工作内容： 1. 负责产品质量的全面检验，涵盖原材料、生产流程及成品等各环节的质量把关。 2. 对出现的质量异常及不合格品进行分析，追溯根本原因并制定有效的改善对策。 3. 策划并执行质量管控方案，确保产品满足既定质量标准及客户实际需求。 4. 配合完善技术规程与标准文件，保障生产工艺符合行业规范及安全准则。 5. 处理各类质量反馈与客户投诉，及时提供可行的技术解决方案。 6. 深度参与新产品的研发过程，从质量管理角度提供技术支持与优化建议。

【岗位职责】 1、全面负责注塑车间生产计划的落地执行，科学安排生产排程并跟踪进度，确保电池结构件（如绝缘件、密封圈等）按期交付，持续优化注塑工艺参数，提升产线效率与设备综合使用率（OEE）； 2、主导注塑模具的调试、保养及工艺升级，快速识别并解决产品成型缺陷，保障产品良率达标，推进新材料导入验证与工艺匹配，支撑新项目开发顺利实施； 3、统筹注塑设备（品牌：伊之密）及其配套装置的日常维保工作，减少设备异常停机时间，管控原料消耗、能源使用及人工成本，推行精益改善措施，实现降本增效目标； 4、负责注塑团队人员管理，建立技术人才梯队，落实安全责任制，监督车间6S执行情况及EHS规范操作，杜绝违规作业行为； 5、严格把控注塑件的尺寸公差、外观质量及功能性能，推动统计过程控制（SPC）应用，确保生产过程符合质量体系标准，配合客户验厂及行业认证工作，提供工艺技术资料及整改支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械工程、高分子材料、模具设计等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上注塑领域工作经验，其中至少3年车间管理经历，有锂电池结构件注塑背景者优先； 3、熟练掌握注塑工艺调优技术，了解ISO 9001/IATF 16949质量管理体系要求，持有注塑工程师或安全管理员相关证书者优先； 4、结果导向，具备出色的现场应变能力与抗压能力，善于团队管理及跨部门协同，能够高效组织技术攻关与效率改善工作。

1、严格执行公司各项管理规定，保障公司权益，积极配合公司及部门目标的推进与落实，推动内部管理的标准化与规范化。 2、统筹工程部整体工作，负责本部门的工作计划制定、任务分配、团队组织与日常运营的全面管理。 3、结合公司发展需求与实际运行情况，优化工程部组织架构与人员配置，实现人力资源的科学化、合理化布局。 4、提出新进人员招聘需求，组织实施人员的考核、选拔与录用，落实部门内人员的日常管理与团队建设。 5、保障生产所需各类资源的稳定供应，包括水、电、气、汽及污水处理系统的正常运行。 6、主导全厂厂房、设备及相关设施的检修与维护，确保固定资产安全高效运转。 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 要求： 1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验，有食品行业（尤其是饮料领域）从业背景者优先考虑。 2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科基础知识。 2.1熟悉高低压电气控制系统及工业自动化控制原理。 2.2具备PLC、变频器等常用电气元件的基础理论与应用能力。 3、具备基本计算机操作能力，熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公软件，并能组织开展相关技能培训。 4、了解工厂安全管理规范，熟悉设备运行原理，尤其掌握饮料生产配套设备知识，如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。 5、掌握设备及其零部件的性能检测与分析方法，具备较强的问题诊断与解决能力。 6、具备良好的应急处理能力，工作态度严谨，责任心强，能承受较大工作压力。 必须具备污水处理相关实操经验。

