我们正在寻找一位充满热情与能力的厂长，携手推动工厂迈向全新发展阶段！ 你将全面负责制造工厂的运营管理，包括生产计划制定、团队统筹、流程优化等工作。期待你带领团队实现高效运转与持续突破！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们： 高中及以上学历，机械、电子、管理等相关专业优先； 具备5年以上制造工厂管理经验； 擅长团队建设与领导，拥有出色的沟通协调及问题处理能力； 熟悉制造行业运作，掌握生产流程与工艺环节。 诚邀你的加入，共同开创精彩明天！

工作内容 1. 负责全屋定制副厂长相关事务的执行与落实 2. 在生产过程中及时识别问题并提出改进建议，保障生产质量与运行效率 3. 配合厂长开展各项管理工作，协助维持企业日常运营的稳定推进 任职要求 1. 具备家居家具领域工作经验，了解全屋定制生产工艺及行业规范 2. 身体健康，能胜任长时间作业及体力搬运任务 3. 工作态度认真，抗压能力强，具备良好的人际沟通与组织协调能力

1. 负责全公司生产管理，主要负责整个生产环节的科学运转、安全生产、质量控制，对管理的有效性负责。 2. 负责生产的安排，根据营销部的生产计划合理安排产量，依序加工，如期按质按量交货，对生产安排的及时性、合理性负责。 3. 科学调度、合理安排、坚守一线，和车间主任紧密配合、及时沟通，协调解决生产矛盾，督导生产任务的完成，对协调的有效性负责。 4. 致力增产节约、增收节支、节能减排、精打细算，将原材料损耗和能源消耗控制到最佳效果，提高产品的出品率、正品率，对控制的产效负责。 5. 严把出厂质量关，生产等级按客户需求计划，质量按国家标准依据。精确计量，误差控制在国家规定的范围内，监督质控人员严格检测，对出厂产品的符合性负责。 6. 生产厂长应与车间主任密切配合，督促生产车间对各种机电设备、设施进行及时保养、维修，及时核查厂内物资设备，核对仓库内实物，对生产设备维修、保养的及时性，物资、设备核对的符合性负责。 7. 及时发现安全隐患，且申报整改，杜绝安全事故的发生，对安全隐患防范的有效性负责。 8. 每班生产的产品，及时与车间负责人移至成品仓库验收，且开具验收单，上交财务入账，对产品交验的及时性、准确性负责。 9. 督促工人禁止在生产场地吸烟，工间休息禁止饮酒，对工作区域和卫生责任区的安全、卫生、整洁负责。 10. 对领导临时交办的工作任务完成的及时性负责。

【岗位职责】 1. 负责全公司生产管理，主要负责整个生产环节的科学运转、安全生产、质量控制，对管理的有效性负责。 2. 负责生产的安排，根据营销部的生产计划合理安排产量，依序加工，如期按质按量交货，对生产安排的及时性、合理性负责。 3. 科学调度、合理安排、坚守一线，和车间主任紧密配合、及时沟通，协调解决生产矛盾，督导生产任务的完成，对协调的有效性负责。 4. 致力增产节约、增收节支、节能减排、精打细算，将原材料损耗和能源消耗控制到最佳效果，提高产品的出品率、正品率，对控制的产效负责。 5. 严把出厂质量关，生产等级按客户需求计划，质量按国家标准依据。精确计量，误差控制在国家规定的范围内，监督质控人员严格检测，对出厂产品的符合性负责。 6. 生产厂长应与车间主任密切配合，督促生产车间对各种机电设备、设施进行及时保养、维修，及时核查厂内物资设备，核对仓库内实物，对生产设备维修、保养的及时性，物资、设备核对的符合性负责。 7. 及时发现安全隐患，且申报整改，杜绝安全事故的发生，对安全隐患防范的有效性负责。 8. 每班生产的产品，及时与车间负责人移至成品仓库验收，且开具验收单，上交财务入账，对产品交验的及时性、准确性负责。 9. 督促工人禁止在生产场地吸烟，工间休息禁止饮酒，对工作区域和卫生责任区的安全、卫生、整洁负责。 10. 对领导临时交办的工作任务完成的及时性负责。

