不需要加班，坐班制，无需外出拓展业务，无业绩考核压力，工作内容简单易上手，新入职伙伴当天即可适应岗位节奏，团队氛围和谐友好 写字楼内办公，标准八小时工作制度 入职即安排系统培训，培训结束后由经验丰富的导师一对一指导，快速融入工作 找工作如同交朋友，多了解才能发现是否契合，我们是一支95后至00后的年轻团队，整体氛围轻松有活力 工作内容清晰明了，学习门槛低，全程室内作业，节假日享受带薪休假待遇，国庆节连休八天 薪资范围15000~26000+，高薪不加班的生活值得拥有！老板不提倡加班，带头准时下班！ 定期组织国内旅游与团建活动，公司环境轻松，工作压力小，无任何业绩指标要求，真正实现快乐上班

无经验要求！ 办公室坐班，无需外出。 1.这是我们第三家分公司，主打真实可靠。 2.数据均为一手资源！ 3.入职即享带薪培训，晋升通道广阔。 4.按规定缴纳杭州社保。 5.周末双休，每月20号准时发薪，绝无拖欠！ 岗位要求： 性别不限，有无经验均可，零基础可带薪培训，工作简单易上手，面试通过即可快速上岗。 需求说明： 我们不看重学历，不拘泥于过往经历，更关注个人潜力与实际能力。团队配备优秀主管全程指导，提供系统化带薪培训！（无需担心工作几天无薪资问题） 薪酬福利： 底薪6000元+高额提成（20%-50%）+奖金3000-10000元+不定期奖励+不定时下午茶！ 缴纳五险，享受端午、中秋等节日福利，公司定期组织聚餐与团建活动，办公环境优越，团队氛围极佳！小伙伴们快来加入我们吧！！！ 自我介绍： 我是公司直聘人事，有意者请务必私信我！每日面试名额有限，先到先得！欢迎投递咨询，我会第一时间回复消息哦！

个人债务领域： 一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司主营业务： 1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合似人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求： 1.有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始啦

储备干部： 第一市场营销部门，(含销售性质，推广产品。); 第二人力资源管理部(主要负责员工培训、团队管理); 第三、办公室综合行政财务部门(主要是行政财务方面的工作和人力资源板块)前期会有高管一对一带着，后期带团队做运营可以往企业中高层发展，轮岗结束后可以跟经理沟通。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效管理团队； 2.对业务发展有持续的热情，能够适应快节奏的工作环境； 3.具有持续学习和改进工作方法的能力； 4.积极主动，对担任管理岗位有强烈的意愿。 薪资福利： 1.底薪4000+500补贴+500全勤+2000绩效+提成，综合8000-12000元/月，上不封顶;有五险（学生可签订第三方协议，办理实习证明）! 2.一经录用，免费提供住宿，公司不收取任何费用！免费带薪培训，边上岗边培训！

本公司主营汽车零部件国内外销售业务，公司员工一百余人，年销售额1.2亿，目前在该细分领域已位居全国前三。 岗位职责：主要负责客服类对接工作，处理客户销售订单的报价、跟单及售后支持 任职要求： 1具备良好的销售素养 2无需具备汽车零部件行业经验，入职前将安排系统培训 3具备较强的沟通表达能力 4熟练掌握电脑操作，打字速度较快 薪资待遇：底薪4000元+提成（10%-30%）+社保（五险） 试用期薪资：试用期两个月，期间固定薪资4800元+社保五险 工作地址：杭州市钱塘区联承钱塘505D幢三楼D058 工作时间：早上9:00至晚上6:30，周末单休，无加班安排

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业参与投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能设备，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可获得销售返点收益。 业务逻辑清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展难度较低。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K。 其中底薪绩效6K起，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月收入稳定在15K-25K。 每月提供400元交通话费补贴，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介等多种方式，推广智能零售柜业务 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责杭州区域，外勤岗位灵活打卡，就近安排辖区 2、每日工作时间9:00-18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，愿意主动拼搏 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径清晰明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每次晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

岗位职责： 1、负责客户到访接待，承担总部展厅的讲解与引导工作！ 2、参与各类展会活动获取新客户，跟进潜在客户，协调设计师资源推动成交！ 3、掌握小红书、抖音等平台运营规则，完成内容策划、脚本撰写及素材建设！ 任职要求： 1、大专及以上学历，了解家装装修领域者优先！ 2、具备良好的责任心与市场敏锐度，拥有渠道拓展思维和线上网络运营意识！

岗位职责： 1：公司分配客户资源，负责邀约到店并完成接待工作 2：配合设计师共同接待客户，推动签约成交 3：通过线上方式维护客户关系，定期回访跟进 4：具备责任心，做到对自己、客户及团队负责 5：协助大区总经理处理日常事务（兼任大区总经理助理） 6：性格开朗不怯场，形象良好，有设计行业相关经验者优先考虑 岗位福利： 1：设有健全的晋升通道，发展方向为设计部经理，可独立管理设计团队 2：薪资面议，无责底薪不低于4K，绩效达标后底薪达8K+提成，提成上不封顶！入职即缴纳社保（收入构成：底薪+成交提成+业绩达标翻倍奖励+各项福利） 岗位经验： 1：有经验者综合月收入普遍在1.5-4万元（当前成熟岗位实际薪资水平） 2：接受零基础但积极学习、富有干劲的新人，由大区总亲自带教培养 工作时间： 1：常规上班时间为上午9:30至下午5:30，每周一固定休息，周二可10:30到岗，周日若无客户安排，下午可提前离岗 2：属设计类企业，非传统早九晚五模式，工作时间较灵活，以结果为导向；白天临时有事、状态不佳或迟到等情况可请假处理；遇晚上客户到店洽谈需加班配合，次日可适当延迟到岗

