
生产计划主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产成本管理仓储物流管理
岗位职责:
1、统筹多个基地运营体系的建设,制定全岗位标准化SOP,构建运营知识库,跟进流程节点闭环管理,确保业务流程标准100%落地执行;
2、建立产能预估与交付风险预警机制,统一管控日计划达成及交付异常问题闭环,保障准时交付率实现100%;
3、动态制定交付实施方案,主导呆滞库存清理与库存冲回专项优化,降低厂内库存周转天数,推动低库存管控目标实施;
4、协同IT部门推进MES/WMES/APS系统上线应用,落实AI智能体在数字化运维中的实践,按时完成信息化推进各阶段目标;
任职要求:
1、大专及以上学历,五年以上汽车冲压热成型行业运营主管工作经验,具备多基地统筹管理、跨部门专项改进及数字化系统落地的实际操作能力。
窗膜车衣生产主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理成本管理ISO9001生产流程优化精益生产团队管理
工作职责
1. 全面统筹窗膜车衣生产线的日常运行管理,制定并落实生产计划,确保产能稳定达标及交付节点有效控制。
2. 主导推进生产流程的持续优化与工艺技术升级,运用精益生产手段实现成本节约与效率提升。
3. 搭建并实施产品质量管控机制,监控关键工序的质量检测环节,及时处置生产中的质量异常情况。
4. 负责生产团队的组织管理,包括人员排班安排、技能培养及绩效考核,建设高效协同的作业队伍。
5. 联动供应链、技术、品质等相关部门,保障物料供应顺畅与技术支持响应及时。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、化工、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上制造行业生产管理经验,有窗膜、车衣或类似薄膜类产品生产管理背景者优先。
3. 熟悉生产流程改善方法及精益工具(如5S、TPM),掌握质量管理体系(如ISO9001)运作要求。
4. 具备较强的现场问题分析与处理能力,能迅速应对和解决生产过程中的突发状况。
5. 具备良好的团队领导力及跨部门沟通协作能力。
模具制造主管
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年大专汽车五金模具
岗位职责:
1. 负责模具生产车间的日常运营组织,制定并跟进生产计划,保障生产任务按期高质量交付
2. 综合调配生产资源(人力、设备、物料),优化作业流程,提升产线运行效率与设备使用效能
3. 搭建并持续完善生产管理体系,编制标准化作业指导文件,推动生产过程规范化运作
4. 推进生产现场管理,实施5S管理及精益化改善,不断优化作业环境与操作方式
5. 主导生产异常问题的排查与处理,减少材料损耗与不良品产生,提升产品一次合格率
6. 负责生产团队的组织建设,开展技能培训与绩效评估,培育核心技术人员,增强团队专业能力
7. 与工艺、质量、设计等职能部门协同配合,确保信息畅通、问题及时闭环处理
8. 全面落实安全生产责任制,执行安全管理制度,定期开展隐患排查,杜绝安全事故发生
核心任职要求:
1. 大专及以上学历,机械制造、模具设计或相关专业背景
2. 具备8年以上汽车模具制造领域生产管理经历,其中至少3年担任生产主管或同级别管理职务
3. 精通汽车冲压模、注塑模的制造工艺流程,熟练掌握生产排程与现场管控要点
4. 熟悉精益生产、5S管理、成本控制等方法论,具备实际项目改善经验
5. 拥有出色的团队领导力、跨部门沟通能力和应变处理能力,能适应高强度工作节奏
6. 熟练操作ERP系统及Office办公软件,具备基础数据统计与分析能力
7. 持有生产管理类资格证书或六西格玛绿带认证者优先考虑
生产计划主管
1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产质量管理
关键技能 / 能力要求
1、主导多基地运营体系构建,编制全岗位标准化SOP,建立运营知识库,监控流程关键节点闭环执行,确保业务流程标准100%落地;
2、建立产能预测与交付风险预警机制,统筹日计划达成及交付异常问题的闭环管理,保障准时交付率100%;
3、动态制定交付实施方案,牵头呆滞库存清理与库存冲回专项优化,降低厂内库存周转天数,实现低库存管控目标;
4、协同IT部门推进MES/WMES/APS系统实施,推动AI智能体在数字化运维中的应用,按时完成信息化建设各阶段目标;
5、6年以上汽车冲压热成型行业运营主管工作经验,具备多基地运营管理、跨部门协同改善及数字化系统落地实操能力。
车间管理专员
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位要求】
1. 本科及以上化工相关专业;
2. 具备三年左右车间生产管理经验;熟悉化工 SOP 体系,具备良好现场协调与问题处理能力。
【岗位职责】
1. 负责生产车间现场工艺执行管理,监督各工序 SOP 落地,识别生产工艺偏差,及时纠偏处置现场生产异常、技术问题,保障生产稳定运行;
2. 推进车间工艺标准化落地,参与工艺安全分析,落实风险辨识,组织隐患排查整改,提...