【岗位职责】 1. 负责全公司生产管理，主要负责整个生产环节的科学运转、安全生产、质量控制，对管理的有效性负责。 2. 负责生产的安排，根据营销部的生产计划合理安排产量，依序加工，如期按质按量交货，对生产安排的及时性、合理性负责。 3. 科学调度、合理安排、坚守一线，和车间主任紧密配合、及时沟通，协调解决生产矛盾，督导生产任务的完成，对协调的有效性负责。 4. 致力增产节约、增收节支、节能减排、精打细算，将原材料损耗和能源消耗控制到最佳效果，提高产品的出品率、正品率，对控制的产效负责。 5. 严把出厂质量关，生产等级按客户需求计划，质量按国家标准依据。精确计量，误差控制在国家规定的范围内，监督质控人员严格检测，对出厂产品的符合性负责。 6. 生产厂长应与车间主任密切配合，督促生产车间对各种机电设备、设施进行及时保养、维修，及时核查厂内物资设备，核对仓库内实物，对生产设备维修、保养的及时性，物资、设备核对的符合性负责。 7. 及时发现安全隐患，且申报整改，杜绝安全事故的发生，对安全隐患防范的有效性负责。 8. 每班生产的产品，及时与车间负责人移至成品仓库验收，且开具验收单，上交财务入账，对产品交验的及时性、准确性负责。 9. 督促工人禁止在生产场地吸烟，工间休息禁止饮酒，对工作区域和卫生责任区的安全、卫生、整洁负责。 10. 对领导临时交办的工作任务完成的及时性负责。

岗位职责： 1、负责设备的维护与保养，确保生产设备稳定运转。 2、配合上级制定在线设备年度及季度维修保养规划。 3、执行生产设备的日常巡检、点检及三级保养任务。 4、组织并实施生产设备的大修、中修和小修工作。 5、编制设备备品备件的采购需求计划。 6、参与新设备的安装与调试过程。 7、参与制定设备大修技术方案及升级改造方案。 岗位要求： 1、具有食品、药品或化妆品生产企业机修相关工作经验； 2、大专及以上学历，机电、机械、自动化等相关专业背景； 待遇福利： 五险一金、提供食宿、生日福利、年度体检、年度团建等。

1、全面负责公司生产管理工作，统筹生产各环节的科学运行、安全生产及质量管控，确保管理体系高效运转，对管理成效承担责任。 2、组织实施生产计划，依据营销部门需求合理规划产能，有序组织加工流程，保障产品按时保质保量交付，对生产排程的时效性与合理性负责。 3、优化资源配置，科学调度生产任务，坚持深入现场作业一线，与车间主任协同联动、保持沟通顺畅，及时化解生产过程中的各类矛盾，监督生产目标达成，对协调工作的实效性负责。 4、持续推进增产降耗、节能减损、成本控制工作，精细管理原材料使用与能源消耗，力争损耗最小化，提升产品出品率与合格率，对产出效率的管控结果负责。 5、严格执行产品出厂质量标准，按照客户要求组织等级生产，依据国家标准实施质量管理，做到精准计量，误差符合国家规范，监督质检人员落实检测流程，对出厂产品的一致性与合规性负责。 6、协同车间主任加强设备管理，督促各车间定期开展机电设备及设施的维护保养，定期盘点厂内物资与设备，核对仓库实物台账，对设备维护的及时性及账物相符性负责。 7、主动排查并上报安全隐患，推动整改落实，防范安全事故发生，对安全生产预防措施的有效性负责。 8、每班次生产完成的产品须及时会同车间负责人移交至成品库进行验收，并开具验收凭证，提交财务入账处理，对交接验收的及时性与数据准确性负责。 9、监督员工严禁在生产区域吸烟，工间休息期间禁止饮酒，切实维护生产现场及卫生责任区的安全、清洁与秩序，对现场管理的规范性负责。 10、高效执行上级领导临时指派的各项任务，确保完成时效与执行质量，对临时工作的落实情况负责。

