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生产总监、厂长、物流管理
厂长10年以上本科
生产总监厂长
厂长/主管5-10年大专健康食品
【岗位职责】 1. 负责食品厂各生产线作业流程,优化设备及人效,提升产能、降低成本。 2. 建立、健全生产、质量、工艺及管理制度等。 3. 改善生产条件,优化生产流程,提高生产效率。 4. 负责日常安全生产运营管理,功能保障及设备保养维护管理。 5. 负责统筹、规划、管理仓储及配货。 6. 管控产品品质,不断提升产品状态及质量稳定性。 7. 严格食品安全检测,确保达到国家规定标准。 【岗位要求】 1. 食品、药品、机械设备维修等相关专业大专及以上学历,懂设备,懂工艺,有研发经验者优先。 2. 3年以上食品生产经验,1年以上生产管理经验。 3. 熟悉食品生产工艺、质量管理、库房管理、人员管理,精通食品行业产品质量规范。 4. 具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力。 5. 负责客户和相关部门的接待工作。 6. 年龄30岁~50岁之间。 7. 有压片糖果、固体饮料、特殊膳食食品、方便食品、保健食品、代用茶、调味茶、药品固体制剂等生产管理经验者优先。
仓库主管
3-5千/月
厂长/主管3-5年大专库存控制/盘点
1. 负责原材料、辅料库、成品库及备件劳保库的入库、领用、库存等管理工作。 2. 负责库房的定制定位及卫生管理。 3. 负责仓储数据统计及反馈工作。 4. 配合财务进行库存盘点。 5. 完成其他临时性工作。
厂长主管10年以上学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
食品厂品控经理
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
1. 熟悉《食品安全法》、GB 2760、GB 14881等食品相关国标,掌握ISO22000、HACCP体系建立、落地、内审、迎审(市场监管、客户审厂)。 2. 全流程管控:原料入厂验收、生产过程巡检(人员卫生、车间环境、工艺参数、交叉污染)、半成品/成品抽检、出厂检验、留样管理。 3. 实验室管理:化验室人员安排、检测项目(微生物、理化)、试剂仪器校准、检验记录管理。 4. 异常处理:生产质量异常、...
厂长/主管3-5年高中
岗位职责: 1、统筹生产流程的协调与优化,确保产品品质达标及交付周期可控; 2、负责下属人员的管理与培训,提升团队协作效率与工作执行力; 3、落实公司各项决策,制定并推进厂区整体运营管理工作计划。 任职要求: 1、具备3年以上制造业或服装行业管理经验,拥有出色的团队领导力与组织协调能力; 2、精通现代制造技术及相关管理方法,了解市场发展方向与行业最新动态。
厂长
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专ISO16949环境管理体系质量管理生产计划管理现场管理装配工艺
岗位职责: 1、全面负责工厂运营,保障企业安全、质量及生产工作的稳定有序开展 2、组织召开各类管理会议,优化内部管理体系,加强成本控制,激发生产潜能,科学调配资源,节约能源与材料,减少浪费,提升效率,缩短生产周期 3、主导制定企业内部管理制度,涵盖安全生产、技术规范、质量管理等方面,拟定具体实施方案并推动落地执行 4、坚持质量优先原则,推进全面质量管理,定期组织质量分析会议,快速响应并解决质量问题,牵头质量改进项目,推动新产品研发与技术创新 5、强化机械设备的维护与管理,确保设备运行状态良好,达到规定的完好率标准 6、应对突发情况,针对生产事故和安全事件及时调查原因,明确责任,落实处理措施,并对违规违纪行为进行处置 任职要求: 1. 具备5年以上生产管理岗位工作经验,有大型制造企业工作经历者优先 2. 大专及以上学历 3. 熟练掌握Word、Excel等办公软件操作,持有质量体系内审员证书者优先
厂长/主管3-5年本科医疗器械/设备食品/饮料生物制药生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
年龄25岁~40岁,机器设备、机修、电工、食品、药品相关专业优先。 【岗位职责】 1. 负责机器设备操作,设备维修、维护、保养及改造工作。 2. 负责食品生产管理。 3. 负责设备管理。 4. 负责生产安全管理。 【岗位要求】 1. 有相关工作经验3年以上。 2. 有电工证、工作踏实者优先。 3. 工作有创业精神者优先。 4. 有健康食品、药品、保健品工厂工作经验者优先。 5. 有外地工作经验者优先。 工作地点:开封兰考道南工业区,健康食品工厂。
