【岗位职责】 1. 全面负责工厂的日常运营与管理工作，确保生产体系高效稳定运行； 2. 根据公司经营目标制定生产计划，并监督各车间按计划执行； 3. 统筹生产资源，合理配置人员、设备及物料，保障订单按时交付； 4. 主导生产过程中的质量管控、成本控制与效率提升工作； 5. 组织协调各部门间的工作衔接，推动跨部门协作与问题解决； 【岗位要求】 1. 具备较强的生产管理能力和丰富的制造业团队领导经验； 2. 熟悉工厂运作流程，对生产计划、工艺流程和现场管理有系统理解； 3. 具备良好的沟通协调能力与应急问题处理能力； 4. 能够承担较大工作压力，责任心强，注重结果导向。

1. 在饲料加部负责人的领导下，负责生产、维修和仓储的全面工作，带领团队成员按时完成工作任务。 2. 人员管理：负责团队的组织架构设计、调整和团队建设，负责岗位操作知识培训以及绩效考核数据的提供与审核等，保证人员的稳定性，降低流动率。培养员工的效率和节约意识，致力于提高生产能力、生产效率、产品质量和降低生产成本。 3. 安全管理：负责团队成员的安全工作，包括安全培训和演练，贯彻落实公司各项安全规定，创造安全...

岗位职责: 1. 根据工厂实际运营情况，统筹生产任务安排与安全生产规划； 2. 制定并下达生产计划与工作目标，确保各项任务有效落实； 3. 推动HACCP体系执行及OEE设备效率优化工作； 4. 及时处理生产现场各岗位难以解决的突发问题； 5. 执行每日交接班会议制度，复盘分析前一日生产运行状况； 6. 布置当日生产任务，明确重点事项，保障生产安全有序开展。 任职要求: 1. 大专及以上学历，饲料生产相关专业者优先考虑； 2. 具备扎实的饲料生产基础知识及良好的组织协调能力； 3. 拥有5年以上现场管理经验，熟练操作常用办公软件； 4. 具备主动学习AI等新技术在生产中应用的能力。

岗位职责: 1、协助制定企业生产计划与目标，满足公司及客户订单需求，统筹人员安排并全程跟踪生产进度； 2、监督生产环节的质量管控工作，针对出现的品质异常制定纠正措施并推动执行落地； 3、持续推进生产工艺优化，提升单位人效与整体生产效能； 4、落实车间5S管理制度的实施、巡查、督导及持续改进； 5、负责本部门年度预算编制，严格管控日常运营成本与各项支出。 任职要求: 1、大专以上学历，食品加工、制造类相关专业背景，具备3年以上同行业生产管理经验者优先； 2、掌握工厂生产运作模式及管理流程； 3、在生产管理、成本控制、质量管控、物料调度等方面具有扎实实践经验； 4、了解预制菜类产品生产工艺流程； 5、具备现场运营管理能力，熟悉异常问题处理及绩效提升方法； 6、有一定精益生产实践基础； 7、掌握5S管理体系，并能有效组织实施； 8、具备良好的计划统筹、组织推动、沟通协调能力； 9、能熟练操作常用办公软件；

岗位职责: 1、配合生产经理拟定生产计划与阶段目标，对接公司及客户需求，组织所辖班组实施生产作业，全程跟踪进度，及时协调工序衔接问题，保障生产任务按时、按质、按量完成； 2、负责所管区域生产过程中的质量控制，严格执行质量规范，发现并反馈品质异常，参与制定纠正措施，监督整改落实，防止类似问题再次发生； 3、参与优化生产流程，识别所辖环节的瓶颈问题，提出改善建议，协助推进精益生产工具与方法的应用，提高人均产出与运行效率，减少物料和能源浪费； 4、贯彻执行5S管理制度，在所辖区域开展日常监督与定期检查，督促员工规范操作，确保现场环境整洁、有序、安全； 5、协助制定部门年度预算，负责所辖区域费用的日常管理，合理管控物料使用、能耗等支出，确保成本使用合规、透明、可控； 6、负责所辖班组人员的日常管理、岗位辅导与绩效评估，组织开展生产技能、安全操作、5S管理等培训，提升员工专业水平与责任意识； 7、初步处理生产现场突发情况，遇重大异常或安全隐患时及时上报生产经理，协同相关部门高效解决问题。 任职要求: 1、大专及以上学历，食品加工、生产制造等相关专业，具有2年以上食品/肉制品行业生产管理经验，有预制菜工厂生产主管或班组管理经历者优先； 2、熟悉工厂生产运作模式及管理流程，掌握预制菜生产工艺流程与关键控制点，能迅速胜任所辖区域的生产管理工作； 3、具备一定的生产管理、成本管控、质量管理及物料管理经验，能够有效掌控所辖区域各生产环节； 4、拥有现场管理、生产异常应对及目标改进实践经验，能快速响应并解决现场常见问题； 5、了解精益生产理念，掌握5S现场管理方法，能够推动5S在所辖区域的有效落地； 6、具备良好的计划性、组织能力、沟通协调能力，能有效带领班组，配合生产经理及跨部门协作； 7、具备基本办公软件操作能力，可完成生产数据统计、报表编制及信息报送等工作； 8、工作态度端正、执行力强，适应工厂生产节奏，具备一定抗压能力和团队管理意识。

