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设备主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专化工
工作职责: 1、全面负责公司各类设备的全周期管理工作。 2、组织开展设备操作与维护人员的专业培训。 3、建立并完善公司设备管理相关制度。 4、牵头编制设备大修、中修及小修计划,并组织实施,确保检修过程安全规范。 5、保障公司所有设备安全、稳定运行,定期开展巡检,降低故障发生率,确保生产连续性。 6、统筹备品备件及设备采购计划的组织与落实。 7、主导设备事故的调查、原因分析、处理处置及后续报告工作。 二、岗位要求 1. 具有5年以上设备维修与管理经验,其中至少2年担任设备主管职务; 2. 有仪表维护、电气作业或化工企业工作经历者优先考虑; 3. 具备较强的逻辑分析能力,能够准确判断、分析并解决设备故障问题
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专化工
1、全面负责厂房、机械设备、公用工程、计量、环保及设备安全等各项管理工作; 2、制定生产设备与设施的中长期发展布局及年度实施计划; 3、依据相关设备管理方针、政策及GMP规范要求,落实设备设施的安装、调试、维修、保养、更新替换、闲置设备封存、报废处理以及备品备件的采购计划编制与验收工作; 4、组织制定设备设施管理制度和操作规程,并推动执行落地与绩效考核; 5、配合生产厂长及技术工程师开展各类工程改造项目的调研评估与具体实施推进; 6、组织开展设备巡检工作,监督动力系统设备的维护保养与运行状态,杜绝跑、冒、滴、漏现象,统筹防腐工作的有效开展; 7、建立并完善设备与设施的登记卡片、台账信息及状态标识,对重点设备实行台账化管理并严格执行; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 工作要求: 电气、仪表类专业大专或以上学历,具备两年以上DCS\SIS系统工作经验,持有低压电工证,具有设备维修实践经验,熟练掌握CAD软件操作
质检主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专精益生产
职位描述: 1、统筹QC部门的日常运作与任务分配,确保检验数据及时、准确、真实、可靠,保障公司各类生产产品的品质达标; 2、主持产品内控质量标准及各项检测方法的审核与实施工作; 3、组织对原辅料、中间产品、半成品、成品、留样、验证样品及货样抽检样品的检测工作,审核检测结果并按时出具报告; 4、定期汇总原料、半成品及成品的检测数据,分析趋势并评估供应商质量的稳定性; 5、牵头召开公司内部质量分析会议,系统评估周期内原料、半成品和成品所存在的各类质量问题; 6、推动QC部门现场6S管理工作的规范执行与持续改进; 7、负责QC实验室仪器设备、分析装置的使用管理、维护保养及周期性校准工作; 8、制定QC实验室所需试剂、玻璃器皿及其他耗材的采购计划,并管理库存储备; 9、组织实施QC团队人员的日常培训、绩效评定及相关事务申请工作; 10、负责部门内各类资料的归档管理,涵盖检测报告、仪器档案等技术文件。 任职资格: 1、硕士及以上学历,分析化学、化学工程与工艺等相关专业背景; 2、具备五年以上相关领域工作经验,熟悉CNAS体系运作,有GMP认证经验者优先考虑; 3、责任心强,具备出色的沟通协调与组织能力,拥有良好的团队协作意识和职业操守。
厂长/主管5-10年学历不限白板纸白卡纸包装用纸灰板纸文化纸工艺
职位描述: 1、完成公司下达的各项任务指标; 2、在项目执行期间,对分管范围内的进度进行跟踪,把控施工质量,并负责设备物资计划的申报工作; 3、开展生产运行成本的分析与控制,持续监控原料、水、电、汽及化学辅助材料等资源的消耗情况; 4、对进厂的化工辅料、煤炭、木浆、再生浆、木片、再生纤维等物资进行检验,严格把关质量; 5、负责成品纸的质量检测与控制,组织对质量问题及客户投诉事件的原因分析,并推动持续优化改进; 6、保障织物、筛鼓、磨片等生产工艺备品的供应,跟踪其使用状况; 7、确保生产所需化工辅料的及时供应,并跟踪其使用效果; 8、负责纸机和浆线的工艺管理,制定科学合理的工艺控制标准; 9、统筹部门人员的工作分配、日常管理、培训安排及团队建设工作; 10、落实部门安全管理工作,建立并完善相关安全管理规定; 11、推进部门环保管理工作的实施; 12、按时完成集团及公司领导交办的其他工作任务。