职责1：目标管理与组织建设：生产计划达成率、专家项目参与率 (1) 组织落实PMC下达的生产任务，确保按时保质完成； (2) 协同工艺部、工程部推进现场各项优化与改进措施的实施； (3) 推动下属员工的职业成长与技能培训，提升团队整体能力以匹配发展需求； (4) 负责本区域内EHS各项指标的实现与持续改进。 职责2：产品与服务的监视与测量：TPM达成率、粉尘检查合格率 (1) 组织执行公司及部门制定的生产现场行为规范，确保操作合规； (2) 配合品质部门开展制程质量监控，及时上报并跟进现场异常情况； (3) 对发现的不达标产品或服务环节，迅速实施纠正及预防性对策； (4) 主导产品与服务质量相关的持续优化活动，推动效能提升。 职责3：其他 (1) 协助人力资源部门落实厂区员工激励机制，激发团队工作热情； (2) 参与工厂新项目的规划与落地执行； (3) 完成上级交办的其他工作任务； (4) 执行或传达来自上级的各类工作指令与要求。 任职要求： 1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业，具备相应学历条件。 2. 拥有3年以上生产管理实践经验，熟悉生产运作流程、质量管理体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队领导力，能适应高强度工作环境。 4. 熟悉ERP、制造执行系统（MES）或其他生产信息化系统的操作与应用。 5. 具备创新意识，乐于探索高效工作方法，拥有较强的执行力和问题应对能力。

1、严格执行公司各项规章制度，保障公司利益，积极配合公司及部门目标、策略的实施，推动规范化管理落地。 2、统筹工程部整体工作，负责工作计划的制定、组织协调与日常管理，主持部门各项事务运作。 3、结合公司发展需求及实际运营情况，优化工程部组织架构与人员配置，实现人力资源的科学合理布局。 4、组织实施本部门新员工的招聘、考核、筛选与录用工作，落实人员全过程管理。 5、保障生产所需各类资源供应，包括水、电、气、汽及污水处理系统的稳定运行。 6、全面负责厂区厂房、设备及相关设施的维修保养工作，确保固定资产安全高效运转。 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 要求： 1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验，有食品行业（尤其是饮料行业）背景者优先考虑。 2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科专业知识。 2.1熟悉高低压电气控制原理及工业自动化控制系统原理。 2.2具备PLC、变频器等基础电气元件的应用知识。 3、具备基本电脑操作能力，熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公及专业软件，并能组织开展相关培训。 4、了解工厂安全管理规范，熟悉设备工作原理，尤其掌握饮料生产配套设备知识，如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。 5、掌握设备及其零部件性能测试与分析方法，具备较强的问题诊断与解决能力。 6、具有良好的应急处置能力，工作态度严谨，责任心强，能承受较大工作压力。 必须具备污水处理相关实操经验。

工作职责： 1. 制定并落实企业生产计划，保障生产目标按时完成； 2. 组织调度生产资源，协调人员与设备运作，确保生产任务有序推进； 3. 持续优化生产工艺流程，提升生产效率与产品品质，控制生产成本； 4. 监督生产过程中的安全与质量管控，制定预防及应对措施处理突发问题； 5. 推动生产技术升级与工艺革新，增强生产技术水平与创新实力； 6. 定期汇总生产运行情况，开展数据分析与改进，为经营决策提供依据； 7. 与相关部门负责人协同配合，保障生产计划高效衔接与执行； 职位要求： 1. 具备十年以上磷化工领域生产管理经历，有肥料行业背景者优先考虑； 2. 本科或以上学历，主修化工类相关专业； 3. 精通磷酸、磷铵、硫酸、选矿或二次加工肥中至少一项工艺流程； 4. 具备良好的抗压能力、沟通协调能力及整体统筹管理能力； 5. 拥有较强的数据分析与决策判断能力，能基于数据反馈调整优化生产方案。

职责描述： 1、搭建部门组织体系，健全管理制度与绩效考核规范； 2、编制PIE部门整体工作规划，并按阶段分解落实执行； 3、设计科学合理的激励方案，营造积极协作、凝聚力强的团队氛围； 4、组织制定部门培训材料与实施计划，定期开展培训以提升员工专业能力； 5、协调处理跨部门协作事务，保障各项工作高效推进； 6、参与新产品大规模生产的可行性与可靠性评估，并提供专业建议； 7、牵头开展新工艺、新技术的研发与落地应用； 8、持续推进现有生产设备的优化升级及工艺技术的改进提升； 9、依照ISO9001、IATF16949、ISO14001、VDA6.3等体系标准执行相关工作； 10、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备5年以上大中型企业PE或IE领域管理工作经历； 3、具有2~3年团队管理实践经验； 4、拥有良好的总结汇报与文档撰写能力。

