可以提供住宿~~~~~~~~入职即可上岗 底薪6000+高额提成+丰厚奖金（大单奖、优秀员工奖、团队奖、月度奖、季度奖、PK奖、额外奖励）+社保+精准客户端 晋升：副主管底薪8K+提成，主管底薪10K-15K+提成 预计年薪24-48W以上，稳定高薪，多劳多得，上不封顶，月收入约2W 充满活力的年轻团队，工作氛围轻松融洽，具备公平透明的竞争机制，提供广阔的发展空间，结合市场推广新思路，助你轻松实现高收入！ 不限背景，只要肯吃苦，愿意拼搏！ 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，开发有股票投教服务需求的散户用户。 2、通过电话及线上方式与客户沟通，了解其需求，介绍公司平台的服务优势与专业能力。 3、维护客户关系，建立信任，推动合作达成。 工作内容： 公司推广部门在抖音、视频号等平台进行宣传，客户主动添加企业微信，员工仅需进行回访跟进，后续引导客户参与课程学习，80%销售由投顾老师完成，员工主要负责客户介绍及签约协助工作。 任职要求： 积极向上、自信阳光的90后、00后优先，无经验者可享受带薪培训！！ 热爱金融领域，对销售工作有兴趣，有强烈赚钱动力，敢于追求高薪目标！！ 福利待遇丰富齐全： √社会保险—必备保障！ √法定节假日—依法享有，一个不少！ √节日福利—每逢佳节有惊喜！

根据公司下发的客户名单进行电话拜访，帮助客户进行保单整理

岗位职责: 1. 负责房地产项目的销售执行与市场推广； 2. 调研并分析市场动态，挖掘潜在购房客户资源； 3. 为客户提供专业的房产咨询与解决方案； 4. 持续维护客户关系，提升客户满意度； 5. 严格执行公司各项制度，确保业务操作合规合法。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与人际交往技巧； 2. 熟悉房地产行业基本运作及市场情况； 3. 工作认真负责，具备较强的抗压能力； 4. 具有良好的团队协作意识，能融入集体工作氛围； 5. 态度积极，富有进取心，乐于迎接工作挑战。

为拓宽浙江区域市场，现诚邀应届生/管培类等英才加入我们的团队。我们优先考虑具备学生会干部经验、热爱体育、退伍军人等背景的应聘者。 持别提醒：是从线下业务开始。此岗位作为公司储备管理岗位，旨在培养未来的团队建设和团队管理领导者。您将有机会锻炼与客户、团队成员的沟通技巧、分工协作及团队管理能力。 岗位亮点： 第一阶段：你将系统学习市场运营知识，深入了解公司产品，积累运营经验，建立广泛人脉。 基础薪资为6100（底薪+绩效），另有丰厚提成，奖金，绩效，年终奖等待你 第二阶段：你将涉足团队管理，参与员工培训、业务指导、目标设定、绩效考核及员工关系管理等核心工作。 薪资结构包括基础薪资、绩效、提成及每月640-4000元管理津贴，管理类岗位平均薪资高达8000-12000元。 第三阶段：你将接触到公司运营管理的精髓，与中高层管理者并肩作战，参与行政运营、招聘面试、战略规划、人力资源考核及分公司拓展等关键任务 在此阶段，您将实现财务自由和时间自由，月薪可达38000-60000元以上。 【晋升空间】 实习生—团队主管—团队高管—部门副理—总经理 我们承诺： 一旦被录用，公司将为您提供住宿（环境优雅、配备空调)，免费带薪培训（由资深员工亲自指导)，透明的晋升机制及广阔的成长空间。 此外，我们还为员工提供每年3到5次的旅游机会，让您在轻松愉快的氛围中实现职业成长 工作时间：早八晚六，中午休息2小时，周日休息，节假日正常放假。 公司地址：杭州市拱墅区花园岗阿里云智能物联网产业基地12楼1218室 地铁路线：10号线，花园岗A口出来，右转农业银行往前10米申花科创一号门进；

