岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

岗位职责： 1.负责公司系列产品销售工作（伺服系统、控制系统）； 2.开发并支持公司渠道发展，完成销售任务； 3.根据个人销售目标制定销售计划，做好市场消息收集与反馈。获取客户重要信息，介绍公司及主推产品情况； 4.领导安排的其他工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，有志从事销售工作，有同行业销售经验优先；了解熟悉同行如汇川、禾川、台达、信捷、正弦、伟创等品牌优先考虑； 2.有较强的沟通协调能力，具备敏锐的市场需求波动意识和应变能力； 3.有激情，乐观，勤奋，喜欢挑战。

1.负责门店日常客户接待，产品介绍和销售达成； 2.负责门店日常终端维护和活动执行； 3.小区客户引流进店； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度，做好口碑和转介绍。

一、岗位基本信息 1. 招聘部门：全屋定制销售部 2. 工作地点：门店/展厅 3. 薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖+节日福利 二、岗位职责 1. 负责门店客户接待，主动挖掘客户全屋定制需求，介绍产品系列、材质、工艺、报价及定制方案。 2. 独立完成客户沟通、方案洽谈、报价核算、合同签订、收款等全流程销售工作。 3. 配合设计师完成上门量尺、方案对接、修改确认，跟进订单生产、安装进度，保障交付时效。 4. 维护老客户关系，做好售后回访、问题协调处理，提升客户满意度，促成转介绍。 5. 收集市场竞品信息、客户需求，配合门店完成销售目标，执行营销活动推广。 6. 保持展厅产品陈列整洁，熟悉产品知识、定制流程，为客户提供专业的定制服务。 三、任职要求 1. 年龄20-40岁，学历不限，有家居、建材、全屋定制、装修行业销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，亲和力强，有较强的客户服务意识。 3. 目标感强，抗压能力好，愿意主动开拓客户，有团队协作精神。 4. 熟悉全屋定制流程、板材知识、报价体系者优先录用。 5. 会使用基础办公软件，有驾照、能上门量尺者优先。 四、福利待遇 1. 完善的岗前培训+产品培训+销售技巧培训，无经验也可带薪学习。 2. 带薪年假、法定节假日、节日礼品、生日福利、团队团建。 3. 清晰的晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→门店店长。 4. 高提成、高奖金，上不封顶，多劳多得，收入稳定可观。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基本办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚信踏实，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1、通过线上开发客户，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 2、维护老客户，挖掘客户新需求，达成多次合作； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、对客户公司资质进行核查，评估是否符合平台入驻条件。 岗位要求： 1、24-30岁，口齿清晰，普通话流利； 2、有抖音小红书获客经验优先，对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有BD沟通经验、责任心和积极的工作态度，有销售工作经验者优先。 福利待遇： 1.朝九晚六，大小休办公环境一流，南苑地铁口CBD 商务大厦 2.转正底薪4000-6000+提成+季度奖金+年度奖金，月入过万，上不封顶 3.月度，季度，年度奖金拿到你手软 4.良好的晋升机制，让你有广阔的发展空间 5.社保齐全

岗位职责： 1.沟通公司提供的意向客户资源，深挖客户需求促成签单 2.跟进意向客户，结合公司提供的资源，对接客户需求，达成劳动者与平台消费者的合作。 3跟进已成交客户合作服务的满意度，提升客户体验。 4.客情维护，跟进到家服务效果及客户满意度，提升客户 体验，提高复购率 5定期参加公司销售培训，系统使用培训，提升营销技能并提高工作效率 岗位要求： 1.大专以上学历，有销售经验优先考虑 2.有一定的谈判能力、思维活跃、抗压能力强 3.具有高度的工作热情、责任感以及协调能力 [工作在到家集团，你能享受] 1.3500-5000元阶梯式无责底薪 现在入职 新人前三个月3500底薪（每个季度末根据业绩达成情况有一次调薪机会）+8-22个点阶梯式提成+入职即缴纳五险一金 2.除了每周正常休息 带薪年假 我们还有带薪小寒假，过年带薪休息半个月以上 3.完善的晋升制度 4.互联网独角兽企业为你提供充足发展的平台与广阔的人脉积累 5.公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告，让签单水到渠成。