公司主做四季全品类服装，自主研发设计。 风格：简约韩系通勤 年龄定位：少中淑 对标二线以下连锁品牌和优质线上直播。 岗位职责： 1.熟悉贴牌服装企业订单运作流程（具备品牌公司、连锁门店及线上客户、直播渠道合作经验者优先） 2.负责对接服装领域品牌方、连锁店、电商直播等客户资源，开展新客户拓展，维护存量客户关系，跟进订单执行及对账回款工作 3.客户成交后持续进行电话回访与关系维护，整理并甄选高潜力客户群体 4.主动向客户推荐新品款式，完成合同签署与定金收取，依照客户需求把控成衣工艺细节及生产注意事项 5.落实公司销售策略，结合市场动态反馈提出商品优化建议，提高客户满意度，推动客户长期复购 任职要求： 1.性别不限 2.具备2年以上服装行业销售经验，拥有较强的独立开发能力与谈判技巧，能有效开拓新市场 3.有服装销售背景，且掌握线上电商平台、批发市场客户、一批二批渠道、连锁门店、批发商、线上品牌或直播客户资源者优先

杭州市滨江区招木地板安装打地龙加铺地板，50平明天要做能来的联系

杭州萧山金溢冷链 分拣员 过年留人任奖1500元 高薪22元/小时 点对点上班｜每周可预支500-800元｜18-45岁直接来 薪资福利：22元/小时，点对点核算工时，工资准时结；每周可预支500-800元，手头不缺钱 岗位要求：男女不限，18-45周岁，身体健康能吃苦耐劳，服从仓库管理安排，冷链仓工作能适应低温环境优先 工作内容：冷链货物扫码、分拣、打包、理货，流程简单，老员工一对一带教，新手无经验也能快速上手 工作地点：杭州萧山区金溢冷链仓库 报名方式：有意者直接到仓面试/电话联系，当天面试当天上岗，名额有限招满即止！

杭州市钱塘区招管道/通风保温

目前游戏运营岗位多多，包括但不限于：游戏内容运营/游戏社区运营/游戏版本运营/游戏渠道运营/游戏营销运营/游戏活动运营等，感兴趣的话欢迎投递简历~ 另，海外游戏运营也同时在招聘，会英语/日语/韩语等优先考虑~ 【游戏内容运营】 岗位职责： 1.负责手游B站、抖音、快手、公众号等自媒体帐号运营，完成帐号内容规划，跟进内容制作发布，有游戏相关自媒体运营经验者优先； 2.负责手游创作者内容生态运营，参与创作者运营沟通以及相应征稿活动的制定执行 岗位要求： 1. 热爱游戏，了解动作、格斗品类游戏者优先； 2. 熟悉B站、抖音、快手、公众号等社交媒体； 3.有较好的审美功底，基本掌握PS、PR等软件工具； 4.具有良好的沟通和团队协作能力，工作细心负责； 5.热爱ACG文化，熟悉二次元领域内容者优先。 【游戏活动运营】 岗位职责： 1、负责游戏内外传播活动的配置与跟进 2、独立完成传播内容的设计，以及素材制作跟进，审核，包括最终上线 3、持续监控了解行业在社交传播上的手段 4、针对上线的传播活动，根据活动数据与用户反馈进行优化迭代 岗位要求： 1、游戏行业工作经验1年以上 2、跟进过运营活动设计与制作 【游戏社区运营】 岗位职责： 1、关注社区玩家反馈，定期输出舆情报告 2、维护官方社区阵地的用户和内容（如 官方QQ群、QQ频道、企业微信账号等），保持社区玩家的活跃和正向口碑 岗位要求： 1、了解国内主流社交媒体平台上游戏内容风格与游戏用户生态； 2、社媒/社区/游戏论坛深度使用用户或有个人社媒运营和内容创作经验者优先 3、热爱游戏，有丰富的动作游戏经验、PC/主机游戏经验者优先 【游戏渠道运营】 岗位职责： 1、负责Tap、好游快爆、硬核厂商等渠道的日常排期申请、资源投放、活动配置、素材筹备和数据分析； 2、根据游戏产品特色，结合渠道属性策划及落地渠道活动，跟进活动效果并进行持续优化； 3、负责各渠道对应社区的运营维护； 4、维护渠道平台合作关系，处理跨部门沟通协调事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，1年以上手游渠道运营对接经验； 2、对Tap、好游快爆、硬核厂商等有一定了解，熟悉后台操作，有产品完整发行经验者优先； 3、熟练使用Photoshop，能独立策划并落地活动加分； 4、有责任心，较强的主观能动性，具备良好的团队沟通、协作能力，优秀的执行能力； 5、热爱游戏，动作格斗类深度游戏爱好者优先。 【游戏版本运营】 岗位职责： 1、负责游戏版本日常运营维护工作，包含游戏各项测试跟进、游戏版本提审发布等； 2、负责跟进产品运营线上问题，跟进外网客服/社群反馈问题的接收和及时处理，并推动研发优化版本质量； 3、负责产品运营日常配置工作，包括多语言的游戏内公告配置、邮件配置，活动以及商业化细节配置工作； 4、负责游戏发行相关的游戏组件接入推进和问题处理； 5、定期完成负责模块的相关业务总结； 岗位要求： 1、1年以上游戏行业研发PM或者版本管理相关经验 2、工作细致认真，积极主动，能够承受较强的工作压力，具有高度的责任心和项目推动力。执行力强，思维逻辑清晰、做事有条理性。有多线程工作能力者优先 【海外游戏社区运营：英/日/韩/俄语】 岗位职责： 1、负责PC射击游戏项目在海外社区的内容产出、发布，以及用户口碑维护； 2、根据产品卖点和发行节点，制定社区的整体发布策略； 3、负责运营维护并拓展创作者群体，优化创作者结构，促进创作者成长；对产品在目标平台的影响力和热度负责； 4、重大舆情公关处理。 岗位要求： 1. 英语（日语/韩语/俄语）流利能作为工作和生活语言，熟悉创作者圈氛围和沟通方式，有成熟内容生态运营经验； 2. 熟悉平台内容和创作者，对于内容有一定审美，对于创作者的创作能力有一定的辨别； 3. 有较强的逻辑思维能力、沟通和理解能力，耐心细致。 【中英翻译】 岗位职责： 1、翻译部门对外沟通的商务文件，包括但不限于邮件，汇报材料，会议材料，竞品分析，运营策略方案等 2、翻译Supercell游戏内相关内容，包括游戏机制与玩法，游戏更新说明，隐私协议等 3、对游戏常用词汇进行整理 岗位要求： 1、有良好的中英互译能力； 2、对Supercell游戏有一定的了解且熟悉常用的游戏术语及其英文表达