1、负责喷涂车间生产，质量，安全及设备的管理 2、熟悉家装生产流程、油漆特性 3、有很强的领导能力、判断力、决策力、沟通能力

一、关键岗位职责： 1、负责流程制度体系的搭建，组织《内控手册》的编制与更新； 2、熟悉现有业务流程及核心问题，能够制定切实可行的制度优化方案； 3、牵头开展流程制度执行情况审查，编制内控运行报告及评估报告； 二、任职要求： 1、全日制本科及以上学历，管理类相关专业（会计学、财务管理学、审计学、统计学、企业管理学），年龄35岁以下； 2、精通流程制度文档编写所涉及的逻辑、规范、方法与工具，具备2年以上实际工作经验； 3、具备良好的职业操守和工作态度，抗压能力突出，独立工作能力强，沟通协调能力佳； 4、曾全程参与或主导过内控咨询项目者优先考虑； 5、熟悉销售与收入、固定资产、资金运作、人力资源等业务环节的主要风险控制点，有上述领域流程图、内控文件或制度文本编制经验； 6、能协助职能部门完成制度类文件撰写，并推动内控机制落地及业务端内控人才培育。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、定期体检、补充医疗保险、五险一金、高温补贴

岗位职责: 1、生产计划执行：按照生产计划组织每日工作任务，保障订单准时完成交付； 2、车间现场管理：监督生产车间作业流程，控制生产进度与产品质量； 3、人员管理：负责班组人员的排班安排、技能培训及日常绩效考核； 4、质量与安全：落实食品安全管理制度，确保现场生产符合GMP规范要求； 5、数据管理：准确记录生产相关数据，统计产量、效率及物料损耗等指标； 6、问题处理：快速响应并解决生产过程中的异常情况，协调相关部门配合处置。 任职要求: 1、学历：大专及以上学历； 2、专业：食品、生物、机械等相关专业者优先考虑； 3、经验：具备2年以上食品行业生产管理经验，有班组管理经历者优先； 4、能力：执行力强，具备良好的沟通能力，能适应倒班工作安排。

焊接车间技术主管/带班（急招） 【岗位职责】 1. 精通二保焊低碳钢焊接，主营煤气罐、钢瓶类焊缝作业； 2. 现场解决焊缝气孔、焊道起泡、咬边吃边、烧穿、成型差各类焊接缺陷； 3. 调试焊接参数（1.0/1.2焊丝电流电压、气体配比），统一工人焊接手法； 4. 管控原材料除锈、除油、焊接环境，从源头降低次品、减少废品； 5. 管理班组焊工，做技术交底、实操整改，把控生产质量与出货效率； 6. 排查焊枪、供气、接地等设备问题，日常维护保养。 【任职要求】 1. 多年二保焊实操+现场管理经验，懂气瓶/钢罐焊接优先； 2. 熟练处理气孔、咬边、未焊透、焊缝开裂等常见焊接问题； 3. 会调试不同焊丝（1.0/1.2）适配参数，懂气体保护焊接工艺； 4. 能管住工人、规范操作，懂质量管控，不招只会摆架子不懂技术的行政管理； 5. 吃苦耐劳，能驻厂盯现场，务实肯干，解决实际生产问题。

南平市武夷山市招水电带电工证

世纪名园小区招聘物业主管一名，从事物业管理工作3年以上，大专学历，年龄30岁一45岁的员工，有物业经理证优先，公司有交社保，每周休一天，工资3000十绩效十社保。联系电话