工作内容： 1、负责会员健身档案管理及日常训练指导 2、场地安全维护 3、每月课程售卖及会员维护 4、配合门店做好各项会员服务工作 岗位要求： 1、有相关私教人教练从业经历2年以上 2、常规、拉伸、普拉提、拳击至少会两种课程。 3、有相关职业资格认证证书，国际四大认证优先 公司福利待遇： 1、员工团建 2、生日福利 3、周年福利 4、员工宿舍 工作地点：杭州锐动健身各门店 1、海创园店 地址：杭州市余杭区文一西路998号海创园14幢 2、西溪银泰店 地址：杭州市西湖区崇仁路西溪银泰城4F011号商铺 3、博地中心店 地址：杭州市萧山区博地中心A座3楼、4楼 4、华夏之心店 地址：杭州余杭区余杭塘路2499号华夏之心5楼 5、西溪天街店 地址：西湖区余杭塘路1001号6楼 6、滨江天街店 地址：滨江区龙湖滨江天街6楼

1、负责目标客户意见征询，社区拜访、加梯政策宣传 2、收集业主信息，初步意向沟通，建立业主档案 3、加梯前期客户维护、答疑、跟进反馈 4、配合团队完成加梯项目前期推进工作 杭州本地稳定工作，薪资面议（底薪 + 提成 / 绩效） 简单易上手，有人带 正规单位，项目稳定，有定客源，团队氛围轻松，互相帮助，共同成长，个人成长很快 欢迎你的加入

【选择杭州21的十大理由】 1.大平台、大标地； 2.对接高端客户群体，提升个人能力，拓宽行业视野； 3.团队氛围融洽，工作环境轻松愉快； 4.拥有清晰的行程管理体系，规范员工行为，助力高效作业； 5.实行合伙人机制，为个人理想全力以赴； 6.采用扣分制管理，杜绝恶性竞争，降低内部消耗； 7.系统工具先进，集成录音、即时查看等功能，大幅提升工作效率； 8.房源系统界面简洁直观，配对匹配效率高； 9.培训课程形式多样内容丰富，员工成长迅速； 10.后台支持强大，响应迅速，保障运营无忧。 【你的工作】 1、入职后熟悉所在门店周边区域情况，包括小区、街道、商业配套及交通设施等； 2、在门店内通过电话与客户沟通，推介手中优质房源信息； 3、持续积累客户与房源资源，保持日常联系，维护良好关系； 4、深入掌握客户需求，结合客户意向，安排看房并进行房屋优劣势讲解； 5、组织客户、房东三方会谈，推动交易达成，并完成相关流程； 6、为客户提供全流程高品质服务体验。 【任职要求】 1、年龄20-45岁，学历不限； 2、工作经验不限（公司提供带薪系统培训）； 3、户籍、性别、专业不限； 4、性格积极乐观，能承受压力，具备团队协作意识； 5、热爱房产行业，敢于追求高收入，实现自我突破； 6、具备良好心理素质，能在挑战、困境和高强度环境中持续发展； 7、应届毕业生优先考虑。 【薪资待遇】 1、薪酬水平：显著高于同行业标准！转正前：底薪4000元+提成+带薪年假； 2、福利不断：多重现金奖励+节日礼品+国内旅游/海外旅行等； 3、带薪培训：公司提供免费且系统的专业培训，全面提升综合能力； 4、晋升机制：依据个人能力定岗，每月开放晋升机会。所有管理岗位均从内部选拔：经纪人→店经理→商圈经理→业务总监…… 5、业务模式：多元融合，收益升级。打破传统业务边界，员工可自主开展买卖、租赁及新房业务； 6、资源共享、协同作战：依托公司资源平台，“黄金搭档”模式助你快速成长、高效签单； 7、就近分配：杭州市区设有100家门店，可根据居住地就近安排工作地点；

