正等相关手续的办理; 2、负责制造中心办公区域的日常运营及接待事务; 3、负责制造中心员工的职业健康管理相关工作; 4、负责制造中心行政与后勤事务的统筹管理。 5. 工作地址:荣县来牟镇,优先考虑来牟周边居住人员。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任 1. 生产管理协调 负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保产线稳定运行。 2. 严格执行质量控制 落实安全作业规程,定期核查设备运行状态,执行各项安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。 3. 员工培训与决策 组织开展岗位技能培训,指导员工规范操作,提升团队整体作业能力,并在职责范围内参与管理决策。 4. 定期汇报与应急处理 按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立处置,并及时向主管反馈处理结果。 5. 资源协调与执行 协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨工种协作任务,确保生产目标按计划完成。 6. 生产不脱离生产 依据每班规定人员配置与开机人数比例,严格落实不脱产作业要求,确保管理人员深入一线。 任职资格 1. 学历要求初中及以上学历 2. 具备低压铸造或重力铸造领域不少于5年的实际操作经验 3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对方法 4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备 5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品质量负起责任 6. 具备问题分析与解决能力,能有效处理设备故障、工艺偏差等突发情况,并建立预防机制降低重复发生概率
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理安全管理设备管理
1、主要负责班组的生产计划与日常运作管理; 2、统筹本班组设备运行及产品质量管控工作; 3、落实本班组制度执行、纪律监督及体系规范管理; 4、负责本班组人员调配、6S现场管理、安全作业及保密措施协调; 5、完成其他相关日常事务管理工作。
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 负责日常盘点、年度盘点及相关差异的分析工作 2. 负责物流现场存货业务流程的梳理与执行检查 3. 负责SAP系统中失败数据的分析,开展COGI分析并完成设变调账操作 4. 负责库存资金的规划、过程跟踪及数据分析 5. 负责厂内物流呆滞物料处理及不合格品的处置工作 任职要求: 1. 熟悉仓储账务管理流程及BOM基础知识 2. 熟悉物流工艺及厂内物流运行流程 3. 具备WMS、LES、SAP、MES等相关系统的基本认知
厂长/主管3-5年本科PQE
岗位职责: 1、接收制程品控员反馈的重大质量问题,迅速开展调查与处理; 2、牵头组织质量改进方案的策划,并跟进实施效果的验证工作; 3、负责对制程制造流程进行系统分析,提出优化建议并推动落地执行; 4、对比、评估现有检验方法与标准,针对过时或存在缺陷的内容组织修订与更新; 5、统筹推动各业务单位落实6S管理工作; 6、及时响应客户投诉或反馈的质量异常,组织相关人员制定应急防控措施、开展原因排查及改善对策实施。 岗位要求: 1、掌握ISO9001体系结构,能依据产品质量特性和制程失效模式设定质量控制指标并推动执行; 2、熟练运用QC改善与控制工具,对现场质量状况进行分析、优化和标准化管理; 3、熟悉6S推行方式,具备指导各部门开展6S提升的能力; 4、精通EXCEL数据统计分析,熟练使用PPT进行汇报呈现; 5、具备清晰的问题解决逻辑,可指导品控人员及制程管理人员完成优化分析; 6、具备良好的沟通协调能力,能够通过多种途径实现改善目标; 7、具备较强的培训授课能力; 8、有MLCC行业日韩台资企业从业经历者优先考虑; 9、工作地点:四川德阳、南充、广东潮州
生产组长/拉长3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1、严格执行公司各项规章制度,保障劳动纪律与标准操作流程落实到位,监督生产人员按规作业,定期开展安全检查与培训,配合推进EHS相关工作; 2、组织制定年度、月度生产运行及安全环保计划,按时召开月度生产例会,及时推动实施、检查、协调与考核工作; 3、加强调度管理,科学统筹综合产能,优化生产排程,合理调配用电,降低能耗,控制制造费用,提升生产效率; 4、下达批次生产与包装指令,领取空白批记录,执行首件确认、抽样检验、巡检及清场验收,确保记录真实完整,协助质管及相关人员完成物料质量核查; 5、落实班组岗位职责与工作规范,强化与业务、质管、研发、财务等部门的沟通协作,提升跨部门协同效率; 6、牵头组织生产、设备、安全、环保、统计等管理制度的编制、修订、检查、监督、控制及落地执行。 任职资格: 1、教育水平:大专及以上学历,药学、食品、化学或相关专业; 2、5年以上医药或食品行业从业经历,具备3年以上班组管理经验; 3、熟练掌握现场管理方法、管理工具应用、团队激励、绩效考核、人才培养、精益生产等相关知识; 4、具有较强的组织协调能力、管理能力、问题解决能力与创新思维; 5、了解保健食品各类剂型的生产工艺及质量要求,熟悉GMP与ISO质量管理体系。
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年本科
1、负责设备管理制度建设、标准规范制定及作业指导书编制等工作; 2、统筹部门设备运维管理,保障设备稳定运行,杜绝因设备故障导致生产中断; 3、落实安全管理职责,防范各类安全事故发生; 4、推进部门范围内的6S管理工作; 5、完成其他临时交办任务。 要求: 1、具备全日制本科及以上学历,机械类或相关专业背景优先; 2、3年以上制造型企业能源系统或设备管理岗位实际工作经验; 3、掌握机械设备、电气电子、能源供给、管道布局及信息化系统等相关专业知识; 4、具备优秀的沟通表达、倾听理解、问题洞察、应急处理、逻辑分析、时间规划及服务意识等综合能力。
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