厂长/主管5-10年大专服装、老年服装
岗位职责 1、管理岗位,负责本职能领域内的核心目标与规划,制定、参与或配合上级落实相关管理政策与制度; 2、主导日常运营工作,对下属员工进行管理、指导、培训及绩效考核; 3、编制年度生产计划与作业排程,实施生产调度、过程管理与运行控制; 4、组织拟订、修订并监督执行生产、设备、安全检查、环保、生产统计等相关管理制度,确保有效落地; 5、规划并推行产品生产进度安排、生产工艺与流程优化; 6、协同其他部门,在既定的数量、质量、交付周期和成本范围内实现高效生产。 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限; 2、5年以上医疗器械生产制造类企业管理工作经历,具备同行业生产管理背景者优先; 3、掌握医疗制造业务的运作体系与生产流程,擅长生产管控与现场管理,精通制造各环节操作; 4、了解生产成本管控与整体运营,熟悉生产流程规范及工艺标准,掌握产品质量控制要点,了解ISO13485等质量管理体系; 5、具有出色的组织协调、沟通表达与统筹规划能力。 职位福利:餐补、酒店式公寓、定期团建
河南开封薪资约为每天290元左右。
290元/天
打磨
薪资约为每天290元左右。
开封
10月15日 01:00拨打电话
河南开封汽阀门岗位,薪资约为每天290元左右。
290元/天
阀门工
汽阀门岗位,薪资约为每天290元左右。
开封
10月15日 01:00拨打电话
河南开封薪资约为290元左右每天。
290元/天
打磨
薪资约为290元左右每天。
开封
10月15日 01:00拨打电话
河南开封汽阀门岗位,薪资约为每天290元左右。
290元/天
阀门工
汽阀门岗位,薪资约为每天290元左右。
开封
10月15日 01:00拨打电话
河南开封招聘油漆工,属于高薪技术岗位,薪资为24/h。
24元/时
油漆工
招聘油漆工,属于高薪技术岗位,薪资为24/h。
开封
10月15日 00:49拨打电话
五金冲压生产主管
1.2-1.5万/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
懂五金冲压模具维修 保养 会CAD
厂长3-5年中专/中技懂倍捻和坯布组织工艺有生产管理经验
1.招喷水厂长,懂倍捻,织机设备,有丰富管理经验5年以上, 2.招熟练上轴工,自动穿综工各一名 ,熟练挡车工整经工各2名,学徒也可(18-40岁) 地址,东台富安美恒纺织 电话: 张女士
厂长/主管
1-1.1万/月
主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验
要求会开车,会酒店家具量尺寸,勾通拆单图纸,工地上安装对接,
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
急招搬运工300一天包吃包住下班就结
9千-1万/月
工厂搬运工包住包吃20人以上月结汽车制造
新企业新车间,开始招聘江苏常州新能源电子企业包吃包住。月薪9000。不限经验。欢迎广大求职者报名。
生产设备管理员1-3年大专维修保养安装调试设备管理
工作职责 负责生产车间设备的日常维护与运行管理,制定并落实设备巡检及保养计划,保障设备高效稳定运转。 主导设备故障的排查与修复工作,深入分析故障原因并提出改进措施,减少停机时间。 协同生产团队编制设备操作标准与安全作业指导文件,开展操作人员设备使用技能培训。 与设备供应商保持沟通,推进新设备的安装、调试、验收及后续技术对接工作。 任职要求 大专及以上学历,机械、自动化、机电一体化等相关专业者优先考虑。 具有2年以上食品或饮品行业生产设备管理经验,熟悉蒸煮、包装类设备的工作原理及维护流程。 具备良好的问题处理能力,能够及时应对设备突发状况并组织应急维修。
啤酒厂小件搬运320/天+日结下班就发
300-320元/天
工厂搬运工餐补五险五险一金20人以上日结
啤酒厂小件搬运320/天+日结下班就发 工作地点在苏州。
车间主任3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责整条生产线生产计划的分解与落地执行,带领团队按时、按质、按量完成生产任务; 2. 统筹整线全流程质量管控,落实国家相关质量标准,保障产品合规; 3. 严控生产成本,优化生产流程,降低损耗; 4. 负责整线安全生产管理,落实安全规范,杜绝安全隐患; 5. 统筹整线设备管理、人员管理与培养,协调处理生产过程中的各类突发问题。 【岗位要求】 1. 全日制统招大专及以上学历,食品、机械、管理类相关专业; 2. ...