招聘修自行车人员，要求熟练工优先。薪资6000-8000元，工作表现优秀者薪资可再商议。

江西上饶招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

福建南平招聘清理内架材料的小工一名，有意者可报名。

我们是发光字源头工厂，属于较为小众的行业。需要有经验的标识和发光字工厂车间负责人

主要职责： 1、选矿厂建设期间对选矿厂建设工作负全面责任。 2、对接设计院等合作方，完成选矿厂的建设规划、技术方案、设备选型等。 3、制定及落实筹建期各时间节点的建设任务，及时调整及完善工作中的不足。 4、组建高效专业的选矿厂团队，准时实现选矿厂落成和试车成功。 5、投产后全面管理选厂，解决生产中的各项困难，降本增效，确保选矿厂顺利运营，实现生产效益。 6、服从领导与管理，与公司各部门良好协作，积极响应公司需求等。" 任职要求： 1、选矿专业，黄金经验为主，炭浆选厂经验,有同等岗位同矿种 工作经验。 2、在金矿的浮选、重选、氰化（CIP/CIL）、炭浸、尾矿处理、把控回收率、精矿/尾矿品位控制、生产处理量等具备丰富经验和扎实能力。 3、在团队管理和企业经营方向有自己的经验、素养、思想、高度。 4、身体健康，愿意接受长期外派，抗压能力强。

厂长JD： 1.根据集团的整体战略和实际情况，制定工厂的发展战略与经营方案，并推动实施；承接集团战略目标，组织目标层层分解，保障组织高效达成经营指标。 2.建立工厂经营管理体系，健全各项管理流程、制度与标准，并组织实施；对运营结果负责；搭建并完善工厂经营、安全、环境、食品安全等管理组织体系，推动流程制度落地。 3.主持工厂的管理工作，制定、实施工厂年/月度工作计划，并对管理层进行指导、考核、激励、培养与培训；统筹管理团队建设，搭建管理层梯队，组织开展干部考核、激励、人才培养。 4.组织和推动工厂运营工作的开展，对工厂经营业绩负责；定期审阅工厂生产运营情况；统筹工厂内外部组织协调，跨部门资源调度，维护对外相关单位组织关系。 5.审核制定工厂的内部组织架构和人员编制；负责工厂组织架构规划、人员编制审核，持续优化组织分工与权责划分。 6.审核制定工厂的年度预决算方案，加强财务监管。 7.负责处理工厂突发事件和对外关系问题，建立工厂风险管控组织机制，统筹突发事件组织处置。 8.定期向集团汇报工厂生产经营状况及其他重大事项，按要求向集团组织定期汇报经营、运营重大事项。 9.建立、监督和控制工厂安全、环境、食品安全等体系的正常运行。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，食品类、茶学类、机电类、财务类、生物类等或相关管理类专业。 2.8年以上工作经验，必须具备抹茶生产相关经验，至少5年以上供应链管理经验。 3.有食品行业建厂经验的优先。 4.具备良好统筹管理和运营能力，并具备较强的战略实施能力。 5.高度的敬业精神，工作态度积极乐观。 6.英语良好优先。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管理，确保生产效率和质量 2.协调各部门资源，优化生产环节，提升整体生产力 3.监控生产过程，及时解决生产中的问题，确保生产目标的实现 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够有效管理团队 2.能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作流程的能力，追求卓越的工作成果

汽配厂招聘普工数名，吃住全包，空调三人间，房补、夜班补贴，男女不限，月薪5千～6千，两班倒，周天休息，月休四天，每月15日发薪。

1.负责门窗、镜柜生产车间的日常管理和生产计划的制定； 2.组织协调生产过程中的各项工作，确保生产进度和质量； 3.管理车间人员，制定培训计划，提高员工技能水平； 4.负责车间设备的维护和保养，确保设备正常运转； 5.协调各部门之间的工作，保证生产流程的顺畅。 任职要求： 1.具备建材相关专业的学历背景，有门窗生产车间管理经验者优先； 2.熟悉门窗生产工艺和设备，能够独立制定生产计划； 3.具备较强的组织协调能力和团队管理能力； 4.具备较强的沟通能力和解决问题的能力； 5.工作认真负责，具备良好的职业素养和团队合作精神。

岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营，保障生产流程高效有序运行 2. 监控产品质量标准执行，快速应对并解决生产过程中的突发问题 3. 统筹安排车间人力资源，提升整体作业效率 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与管理能力，能有效带领并激发团队积极性 2. 拥有良好的沟通技巧，可实现跨部门顺畅协作 3. 工作态度严谨细致，具备较强的抗压能力