岗位职责 1、负责仓储全环节运营统筹，实施出入库及账目管理，规范原料、包材、农资的到货验收以及生产领用、销售发货流程； 2、加工与分拣协同：依据生产订单及加工计划，科学调度每日原料出库进度与数量，确保加工车间（挑拣、分装）原料供应连续高效，防止缺料或库存堆积； 3、优化仓库内部区域规划（常温区、冷藏区、冷冻区），监督物资分类存放、标识张贴，执行现场5S管理及安全规范； 4、数据维护与盘点执行：基于进销存记录开展库存分析，定期评估商品周转率与库存构成，及时预警滞销、积压及临期风险，辅助采购决策，输出盘点结果报告； 5、团队组织与跨部门协作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链、食品科学等相关专业者优先； 2、具备3-5年仓储管理工作经历，其中至少2年在生鲜/果蔬/冷链/食品加工领域担任仓储主管职务； 3、熟练操作WMS或同类仓储管理系统，掌握Excel高级数据处理技能； 4、了解生鲜类商品的存储特点（如温度控制、保质期管理），具有实际损耗控制经验

岗位职责 人力统筹管理：统筹运营部门人力资源规划与预算管控，搭建晋升、培训及认证机制，持续提升组织运作效率； 数据与物料管控：主导MES系统工单数据管理与流程优化，统一辅料台账管理及预算执行监控； 成本管理：开展工厂成本核算、预算编制与降本增效项目推进，构建可持续的成本优化机制； 体系运营：推进TCC/ECR体系落地实施，执行CPS生产管理模式，牵头5S与精益生产专项提升； 绩效管理：制定运营团队KPI考核方案并跟踪执行情况，输出分析报告，驱动目标实现； 项目管理：负责持续改进类项目全周期运作，整合资源应对跨部门协作挑战； 综合支持：配合厂长完成日常运营管理相关事务。 岗位要求 本科及以上学历，工业工程、运营管理等相关专业优先； 5年以上制造型企业生产运营或成本控制工作经验，具备2年及以上团队管理经历； 熟练掌握预算编制与数据分析工具，有MES/ERP系统实际操作经验者优先； 思维缜密，具备良好的跨部门协同能力与复杂问题处理能力； 具备系统化管理视角，了解ISO质量管理体系及精益生产方法工具； 抗压能力强，责任心强，能胜任制造业多任务并行的高强度工作节奏。

【岗位职责】 1. 主持光伏电厂全面运营管理，确保发电系统稳定高效运行。 2. 统筹安全生产工作，落实安全管理制度，保障生产安全。 3. 组织制定并实施年度运营计划与预算，提升电站运营效能。 4. 领导运维团队开展设备巡检、故障处理及日常维护工作。 5. 协调电网调度、政府及外部单位相关事务，保障并网运行。 【岗位要求】 1. 善于沟通协调，具备较强的组织管理和决策能力。 2. 拥有良好的团队领导能力，能有效推动团队完成目标。 3. 具备较强的抗压能力，适应长期在生产一线工作。 4. 熟悉电力系统基本原理，了解新能源电站运行特点。 5. 具备大型工业厂区或能源项目管理经验者优先。

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本厂因工作需要，招贴合主管一名，要求三年贴合工作经验，熟悉3D高端曲面屏贴合，能合理安排人员工作，降低损耗，提升良率，有良好的沟通能力，提高出货速度。工资:11k工厂在东莞凤岗，联系电话：

招聘钢结构夜班车间主管，主要负责夜班车间班组的生产协调及工艺指导，以及质量跟安全的把控。 要求会看图纸，懂钢结构厂房生产工艺

【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务，安排各组的生产工作，做好数据统计工作，确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续，保质保量完成生产任务；及时处理现场发生的质量问题，杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理，确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物；爱护公司财产，严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议，及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环，以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验，有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责，有较强的协调及沟通能力，能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作，掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30，单休，午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住，缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游，范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房，关爱每位员工的健康生活，践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂，提供丰富多彩的员工餐，员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套，提供WIFI，电费自费，水费免费。