岗位职责： 1、通过电话及微信沟通客户，推进合作达成； 2、维护客户关系，长期价值挖掘； 3、参与团队共创，共享方法资源。 岗位亮点: 1、资源赋能:精准客户资源持续提供,只谈需求,不谈陌拜，资源体量庞大，不担心没有客源，只需要打电话，无需外出寻找客户，公司办公即可； 2、带教体系:团队负责人拥有10年以上实战销售经验，全程陪跑； 3、团队能量场: 互助共拼,定期复盘冲榜。 任职要求： 1、25～40岁（接受小白）； 2、普通话标准，具有较强亲和力； 3、不接受居家办公。

职位信息： 1、负责医院客户的开拓，主要是前期渠道、初步接洽到需求沟通、跟单及签约，有专业售前工程师团队配合技术产品演示及讲解； 2、负责新客户信息搜集、拜访及业务拓展;维护及增进已有客户关系； 3、负责区域市场行情的信息收集，并对市场动态进行掌握； 4、负责销售活动的策划和执行，完成销售目标。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限，营销类、工科类专业优先； 2、熟悉政府采购招投标流程、熟悉医院客情关系维护、医院跟单流程、有成功案例者优先； 3、具有较强的客户沟通能力和较高的商务沟通技巧，有亲和力，具有良好的团队合作精神； 4、具备良好的学习能力，积极进取的工作态度； 5、热爱销售工作，抗压能力强，自我调节能力强。 欢迎自荐或推荐，诚邀加入“坐标”团队！

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公司介绍： 跨越速运是国内领先的限时速运服务商，成立于2007年，专注于企业级客户的高效物流需求。公司拥有航空货运专机+陆运干线网络的立体运输体系，覆盖全国500+城市。 公司拥有国家AAAAA级物流企业资质，自主研发了"动态路由规划系统"和"铸剑系统"，实现98%以上的时效达成率。2023年日均货运量突破3万吨，服务客户包括华为、比亚迪等3万多家知名企业。 薪酬福利： 1、入职无责保底8K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、新人奖3000 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 4、公司配备工作电脑，工作手机，工作生活两不误； 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 6、外出拜访客户，配备行政专车接送； 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 晋升通道： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 岗位职责： 1、公司提供资源，负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 任职条件： 1、大专及以上学历； 2、熟练使用基本办公软件； 3、性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4、思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5、对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿 你怀才不遇,我们怀财不遇，不如动动发财的小手，开启一段跨越的奇妙之旅吧！！

高薪招人｜无责底薪4000 + 高额提成（可接受应届生） 【岗位优势】 纯无责底薪4000元（不看业绩、保底收入） 业绩提成上不封顶，多劳多得 作息自由，每周固定单休 氛围轻松、团队年轻，无复杂职场套路 【任职要求】 1. 年龄合适，形象气质佳，干净大方； 2. 性格开朗活泼，善于沟通，口才良好； 3. 接受应届毕业生、无经验可培养，有相关工作经验者优先录用； 4. 工作积极主动，踏实肯干，有赚钱欲望。 【我们提供】 稳定保底薪资，收入有保障 新人带教，手把手教，上手快 公平晋升机制，能力优先 长期稳定岗位，适合长期发展

日结工资，工作简单轻松，兼职全职 千里马常有而伯乐不常有，愿您早日找到工作 1.工作内容:主要是销售，从线上获取客人为主，网络销售以及线下维护工作，不用打电话，公司提供账号和培训，客人到店负责接待和推销，平常微信发消息维护关心客户，会有老员工1对1培训带，新手小白也可以快速上岗 2.工作时间:19:00-2:00晚，不加班，如有加班按双倍薪资发放，自愿加班不强求 3.休息时间:月休5天，节假日正常休息，提前一天告知即可，可以连休 4.薪资方面: 日结300-1200 提成60% 5.任职要求:年满18周岁，个人形象干净得体，有赚钱欲望，性格开朗大方，会说普通话 6.福利待遇:提供住宿，标准套三，电梯房，两人一间，空调冰箱洗衣机微波炉尽有，入职当天即可领包入住 团队主要以00后构成，氛围融洽，老板也是00年的，按时发薪不拖欠，任何事都可以商量沟通

