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生产带班主任
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
学习冷拉丝工艺,严格把控产品质量
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年高中全职
工作安排:前期各岗位轮岗学习,会参与一线员工管理,有一定经验以后可以转正式组长 岗位要求:年龄不超过35岁,至少高中学历,肯学习,愿意付出 岗位薪资:底薪加计件工资,有餐补384,月平均在5000左右,转正以后6000以上,未来可以继续向上晋升,分拨中心班组多,晋升快。 工作地址是在吉安县申通快递(吉安转运中心),包吃住,当然有班组管理经验的求职者可以直接应聘组长,欢迎咨询
建筑木工,小工
100-200元/天
小工建筑木工3-5人
不超60岁,长期
新乡 辉县市
5月8日 14:27拨打电话
贵港覃塘区招建筑木工
建筑木工1-2人
贵港市覃塘区招建筑木工
贵港 覃塘区
12月28日 12:48拨打电话
泰州姜堰区招建筑木工
260-300元/天
建筑木工1-2个月3-5人完工结算点工专业师傅自备工具
泰州市姜堰区招建筑木工
泰州 姜堰区
5月3日 21:08拨打电话
注塑班长
6000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查,及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门,快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业现场管理流程 2.具备基础质量意识与5S管理能力,能独立处理常见产线问题 3. 良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.能适应倒班或加班安排,服从生产调度与工作安排 5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或相关培训经历者优先
揭阳惠来县招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
揭阳市惠来县招建筑木工
揭阳 惠来县
1月28日 09:33拨打电话
广安武胜县泥工木工
260-310元/天
泥瓦工建筑木工3-5人
泥工木工
广安 武胜县
5月9日 10:17拨打电话
长治上党区招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
长治市上党区招建筑木工
长治 上党区
4月20日 09:40拨打电话
天水张家川回族自治县张家川招建筑木工,有没有给私人支模的木工,4/5人
300-400元/天
建筑木工1-2人
天水张家川招建筑木工,有没有给私人支模的木工,4/5人
种植工
茶园迎龙短期工 ,工期2天,工资160一天 ,7点到5点,需6人,在茶园迎龙咀家嘴那边割草,自己带个镰刀,中餐自己带饭,那边没有快餐点,一天9小时 联系电话:
重庆
5月11日 18:57拨打电话
种植工
茶园迎龙短期工,60岁左右,男女不限, ,工期2天,工资160一天 ,7点到5点,需6人,在茶园迎龙咀家嘴那边割草,自己带个镰刀,中餐自己带饭,那边没有快餐点,一天9小时 联系电话:
重庆
5月11日 18:57拨打电话
重庆江津区招消防水、消防电
消防电消防水
重庆市江津区招消防水、消防电
重庆 江津区
5月11日 18:57拨打电话
物流叉车工月结
招聘:叉车工(璧山上一天休一天) 薪资:5千-7千 1、熟练掌握叉车操作技能; 2、根据仓库收发货员指令进行卸货、发货及货物移位、移库; 3、协助仓库管理员进行收发货物记录; 4、做好叉车的保养和维护工作; 5、完成领导安排的其他工作。 任职要求 1、2年以上相关工作经验; 2、能接受倒班。
重庆 璧山区
5月11日 18:56拨打电话
重庆两江新区招泥瓦工、贴砖、抹灰、砌砖/石
300-400元/天
泥瓦工砌砖贴砖抹灰1-2人
重庆市两江新区招泥瓦工、贴砖、抹灰、砌砖/石
重庆 两江新区 新牌坊
5月11日 18:56拨打电话
外墙施工班长
6000-7000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
负责现场施工管理相关工作
栋号长
9000-10000元/月
栋号长1-2人
建筑工地招栋号长,框架结构,工地在晋中榆次和忻州
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
施工现场主管
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人每个月发生活费,年龄不超过50岁