有关卡、战斗、系统、数值、演出、文案、海外游戏策划等岗位招聘中，目前方向比较多，各岗位薪资区间不同，未放置完全部岗位，可以具体投递简历细聊~~~ 怪物策划--杭州，二次元 岗位职责：1. 协同美术，设计与制作游戏内的怪物与世界生物； 2. 协同程序，设计与开发涉及战斗相关的玩法与机制的底层建设； 3. 跟进战斗相关内容，调优怪物和世界生物的配置参数，梳理机制及功能的方案逻辑。 岗位要求（硬性）：1. 2年及以上从业经验，熟悉Unity引擎、状态机及行为树，有相关开发经验； 2. 有丰富的动作游戏、RPG游戏体验经历（鬼泣，猎天使，黑魂，战神，怪猎，老头环，鬼谷八荒，博德之门3等），对于战斗系统、动作质量、动作细节相关内容有深入的研究和理解，对于开放世界NPC设计有深入的研究和理解； 3. 熟悉二次元文化，对制作二次元动作游戏感兴趣； 4. 追求极致，对细节和品质有严格要求，能够独立完成某个模块的搭建、落地和验收； 5. 善于沟通，有团队协作精神，能与美术、程序进行良好的合作。 【游戏策划-数值方向】 岗位职责：1.参与游戏商业化、活动等数值的框架搭建与设计； 2.负责游戏相关模块制作跟进、体验验证、数据分析、调整优化； 3.通过数据分析与用户反馈，持续优化已上线项目的数值模型，提升玩家留存与付费表现； 4.负责游戏数据的监控及分析，以数据为导向，持续分析业务举措的效果，协助提出优化迭代策略； 5.定期输出运营数据分析报告，通过数据驱动优化运营策略； 岗位要求（硬性）：1.本科及以上学历，有游戏数值策划及游戏数据分析经验者优先； 2.具备优秀的数据分析能力，熟练使用数据分析工具（如SQL、Excel、Tableau）； 3.数据敏感度高，能通过数据洞察问题并提出解决方案； 4.具备良好的逻辑思维能力，能够从复杂数据中提炼关键信息 5.热爱各类游戏，具有丰富的游戏经验，逻辑性强，有良好的团队合作精神和沟通能力。 【系统策划】 岗位职责：1、设计系统与玩法，撰写策划文档，提出对应资产与功能需求 2、和程序、美术对接，推进设计落地开发，及时验收，确保功能质量 岗位要求（硬性）：1、1年以上策划经验，熟悉系统与玩法开发 2、学习能力强，熟悉引擎配置，能够快速上手各种编辑工具 3、书面表达能力强，具备扎实的策划文档撰写能力，能够输出具有高度可执行性的设计方案 4、思维清晰、工作认真负责，抗压能力强，有团队合作意识 岗位要求（附加）：1、拥有开放世界、3DMMO项目经验优先 2、拥有上线项目活动开发经验优先 3、简历附带策划文档等相关产出资料优先 【文案策划-二次元项目】 岗位职责：1、根据世界观与剧情框架，完成氛围角色设计、势力或区域设定包装等相关工作。 2、根据提供的故事大纲，设计并推进制作优秀的剧本内容。 3、根据剧情表现提出贴合故事、具有落地性的美术资源需求和玩法需求，全面跟进任务流程。 4、运用对动画或电影镜头的积累和对故事、角色的理解，在推进剧情演出落地时，提供优秀、合适的设计参考，和演出组形成良好的沟通协作。 5、根据玩家体验与反馈，对剧情任务线进行优化跟进，提升剧情表现力。 岗位要求（硬性）：1、专业不限，至少2年文案策划工作经验。 2、具有不错的写作功底，口头沟通表达能力好。 3、逻辑性较强，有一定主动性和责任心，自我管理较好。 4、对office系列的工作软件有操作基础。 5、热爱游戏，对二次元和国风文化有所研究，有历史、中文、哲学、戏剧影视文学等专业背景或积累。 【玩法策划】 岗位职责：1.负责游戏玩法内容设计与制作，包括但不限于玩法设计，关卡内容布置，关卡外围系统的设计与制作跟进等。 2.熟练使用游戏引擎，能从0到1独立完成一个关卡的设计，布置，跟进验收，用户测试，关卡修改环节。 3.对用户需求和竞品动向敏感，能深入调研目标用户，了解用户需求。 岗位要求（硬性）：职位要求： 1.对市面上3D大世界项目有深入了解，对单机大世界游戏有较深入钻研； 2.能够独立完成关卡布置、玩法调试等工作内容； 3.需要有至少1年以上的3D游戏关卡策划经验。 能力要求： 1.熟悉unity引擎，能够有一定上手的熟练度； 2.对于业务产出有较高的标准与追求； 3.有3D大世界关卡经验的优先考虑 岗位要求（附加）：有关卡策划经验优先 有3D大世界关卡经验的优先考虑 【女性向-海外游戏策划】 岗位职责：1.负责根据国服版本与海外实际情况，形成开发计划、跟进并最终交付版本 2.负责产品各阶段本地化资源合入与管理工作，保证版本稳定性 岗位要求（硬性）：1.深度理解游戏研发和运营团队的架构和流程，有一定的技术理解能力 2.具有较强的风险意识，能够很好的识别项目风险，并做好风险应对 3.具有较强执行力和责任心，具备良好的沟通技巧和团队合作精神 4.具备良好抗压能力，能够应对各类繁杂事务处理。 【关卡策划】 1.根据文档设计在unity引擎内搭建3D关卡白模。包括但不限于：建筑，掩体，POI结构，链接区域等。确保负责区域的玩法，动线，预期交战区域以及交战时间点的合理性。 2.跟进美术资产的制作和地编编辑落地。确保美术产出符合设计预期，且达到验收标准。 