职位要求： 1、3年以上五金行业经验，懂五金机械专业知识、懂得机加、能上手焊接，能看懂图纸，懂得车间管理，能吃苦耐劳，有高度责任感，能接受加班； 2、有制作物料台车工作经验优先。

急招！水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管（福州/南京/深圳/武汉/长沙） 我们要这样的你： 懂水果、懂生产、能带团队，能扛事、能落地、做出效益！ 我们是专业鲜切果切工厂，全国渠道稳定，业务高速发展，晋升空间足，诚邀靠谱负责人一起成长共赢！ 主要工作内容： 1. 管果切工厂全流程（验收→切配→冷链仓储） 2. 排生产计划，保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质，控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求： 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验，懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范，责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证，能适应工厂节奏 5. 重点招聘：福州、南京、深圳、武汉、长沙，多城可就近安排 福利： - 缴纳医社保，保障齐全 - 月休4天，提供住宿 - 平台稳定，老板人好 注：招聘页面定位福州总部，以上五大城市同步急招，多地岗位均可面谈，欢迎全国外地求职者咨询！

对图纸给厂里师傅下单

岗位职责 1、全面主持烘焙厂的日常运营与生产管理工作，主导生产团队的组织建设与绩效考核，保障工厂平稳高效运转，达成年度经营目标。 2、结合公司发展战略，参与拟定年度生产与销售规划，统筹产能布局与生产预估，确保订单准时、保质、保量完成交付。 3、实施生产成本精细化管控，严格控制预算执行、物料使用及各项开支，持续优化生产投入与产出效率，推动成本效益协同发展。 4、负责生产人员的招聘配置、系统培训、激励管理与绩效评估，提升团队专业水平与执行能力，打造积极进取的工作环境。 5、熟练掌握中西式面点制作工艺流程，指导团队落实标准化作业，保证产品风味、外形及品质稳定统一。 6、重视产品研发与创新，紧跟市场需求与行业发展方向，主导新品开发及在售产品优化，增强产品市场竞争力；关注烘焙领域前沿动态，收集新原料、新技术、新设备相关信息，推进生产工艺迭代升级。 7、强化安全生产理念，建立完善的安全责任体系，妥善应对各类突发情况，全面排查并整治安全隐患，确保生产安全运行。 8、落实上级交办的其他工作任务，做好任务跟踪、跨部门协作与执行落地。 任职要求 1、本科及以上学历（食品科学、工商管理等相关专业），具备3年以上烘焙生产管理经历，其中至少1年相同岗位工作经验。 2、熟悉烘焙全链条运作及中西式面点技术，具有独立研发能力；擅长原材料管理、成本控制、现场运作与工艺改进，能有效提升产品质量与生产效能。 3、了解食品行业相关认证体系（SC/ISO/HACCP）及安全管理要点，具备较强的市场敏感度与创新思维，能够快速适应行业变化。 4、责任心强，具备良好职业操守，执行力高，服从公司安排，可接受短期出差。持有C1或以上驾驶证者优先考虑。 5、拥有出色的团队管理能力、沟通协调能力与抗压能力，善于激发团队凝聚力，带领下属高效达成工作目标。身体健康，精力充沛。 薪酬福利 基础保障：缴纳五险。 员工福利：提供食宿、专业技能培训。

作业员男女不限，学历不限，经验不限可接受应届生。作业员、分拣员、扫描员、物料员、技术员、搬运工、储备干部、机台人员薪资福利:薪资18一个小时，综合工资5500-6000上六休一、不休息可按照加班计算薪资发放每个月20号发放工资不收取任何押金等满七天可预支工资联系方式同微工作地址:官渡区滇中工业园

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识字，工作认真负责，有吃苦耐劳，年龄50岁以内，大学生发展创业优先，