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上制浆造纸或质量管理相关工作经验; 2、制浆造纸专业背景,熟悉制浆与造纸的工艺流程,了解相关设备的工作原理与性能,掌握生产过程中所用化学品的作用与特性,熟知筛鼓、磨片、织物等工艺备品的基本属性,能熟练操作常用办公软件,具备阅读英文资料的能力; 3、责任心强,乐于奉献,具备较强的管理意识,拥有良好的组织、协调与沟通能力,抗压性强,具有团队凝聚力。
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专化工
1、全面负责厂房、机械设备、公用工程、计量、环保及设备安全等方面的管理工作; 2、制定生产设备与设施的中长期发展方案及年度工作计划; 3、依据相关设备管理方针、政策及GMP规范要求,组织实施设备设施的安装、调试、维修、保养、更换、闲置封存、报废处理,并编制备品备件采购计划及验收流程; 4、组织制定设备与设施的管理制度和操作规程,并推动实施与绩效考核; 5、配合生产厂长及技术人员开展工程项目改造的调研论证及落地执行; 6、组织开展设备巡检工作,监督动力系统设备的维护与运行状态,杜绝跑、冒、滴、漏现象,落实防腐措施; 7、建立并完善设备登记卡、设备台账及状态标识,对重点设备实行台账化精细管理; 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 工作要求: 电气或仪表类专业大专及以上学历,具备两年以上DCS\SIS系统工作经验,持有低压电工证,具有设备维修经验,熟练掌握CAD软件操作
设备维修主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备特种作业操作证 (电工作业)特种作业操作证 (低压电工)特种作业操作证 (高压电工)
岗位职责: 1. **技术能力** - 熟练掌握各类生产设备(含智能制造标准设备及非标设备)的安装、维修、调试、保养及故障排查; - 具备设备改进与性能优化能力,可独立完成机械图纸绘制(CAD/SolidWorks)及零部件加工工艺设计; - 精通厂区水、电、气系统布局与维护,拥有节能降耗技术改造实践经验; - 了解TPM(全员生产维护)或预防性维护机制,能编制设备点检规程与周期保养计划。 2. **管理能力** - 负责机修班组日常任务统筹,推动生产、仓储、安全等多部门协同作业; - 主导备品备件库存管控,降低采购支出,编制年度设备维修费用预算; - 开展内部技术培训,提升团队专业水平(如新设备使用、安全操作规程)。 3. **责任心与抗压能力** - 可接受倒班制及突发性抢修任务,确保设备故障及时处理; - 严格遵守安全生产制度,杜绝安全事故的发生。 4. **分析与学习能力** - 能运用设备管理系统(如EAM)进行维修记录统计与数据分析; - 主动跟进前沿技术发展,持续提升在工业机器人、智能诊断等领域的应用能力。 5. **沟通与领导力** - 具备团队带动能力,有效协调技术人员与生产人员间的工作分歧; - 准确向上级反馈设备运行状况及维修成本控制情况。
厂长/主管10年以上本科二氧化氯氯碱双氧水
职位描述: 1. 负责化工各车间工艺流程的监控与持续优化。 2. 负责化工各车间产量目标达成及产品质量控制。 3. 负责化工生产过程中的成本管理与控制。 4. 负责化工辅料使用计划与日常管理。 5. 负责化工备品备件的统筹管理。 6. 负责化验室的日常运行与工作指导。 7. 协同生产车间对接生产运行,针对工艺相关问题开展原因排查与分析,并制定有效改进方案。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1. 本科及以上学历,具备8年以上化工工艺领域工作经验,至少熟悉二氧化氯、氯碱、双氧水、聚合等两项及以上工艺流程。 2. 熟悉化工工艺原理及相关设备运行机制;具备良好英语能力,可独立阅读英文技术文件。 3. 具备扎实的管理基础和组织协调能力,工作态度严谨负责;品行端正,具备良好的示范带动作用,抗压能力强。
聚铝主管
1.8-2万元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理
