销售与推广公司的各类产品。

【公司提供精准客户资源，配备完善的培训体系，入职即享专业产品培训】 【销售产品】 自主研发的专注于纺织行业、服装行业的SaaS系统（纺织、服装管理ERP），属于垂直领域软件产品！ 【薪酬待遇】 1.薪资构成：底薪+提成+业绩奖金+其他激励 2.底薪区间：4000-8000元（面试确定具体薪资） 3.提成比例：13%-22%（客户单价2万-10万） 4.社保公积金：五险一金（试用期即缴纳） 5.公司提供系统化专业培训 【上班时间】 9:00-18:30，午休1.5小时，每月休息6天，实行大小周，节假日按国家规定执行 【工作内容】 1.利用公司提供的精准客户资源，进行上门拜访并现场演示公司产品。 2.深入了解客户需求，提供针对性的解答与解决方案。 3.按照公司安排参与产品知识及相关培训。 【职位要求】 1.年龄20—40岁，具备良好的沟通能力 2.有1年以上纺织、服装或SaaS软件行业相关工作经验 3.中专及以上学历 4.抗压能力强，应变能力好

柜台销售

岗位职责： 1、通过微信/电话与潜在客户分析案件需求，提供专业法律咨询并完成签约；无需外出开发客户，线上的形式为主，负责客户在线解答咨询工作 2.接待当事人，初步审核案件，给一定的法律咨询并达成委任； 3.深入理解客户需求，为其提供个性化的服务解决方案； 4.维护和增强客户关系，确保服务品质; 5.参与团队会议，共同制定销售策略和客户关系维护。 【岗位优势】 1.精准资源：公司提供资源，亦可自身寻找资源； 2.开单迅速：每单周期短，小白也能快速上手； 3.岗前培训：行业资深导师提供完善岗前培训，帮助快速成长。

如果你比较迷茫不知道做什么那就对了，往下看 我们接受无经验、专业不限制、接受换行、跨行的小伙 伴 【岗位职责】 1、对接新媒体平台引流的客户资源 2、负责维护老客户，开发新客户，促进成交 3、为客户介绍公司软件产品，在线解答顾客咨询，引导客户购买软件 4、不跑业务、不出差、不应酬、不需要身边人脉资源 【任职要求】 1、大专及以上，专业不限； 2、有学习力、有想法、有欲望； 3、喜欢或者愿意往线上工作或者证券方向去发展。 岗位可以学习： 1、公司系统培训，免费学习投资理财、股票基金知识 2、一对一带教和学习培训： ①刚进公司，一周新人专项培训（了解公司的情况）； ②工作一段时间，提升性培训； ③晋升组长后，进行辅导能力培训（你要开始做师傅带新人）； ④晋升主管后，要进行管理能力培训（开始学习管理 团队）；

一、岗位职责： 1、开展公司销售业务，跟进项目进展，确保销售目标的达成； 2、对接运营商并建立合作关系，推动公司在责任区域内的业务布局与持续发展； 3、开发新客户资源，维护现有客户关系，定期进行客户拜访，深入挖掘客户需求。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机通信、市场营销、网络安全等相关专业优先考虑； 2、具备运营商行业经验或对运营商运作模式有一定了解者优先； 3、性格开朗，具备良好的团队协作意识，目标明确，富有进取心，沟通协调能力强； 4、综合素质突出者可适当放宽至应届毕业生。 三、薪酬与激励： 1、薪酬结构：基本工资+岗位工资+补贴+销售提成+项目奖金等 2、福利待遇：五险一金、法定节假日、年休假、团队建设活动等 四、培养与发展： 1、“导师制”助力新人快速适应与成长；配备系统化培训支持 2、提供专业序列与管理序列双轨晋升路径，满足多元化职业发展需求 3、晋升层级：初级-中级-高级-资深-专家

行业小白、零基础起步、不限专业背景、正在寻找新工作或计划转行，对销售岗位感兴趣的伙伴看这里！ 揭光胜学长从实习期加入公司，半年内晋升为营销区域总监，现担任营销副总裁，管理近100家门店，所辖团队业绩位列集团第二。重视人才梯队建设，已成功培养上百名店长、数十位总监，始终从基层成长而来，诚邀你加入揭学长管理的区域团队！ 【我们提供的福利待遇】 1、高收入保障： ①前三个月为适应期：本科最高月薪9000元，大专最高8000元，其中职务绩效部分最高3000元，无业绩考核压力； ②三个月定岗后享受55%-80%高额提成，当前团队中入职满一年的销售人员80%月收入超3万元，全体销售人员平均月薪已达2.3万元 PS：享有租单“膨胀”激励机制，按租单业绩的1.4倍计算奖励基数 2、统一安排住宿（已有住处者可就近分配门店） 3、节日关怀丰富：新增12类“乐有家人”专属假期，在努力工作的同时也能兼顾生活与亲情（如随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假），另享国家法定节假日，福利全面贴心 4、配备五险一金、乐助金等保障支持 【培训与带教体系】 1、由实战经验丰富的置业经理一对一指导，一周内掌握客户获取路径及被客户发现的方法 2、定期组织系统化专业培训课程 3、拥有业内规模领先、设施先进、师资强大、课程体系完整的综合型培训基地 4、提供在线学习平台及多款移动端学习APP 5、建立完善的培训与晋升制度——乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元专项培训资金，配备3000余名专职讲师，实施导师带教制，设置特种兵闯关式考核，设立1000多个培训中心，开设1000余门课程，配套精选试题超2万道！职级晋升标准清晰，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点指标；职能与营销双通道发展畅通，助力实现纵向提升与横向拓展，每月均有晋升机会 【岗位基本要求】 1、具备良好沟通能力，认同团队协作价值； 2、热爱销售工作，渴望挑战高薪目标； 3、愿意突破自我，保持积极进取心态 【您的主要职责】 1、开展公司房屋租赁业务的市场开拓、宣传推广并完成既定销售目标； 2、根据客户需求匹配合适房源信息，并持续跟进维护客户关系； 3、熟练运用电话、网络及面谈等多种方式开展销售工作； 4、协同营业部经理完成带看任务，提前与业主沟通确认看房时间 职位优势：无需应酬饮酒 零经验可全程带教 薪资待遇优厚

