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厂长/主管3-5年学历不限生产成本管理生产设备管理生产技术研发
岗位职责: 1. 负责全屋定制家居生产全过程的统筹管理,确保各阶段生产任务按期交付 2. 持续改进生产工艺流程,提高产线效率与产品品质稳定性 3. 统一协调车间人力、设备及物料资源,维护生产安全与现场秩序 任职要求: 1. 熟知板式家具及定制家居的制造工艺与相关设备操作规范 2. 具备良好的组织协调能力及丰富的现场管理实践经验 3. 工作态度严谨踏实,能够适应生产车间的实际工作环境
设备维修主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年高中不需要出差要求有设备维保经验焊工证电工证自动化机械经验仪器仪表经验5年以上设备维保经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责: 1. 设备维护与保养:按周期开展工厂设备的巡检、维护及保养工作,保障设备稳定运转;制定并落实设备维保方案,降低故障发生概率。 2. 故障诊断与维修:快速响应设备异常,准确判断故障原因并实施有效修复;完整记录故障现象与处理过程,提出优化建议以提升设备可靠性。 3. 设备安装与调试:参与新设备的到厂安装、功能调试与验收工作,确保满足生产需求;编制相应的操作与维保文档,并对操作人员进行培训指导。 4. 安全管理:严格执行安全作业规范,确保维修作业安全可控;定期核查设备安全防护装置,及时发现并消除安全隐患。 5. 记录与报告:详细登记设备运行及维护相关数据,按时提交维护报告;评估设备运行状态,提供可行性改善意见。 任职要求: 1. 具备高中及以上学历,机械、电气、自动化等专业背景者优先考虑。 2. 拥有5年以上钣金行业设备维修工作经验,掌握常用设备的维护方法及故障应对技能。 3. 能熟练操作常规维修工具和检测仪器,具备基础计算机操作水平,可使用相关应用软件。 4. 熟知安全作业规程,具有较强的安全防范意识。 5. 有设备管理实践经验,了解设备管理流程及相关标准要求。 6. 工作认真负责,注重细节,具备较强的抗压能力、问题分析与解决能力,以及良好的沟通协调和团队合作精神。
服装生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限服装生产
工作内容 1.负责服装生产环节的统筹管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等; 2.负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产全过程的质量监督,及时识别并处理生产中出现的问题。 任职要求 1.身体健康,能适应长时间站立及设备操作; 2.工作踏实肯干,具备较强的抗压能力; 3.有一定生产管理经验,了解生产流程及相关操作规范。
服装生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限服装生产
工作内容 1. 负责服装厂生产运营的统筹管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等; 2. 负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3. 负责生产环节的质量监督,及时识别并处理生产过程中出现的问题。 任职要求 1. 身体健康状况良好,能适应长时间站立作业及设备操作; 2. 工作态度踏实认真,具备较强的抗压能力; 3. 具备一定生产管理实践经验,了解生产流程及相关操作规范。
食品生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验休闲食品经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 负责生产车间的食品加工与日常运营管理。 招聘食品生产厂长。底薪1万,享受20%利润奖金。 任职要求: 具备三年以上膨化类、休闲类食品生产管理经验
厂长/主管5-10年本科
岗位内容: 1. 优化生产流程,确保产品品质与交付周期的有效管控。 2. 负责团队人员管理与技能培训,保障团队高效运转。 3. 落实公司战略决策,统筹制定厂区运营管理方案。 任职要求: 1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等水平的工作资历。 2. 拥有5年以上制造行业高级管理经验,具备出色的组织协调与团队领导能力。 3. 精通现代制造技术及管理手段,了解市场发展方向与产业最新动态。
食品质量管控主管
7000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专QA食品安全管理体系