3.通过Excel配置怪物，宝箱，GameMode等内容。 能根据测试数据，用户反馈等内容为关卡迭代提供建设性意见。 岗位要求： 1.本科及以上学历，1-3年及以上关卡或玩法策划经验。 2.对搜打撤，MOBA，ARPG刷宝类游戏有深入理解。 3.具备优秀沟通能力，能快速使用任何工具传达给美术和程序的需求。 4.具备一定抗压能力，能适应快速开发的节奏。 【系统策划】 1.负责俯视角搜撤竞技类游戏的系统设计，包括且不限于新手流程，仓库，任务等，提升这些模块的用户体验 2.与其他策划、美术、程序、运营、用研部门沟通协作，并且参与游戏内各个系统的设计与落地 3.打破经验桎梏，以 "提升用户体验" 为核心导向，持续探索设计思路 能够高效推进各项任务落地，并且根据数据推进已有功能的调优 岗位要求： 1.2年及以上游戏系统策划工作经验，有MOBA&搜撤游戏相关工作经历者优先，有上线项目经历且熟悉玩家前期体验者优先，有交互经验者优先 有强烈责任心和沟通能力，能够承受一定的工作压力，有良好的协作意识 熟练使用脑图、原型设计等文档工具，熟练使用unity引擎，提供策划设计案例者优先 2.游戏经历丰富，有MOBA&搜撤相关游戏经历更佳 【系统策划】 岗位职责：1. 根据游戏架构，对游戏系统模块设计、制作或进行调优； 2. 参与游戏数值、经济设计，并确保落地； 3. 与其他职能部门进行合作，优化管线，增强效率，并推进落地； 4. 监测数据，持续优化。 岗位要求（硬性）：1. 本科及以上学历，2年以上游戏系统策划经历； 2. 对游戏系统架构具备一定理解； 3. 优秀的文档能力，具备一定的交互设计能力，能独立推进既有设计制作落地； 4. 对数字数据具备一定敏感度； 5. 对细节精益求精，沟通能力强。 【战斗策划】 岗位职责：1. 协同程序，设计与开发涉及战斗相关的玩法与机制的底层建设 2. 进行战斗动作、特效、程序逻辑的配置与调试 3. 对接关卡、玩法等系统的战斗需求，协助跑通流程和验收效果 4. 对战斗相关工具进行需求设计、跟进开发和验收效果 岗位要求（硬性）：1. 有较强的逻辑能力，能够协同程序进行功能设计和落地 2. 善于沟通，有团队协作精神，能与其他策划、美术、程序进行良好的合作 3. 1年及以上ACT游戏或ARPG游戏从业经验，熟悉Unity引擎，有相关开发经验 4. 有丰富的ACT游戏、ARPG游戏、大世界游戏体验经历，对制作二次元动作游戏感兴趣 【AI策划】 岗位职责：1.基于游戏玩法，产出NPC AI原型，包括行为设计、部分行为树搭建，跨职能协作产出、配置验证、测试维护等内容 2.参与NPC相关的美术资源需求（皮肤，骨骼，动画，特效，音效）的发起，验收，配置等 3.配合NPC整体品质打磨，并能在过程中识别可优化项，发起迭代 4.调研相关品类产品中的AI相关玩法，给出总结分析，参与玩法设计思路的讨论 岗位要求（硬性）： 1.大专及以上学历，1年以上游戏策划工作经验 2.熟悉UE4蓝图，可以独立完成NPC相关配置工作； 3.熟悉行为树逻辑（不局限UE），可以搭建基础行为树结构 3.有良好的团队合作精神与抗压能力 岗位要求（附加）：1.计算机相关专业或有编程能力者优先 2.有丰富PVE ACT/FPS经验者优先 【系统策划】--上海 岗位职责：1.负责UGC模块下的各类系统的设计、实现、维护等工作 2.基于玩家反馈以及线上数据，持续优化和迭代系统 3.深入调研竞品，分析其系统结构与设计逻辑 岗位要求（硬性）：有测试 1.本科以上学历，2年或以上游戏策划工作经历 2.负责过中型或大型系统从设计到落地的全过程，关注细节和表现，对品质有精益求精的追求 3.具有较强的沟通能力和团队协作意识 4.游戏经历丰富，热爱休闲竞技和派对游戏品类 岗位要求（附加）：1.熟悉各类UGC产品者优先（例如元梦之星、蛋仔派对、迷你世界、Roblox等） 2.有线上运营中的手游研发经验者优先 【文案策划】--上海 岗位职责：1.世界观内容落地，完成剧情对话配置、物件描述配置等； 2.文案内容细节填充，补充收集物背景等。 岗位要求（硬性）：1.文字功底扎实，有编剧、文案等相关创作经验； 2.热爱游戏行业，有丰富的游戏阅历和较好的分析、理解能力； 3.有良好的执行能力， 团队合作精神，较强的抗压能力。 【演出策划】--杭州 岗位职责：1.内容制作与跟进，配合编剧、任务需求进行剧情演出设计、配置。 2.参与演出编辑工具的维护、开发、跟进，根据需求与TD、美术合作，对Unity引擎内的Timeline工具提出需求、优化使用。 3.发起、验收美术、音频相关需求，应用美术音频资产到演出配置中，实现良好的游戏内演出声画体验。 岗位要求（硬性）：1.对于镜头语言有足够了解，能够灵活运用声画元素进行视听表达。有充足的游戏影视阅片积累。 2.了解游戏叙事技巧，对游戏机制有一定认知。 岗位要求（附加）：1. 影视、动画、游戏专业优先。 2. (加分项)在开放世界或者大型3D项目中，叙事或者任务管线有一定工作经验。 4、有程序基础或复杂表格配置经验丰富者优先；