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6.15-6.24啤酒口味测试要求：18-50岁，男女不限，酒精不过敏内容：现场试喝3款啤酒进行口味测试，然后做一份30分钟左右的口味测试问卷时间：10:00-19:00，具体进群约礼金：25地址：城发天地报名发名字电话性别。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司服务，挖掘客户需求并促成意向成交 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.接收并解答客户咨询，处理常见异议，必要时转介至售后或业务部门跟进 5.参与日常销售培训与例会，学习行业知识及销售技巧，提升专业服务能力 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与应变能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 3. 性格积极乐观，抗压能力强，有较强的目标感与执行力 4. 对销售工作有热情，愿意在电话销售领域长期发展 5. 学历不限，无经验者提供带教培训，有电销、客服或汽车行业经验者优先

根据公司提供资源邀约客户参加体验课 定期回访，拜访老客户达成客户转介绍 快速晋升通道:公开透明业绩达标直接晋升 学习顾问-主管-经理-分公司总经理-合伙人 学习顾问-主持人-内训讲师-推广课主持-讲师 高提成，月入过万不是梦，半年买车，一年开公司！ 不定期各种激励政策，奖励等 不定期免费专业培训，价值40+万课程免费学习！ 团队氛围好，90-00后居多，不定期团建活动

招聘：家装业务员 岗位职责： 1. 负责家装客户开发、渠道拓展、上门量房、跟进洽谈及签单 2. 维护老客户，挖掘资源，完成公司下达业绩指标 3. 配合公司对接客户需求，做好沟通与服务跟进 任职要求： 1. 建筑、土木、工程造价、室内设计等相关专业应届毕业生优先 2. 有无家装行业经验均可，公司提供系统化培训 3. 沟通表达顺畅，有责任心，能吃苦耐劳，目标感强 4. 可接受杭州范围内外出跑业务、工地对接 薪资待遇： 试用期一个月无责底薪3000，一个月后表现良好转正无责底薪3500-4000，提成面议。 晋升通道清晰，表现优秀可转管理岗 工作地点：杭州拱墅区永清路153号 有意者请直接联系：“”

岗位职责： 1.负责杭州零跑中心余杭江南时代店新能源汽车的客户接待、产品讲解与试驾安排 2. 主动挖掘客户需求，提供个性化购车方案，完成销售目标 3.跟进意向客户，维护客户关系，提升成交率与客户满意度 4. 协同售后、金融等部门，高效推进订单交付及上牌等全流程服务 5.参与门店市场活动执行，协助提升品牌在当地影响力 任职要求： 1. 对新能源汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，形象端正，服务意识强 4.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 持有C1及以上驾驶证者优先

岗位职责： 1.通过电话、微信、企微等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

岗位：文化活动现场协助（展会/演出/市集/发布会） 地点：杭州全城就近安排 时间：活动时段灵活，不耽误你其他安排 薪资：活动结束直接结算，包餐+饮用水，无任何拖欠 工作内容： • 引导观众/嘉宾入场、维持现场秩序 • 协助物料分发、道具整理、基础布置 • 配合工作人员完成现场执行，保障活动顺利推进 要求：18-50岁，男女不限，无经验可做，服从安排不迟到！

招聘版权运营岗位。薪资为5000-6000。

岗位职责： 1.负责高尔夫用品的销售及球杆量身定制服务； 2.参与日常团体视频拍摄，支持视频号内容制作； 3.推动线上传播与线上销售发展； 4.工作时间：每周工作六天，休息一天。 任职要求： 1.吃得了苦，有毅力有恒心； 2.应届毕业生亦可申请； 3.年龄不大于30周岁； 4.有经验者优先，不限制年龄。 薪资福利： 1.底薪5000，有提成机制； 2.入职即缴纳保险； 3.过年过节都有福利； 4.不包食宿。

跑新小区，业务员