岗位职责: 负责工厂ISO9001、ISO22000、HACCP等体系文件的更新、维护与归档,推进SOP有效执行; 每日检查生产质量记录及台账,确保填写真实、规范,跟踪问题整改并实现闭环管理; 熟悉生产工艺流程及关键控制点(CCP、OPRP),识别合规风险并制定相应整改措施; 审核产品标签和配料表内容,确保符合GB7718、GB28050等相关法规标准; 管理2名品控员与化验员,协调来料、制程及成品各环节的质量管控工作; 主动学习基础检测化验技能,配合监管部门及第三方开展审厂与抽样检查。 任职要求: 大专及以上学历,食品类相关专业,具备1-3年食品生产企业品控或合规工作经验(速冻食品行业者优先); 掌握ISO22000、HACCP体系要求,了解现场CCP管控要点; 能够独立完成食品标签审核,具备生产合规风险识别与评估能力; 思维严谨、条理清晰,善于分析问题根源并推动整改落实; 有意愿参与化验操作,具备初步团队管理经验,执行力出色。 岗位优势: 工厂重点质量管理岗位,职责明确,稳定性强; 聚焦生产合规核心业务,团队结构精简高效,工作氛围专注务实。
生产经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验
战略规划:根据公司整体战略及年度经营目标,制定生产中心年度工作计划并推动落地实施。 产能调控:统筹产能资源配置,识别并解决生产瓶颈,灵活应对订单波动及设备突发情况。 团队管理:搭建生产中心组织架构,清晰界定岗位职责,开展技能培训与人才梯队建设。 设备管理:组织实施设备全生命周期管理,提升设备运行效率与稳定性。 物料管理:联动相关职能部门优化库存结构,提高物料周转与使用效率。 工艺管理:建立和完善工艺标准体系,持续推动生产工艺优化升级。 现场管理:贯彻执行环保相关法规要求,推行5S现场管理,实施精益化生产模式。 质量管理:严格执行质量管控标准,构建质量预警机制,有效降低产品不良率。 生产交付:通过统筹各车间的计划、人员、设备、物料、工艺、质量等管理环节,保障生产交付任务达成。 安全管理:落实安全生产责任制,定期排查治理安全隐患,防范重大安全事故。 成本优化:开展生产成本分析,制定并推进降本增效改进措施。 应急协调:组织跨部门协同应对生产异常事件,制定并落实整改措施。
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理
岗位职责: 1、根据PC排产计划,组织并推进生产实施,确保产品按时按质交付,实现各项KPI目标; 2、落实公司安全与质量方针,执行相关管理措施,保障生产作业安全可控;开展员工安全意识与品质意识培训,持续推动安全与质量问题的改进提升; 3、全面负责工厂5S管理与纪律监督,保持现场整洁有序;持续推进CPS体系搭建与优化,保障日常运营高效运转; 4、主导人力效率提升及设备自主保养等专项改善活动,提升生产运作水平; 5、组织开展生产环节盘点工作,针对差异数据进行分析并落实整改措施,确保账目与实物相符。 岗位要求: 1、学历专业:本科及以上学历,理工类或管理类相关专业优先考虑; 2、知识技能:熟悉制造流程,掌握系统的生产管理理论;具备较强的组织协调、沟通表达与执行能力,熟练操作办公软件,具有良好的PPT汇报材料制作功底; 3、工作经验:具备5年以上制造业生产管理岗位工作经验者优先; 4、普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先; 5、有动力电池行业背景者优先,能接受两班倒工作安排,具有参与企业快速成长阶段经历者优先。
机电副厂长
1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科机械设备维保
工作职责: 1. 负责选矿厂机电设备的日常维护保养管理及机电车间团队运作,保障设备运转率与完好率; 2. 管理机电设备运行成本,建立并维护设备台账,定期编制设备状态评估报告,制定维修保养方案、备品备件计划,并参与现场维修实施; 3. 建立和完善选矿厂机电设备管理制度,组织编制与优化设备安全操作标准SOP文件; 4. 组织开展对机电岗位人员的维修技能培训,指导处理各类机电设备技术难题; 5. 制定机电类安全生产管理规程,监督和检查各岗位安全作业措施的执行情况; 6. 推动新设备、新技术、新材料在生产中的应用与推广。 招聘条件: 1. 统招本科及以上学历,年龄不超过40周岁,机械工程、机电一体化等相关设备维修专业背景; 2. 熟悉金属矿山选矿领域机电设备的维修与维保工艺技术; 3. 具备5年以上选矿厂机电设备维修及团队管理相关工作经验; 4. 具有较强的团队带领能力和沟通协调能力,能结合现场实际推进工作; 5. 富有创新意识,能带领团队高效完成检维修任务,持续提升设备运行效率。