景德镇元奇陶溪川旗舰店招聘陶瓷销售。 要求18-33岁之间，，形象干净，会处理一些简单的表格，对陶瓷有基础认知。 底薪3500业绩提成上不封顶。有兴趣

岗位职责： 1、深入掌握公司产品信息，主动拓展新客户群体，通过多种渠道发掘潜在客户，精准把握市场动态与需求变化。 2、快速响应客户询价需求，推介公司核心优势产品，并提供专业高效的物流运输解决方案。 3、全程跟进货物运输进度，实时向客户反馈物流状态，用心服务老客户，促进合作关系持续深化。 4、定期对接客户，及时推进运输款项回收，有效控制回款周期，降低运营财务风险。 5、了解国际空运物流业务流程，具备出色的市场开拓意识和客户开发能力。 6、工作经验不限，有1年以上货运代理销售经历或具备一定客户资源者优先录用。 7、热爱销售岗位，具备良好的表达能力，积极进取，抗压性强，自我成长意愿强烈。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、国际贸易、物流管理等相关专业优先；非相关专业但勇于追求高收入、有实践经验者可适当放宽学历条件。 2、拥有较强的客户开拓能力，具备优秀的沟通技巧、应变能力、服务意识及客户关系维护能力。 3、责任心强，工作积极主动，目标感明确，渴望获得高回报，认同销售价值，善于沟通，自律且能承受压力。 4、熟悉国际空运物流运作机制，持续提升自身业务拓展水平。 5、经验不限，我司主营国际空运业务方向，有货代销售背景或具备一定业务资源者优先考虑。 薪资福利： 1、7.5小时工作制，周末双休，缴纳五险一金 2、节日福利+不定期下午茶点供应 3、法定节假日按国家规定执行，享有各类带薪假期（包括年假、婚假、产假、陪产假等）。 4、公司定期开展业务培训、技能提升课程及外部拓展活动，全方位支持员工职业发展。 5、团队年轻有活力，领导亲和好相处，工作氛围轻松开放，配备冰箱、微波炉等设施，方便喜欢自带餐食的你。