【薪酬情况】团队平均1.3w，半年以上均薪1.8w 【岗位亮点】 1. 工作时间灵活：9:30-18:30，周末双休 2. 底薪最高可达8k，阶梯提成0-4%，人均产出20w+，峰值达70w+ 3. 晋升路径清晰可量化，发展机制公开透明，内部晋升机会多 【岗位职责】 1. 通过微信为用户提供服务并完成商品转化 2. 日常负责社群的运营与维护，在群内进行产品推荐、种草及销售，实现个人业绩目标 3. 维护社群正常运转，及时应对和处理突发情况 4. 负责提升用户留存率与活跃度，建立客户信任关系，增强粘性，推动成交转化 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，具备1年以上销售或续费经验，教育行业背景优先 2. 对私域流量运作、精细化社群管理有兴趣，并希望在此领域长期发展 3. 有强烈的赚钱动机和目标驱动力 4. 细致耐心，情绪稳定，踏实专注 【业务亮点&成长】 1. 配套完整的社群运营SOP，系统掌握全流程操作，提升实战能力 2. 拥有专业选品测评团队，坚持客观评测，以客户价值为核心，保障平台良性发展 3. 具备市场竞争力的商品定价与政策支持，渠道优势明显 4. 高频组织内部培训与经验分享，团队协作氛围良好 5. 有机会成长为育儿赛道专业人才，深度理解教育全品类产品 【关于公司】 1. “求是 创新”浙大系管理团队，核心成员为互联网教育领域知名连续创业者，过去五年内成功打造多支行业顶尖队伍 2. 重视用户体验与价值输出，保持高速成长的同时坚守初心，注重口碑建设 3. 团队氛围轻松融洽，组织极度扁平，以人为本，关注每位成员的成长路径 4. 鼓励创新思维，尊重每一份有价值的建议，打造兼具活力与严谨的学习型组织 【关于人才培养】 健全的人才培养体系，覆盖“学练测评”全链路闭环，全面支撑内部晋升机制 （0-90天Landing） 新人阶段：系统学习商品知识、销售技巧与专业知识，快速适应，首月达标无忧 过渡阶段：分3个月、6个月关键节点，针对“瓶颈期”提供专项赋能，平稳进阶 （常规赋能） 商品培训：实时更新内容，定期开展培训，确保“商品学习”持续迭代 TOP分享：打破时空限制，利用碎片时间随时学习，高效吸收经验 （管理） 深化业务提升：持续打磨业务能力，强化管理者带教水平，为团队提供有力支撑 管理通识赋能：统一管理动作与沟通语言，双轨并行，全面提升管理效能 内部交流分享：分享即成长，定期组织互动，促进知识流动与经验传承

岗位职责： 1、负责加油站便利店产品促销。 2、负责公司的产品推广，做好售后服务，建立良好的客户关系。 3、按照促销产品计划实施促销活动。 任职资格： 1、需要年龄30岁-49岁。 2、有市场销售促销工作经验优先。 3、有一定市场销售能力，沟通协调能力。 4、有较好的综合素质及文化修养，敬业、有团队合作精神。 5、具有亲和力，较强的执行能力。 6、能吃苦耐劳、有责任心有团队意识，不内向。 工作地点：中石化加油站 薪资福利：兼职按单提成。薪资周结月收入1万左右 超市促销员：底薪5000+提成+奖金，综合收入8000-15000 工作时间：9.00-18.00，8小时，不上夜班，休息做六休一，固定星期天休息，法定节假日正常放假，包住不包吃。

"日结 周结，月结 提供电瓶车和住宿，不需要押金，不用交钱 工作地址就近分配 固定7元一单，每天40-80单 ,多劳多得。 随便做的210~250元/天 正常做的250~300元/天 努力做的300~400元/天 拼命做的400-500元/天(上不封顶) 工作时间： 上午10-2，下午5-9，其他时间自由安排，可以跑单也可以休息 工作要求： 18-57岁，无案底犯罪记录，身体健康，会骑车 当天可安排住宿，安排车子，当天就可入职跑单 有兴趣的，想咨询的小伙伴，欢迎随时打扰"