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精铸工厂厂长
2-2.5万元/月
厂长10年以上本科硅溶胶精铸铸造有生产管理经验
1、负责车间生产现场管理,根据生产计划/任务,组织制定本车间生产作业计划; 2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组,检查确认班组每日完成情况; 3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业,保证生产产品质量; 4、负责推进6S现场管理工作,实现生产车间标准化管理; 5、负责落实公司安全生产制度,开展常规安全检查工作,发现并处理安全隐患。
精铸工厂厂长
2-2.5万元/月
厂长10年以上本科铸造硅溶胶泵阀有生产管理经验成型工艺经验
岗位职责: 1、负责车间生产现场管理,根据生产计划/任务,组织制定本车间生产作业计划; 2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组,检查确认班组每日完成情况; 3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业,保证生产产品质量; 4、负责推进6S现场管理工作,实现生产车间标准化管理; 5、负责落实公司安全生产制度,开展常规安全检查工作,发现并处理安全隐患。 任职要求: 1、大专及以上学历,工商管理或机械、材料类相关专业; 2、3年以上制造业生产管理工作经验,有铸造行业射蜡、制壳、熔炼等工段经验优先考虑; 3、熟悉车间管理工艺流程、生产计划、成本控制、生产质量控制、生产设备管理等; 4、熟练掌握各类OFFIC办公软件的操作; 5、有较强的责任心和抗压能力,具备较强的团队管理能力。
家具包装管理经理
9000-12000元/月
组长3-5年学历不限家具厂后道包装管理经验有生产管理经验机电设备经验工装设备经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常生产管理,统筹制定并落实生产计划,确保按时保质完成订单任务 2. 监督包装全流程执行(装箱、封箱、贴标、打包),严控包装质量、标识准确性和数量一致性 3. 组织协调流水线作业,优化包材供应与工位布局,持续提升现场5S管理水平和作业效率 4. 主导安全生产管理,定期开展设备操作培训与隐患排查,杜绝违规作业和安全事故发生 5.配合质检部门开展过程抽检与异常闭环处理,推动包装工艺与流程持续改进 任职要求: 1. 年龄18-50周岁,身体健康,能适应站立作业及适当体力劳动 2.具备3-5年工厂生产管理或班组长经验,熟悉包装/物流/流水线作业全流程 3. 工作认真细致、责任心强,具备基础识字、计数及简单文档处理能力 4. 服从管理,沟通协调能力强,具备团队带教与跨部门协作经验 5.学历不限,能接受倒班或加班安排者优先
主管
车间经理(农药 PE / 高阻隔瓶生产线) 因公司生产发展需要,现面向社会公开招聘车间总经理1 名,负责农药配套 PE 瓶、高阻隔瓶生产车间全面管理工作。我们诚邀懂技术、善管理、能落地的行业资深人才加入,共谋发展! 一、岗位职责 全面负责 PE 瓶 / 高阻隔瓶生产车间的日常运营、人员管理、生产计划、质量管控、设备安全等所有事务,对车间生产效率与产品质量负总责。 精通模具更换、调试与维护,能快速处理生产过程中模具相关技术问题,保障生产线稳定运行。 熟练掌握瓶盖装配、打盖工艺,熟悉铝箔垫片机安装、调试、操作与日常维护,确保配套包装工序顺畅。 统筹车间生产流程优化、成本控制、现场 6S 管理、安全生产管理,落实各项生产管理制度。 带领车间团队完成生产任务,解决生产技术难题,提升车间整体产能与产品合格率。 负责车间人员培训、工作安排、绩效考核及团队建设,打造高效稳定的生产团队。 二、任职要求 从事农药包装、PE 瓶 / 高阻隔瓶、塑料包装容器行业多年,有同岗位或车间负责人管理经验者优先。 精通模具更换、打盖工艺、铝箔垫片机安装调试等核心专业技能,实操能力强,能独立处理各类技术问题。 熟悉塑料瓶生产工艺流程、设备原理、质量标准及安全生产规范。 具备较强的现场管理能力、统筹协调能力、问题解决能力与责任心。 工作认真严谨、吃苦耐劳、服从安排,能适应车间生产管理节奏。 身体健康,无不良从业记录,稳定性强,认同公司发展理念。 三、薪酬福利 薪资:面议。。 福利:包吃包住、社保、工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪假期、年度团建等。 平台:公司提供稳定的业务订单、完善的生产设备与宽松的管理环境,权责清晰,有充分的管理与技术发挥空间。 四、应聘方式 有意者请将个人简历 + 工作经历 + 联系方式发送至招聘邮箱 / 联系人事,合则约见,非诚勿扰!