岗位职责： 1. 负责公司国内外客户及代理的维护与拓展工作。 2. 及时更新并提供海运、空运报价，同步船期与航班动态信息。 3. 根据客户具体需求进行准确报价，保障服务匹配客户需求。 4. 持续跟进客户关系管理，提升客户服务质量与体验。 任职要求： 1. 具备基础英文读写能力，能熟练运用英文撰写邮件。 2. 能准确理解客户需求并快速响应，提供专业报价与解决方案。 3. 具备独立处理客户问题的能力，确保客户满意与合作顺畅。 岗位福利：享国家节假日，年假，社保齐全

（可招实习生、应届毕业生） 岗位职责： 1、负责品牌电源IC（LDO、DC-DC等）、MOS管、二三极管等电子元器件的推广工作，为客户提供专业技术支持与解决方案； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，跟进客户询价、样品申请及回款进度，推动销售落地并实现业绩提升，达成既定目标； 3、配合原厂保持良好协作，掌握供货周期变化情况； 4、关注客户反馈、市场动向及产品线更新，洞察行业发展趋势，开展销售预判与市场潜力挖掘； 5、与上级主管、技术团队及其他协同部门保持顺畅沟通，快速响应客户需求； 因职位发布数量有限，本岗位欢迎销售开发工程师/销售主管/经理等各层级人才投递，薪资架构不限于下述固定模式。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销或电子类相关专业优先，具备1年以上电子元器件或电子产品销售工作经验者优先； 2、了解电子元器件代理体系运作模式者优先； 3、热爱销售工作，具备团队意识，性格乐观开朗，沟通能力强，自律进取，富有创新思维，目标导向明确，能适应压力环境； 4、熟悉维安等品牌保护类器件，以及MOS、IC产品者优先考虑； 公司严拒虚假信息，谢绝提交不实简历。

目前公司扩大经营，招聘销售及销售主管岗位 1、公司提供高质量客户资源，转化率高，新人试用期月均收入1-2万，转正后3-7万及以上（真实收入水平）； 2、提成比例行业领先，最高可达55%； 3、无需外出拓展客户（免除风吹日晒）； 4、协助客户完成批款流程（审批高效、周期短）； 5、晋升机制远超传统行业，所有管理岗位均从内部选拔，无空降人员。 [职位要求] 1. 公司提供免费带教服务，资深员工一对一指导，快速上手； 2. 带薪培训5天后再正式上岗，培训期间正常发放工资。 [薪资待遇和其他福利] 1. 底薪5000元+20%-50%提成+自主目标达成奖金+社保缴纳；若选择无底薪方案，提成最高达55%。 另设新人专属【夜航计划】：下班后开发的客户，每产生一个有效意向，当场发放100元现金奖励。 该奖励每日结算，无上限限制。许多新人首月仅此项奖励即可额外获得数千元，缓解初期经济压力。 我们的理念明确：只要你肯付出，公司必定给予对等回报。 2. 提供下午茶点、生日庆祝活动、季度户外团建、团队聚餐等团队关怀； 3. 法定节假日发放礼品或礼金慰问； 4. 不定期发放激励奖金； 5. 享受带薪年假、产假、陪产假等多项假期制度（每月另享半天带薪事假及病假）； 6. 配套新人培训体系，入职设有薪资保护机制； 7. 年度健康体检，每年举办大型年会并设置多重豪礼，春节提前放假； 8. 内部晋升通道畅通，机会丰富。

岗位职责： 1、负责工程领域建材销售的全流程工作，涵盖市场拓展、新客户开发及销售渠道延伸，达成既定销售指标； 2、对接混凝土外加剂、沥青材料、钢材、水泥、砂石、矿粉等建材产业链上下游客户，做好沟通协调，维系客户关系，挖掘潜在客户与项目机会； 3、整理并统计各项业务数据，开展市场调研，编制数据分析报告，为管理决策提供有效支持； 4、全面跟进工程项目执行过程，从前期规划到实施监督，确保项目按进度推进，同时参与审批环节，保障项目合规运行； 5、统筹协调各方资源应对项目执行中的问题，保障工程质量和安全，提升项目执行效率； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2、经验要求：具备1至3年销售相关工作经验，有交通工程大宗材料、防水材料、保温材料、沥青材料、工程机械、工程建材或智慧交通产品销售背景者优先考虑； 3、性格积极乐观，自信外向，具备清晰的逻辑思维能力，拥有较强的市场洞察力和信息分析能力，能及时捕捉市场动态并快速响应； 4、具有良好的团队协作意识和抗压能力，能接受浙江省内短期出差安排； 5、熟练操作办公软件，计算机使用熟练流畅； 6、持有驾照，能够驾驶车辆。