杭州市拱墅区招拆除/运渣

  杭州西湖区双浦镇找指挥一名（浙江证）5500+20，有宿舍。 电话：

余杭区，做过集装箱板房的优先，没做过也行得有电焊证，长期合作，7w，包吃住

招聘：模具学徒工 薪资：3000 - 5000 1、模具制造等相关专业毕业； 2、具备学习能力，能吃苦耐劳，服从安排； 3、愿意学习钻床、铣床 、磨床等技术。

一、工作内容: 1、公司提供精准意向客户，公司客户资源优质，意向好，无需自己找客户，只需要通过好友进行沟通，尽最大努力提高转化率，促成客户成交即可; 2、(无需外出，室内办公)平台靠谱稳定，就等你来! 二.岗位职责 1.通过微信跟客户进行沟通，介绍公司产品 2.解答客户问题，推荐合适方案，促成客户成交 3.只需要你动动嘴发发语音，动动小手敲键盘打字跟客户沟通就行啦，感兴趣就联系我，期待相遇，期待共事。 三、职位要求: 1.会基本电脑打字操作，普通话标准，沟通能力强，有亲和力，有耐心，表达能力清流利 2.热爱销售，热爱网络销售 四、薪资待遇 无责底薪4k加+提成8%~40%，业绩越高，提成就越高，月综合薪资7k~1w不等，不加班单休

有较强的沟通能力和吃苦耐劳的精神有上进心有责任心

格力全系列产品以及暖通业务销售精英

1.负责市场调研和需求分析； 2.掌握客户需要，将最新市场信息反馈给公司；3.负责新渠道开发，进一步扩大产品市场占有率； 4.负责产品宣传，提高产品市场知名度； 5.负责责任区域内的销售活动策划和执行； 6.管理和维护客户关系，建立长久和牢固的战略合作关系。

个人（To C）、网络销售、无经验要求、网络营销经验、房地产 工作内容 不打电话！！！ 1. 通过线上小红书 抖音 等渠道推广（法拍房，住宅 ，商铺，不良资产）建立有效沟通，协助客户了解房源信息；不打电话！ 2. 公司提供房源，内容多 工作时间 1. 工作时间超友好：早9:30到公司报道 下班：6点 午休1.5小时，不加班，平衡工作与生活；周末双休 2. 优厚薪酬体系：底薪4500元+提成30%~55% +月度成单奖金+奖金，能力越强收入越高 3. 额外惊喜福利：五险、节日礼品、定期团建、年度体检，福利不重样。 4. 发薪日：15号

你好，我刚浏览了你的简历，想了解一下你的情况，你也可以把你的号码发给我，我联系你。我们是做房地产销售的，主要销售二手房、一手房、商铺、写字楼、酒店式公寓，只要你努力，月入3万不是梦。很有挑战的工作，卖房子很简单，是客户追着你买，你认真用心带客户看房就可以了，谈价格，签合同都有我或你的师傅帮你完成，业绩还是你自己的，不用担心没有经验，公司有专门的岗前培训，有专业师傅和店经理一对一的教你，欢迎你加入我优秀的团队，在我这里你可以有一个飞跃的提升，相信你一定会是一名出色的销售精英。待遇：底薪4000+高额提成+季度晋升+单休+带薪年休+季度旅游等等！做销售主要是拿提成，做的一般的年收入28万左右，努力的40万，用心加努力年收入60万，欢迎来我这里面试，我把定位地址发给你，期待你的加入！ 【工作内容】 1、通过自我学习或参加公司培训，提升业务技能及专业知识（房产交易等相关知识）； 2、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看； 3、开发房源和客户资源，并展开有效跟进； 4、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交； 【5年规划】 1年成为高端房产专家； 2年升任店组经理带领团队； 3年晋升区经理享受店面分润； 4年共同创业五子登科实现个人财务自由； 【任职要求】 1、******，全日制统招高中及以上学历（学信网可查）； 2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训），如有本行业经验的可以高级别入职； 3、户籍、性别、专业不限 4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神； 5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我； 6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力； 7、应届毕业生优先录用。 【薪资福利】 1.不同职级成熟完善的免费培训体系（置业顾问、店组经理、商圈经理、区域总监）； 2.福利：社会保险、住房公积金、商业保险、年假、带薪病假、体检、带薪岗前培训； 3.公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生； 4.每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等； 5.薪资：底薪（4000）元+提成+现金奖+社会福利保险； 6.免费师傅带教，直到你能完全能独立为止，同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟，快速提升自己。 在杭州这个快节奏，竞争强烈的城市，我爱我家房地产公司，愿意给每一个怀揣梦想的年轻人提供一个创业致富的平台，让您实现买车、买房、环游世界的梦想！相信自己，你可以的！