土建施工,配合总包,协调班组,管理好现场施工,管住不管吃,需要加班。
重庆巴南区需要加木匠6人附近联系
建筑木工6-10人
巴南需要加木匠6人附近联系
重庆 巴南区
5月4日 07:39拨打电话
重庆巴南区招抹灰、铝模
铝模抹灰
重庆市巴南区招抹灰、铝模
重庆 巴南区
5月10日 10:52拨打电话
重庆有没有人出来做临时工的,要会木工的,联系电话:
建筑木工
有没有人出来做临时工的,要会木工的,联系电话:
重庆
4月14日 21:44拨打电话
生产跟单/文员1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责套装门生产环节的跟单管理,保障生产流程有序开展。 2.与生产车间密切配合,快速响应并处理生产中出现的各类问题。 3.跟进生产各阶段进度,确保产品按计划准时出货。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队高效协同作业。 2.能适应一定工作强度,确保任务执行的质量与效率。 3.工作认真负责,执行力强,能按时完成上级安排的工作内容。 4.熟悉套装门生产工艺流程,具备相关工厂跟单经验者优先
重庆两江新区两江招建筑木工,水电,泥瓦工,油漆工
300-400元/天
建筑木工泥瓦工油漆工水电工1-2人
重庆市两江招建筑木工,水电,泥瓦工,油漆工
重庆 两江新区
5月1日 09:26拨打电话
质检员品检工
5.3重庆京东方显示技术B12 主要生产:全面屏手机、折叠屏(手机/平板/笔记本)、可穿戴设备柔性屏、车载显示屏幕等。 招聘岗位:品质检测岗、设备运营岗、制造管理岗、仓储物流岗 - 薪资待遇: 1. 综合工资:4000–4500元 底薪2330元起 + 夜班津贴12元/晚 + 加班费 平时/周末加班1.5倍,法定节假日3倍 2. 休息模式:上六休二/上四休二/上六休一/上五休二(按岗位安排) 3. 公司提供三餐: 白班餐标32元/天,夜班餐标36元/天,超出部分 4. 免费住宿:6人间,空调、热水器、独卫、网络等,水电费均摊 招聘要求 1. 年龄:16–35周岁 2. 学历:初中/高中/中专已毕业 3. 能吃苦耐劳,适应白夜倒班,可穿无尘服 4. 无色盲色弱、无案底、无大面积纹身/疤痕、无传染性疾病 5. 二次入职资料 1. 身份证原件、复印件1张、1寸白底照片1张、黑色签字笔 2. 高中/中专需提供毕业证原件(无则不提供) 其他 1. 体检费:90元(不报销),需空腹,指定医院:金易新理程 2. ,,正常离职退宿后。
重庆
5月2日 19:49拨打电话
重庆奉节县招工地小工/杂工、工地力工、建筑木工、铝模
200-220元/天
建筑木工力工小工铝模1-2人
重庆市奉节县招工地小工/杂工、工地力工、建筑木工、铝模
重庆 奉节县
4月13日 09:43拨打电话
文员
100-150元/天
工厂文员1-2人月结经验不限学历不限
面议 岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和安全意识 3. 服从管理,具有良好的团队协作精神和学习意愿 4.无犯罪记录,能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1、负责制定年度、季度、月度及周度工作计划,并提交审批。 2、承担生产车间人员缺勤时的顶岗作业任务。 3、负责生产线上质量过程的监控与持续改进。 4、配合线长开展日常6S执行情况的检查与管理工作。 5、协助线长推进生产效率的日常提升与运行保障。 6、协同配送人员确保现场物料短缺时能够及时补充。 7、协助线长达成每日既定的生产目标。 8、承办上级交办的各项临时性专项工作任务。 9、汇总年度、季度、月度及周度工作计划执行结果,并完成报批与存档。 10、落实公司管理层布置的其他临时性工作事项。
板式封边
6000-8000元/月
生产组长有提成1-2人月结3-5年学历不限全职生产计划与物流控制家居家具
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率 3.组织班组安全教育与现场巡查,落实5S管理,预防安全与质量事故 4. 指导员工操作技能与质量意识,开展内部培训与绩效反馈 5.协同品质、工程、计划等部门,推动制程改善与效率提升 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与工装夹具使用经验,能看懂作业指导书及工艺文件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力高 4.能适应倒班及生产现场工作环境,具备问题分析与快速响应能力 5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或3年以上一线班组长经验者优先
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