薪酬：有客户资源及货源渠道者，底薪可面议 岗位职责： 1、拓展并维护外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台等各类客户关系； 2、持续优化物流运输方案，为客户量身定制高效、经济的配送解决方案； 3、健全客户信息档案，掌握客户回款周期，推动回款流程高效执行； 4、实时跟进客户需求与货物运输动态，主动协调处理物流环节中的各类问题； 5、汇总市场动向与客户反馈，为产品改进及营销策略调整提供有效建议； 6、保持积极主动、热情专业的服务态度，维系良好客户关系，提升公司品牌形象。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上国际货运代理或相关领域从业经验； 3、熟悉跨境电商涉及的空运、海运、快递及小包业务，拥有客户资源者优先考虑； 4、具备较强的客户开发与货物揽收能力，沟通顺畅，富有团队协作精神和组织协调能力。 岗位福利： 生日福利，节假日福利，购房补贴，购车补贴 原标题：《海外物流直客销售顾问》

岗位职责： 1、对接中大型装饰公司及项目经理，沟通合作事宜，提供装修材料报价服务，并协助客户完成下单流程。 2、依据市场运营规划，达成团队分配的销售目标； 3、跟进客户订单执行，包括发货安排、物流跟踪及售后协调； 4、持续维护现有客户关系，推动长期稳定合作与业绩增长； 任职要求： 年龄要求25周岁***** 1、热爱销售工作，具备积极投入的职业心态； 2、拥有较强的学习能力与出色的表达沟通技巧； 3、意志坚定，反应迅速，能适应高强度工作并有效应对突发情况； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈进取心、责任感以及端正的工作态度，有建材行业销售经验者优先考虑； 5、渴望成长与发展，愿意接受挑战，追求自我突破，拒绝安于现状。 晋升机制： 内部晋升公开透明，每季度开放晋升通道。 薪资待遇： 1、试用期一个月，月综合收入10k-30k，入职即缴纳五险一金； 2、工作时间：9:00-18:30； 3、享有节日福利礼品，公司定期举办生日会，每月组织员工聚餐； 4、每年安排两次集体旅游； 5、春节享受20-25天长假

岗位职责： 1.合作执行落地：依据商务总监的战略规划，对接合作方实际需求，细化合作协议内容，并推进项目顺利实施。 2.客户需求分析：通过定期走访及数据梳理，挖掘客户核心问题（如流量短缺、运营成本高），制定个性化解决方案。 3.商情监测：关注行业政策变化及竞争对手动向，汇总形成分析材料，支持合作策略的优化调整。 4.活动策划：策划并执行行业峰会、客户交流沙龙等活动，提升品牌知名度与客户忠诚度。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，有连锁酒店、OTA订房平台或酒店客耗品供应商领域城区市场拓展、客户管理相关工作经验2年以上者优先； 2、形象气质良好，条件优秀者可放宽相关经验要求，需会驾驶，能适应初期高频出差。

招聘职位： 门窗销售： 1：具备营销或销售相关工作经验，负责公司门窗产品的销售及市场推广 2：性别不限 3：具有家装门窗领域或家族从事建筑行业销售背景者优先考虑 4：落实公司制定的销售方针与管理制度，确保完成既定业绩指标 5：协同公司各职能部门高效协作，及时妥善处理客户反馈的问题及突发情况 6：能够独立开展销售工作并跟进订单全流程

岗位职责： 1、负责母婴食品、奢侈品、服饰鞋服、日用百货、美妆、3C、医药、书籍出版社等中大型品牌客户的开发与持续维护，具备2年以上相关经验，深入把握客户在价格管控、知识产权保护等方面的核心诉求，提供全方位品牌保护服务方案。 2、独立推进销售全流程工作，涵盖客户接洽、需求洞察、方案设计、商务沟通、合同签订及回款执行，保障销售任务高效完成。 3、依托渠道网络、人脉资源及行业积累，采用顾问型销售方式，与品牌方的市场、电商、法务等关键部门建立深度连接，持续发掘长期合作机会。 4、整合公司内外协作资源，推动项目顺利落地实施，增强客户体验与合作稳定性。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有2年以上互联网软件、法律服务或品牌保护领域大客户销售实战经历。 2、拥有各品类品牌电商客户资源者优先考虑，具备品牌客户背景或知识产权领域人脉者更具优势。 3、具备出色的客户拓展能力和谈判技巧，可自主规划销售策略并实现项目全流程闭环管理。 4、善于维系客户关系并精准挖掘潜在需求，具备解决方案式销售思维及跨团队协作能力。 5、形象良好、逻辑严谨、表达流畅，具备母婴食品、奢侈品、服饰日用、美妆、3C、医药、书籍出版社等行业资源者条件可适当放宽；