基础任职条件 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历，专业不限，具备客服或投诉处理相关经验者优先考虑； 2. 普通话表达清晰流畅，具备良好的听力与语言沟通能力，能准确理解客户需求并有效传达信息； 3. 熟悉常用办公软件（Excel/Word）操作，能够熟练使用客服通话系统开展工作。 核心能力要求 1. 具备良好沟通与共情能力：善于倾听客户意见，能站在客户角度思考问题，以专业温和的态度疏导情绪，防止冲突升级； 2. 具备较强问题解决能力：能迅速识别投诉关键点，依据公司政策提出合理应对方案，对暂无法处理的情况做好工单登记并持续跟进； 3. 具备抗压与情绪调节能力：面对客户负面情绪时能保持冷静，主动调整状态，确保服务态度稳定积极； 4. 具备责任心与原则意识：认真记录每通来电中的重要信息，严格执行投诉处理流程和服务标准，不推卸、不敷衍； 5. 具备学习与应变能力：快速掌握公司产品服务内容及投诉处理方法，灵活应对各类突发情况和个性化需求。 职业素养要求 1. 拥有良好的服务意识和职业道德，严格保护客户与公司相关信息安全； 2. 工作细致严谨，执行力强，具备团队协作精神，积极配合完成团队投诉处理目标； 3. 能承受一定工作压力，接受轮班制及节假日值班的工作安排。 优先录用条件 1. 有1年以上电商、金融、通信、零售等领域客户投诉处理工作经验者； 2. 具备一定的文字归纳能力，可独立完成投诉工单填写及反馈报告撰写。 入职即办理五险一金，此项为基本福利，无需重复咨询。

本岗位属于市场岗位底薪5-8K+绩效+提成 岗位职责： 1.负责科技项目的客户沟通与管理，确保项目顺利进行； 2.合理利用公司提供的平台和资源寻找目标客户、开拓市场、达成合作，维护客户关系，持续开发业务，完成销售目标任务; 3.协同部门完成相关项目的申报工作，及项目各流程环节的跟进； 4.按照工作流程，与其他部门做好交流、沟通、配合，共同完成工作。 任职资格： 1.大专以上学历，理工科专业为优，一年以上同岗位经验，知识产权专利行业从业经验优先考虑； 2.具备出色的沟通技巧和项目管理能力； 3.工作条理性强，细致严谨，逻辑清晰。

【职位描述】 负责对接网约车司机并邀约其到店； 为到店司机提供专业的网约车业务咨询支持； 根据司机需求推荐合适的商品方案及营销活动； 协助司机完成租车或购车的下单及支付流程，确保顺利提车。 【职位要求】 具备销售或电话销售相关工作经验； 有信心且愿意接受培养，提升个人能力； 具有良好的服务意识与职业礼仪素养； 目标感强，执行力出色，能承受一定工作压力； 善于沟通与谈判，性格外向，富有亲和力； 年轻有冲劲者优先考虑。 【工作时间和薪资待遇】 朝九晚六 高提成机制，普遍月收入在1万元以上，表现优异者可达2万元以上，上不封顶； 处于高速发展阶段，诚邀有志青年加入，公司创始团队均为90后，来自知名大厂高管背景，团队氛围积极融洽。