岗位职责] 分拣、打包,贴质检、操作工等,多岗位可选。[职位要求] 16-52岁，男女不限，持身份证即可，无学历和经验要求。【工作时间】 上午08:00-12:00，下午13:00-17:00，晚上可自愿加班至20:00。上六休一，有白班可选。【薪资福利】 日结180-190天起，月综合工资5500-6000元。包吃包住，免费三餐+4-6人间宿舍。15号准时发放工资。

文员: 工作内容:1、负责接待新员工安排培训（安排面试入职）岗位调整记录。 2.给新员工统计住宿、考勤情况。 3、新进员工的入厂和离职人员的出厂手续之办理 4、做周、月生产统计表。 5、文件归档、维护厂区工人上班 •薪资待遇： 实习期4500，转正5000，保底7000提成绩效奖金 (500-1500)，全勤奖200，综合工资5000到8000晋升空间大 月休8天，包吃住，宿舍两人间

生产管理：根据生产计划安排折弯工序，合理分配任务，确保按时完成生产订单，把控生产进度。 质量把控：监督折弯过程，确保产品符合图纸及质量标准，及时处理生产中的质量问题，减少废品率。 设备管理：负责折弯设备的日常检查、维护和保养安排，确保设备正常运行，协调处理设备故障。 人员管理：带领折弯团队，进行工作指导、技能培训，协调团队分工，提升团队工作效率，处理团队日常问题。 安全管理：严格执行安全操作规程，监督员工规范作业，排查安全隐患，确保生产安全。 成本控制：合理使用原材料，减少浪费，控制生产过程中的能耗和物料消耗。 记录与汇报：做好生产数据记录，如产量、质量、设备状况等，定期向领导汇报生产情况。 【岗位要求】 1. 学历与经验：高中及以上学历，有2年以上折弯操作经验，1年以上团队管理经验，熟悉折弯工艺及流程。 2. 技能要求：能熟练操作各种折弯设备，看懂机械图纸，掌握折弯参数设置，具备解决生产中常见技术问题的能力。 3. 管理能力：具备良好的团队管理、沟通协调能力，能合理安排生产任务，调动员工积极性。 4. 安全意识：严格遵守安全操作规程，有较强的安全防范意识，确保生产安全。 【福利待遇】 8K-12K+产值奖励+年终奖

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

【岗位要求】 1. 年龄30–55岁，机械、模具、五金、机电等相关专业，大专及以上学历。 2. 5年以上五金制造企业全盘管理经验，熟悉冲压、钣金、压铸、机加工、喷涂、装配等工艺流程。 3. 精通生产计划、品质管控、成本控制、设备管理、安全管理、现场6S。 4. 熟悉ISO9001/IATF16949等质量体系，具备订单交付、效率提升、降本增效实战能力。 5. 具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决与抗压能力，能统筹生产、技术、品质、仓库、人事等部门。 6. 作风严谨、责任心强，无重大安全事故记录。 【岗位职责】 1. 全面负责工厂日常运营管理，完成产量、质量、交期、成本、安全五大目标。 2. 制定并执行生产计划，合理调配人、机、料、法、环，保障订单准时交付。 3. 主导品质改善、工艺优化、设备维护保养，降低不良率与停机时间。 4. 控制生产成本，减少物料损耗、能耗与人工浪费，提升人均效能。 5. 抓好安全生产与现场管理，落实安全制度，排查隐患，杜绝安全事故。 6. 负责团队建设、人员培训、绩效考核，提升部门执行力与凝聚力。 7. 对接业务、采购、技术等部门，协调解决生产过程中的各类问题。 8. 定期向上级汇报工厂运营数据、改善方案及执行结果。 【福利待遇】 1. 薪资：月薪15000–25000元（视经验与能力面议），年终绩效奖金。 2. 食宿：免费提供员工宿舍，包工作餐或餐费补贴。 3. 保障：购买社保、工伤保险，部分工厂含意外险。 4. 补贴：全勤奖、工龄奖、岗位补贴、夜班补贴、高温补贴等。 5. 休假：月休4天，带薪年假、春节假期。

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