岗位职责： 1. 规划本部门业务组织结构，科学设定人员编制并优化配置； 2. 结合公司整体发展战略，协助厂长拟定并推行设备设施管理的战略规划与目标，确保有效落地执行； 3. 审核工程采购订单，评估新设备选型方案及成本预算，并组织实施采购流程； 4. 监督并协调生产设备的安装、调试、保养、维修及验收等全过程工作； 5. 审定设备自动化升级和工装夹具持续优化的技术方案； 6. 组织并指导工程团队参与新产品导入、样品制作、试生产及批量投产工作； 7. 制定部门KPI指标体系，并分解至各岗位，监督执行与目标达成情况； 8. 编制本部门年度财务预算，在授权范围内实施合理费用管控； 9. 熟悉企业内部管理体系与规章制度，保障各项制度在本部门高效贯彻执行； 10. 对公司保密资料和敏感信息进行规范管理和安全控制； 11. 统筹安排下属员工的培训与发展计划，提升整体专业能力，构建学习型团队文化； 12. 建立顺畅的内部沟通机制，设计合理的激励政策，建设团结协作、积极进取的工作氛围； 13. 提出或审批本部门人员岗位变动、薪资调整、职级晋升及职务任免建议（依相关规定执行）； 14. 在财务制度授权范围内，办理相关费用报销的申请或审核手续； 15. 落实公司高层或上级指派的其他工作任务； 16. 依照ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001、QC080000等体系标准开展管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备8年以上设备开发/维护或工业工程领域工作经验，其中包含不少于3年的团队管理经历； 3、品行端正，工作认真负责，具有强烈的责任意识和学习能力，富有个人影响力，具备扎实的技术背景与团队领导才能，擅长目标管理、项目策划与决策分析； 4、掌握设备运行原理、人机工程与工业工程知识，能独立应对复杂工作环境；熟悉设备工艺开发管理流程，熟练操作至少两种工程设计软件及PLC控制系统，拥有丰富的设备与设施管理实践经验。

工作主动性强，态度认真负责，具备优秀的团队管理经验与协作精神

岗位要求：三年以上同行业工作经验，或具备两年以上机械相关领域管理经验 需掌握TPM管理理念、沟通协调能力、项目推进能力、机械制造专业知识及电气基础原理 岗位职责：负责生产设备的全面管理工作 （1）依据工程部制定的维护保养计划，执行设备专业维护，保障设备持续稳定运行； （2）围绕部门设定的设备性能目标，组织团队梳理设备异常问题并推动解决，持续提升设备运行效率，减少重复性故障发生； （3）按照部门备品备件管理制度，带领团队开展备件安全库存核查与采购申请，确保关键物料储备充足，避免影响生产交付； （4）结合产能提升需求，主导设备优化升级工作，改善设备节拍与运行稳定性，助力产出能力不断提升； 负责工程团队的人才发展与组织建设 （1）落实部门安全管理体系，每周组织开展全员安全教育培训，强化安全意识，确保作业安全； （2）根据部门人才培养规划，系统性提升团队成员专业技术水平，储备未来发展所需人才； （3）基于部门人才布局策略，识别核心骨干力量，重点培养潜在接任人选，保障团队可持续发展

招聘领班1名。负责餐饮区域的日常管理工作，确保服务流程顺畅高效。协调团队成员，合理安排班次，保障餐饮服务有序进行。监督服务质量，及时处理顾客反馈，提升顾客满意度。协助制定并执行餐饮服务标准与规范，提升整体服务水平。对新员工进行培训与指导，帮助其快速适应工作岗位。与其他部门协同合作，共同推动餐饮业务的顺利开展。薪资为3500-4000元/月。工作地址为京山市小中路鸭嘴山。