1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有LED显示屏行业背景者优先； 3、性格开朗，思维灵活，语言表达流畅，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强； 5、责任心强，善于沟通，具备团队合作精神，乐于协作； 6、底薪+提成，转正后享受浮动底薪+提成，工资按时发放，提成按月结算； 7、能接受出差安排，持有驾照并能熟练驾驶者优先。

岗位要求 1、负责公司设备的销售及推广，完成公司销售目标; 2、男女均可，年龄20-35岁，大专以上学历; 3、1年以上销售工作经验，具有较强的沟通能力及销售技巧; 4、具有良好的学习能力及团队协作精神，善 于挑战; 5、有从事塑料行业的优先； 6、有强烈的赚钱欲望，工资上不封顶 工作时间:早上8:00-12:00下午13:30-18:00周日休息 薪资:底薪+绩效提成+社保医保

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岗位福利： 1、无责任底薪6900；综合收入1W-5W，上不封顶； 2、免费提供带薪入职专业技能培训；（由经理一对一指导） 3、公司配套客户资源支持； 4、双项奖金激励：年中奖+年终奖； 5、外出拜访客户安排行政专车接送；（差旅期间酒店与机票由公司统一预订） 岗位职责： 1、负责整理新客户信息并开展联络，拓展新增客户群体； 2、通过高效沟通掌握客户需求，挖掘销售契机并达成业绩目标； 3、持续维护现有客户关系，深挖潜在合作机会； 4、定期与合作客户保持交流，构建稳定持久的合作纽带； 5、每月跟进客户回款情况。 任职要求： 1.全日制大专或以上学历，条件优异者可适当放宽标准； 2.能熟练操作常用办公软件； 3.性格外向开朗，具备良好的语言表达与沟通能力； 4.反应灵活，踏实肯干，责任心强，具有较强的学习意识和抗压素质； 5.热爱销售工作，工作细致高效，不拖延；具备强烈进取心、责任感及积极的工作态度，有销售相关经验者优先考虑。 个人成长方面： 1.建立健全的内部竞聘与转岗机制，定期组织竞聘活动，晋升路径：销助—经理—高级经理—总监； 2.公司对各岗位实施技能等级评估，颁发初中高级技能证书，并对应发放技能津贴。

岗位:酒店市场营销 工作内容： 1、负责开发/维护客户的资料并进行沟通，拓展市场业务，住店或用餐，宴会商务/团体接待业务等; 2、通过电销、网销、面销等形式与客户进行有效沟通了解客户需求，拓展市场合作资源； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、客户款项跟进，积极配合和执行公司下达的章程； 5、及时搜集、反馈客户意见和建议，积极协调内外资源，提高客户满意度，达成与客户间的长期战略合作计划。 6、完成部门领导交办的其他任务。 任职要求： 1、在销售岗位上工作三年以上 2、具有较强的市场开拓及销售能力， 3、有多家合作紧密的客户资源及合作机构 薪资福利： 1、底薪+提成4000~10000 2、五险一金，包食宿，年底双薪加奖金

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平安银行信用卡客户经理福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，总薪酬=底薪5000元+提成（具体面议），在职员工平均月收入可达10000元以上。 2、考勤时间为周一至周五8:30-17:30，享受法定节假日、带薪年假及相关假期福利； 3、享有高温津贴、节日慰问等多重员工关怀福利； 4、提供系统化专业培训，涵盖岗前辅导、管理技能提升等内容，支持员工全面提升业务能力，为职业发展奠定坚实基础；晋升路径清晰：客户经理—团队主管—分中心负责人。 5、配备多样化信用卡推广渠道，整合全行资源，开放驻点办卡、单位集体申办等多种展业方式，助力高效发卡。 岗位职责： 1、负责平安银行信用卡产品的市场推广与销售工作； 2、落实并执行发卡渠道的维护及业务推进计划； 3、开展渠道日常运营管理，进行数据分析与优化，确保业务运行规范、稳定、持续； 4、向客户提供专业、优质的信用卡金融服务与咨询支持； 5、持续跟踪渠道运营情况，实施分析与改进措施，保障业务合规有序开展。 岗位要求： （一）具备全日制大专或以上学历； （二）年龄在20至40周岁之间，工作经验不限； （三）具有良好的职业操守，无不良信用记录，未受过监管机构或同业处罚； （四）目标感强，注重结果，具备出色的学习力、抗压性与执行力； （五）性格积极乐观，善于沟通协调，具备较强的交际能力； （六）遵守公司各项管理制度与工作安排。 地址：惠州市惠城区江北佳兆业广场T1写字楼2607平安信用卡中心

招聘：废气管理员. 薪资：4000.0-5000.0 职位详情： /

适合宝妈，五天工作制，每天八小时，周末双休，享受国家法定节假日。 上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30 学历要求：大专及以上 年龄要求：******（同行有经验者条件可适当放宽） 1. 负责收集新客户信息，并开展有效沟通，拓展新客户资源 2. 通过电话与客户交流，准确把握客户需求，提供报价并促成成交 3. 持续跟进老客户业务，发掘潜在合作机会 4. 维护现有客户关系，促进长期稳定合作

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