岗位职责: 1.全面负责公司设备的日常运行管理，保障设备高效稳定运转。 2.监督设备的维护与维修进度，确保故障设备按时恢复使用。 3.及时组织排查和处理设备异常，降低设备运行中的停机时间。 4.优化设备运行流程，持续提升生产作业效率。 5.确保设备操作规范符合企业及行业相关标准要求。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和出色的管理能力。 2.擅长沟通协调，能够统筹多方工作安排。 3.具有较强的故障分析与解决能力，能快速响应并处理突发状况。 4.富有团队协作精神，能带动团队高效完成设备检修任务。 5.熟悉设备管理与维护技术，能应用专业技能提升整体工作效率。

1、协助生产领导做好工程项目事项跟进。 2、在生产主管的安排下，做好相关工作的安排和统筹。 3、定期汇总每个项目的情况，做好表格更新。 4、和各项目经理沟通项目事宜，发现问题及时汇报。 任职要求: 1、大专以上学历，2年以上工作经验。 2、有过精装、全屋定制项目经验优先考虑。 3、较强的沟通表达能力和执行力，性格开朗。

岗位职责: 1.配合生产团队，保障生产环节有序高效运转； 2.监控生产各阶段的质量规范，确保产品符合既定标准； 3.调配内部资源，及时应对并解决生产中的技术障碍； 4.定期检查与保养生产设备，确保生产线稳定运行； 5.保持与团队成员的顺畅沟通，实现生产信息的准确传达。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效支持生产工作的推进； 2.熟悉基本生产流程，可迅速融入现场作业环境； 3.具有分析和处理生产技术问题的实际能力； 4.工作踏实负责，能在高强度环境下保持工作效能； 5.具备良好的协作意识，能够与团队共同达成生产目标。

【岗位职责】 1. 依据PMC部门制定的生产计划，安排车间有序进行，保障计划达成。 2. 合理安排生产资源，根据订单情况进行高效调度，确保生产流程的顺畅进行。 3. 监控生产进度，及时调整计划以应对变化，确保订单按期交付。 4. 优化生产流程，提高生产效率和产品质量，监督工艺执行情况，确保符合技术标准。 5. 建立并完善生产过程中的各项质量管理制度，确保产品符合质量标准。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，机械、电子、电气等相关专业背景，熟悉灯具制造工艺流程。 2. 具有5年及以上灯具制造行业生产管理工作经验，具备良好的生产计划与调度能力、团队管理能力及沟通协调能力。3. 熟练掌握相关生产管理工具和方法。

工作职责: 1、深入生产一线，掌握加工工艺流程及标准化操作，熟悉各岗位的工作内容与作业流程； 2、参加工厂组织的内部培训及外部学习机会，持续提升自身工作经验与技术能力； 3、全面了解企业产品生产工艺和技术规范，熟练掌握操作规程与安全规定，参与现场管理与调度工作，应对突发情况； 4、参与产品质量检测过程，识别潜在质量问题并及时干预，确保产品达标； 5、应急事务协助：配合上级完成紧急任务或临时指派的工作； 6、经3-6个月培养期后，根据表现定岗定薪。 任职资格: 大专及以上学历，专业不限，

工作职责 1、依据公司经营管理需求，协同各部门完善生产车间的业务运作体系，涵盖订单管理、安全生产、成本控制、质量管理、设备运行与维护、设备技术升级、团队建设等方面的制度与操作规范，持续优化生产管理流程。 2、结合公司业务发展规划，制定并落实生产车间年度、季度及月度工作计划，确保目标有序推进。 3、推动质量管理体系有效实施，达成各项业绩指标，保障订单准时交付，落实安全生产责任。 4、按照公司整体管理部署，组织明确部门岗位职责，实施绩效考核与工作评估，提升团队管理水平；制定员工培训方案，推进团队能力建设，营造积极协作的工作氛围，提升人员稳定性，保障部门各项工作高效运转。 5、负责集团重点项目在工厂端的落地执行，完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格 基本要求：具备勤奋务实、吃苦耐劳并善于创新的工作态度。 1、学历要求：大专及以上学历 2、工作经验：五年以上生产管理实际经验，有自动化工厂从无到有建设经历者优先 3、技能要求：熟悉生产管理全流程，具备扎实的管理实操能力 4、年龄要求：

【岗位职责】 1. 仓储管理体系搭建与优化：负责公司原料库、成品库（含三温仓/冷链仓）的整体运营管理，建立健全仓储管理制度、作业流程与标准规范，持续优化库房布局与储存方案，提高库容利用率与作业效率。 2. 物流配送统筹管理：负责统筹管理公司物流配送体系，制定配送计划，优化配送路线，降低空驶率与运输成本；管理冷链配送环节，确保宰杀厂，生鲜、原辅包仓库，成品与熟食产品在运输过程中品质安全，建立配送异常应急预案。 3. ...