标识标牌厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责标识标牌生产全流程管理,确保生产进度与质量达标。
2. 组织协调厂内各部门工作,优化生产流程与资源配置。
【岗位要求】
1. 善于沟通,能按时完成上级交办的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
标识标牌厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验钣金工艺经验
【岗位职责】
1. 负责标识标牌生产全流程管理,确保生产进度与质量达标。
2. 组织协调厂内各部门工作,优化生产流程与资源配置。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
生产工艺主管
1-1.5万元/月
主管1-3年学历不限激光切管有生产管理经验
精通激光切管机操作的全流程,懂产品开发,懂工艺流程,有外贸经验或电商性质工厂相关岗位经验的优先
驻厂主管
1.5-1.7万元/月
厂长/主管3-5年大专过程质量工程师车身新能源汽车
1、具备8年以上汽车冲压及热成型领域驻厂质量控制经验,其中3年及以上从事现场质量团队管理工作;
2、熟练掌握IATF16949体系及8D/SPC/MSA等质量工具,能够高效应对冲压与热成型过程中出现的批量性质量问题;
3、拥有主机厂SQE驻场协作、客户现场审核以及客户投诉整改闭环管理的完整实操经历;
4、善于联合生产、工装、设备等部门开展跨职能协同改进,突破质量瓶颈,确保产品按期交付;
5、可在不同生产基地推进标准化质量管控模式,建立QC人员培训机制、绩效考核体系及人才梯队建设方案;
6、熟知冲压件来料、制程到成品的全环节检验标准,以及现场TPM管理和分层审核相关要求。
厂长/副厂长(热连轧)
2-4万元/月
厂长/主管5-10年大专
1. 大专及以上学历,轧钢、金属材料等相关专业。
2. 持有工程师或以上职称,具备10年以上轧钢技术工作经历,且在1450mm及以上热连轧生产线担任主管厂长职务满5年,有热连轧工艺线技术改造经验者优先。
3. 掌握金属材料与轧钢领域的基础理论,了解质量管理相关知识体系,熟悉ISO9001质量管理体系标准,具备解决轧制工艺难题的能力及新产品研发经验。
4. 具备生产运行、成本控制、安全生产等方面的管理能力,精通热连轧工艺流程、产品质量规范及相关生产工艺技术要求。
5. 熟悉机械原理、机械结构及流体力学基础知识,了解热连轧设备的构造特点与性能参数。
配菜保洁
招聘:食堂帮工一名,手脚麻利,帮着洗洗菜,搞搞卫生,半天班,8点到12点半,工资两千,一个月2天休,搞完就下班,不耽误接送小孩上学,地址:共青城高新区啤酒厂附近。联系方式:
九江湖口县电工岗位,工作地址位于湖口雅斯超市有限公司,薪资为4500-5000元。
4500-5000元/月
电工月结
电工岗位,工作地址位于湖口雅斯超市有限公司,薪资为4500-5000元。
合金烧结操作工
5000-8000元/月
车间操作工免费培训包吃保险社保五险包住3-5人月结
岗位职责
1.负责硬质合金坯料压制、成型、脱脂、真空烧结的操作;
2.按工艺指令执行生产参数,保证产品尺寸、硬度、密度达标;
3.日常设备点检、维护、简单故障上报,保持设备及现场 5S;
4.生产过程自检、互检,记录生产数据,及时上报不良品与工艺异常;
5.配合车间完成产能计划,服从排班、倒班管理。
任职要求
1.学历:初中及以上,有硬质合金 / 粉末冶金 / 五金刀具厂经验优先;
2.年龄:18–45 岁,能接受两班倒 / 三班倒;
3.能看懂简单工艺图纸、生产参数表,有基础质量意识;
4.手脚麻利、细心稳定,能长期干,无粉尘 / 金属过敏;