师傅管理
3000-4000元/月
主管
有服装厂相关工作经验,熟悉生产流程,善于沟通,责任心强。
设备管理专员
3000-6000元/月
生产设备管理员1-3年中专/中技
岗位职责: 1.监督设备的日常使用规范,确保操作人员严格执行标准作业程序(SOP); 2.组织协调供应商或维修人员开展设备检修与技术升级,跟进维修效果,及时解决设备异常问题; 3.跟踪设备运行数据,保障包装品质达标;分析停机原因,提出改进措施以提升产线效率; 4.检查设备安全防护设施的有效性,消除安全隐患,预防工伤事故发生; 5.对新员工进行设备操作及基础故障处理培训,并负责编制操作指导书、点检清单、保养记录等相关文档。 任职资格: 1.中专或大专以上学历,机械、自动化类相关专业优先考虑; 2.具备1年以上包装类设备管理或维护工作经验,了解主流设备机型; 3.工作严谨细致,具备较强的应变能力,能迅速定位故障并缩短停机时间。
工厂文员免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验机械加工制造经验
诚聘文员一名工作内容:对接生产订单与客户沟通经验不限可教 要求:性格踏实认真负责任可熟练使用办公软件 地址:洛阳崇祥(寇店镇李家村老水泥厂对面) 有意者请联系()
储备管理人才
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责 1.参与公司日常运营管理,为未来承担管理职责积累经验; 2.在各职能部门轮岗实践,熟悉企业生产流程与管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略发展提供参考建议; 5.按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先; 2.具备较强的主动性与问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位做起; 3.学习能力强,思维活跃,具备创新意识,能快速吸收新知识; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作精神,善于与同事协同配合; 5.有家具厂工作经历者优先考虑。
车间主管(化工)
9000-15000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专质量管理生产物料管理生产计划管理氯化工艺增塑剂
岗位职责: 1、依据集团公司部署,统筹年度生产任务安排,制定月度生产计划,并严格执行国家安全生产相关方针政策; 2、牵头建立和完善生产技术管理制度,组织落实制度执行工作; 3、组织编制与修订岗位操作规程、现场应急处置方案、开停车方案及停车期间装置维护方案,并推动实施; 4、负责归集、整理和保管所辖装置的操作记录、报表、工艺图纸及技术资料,健全工艺技术台账体系; 5、制定所辖装置的工艺处理方案、检修规划、技术改造、创新优化、节能降耗等专项工作方案并组织实施; 6、提出备品备件采购计划及化工原辅材料使用需求计划; 7、协同安环部门开展工艺系统安全检查与隐患排查,制定日常维护及整改方案,并在规定时限内完成上级检查项整改; 8、支持班组生产运行,提供专业技术指导,协助解决生产过程中的技术难题; 9、组织开展班组员工的技术培训与技能提升工作,每月定期实施培训并做好培训记录与效果评估; 10、负责新入职员工的综合考评,涵盖岗位履职情况、工作态度、责任意识及执行能力,实施月度考核,为转正提供依据; 11、参与生产过程中事故或异常事件的应急响应、原因分析、处理处置及溯源调查工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,化工类专业,具备氯碱工艺工作经验者优先考虑; 2、具有相同岗位5年及以上工作经历; 3、熟悉生产管理体系的运行与应用,掌握生产管理理论并具备实际操作经验; 4、熟练操作CAD、Excel、Word、PPT等常用办公软件; 5、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力,目标导向明确,善于识人用人,能够有效培养团队成员; 经验丰富、能力突出者薪资待遇可面议 福利:提供食宿、入职缴纳社保、年度奖金、职业晋升通道等; 优势:大型集团公司,旗下拥有5家生产基地,具备完善的晋升机制和广阔的发展平台,团队年轻富有活力。只要你有梦想,未来由我们共同创造
液压系统设计师
8000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限液压设计液压系统AutoCAD熟练掌握三维画图
我们正在招聘多名液压工程师,承担液压系统的研发、设计及优化工作。 工作内容: 1. 承担液压系统的设计与开发任务; 2. 根据项目需要开展系统仿真与测试工作; 3. 对现有液压系统实施优化与技术改进; 4. 协同团队完成液压系统相关技术文档的编制。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景; 2. 具备3年以上液压工程领域工作经验; 3. 熟悉液压系统设计常用软件工具; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识; 5. 对液压技术有强烈兴趣,具备持续学习意愿。
包装班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