岗位职责： 1、负责公司生殖类等相关业务的拓展，推进市场开发工作，助力塑造良好的企业品牌形象； 2、开展医院内部业务推广，拟定市场推广计划并推动目标达成； 3、积极学习掌握相关业务知识，准确完整地传递公司产品与服务信息； 4、协调合同执行过程中的单据处理及售后支持等事宜； 5、重点对接科室：产科、生殖科； 任职要求： 1、大专及以上学历，辅助生殖、市场营销等相关专业者优先； 2、具备1-3年工作经验，拥有生殖医学中心、妇科、实验室、基因等领域资源者优先； 3、能适应较高强度的工作节奏，具备良好的人际维护能力； 4、具备出色的沟通表达与社交协作能力；

广告或相关专业毕业，具备良好审美，善于倾听并准确把握客户需求，能清晰提出解决方案 可接受出差，性格外向不社恐，具备项目整体统筹与交付经验 服务客户涵盖全球珠宝、化妆品、服装品牌，参与从0到1的品牌建设及全案服务，涵盖线下门店设计、视觉VI与空间SI 优先考虑定居杭州萧山者 1、负责日常项目接洽，与客户高效沟通，深入理解其需求，在完成产品定位与市场分析后，精准传递信息至内部团队，主导对外联络及方案提案工作 2、落实内部业务流程，系统整理客户诉求与项目资料，确保订单准确下达，按流程协调各部门协作（含与设计师的创意对接及稿件审核），全程跟进项目进度，项目完结后汇总全部资料并归档管理 3、定期进行客户回访，维系良好合作关系，实时掌握客户动态，主动提供高附加值建议，持续挖掘潜在合作机会 4、面对突发状况能迅速响应并及时上报处理进展 5、主导项目投标、报价编制、合同签署及回款跟进工作 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上相关工作经验 2、工作作风细致严谨，具备优秀的跨部门协作能力与沟通技巧，富有责任心与工作热情 3、能适应一定强度的工作压力，具备良好的情绪调节能力，积极主动推进任务 4、形象端正，气质良好，性格活泼，擅长人际交流，责任感强 5、市场营销、管理学、广告学、设计类或相关专业大专以上学历

线上沟通合作渠道，处理客户疑问。拓展并维护渠道资源

薪资：底薪 + 高额提成 + 奖金，上不封顶！ 晋升：BD → M0 → 主管 → 城市经理 工作内容：与商户达成合作、设备投放及后续维护，业绩越突出收入越高！ 团队氛围：年轻化团队，氛围轻松，沟通高效直接！ 渴望高薪回报？期待快速进阶？加入我们，努力与收获成正比！ 【岗位职责】 1. 对接本地商户，推进美团充电宝设备铺设； 2. 达成销售任务，完成各项考核指标； 3. 维护商户关系，促进长期稳定合作； 任职要求 • 具备销售/地推/渠道拓展经验者优先，有O2O或本地生活服务行业背景更优； • 沟通能力强，执行高效，能适应一线作业，抗压性强； • 热衷销售岗位，目标明确，追求高收入发展； 工作地点 杭州市主城区，按业务需求灵活调配 【我们能给你】 1. 入职即办理社保，正规企业保障权益。 2. 快速成长通道：配备导师带教，深入一线市场，系统掌握BD/销售全流程技能 3. 有竞争力的激励机制：以结果为导向，多劳多得 4. 广阔的职业发展机会：依托美团生态体系，提供多元化晋升路径 【业务背景】 美团充电宝是服务零售领域中的共享租赁项目，承载美团使命，致力于让充电更便捷。该业务聚焦应急充电场景，全面覆盖餐饮、娱乐、交通枢纽、医疗、教育、景区等日常生活场所。目前已在超2000个城市部署超百万台设备，服务网络广泛，支持KA直营、渠道合作等多种运营模式，全方位满足用户随时随地的充电需求。业务资产规模大、覆盖场景丰富，注重精细化运营。团队汇聚行业精英，倡导自主驱动、实事求是的工作文化。 当前处于高速扩张阶段，持续提升市场份额与盈利能力，目标成为行业双料第一。管理者重视每一位成员的成长，量身提供发展空间。天地广阔，大有可为，欢迎你的加入！