5.有真空压力烧结炉操作经验优先。
6.金鹭在职人员不接受面试和入职
保姆月结
让区招聘女保姆白班住家均可,协助女儿照顾卧床女老人89岁,老人清醒好照顾,′上不闹夜,须换一两次纸尿裤,一屋两张床,白班早晨7点半,到6点,120元/天,住家月薪4500元/月,月休2天,有法定假日,要求:70年以后出生的,人好心善,不吸烟,不喝酒,干净利落,做饭好吃,有近期乙肝五项,幽门螺旋杆菌检查报告没毛病雇立给家住附近有照顾老人经验的优先[握手]
要两个看机台的,320一天,不限经验,管吃住长白班
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长白班操作机台免费培训包吃加班补贴五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖,320一天,包吃包住,年龄16-55,不限经验
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工厂直招 机加主管 薪资6000-12000
6000-12000元/月
主管3-5年高中
要求:
1、三 年以上机加车间现场管理经验,熟悉数控车床、铣床、加工中心等机加设备;
2、对机加设备工艺工序和流程有一定的熟悉和了解,懂得剪板、折弯等工艺及其操作,懂得操作使用数控机;
3、熟悉机加工图纸,能看懂机械零件图纸、工艺文件;
4、具备生产排产、人员管理、质量管控能力,会基础异常问题分析,能看懂简单办公表格。
综合要求
能适应车间现场,接受必要加班;
较强问题处理能力,遇到生产、质量问题快速处置;
原则性强,执行力好,善于班组沟通;
服从公司管理制度。
厂长/主管
6000-9000元/月
厂长主管1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
驻厂管理
5000-8000元/月
主管经验不限学历不限
岗位职责:
1、根据企业用工需求,统筹安排派遣员工到合作工厂进行短期驻场服务;
2、负责驻厂人员考勤管理、绩效考核及日常行为监督,确保劳动纪律合规;
3、处理驻厂期间劳资纠纷调解、工伤事故应急响应;
4、定期收集工厂用人反馈,优化派遣方案并提出降本增效建议;
5、执行政府劳动监察检查,维护企业用工合法性及劳动者权益保障;
6、协助建立驻厂人员培训体系,提升跨部门协作效率与服务质量。
任职要求:
1. 具备制造业驻厂管理或车间主管相关工作经验,应届生无经验也可
2. 具备较强的跨部门沟通协调能力与突发事件处理能力
3. 责任心强,具备良好的抗压能力与团队领导力
4. 熟练使用办公软件
5. 学历不限
工厂直招装配主管 薪资6000-12000元/月
6000-12000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
岗位核心:负责包装班组日常生产安排、品质把控、出货效率、人员管理、现场5S及出货安全,确保产品按质、按量、按时入库出货。
二、主要工作职责
1. 根据每日出货单、生产入库计划,合理分配包装人员、工位与包装任务,统筹整班包装产能,避免人员闲置、堆积待包产品。
2. 根据产品大小、订单急缓、出货时间,合理排序包装顺序,优先处理急单、外发单、客户急出货订单。
3. 实时跟进包装进度,把控当日产量、入库数量,出现待料、返工、出货异常及时上报并协调处理,确保每日任务达标。
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2、具备5年以上相关工作经验,熟练操作制图及仿真分析软件,可独立完成钣金件CAE分析任务;
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