1、在化工厂厂长的指导下开展工作,全面主持车间日常事务。 2、依据公司明确的车间职责,结合公司整体部署,制定本车间工作计划并推动落实,保障安全、环保、质量与进度目标达成。 3、全面负责车间安全管理及操作规程的培训实施。 4、主导车间内部劳动组织优化,统筹人员调配与合理使用。 5、组织制定车间各项管理制度,并监督制度执行情况。 6、定期召开车间工作会议,传达公司相关要求,研究决定奖惩事项。 7、致力于打造团结协作、积极向上的车间工作环境。
高薪聘生产主管
6000-8000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验肉制品经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验
1、负责生产计划的排产;2、负责物料的跟踪和控制;3、生产数据的统计和分析;4生产计划的控制和协调
厂长/主管10年以上大专安全管理
职位描述: 1. 全面负责化工厂的日常运营与管理工作,直接向分管领导汇报工作进展; 2. 统筹化工厂生产运行及经营管理,确保安全生产平稳有序进行; 3. 定期组织对生产人员和设备管理人员开展培训,每周主持例行工作会议; 4. 负责化工厂各项工作的监督检查,能够快速响应并整改现场突发问题; 5. 落实公司下达的各项任务安排,按时组织开展相关业务培训。 职位要求: 1. 具备大专及以上学历,熟悉双氧水、氯碱、二氧化氯、聚铝等工艺流程者优先; 2. 拥有10年以上化工厂同类管理岗位工作经验; 3. 具备较强的组织管理能力,工作条理清晰,执行力突出; 4. 熟悉化工生产安全规范,具备丰富的现场管理经验,持有化工特种作业操作证。
力工1-4天1-2人
荆州市沙市区江汉交流中心,这边需要一个人抬水泥的,现场有一个人,过来两个人一起放水泥,今天过来干活下班就结工资。
荆州 沙市区
6月6日 07:20拨打电话
湖北荆州,有没有打磨的师傅。
打磨
,有没有打磨的师傅。
荆州
6月6日 07:19拨打电话
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
10.求职者您好!(郑重承诺:本岗位为公司直招,非中介,请仔细辨认)如果您是以挣钱为目的来的,那么我这里就是您的目标。在此我不做过多的承诺,只要你肯用心,你就会得到你想要的。 工作内容:系统派单 到店 取餐 送达 二、职位要求:无案底,服从站长安排 三、工作时间:一天必须在岗八个小时求 四、任职要求: 1、18-50周岁,身体健康,能办理健康证,对服务行业充满热情; 2、亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真; 3、严格遵公司各项规章制度,爱岗敬业,礼貌待客,文明用语; 五、 薪资福利: 1、系统自动派单,日均单量40-80单; 2、入职即缴保险,配备有:头盔、餐箱,工服,电车等 3、提供员工宿舍(有空调,可洗澡)。 4、工资计算方式:底薪+全勤奖+交通补助+高温补贴+超单量补贴+大额单补贴+夜间补贴+超距离补贴+话费补贴+准时率奖
荆州监利市招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
荆州市监利市招建筑木工
荆州 监利市
6月6日 07:09拨打电话
力工1-2人
荆州市沙市区招工地力工,需要一个人抬水泥,现场这边有一个人,帮忙的,马上过来就能干活,下班就结工资。
荆州 沙市区
6月6日 07:06拨打电话
画图排产管理
8000-12000元/月
主管经验不限学历不限水刀,雕刻机接受无生产管理经验AutoCAD
会Cad 和精雕 。能操作或者学习操作数控设备水刀雕刻机(最基础的功能)懂排产派活。工厂不大。有住宿,工作地点胜芳附近其他来电详聊
木工主管
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验钣金工艺经验AutoCAD
1:根据施工图算料 2:根据订单的实际情况排单 3:根据订单的合理安排制作 4:油漆做好后安排合适的人员组装 5:具备管理经验 6:需要展柜经验不低于5年 岗位职责: 1.根据施工图纸精准核算原材料需求,优化用料成本 2.统筹订单交付周期,科学制定生产排单计划并动态调整 3.协调各工序衔接,合理分配制作任务,保障生产进度与质量 4. 监督油漆工艺执行,组织专业人员完成成品组装及质检 5. 负责车间日常管理、人员调度及安全 任职要求: 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验,熟悉定制家居或木制品生产流程者优先 2. 具备良好的统筹协调能力与现场管理能力 3. 责任心强,执行力强,能适应生产型岗位工作节奏