生产主管/督导
8千-1万/月
厂长/主管1-3年大专生产现场管理家具生产家具木线条
1、需具备1—3年木线条行业管理相关经验。 2、具备较强的表达能力,善于沟通与协调工作事务。 3、负责车间人员调度及生产订单的全流程安排。 4、性格沉稳,工作态度严谨,能与团队紧密协作。 职位福利:五险一金、包吃、包住、加班补助、全勤奖
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
厂长/主管3-5年大专注塑工艺ISO16949ISO9001生产计划管理现场管理成本管理
我们正在招聘一位具备丰富经验的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容: 1. 保障生产计划的精准落实; 2. 持续改进生产工艺,提升生产效能; 3. 统筹车间人员管理,落实作业规范与安全生产; 4. 与相关部门协作,确保生产所需资源及时到位; 5. 监督设备保养工作,维持生产设备稳定运转。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先考虑; 2. 具备五年以上车间管理实践经验; 3. 熟练掌握生产管理软件及常用工具; 4. 具有较强的组织协调能力,能够应对突发情况; 5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
手机包装月薪8000管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验
生产主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理
岗位职责: 1. 负责生产现场的7S执行与监督 2. 编制公司各类生产计划,确保产品品质与交付周期 3. 对各车间的生产过程及质量结果负责,持续改进工艺流程与作业方法 4. 组织并推动生产部门各类会议及后续工作落实 岗位要求: 1. 具备5年以上展示柜或服装道具类制造行业生产管理经验 2. 有生产质量管理相关实践经历 3. 熟悉生产排程与计划运作流程 4. 具备生产数据统计分析能力(如生产报表制作与解读) 5. 掌握PMC管理工具的实际应用 能力突出者薪资可面议!
生产计划PMC主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产物料管理PMC管理质量管理
生产计划与排产统筹 主导订单评审工作,结合交货周期、生产能力、物料供应情况及各工序产能匹配度,制定切实可行的周/日滚动生产计划,并对计划的科学性与执行效果全面负责。 实时跟踪生产进展,灵活应对临时插单、紧急订单及订单变动等情况,动态优化排产安排,保障各环节有序衔接,避免出现生产中断或积压现象。 交付进度全程管控 以交付时效为核心目标,全面监管从材料准备、加工制造、外协协作至成品入库的全流程节奏,提前识别潜在延误风险并采取预防措施。 牵头组织每日生产例会,通报交付完成状况,针对存在延期风险的订单及时发出预警,联动销售、采购、仓储等相关部门协同突破瓶颈,确保准时交付指标稳定达成。 质量与产量双重保障 在生产过程中设置关键质量控制点,监督首件确认、过程中的自检互检以及成品装配验证,确保产品满足品牌客户品质要求,防止大规模返工发生。 当出现质量问题或工艺不达标等影响“双保”情形时,迅速组织现场排查,实施应急处理并落实纠正与预防措施,杜绝问题流入下道工序或交付客户。 物料跟进与齐套管理 围绕生产排程节点,推动物料需求计划有效落地,持续追踪主要原材料、五金配件及外协部件的到货进度,对可能发生的缺料风险提前预警并跟进解决闭环,全力保障产线连续运行。 协同PMC、采购及仓库团队,缩短物料齐套周期,降低因待料造成的停机及非计划性调整频次。 车间异常快速响应与效率提升 面对设备故障、人力不足、来料不良等突发状况,第一时间协调资源介入处理,提出可行应对方案,助力产线迅速恢复正常运转,最大限度减少对交付和品质的影响。 汇总典型异常案例及交付、质量相关数据,深入分析根因,推动流程改进、防错机制建立和作业标准化,不断提升一次合格率与整体生产效能。 【任职要求】 大专及以上学历,具备3年以上生产管理、PMC或车间主管工作经验,具有展示道具、展柜、家具、钣金或非标定制行业经验者优先考虑。 熟悉生产排程体系,拥有较强的物料掌控能力与跨部门协作统筹能力,能够独立承担交付与质量考核目标。 具备扎实的现场问题解决能力,反应敏捷、逻辑清晰、执行高效。 熟练操作办公软件及常用ERP系统,具备良好的数据敏感度。 责任心强,抗压性能佳,能适应多品种、小批量、快节奏的生产环境。
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