一、岗位职责 1、包装生产管理:统筹包装生产线运作,保障包装作业有序高效推进;依据生产排程落实daily包装任务分配,科学配置人员,确保出货节点准时达成。 2、质量管控:全程监控包装品质,杜绝产品划痕、漏装等问题,严格执行客户包装规范;预防因包装缺陷引发的物流损毁或客户反馈。 3、效率优化与成本控制:持续改进包装工艺,减少包材消耗,降低单位包装成本;识别产线运行堵点,制定并实施优化措施。 4、现场5S与安全管理:维护包装区域整洁有序,落实5S管理要求;督导员工规范操作设备,排查安全隐患,防范安全事故。 5、团队管理与培训:组织包装人员开展安全与技能训练;及时应对包装过程异常,快速响应并协调处理问题。 6、跨部门协作:与生产、仓储等相关部门协同作业,保障包装、入库、发货各环节无缝衔接。 任职资格 1.高中或中专以上学历,具备物流、包装或生产管理背景者优先; 2.三年以上制造业包装管理经验,熟悉钢制家具或金属制品包装流程者更佳; 3.拥有产线团队管理经历,具备提升班组作业效率的能力; 4.熟练操作Word、Excel等办公软件及ERP系统; 5.工作认真负责,关注细节,能承受加班及快节奏工作压力。
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验涂料/油漆经验机电设备经验表面处理工艺经验家居家具经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力 5. 具备基础办公软件操作能力,懂生产工艺及设备维护,有精益生产经验者优先。
车间主任包吃包住月结5-10年大专质量管理生产物料管理生产计划管理氯化工艺增塑剂
岗位职责: 1、依据集团公司部署,统筹年度生产任务安排,制定月度生产计划,并严格执行国家安全生产相关法规与政策; 2、牵头建立并完善生产技术管理制度,组织落实制度执行工作; 3、组织编制及修订岗位操作规程、现场应急处置方案、开停车方案以及停车期间装置维护方案,并推动实施; 4、负责归集、整理和保管所辖装置的操作记录、报表、工艺图纸及技术资料,建立健全工艺技术台账体系; 5、制定所辖装置的工艺处理方案、检修规划、技术改造、创新优化、节能降耗等专项工作方案并组织实施; 6、提出备品备件采购计划及化工原辅材料使用需求计划; 7、协同安环部门开展工艺系统安全检查与隐患排查,制定日常维护与整改方案,并在规定时限内完成上级检查项的整改闭环; 8、支持班组生产运行,提供专业技术指导,协助解决生产过程中遇到的技术问题; 9、组织开展班组员工的技术培训与技能提升工作,按月实施培训计划并做好过程记录与效果评估; 10、负责新入职员工的综合考核评价,涵盖岗位履职、工作态度、责任意识及执行能力,实施月度考评,为转正提供依据; 11、参与生产过程中事故或异常事件的应急响应、原因分析、处理处置及责任追溯工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,化工类专业背景,具备氯化工艺工作经验者优先考虑; 2、具有相同岗位5年以上实际工作经验; 3、熟悉生产管理体系的运作,掌握生产管理理论并具备实践经验; 4、熟练操作CAD、Excel、Word、PPT等常用办公软件; 5、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力,目标导向强,善于识人用人,能够有效培养团队成员; 经验丰富、能力突出者薪资待遇可面议 福利:包吃包住、入职缴纳社保、年度奖金、职业晋升通道等; 优势:大型集团公司,旗下拥有5家生产基地,具备完善的晋升机制与发展平台,团队年轻化、氛围积极向上。只要你有梦想,未来由我们共同创造
车间主任5-10年高中
对工作严谨踏实,及时沟通并高效解决各类问题 岗位职责: 1.制定车间生产计划,把控生产流程,跟进生产进度,保障生产任务如期交付; 2.组织车间人员开展生产作业,协调各环节工作安排,确保生产质量与效率达标; 3.落实车间设备的日常维护、保养及技术升级,保障设备稳定运行; 4.管理车间原材料、在制品及成品的库存,确保账物相符与流转及时; 5.推行车间安全生产与环保管理措施,落实安全规范与环保标准; 6.组织开展员工技能提升与岗位培训,增强团队专业水平与综合能力。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械、自动化等相关专业优先考虑; 2.具备5年以上生产管理经验,精通车间运作流程及相关管理方式; 3.拥有良好的组织协调与沟通能力,能顺畅推进内外部协作; 4.具备优秀的团队管理与领导才能,可有效带领团队达成生产目标; 5.工作责任心强,积极主动,能适应高强度工作压力与挑战; 6.具备优良的职业操守与行为规范,严格遵守公司制度及法律法规。
生产总监3-5年中专/中技家居家具
岗位职责: 1. 负责板式家具生产流程的统筹规划与执行管理,保障生产效率与产品品质; 2. 监管生产现场作业规范,落实安全生产及现场整洁有序; 3. 组织协调内部资源,持续优化生产工艺,提升产线运行效率; 4. 主导产品质量管控工作,确保产品满足相关行业规范要求; 5. 带领团队推动技术改进与工艺创新,增强产品市场竞争力。 任职要求: 1. 熟悉板材加工及家具制作相关设计软件,熟练操作CAD等工具; 2. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能高效推进生产目标达成; 3. 责任心强,富有创新思维,能灵活应对市场需求变化; 4. 具备良好的沟通技巧和协作意识,可及时处理生产中各类问题; 5. 深入掌握板材特性及家具生产工艺,具备资源合理配置能力。
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