饲料厂生产厂长
厂长
要求多年生产工作经验
生产厂长/主管
1-1.2万元/月
主管厂长10年以上学历不限有生产管理经验
从业手袋,背包,箱包行业20年以上经验,有管理工具包生产者优先
组长主管主任厂长1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责热转印地毯生产车间的日常管理,重点把控“四线锁边”等关键工序的质量与效率; 2. 统筹生产计划、人员调度及设备维护,确保订单按时交付; 3. 利用自身普工及缝纫工资源,快速组建并持续扩充生产团队,具备独立招人能力; 4. 优化生产工艺,降低损耗,提升良品率。 任职要求: 1. 熟悉热转印地毯或缝纫相关行业(如服装、家纺、地毯锁边等),掌握四线锁边工艺; 2. 拥有大量普工工源及缝纫工资源(有成熟招聘渠道、能直接带团队入职者优先); 3. 具备1年以上生产管理经验(厂长、车间主任或班组长均可); 4. 责任心强,能有效解决生产现场及用工问题。 薪资待遇: 面议(高底薪+绩效奖金,提供食宿/补贴) 工作地点:广州市白云区太和镇夏良东路18号
砖厂搬砖打包
5000-8000元/月
工厂搬运工包住3-5人月结建材
砖厂搬砖上车打包
其他生产营运人员经验不限本科
1. 教育背景:具备化工机械、过程装备与控制工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 专业知识:系统掌握化工原理、机械制图、工程力学、机械设计、金属材料等基础课程,熟悉化工设备在设计、制造、安装、调试与维修环节的基本原理;了解化工容器、换热器、塔器、泵类及压缩机等关键设备的构造与运行机制;熟悉化工生产流程中各类设备的功能定位与协同关系;具备基础的自动化控制、仪表应用知识,以及安全环保相关法规的认知。 3. 技能能力:熟练使用CAD等绘图工具完成化工设备图纸绘制;可独立开展设备强度校核、选型计算等常规设计计算工作;熟悉常用维修工具操作,具备设备装配、调试及维护的实际操作能力;具备基本电气知识,能配合处理常见电气问题;具有数据收集与分析能力,能结合设备运行参数提出改进意见;可查阅并理解英文技术资料与设备说明书。 4. 个人素养:热爱化工设备相关工作,具备较强的探索精神与学习动力;工作认真负责,注重细节,确保设备运维安全可靠;具备良好沟通协作意识,能够跨部门协同作业;能适应化工现场工作环境,接受倒班安排;学习能力强,能快速掌握新技术、新工艺以应对设备升级与突发故障。
车间生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技质量管理安全管理设备管理
岗位内容: 负责车间日常生产运营,确保生产计划高效推进,协调各环节工序衔接,提升整体生产效率与产品品质; 跟进生产进度,及时解决生产过程中的各类问题,组织并实施安全生产规范,维护安全有序的生产环境。 【任职要求】 具备较强的沟通协作能力及团队管理经验; 熟悉生产流程,具有良好的组织与执行能力; 工作态度严谨,责任心强,能承受较大的工作压力; 有3年以上制造型企业或食品行业生产管理经验者优先。
文员
3000-4000元/月
工厂文员包住月结经验不限中专/中技全职熟练操作办公软件不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验
跟单,填单,打单等文字类工作
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员3-5年中专/中技国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验零配件化工能源
岗位职责1.负责生产数据统计,确保数据准确及时2.协助整理生产文件,保证资料完整规范3.参与生产报表制作,提供数据支持决策4.配件发货任职要求1.熟悉办公软件,具备数据统计分析能力2.工作细心负责,有良好的沟通协作能力工作时间上午8:00-18:00
储备班长/领班
7000-12000元/月