双休+法定节假日 本月正式入职享受额外旅游福利！ 径山竹茶园——杭州生态人文纪念园，泰康保险集团旗下4家人文生态纪念园之一。 占地1300亩的园区环境优美，以宋代江南书院为蓝本打造，结合开发有文化旅游课程，配套建设有国学讲堂、餐厅、酒店等综合设施。给来园祭祀的客户提供最温暖的服务。园区墓地产品新颖，以环境与墓地的自然结合，塑造出一种淡泊名利，山野田园的国学清雅文化。 世界500强泰康保险集团下辖泰康健康投资产业控股有限公司，我司结合保险立足大健康发展。目前，全国各类健康产业相关93项，其中大型养老社区43家，综合医学中心5家，综合人文纪念园5家，就业岗位1万余人。 工作职责： 1、在上级领导的部署下，开发杭州区域的购买陵园客户。 2、根据公司相应的市场活动，做好活动推广工作。 3、做好已经成单客户的后期维护工作。 任职资格： 1、28-45周岁大专及以上学历 2、有销售经验，有金融或者大客户销售经验优先，有大型会议销售经验； 3、良好的沟通协调技巧，需要和客服、设计等部门交流，共同服务客户。 项目地点：杭州市余杭区泰康径山竹茶园 办公地点：杭州市余杭区金之源大厦 工作时间：双休法定节假日 上班时间周一至周五早上9：00-11:00，其余时间自由安排拜访客户。

岗位职责： 1、负责集团型企业、医院、设计院等各类客户在工业气体设备领域的全面解决方案提供，涵盖有油与无油螺杆机、真空泵、工艺压缩机、离心机、移动式空压机等设备； 2、整合可用资源开发目标客户，掌握行业市场动态，结合公司产品特点推进业务拓展； 3、持续维护并深化现有客户关系，挖掘潜在需求，推动项目落地与合同签订； 4、依据IEM销售管理系统对客户进行短中长期及规模分类，实施持续跟踪并深入挖掘真实采购需求； 5、制定个人销售计划，定期评估业绩完成情况，及时向上级汇报销售进展并提出可行性改进建议； 6、按公司流程执行发货安排，完成相关单据签收，并跟进应收账款回收工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、具有1年以上机械行业销售工作经验； 3、具备良好的客户沟通技巧和市场开拓能力，拥有一定公关素养，能够快速建立客户联系并发掘新商机； 4、能接受长期出差，工作踏实肯干，抗压性强，具备良好的团队合作意识； 薪酬福利： 1、收入有保障：身处行业领军企业，提供具市场竞争力的薪资待遇、可观提成及五险一金； 2、享有津贴：包含差旅补贴、公司配发手机号、职级与管理津贴、生日会、团队旅游等多元化员工关怀政策； 3、成长福利：配备专属学习账号支持在线学习，新员工配备导师指导，参与上海总部集中培训，定期开展技术交流与培训活动； 4、快乐生活：享受国家法定节假日、带薪年休假、超长春节假期，以及节日活动或礼品发放等多项福利待遇。

1: 销售人员需具备良好亲和力，积极热情，善于沟通与灵活应变。 2. 工作要求：熟练掌握基础电脑操作，具备较强学习能力。 3. 工作内容：陪同客户挑选照片，讲解优惠套餐促成成交，以完成业绩指标为导向。