《岗位优势》 1、薪资架构:底薪8k内+400元左右餐补+提成(15%-25%); 2、月综合薪资17k-30k; 3、入职即缴纳社保，每月5号发薪不压薪资; 4、福利体系:年终奖、部门团建、年度旅游、法定假期、带薪假期、生日会、节假日礼品等; 5、完善的培训体系:岗前带薪培训，岗后一对一辅导。 《同事感受》 -办公环境好，是互联网公司该有的样子，高端大气上档次，日常一小时娱乐活动，小游戏搞起来-公司年轻人很多，氛围非常融洽 -办公环境:健身房、台球桌、水吧等，总面积1000m2 《工作职责》: 1、以电话和面谈形式，开发和维护客户。 2、通过对客户使用电子商务各阶段的把脉诊断，提供电商一站式的解决方案，来专业的开发客户，是属于顾问式销售(不懂电商的我们有专业的系统培训，或者想接触学习电商的都欢迎投递) 《任职要求》: 1.接受有销售经验的应届生，男女不限，热爱销售工作，有较强的企图心，敢于挑战高薪; 2.需具备半年以上电销或者其他模式销售经验; 3.具有较强的抗压能力; 4.熟悉或从事过电子商务行业，有互联网公司电话销售经验者优先录用; 5.良好的自我激励能力，能够承受工作压力，乐于从事高薪等挑战性的工作。 《公司实力》: 我们是快门&铁木真中国0 在快门,我们以"让每位客户得到专业、严谨的服务，具有竞争力的产品”为品牌愿景，以"天下没有难做的电商”为使命; 业内唯一获得"数据化运营"商标的公司,是中国B2B代运营行业示范企业，2021年被评为数字化转型优秀企业和AAA级重合同守信用企业。 一.行业内唯一一家获得“数据化运营”商标的公司 二.阿里巴巴集团官方授权的服务商 三.2018年6月被中国诚信认证企业中心评选为:中国B2B代运营行业示范企业 四.公司拥有自己的技术团队，软件系统，实现了智能化，软件化，数据化为一体

岗位职责： 1、负责安防相关产品的市场调研与分析，了解客户需求； 2、制定并执行销售计划，在固定期限内完成销售目标，拓展新市场和新客户； 3、维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度，促进长期合作； 4、为客户提供初步的技术咨询和服务支持； 5、领导安排的其他工作。

岗位职责： 负责拓展新客户，维护现有客户关系 薪资待遇： 储备助理无责底薪（实习）7350元； 销售助理/客户助理无责底薪（转正）：8050元 销售经理/销售专员无责底薪（晋升）：9450元 薪资上不封顶； 公司福利： 1、提供培训——提供入职培训、专业导师指导岗位技能，老员工一对一带教熟悉工作，管理人员组织内部培训； 2、行政专车——外出拜访客户可享受免费行政专车接送； 3、快速晋升——设有完善的内部竞聘与转岗机制，定期开展内部竞聘活动；

工作职责: 1、具备银行、政府、企事业单位及校园等特殊渠道资源，熟悉各类渠道需求与产品匹配特点； 2、结合公司业务发展要求，制定区域性营销方案，配合品牌推广及市场宣传活动落地； 3、负责新客户的开拓，以及渠道费用的管控与效果评估； 任职资格: 1、本科及以上学历，3年以上快消行业工作经验，具备特通渠道背景者优先； 2、具备优秀的沟通协调能力与客户谈判能力，逻辑思维清晰； 3、责任心强，富有创业热情，能接受长期出差安排。

无论你是应届毕业生，或是非对口专业出身，还是暂无相关经验的小白，只要你好学、勤奋、重视能力和眼界的提升、不怕压力、想趁年轻拼一把，那就来吧！ 【薪酬福利】 1、无责底薪+高提成+绩效2000，无责底薪4000-5000根据面试情况定薪，月薪过万毫无压力； 2、入职签定劳动合同，公司每月15日按时发放薪资和提成； 3、入职即享带薪培训，师傅一对一专业带教，手把手教你快速上岗； 4、公司福利：员工生日礼，对月度、季度、年度的绩优员工进行嘉奖，部门团建； 5、公司业务稳步发展，有明确的晋升制度，无论新老员工，有能力者上，不搞私人关系； 【岗位职责】 1、与全国优秀企业、品牌方进行电话沟通，参加央媒直播线下选品活动，并面对面交流谈判达成合作并签约，帮助企业在央媒直播间进行产品展播，品牌打造； 2、负责维护、跟进老客户； 3、所有意向客户公司统一安排线下选品会，不需要自己独立见客户，不外勤，免去风吹日晒的辛苦； 4、负责将央媒最新最好资源推荐给有需求的品牌企业； 【岗位要求】 1、统招全日制大专及以上学历； 2、口齿清晰，普通话流利，反应敏捷、表达能力强，具有较好的沟通能力及交际能力，有亲和力; 3、具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户意识，工作积极主动，注重团队合作； 4、愿意服务于高端客户，并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力； 5、有晋升“管理岗位”规划的优先（公司计划在本年度内要培养5-8名主管，2个总监岗）。 【公司优势】 1、公司有和央媒十几年的合作基础，媒体资源丰富； 2、服务过非常多优秀的实体企业（安踏集团、公牛集团、立白集团、得力集团、特步集团、康巴赫厨具、九牧卫浴、老板电器、鸿星尔克、箭牌卫浴等）； 3、可以了解接触各行各业的动态、资讯，结识各个地区的优秀企业家，提升自身的认知和人脉； 4、同事均是90-00后，扁平化管理，工作氛围轻松愉快； 5、不外勤，开单容易； 6、没有伤身体的应酬，只有“没有领导”的团建聚餐； 7、不需要对企业低身下气，做自己的甲方！ 【工作时间及地点】 1、工作时间：8:30--17:30(单休，法定节假日正常放假) 2、工作地点：杭州市上城区九堡地铁口伟东科创中心B幢421 (约好面试时间，不要放鸽子，有特殊情况，请提前告知，事多者勿扰！欢迎有追求，有想法，追求高收入的你来撩！）