生产组长/拉长包住月结3-5年大专
一、岗位职责: 1、生产统筹:组织并带领团队落实生产任务,协调各环节流程,及时处理生产异常; 2、质量把控:监督工艺规范执行情况,确保产品质量达标; 3、设备管理:指导员工正确操作设备,安排日常保养与故障维修; 4、安全管理:严格执行安全管理制度,开展隐患排查,应对突发安全事件; 5、人员管理:组织实施员工培训,维护工作纪律,主持召开班前会议; 6、现场管理:保持作业区域整洁有序,管控物料使用,监督当班期间零星工程的施工质量; 7、数据管理:按时完成报工入库操作,准确填写各类生产报表。 二、任职要求: 年龄:35岁及以下; 学历:统招大专及以上; 适应力:能够适应倒班制度(三班两倒),具备吃苦耐劳精神; 软性素质:具备良好的沟通协作能力、学习能力、应变能力及基础管理意识; 优先条件:有化工行业工作经验或化学相关专业背景者优先。 三、薪资福利: 薪资:7000-12000元/月(税前) 福利:缴纳五险一金,提供免费住宿、免费通勤车,享受带薪年假、节日福利、餐补等。
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上周结
【急招】工厂搬运工小件装卸15-20斤,现在就能上工 【薪资】保底9000一月,每周可预知工资1000 【吃住】免费包吃包住,宿舍干净,不用体检,有夫妻房 【要求】58岁以内,身体健康,能吃苦就行,新手可带 【工期】长期稳定活,可干到年底,短期也可以 【福利】当天安排住宿,不用等 【地址】在芜湖市!!!在芜湖市!!!
工厂搬运工包住1-2人
单板厂急招聘需要两个晒皮子师傅,负责晒板收板打包1.27×0.64米的大板,连晒带收,3毛2一套(4张)。一天大概能晒1000~1200套。(0.300=320元)计件多劳多得。晒工4人,夫妻最好,会骑三轮车需要码垛的师傅两名0.4元一包,一天大概800到一千包,(0.00=320元)记件多劳多得,上不封顶,年龄,68岁以下,性别不限,男女都行工资月发,常年有活,包住不包吃住宿有空调厂在湖北省荆州市联系人王女士
荆州 荆州区
6月2日 13:02拨打电话
生产管理负责人
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专设备管理生产计划管理成本管理装配工艺全面质量管理体系
生产管理:掌握生产计划编制、进度跟踪、成本控制及质量管控(如QCDS体系)相关工作。 设备管理:熟悉生产设备日常维护、故障诊断及安全操作规程的执行。 软件应用:熟练操作常用办公软件(Excel、Word等),部分企业需具备ERP/MES系统或CAD绘图能力。 团队管理:具备人员安排、技能培训、绩效评估及团队建设与激励经验。 沟通协调:可与采购、质检、物流、仓储、机修等部门高效对接,协同处理现场突发状况。 问题解决:能够及时应对生产过程中的异常情况,并提出有效改进方案(如质量问题、设备停机等)。 身体素质:能适应车间作业环境,承受一定强度的工作压力,部分岗位需根据生产需求加班。 安全意识:严格遵守安全生产制度,落实事故防范措施,确保作业安全。
机械主管
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备维保机加工设备切割设备焊接设备
1、负责生产分厂各类设备及设施的日常维修与保养,及时处理各项报修任务。 2、编制部门年度工作计划,涵盖工程维修保养预算、设施设备管理制度与流程、人员配置方案及职责分工、备品备件采购计划、节能降耗管理措施等综合管理工作。 3、审核并监督各专业工作计划的制定与实施,包括中长期设备维护方案及机电设备运行操作规范。 4、建立并优化部门各级员工的工作流程,确保其执行准确且高效。 5、建立健全设备安全管理规章及突发事故应急响应机制。 6、提供专业技术指导与任务分配,定期开展技术考核,组织员工专业知识培训与能力提升。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄不超过42岁,具备机械维修与管理相关背景; 2、有造纸厂、化工厂或水泥厂工作经验者优先录用; 3、工作态度积极,能承受工作压力,责任心强,服从管理,具备团队管理能力; 4、严格遵守安全操作规程,具备良好的人员调度与协调能力
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