招聘导购岗位。岗位要求：具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效与客户互动；对所售产品有深入了解，熟悉产品性能和特点；拥有较强的学习能力，能快速掌握新知识和产品信息；具备较强的抗压能力，能够适应销售工作的节奏和压力；有良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作；拥有销售相关经验者优先考虑，熟悉行业标准专业术语。薪资福利为3000-6000元/月。招聘人数为5名。工作地址为轻机大道玉丰国际公馆。

招聘服务员1名。要求能吃苦耐劳，具备良好的沟通能力，热爱生活，阳光向上。薪资为每月3000至4000元。工作地址位于京山市御景北苑。

招聘服务员5名。岗位职责包括迎宾客、日常工作流程、服务流程、日常卫生。要求具有亲和力，有工作经验者优先。薪资为3500-4500元/月。工作地址为湖北省荆门市京山市新市街道富水花园。

招聘收银员1名。主要负责收银账目清晰，不能与顾客起冲突，其余问题面议。薪资为2800-3200元每月。工作地址位于京山市轻机大道王家岭。

有包装部管理经验，能吃苦耐劳，有团队精神！

1、负责压铸车间的日常运营管理，确保生产计划顺利执行; 2、优化压铸工艺流程，提升产品质量与生产效率;协调跨部门资源，推动新产品导入及技术改进:监督设备维护与安全生产，保障生产稳定运行。 3、5年以上压铸行业相关工作经验，能适应带班开机; 4、熟悉铝制品压铸工艺、设备操作及相关技术标准; 5、具备良好的沟通协调能力与问题解决能力。 6、年龄要求40岁以内 资薪面议

负责管理生产车间，安排好每一次生产任务，与其他同事协调合作处理，外派越南分公司

招塑料分选厂厂长一名，只要有能力，待遇面谈

岗位职责 1. 统筹焊接车间生产安排、人员调配，把控进度，保障订单按期交付； 2. 制定焊接作业标准，处理工艺、焊缝质量问题，降低不良与报废； 3. 负责焊机、工装、焊接设备日常维保，保障设备正常运转； 4. 落实车间安全、5S管理，开展员工培训、排班及日常考核； 5. 管控焊丝、气体等耗材，控制生产成本，对接各部门处理生产异常。 任职要求 1. 对焊接结构件工艺精通，有多年焊接管理经验，能够管理60号人左右的团队； 2. 熟悉设备维保、安全生产及5S管理，具备团队管理能力； 3. 责任心强，沟通执行力好，持有焊工相关证件优先。

周结工资！周结工资！周结工资！车接车送 #每天可以面试，每天可以办入职 汽车零部件工厂，普工21.5/小时 薪资普工6000-7000，焊工8000+（白班26，夜班27） 包两餐，住宿免费 无体力活，工作简单

上市公司电池龙头企业 ，恒温车间，掇刀区全城厂车接送，工时饱满。全荆门伙食最好的厂 招聘岗位：包装，组装，搬运，检验！ 岗位性质：正式工 工作内容：操机，包装，组装，搬运等岗位随机分配 岗位要求：18-45能接受倒班，身体健康 上班时间：8:30-8:30，两班倒，一个月倒班（中午晚上吃饭各45分钟，夜宵时间1小时） 薪资待遇：底薪2130+加班费（工作日1.5倍，周末2倍，节假日三倍）+全勤200+夜班补贴20/晚+技师等级补贴+餐补300元，新员工前期工资在5000上下，后期月6000-8000，入职购买五险一金

荆门掇刀区汽配厂，空调车间冬暖夏凉！！！可周结 【岗位】操作工 【工作内容】主要生产汽车底盘车，车身框架，零部件结构件等。 【员工工资】白班21.5/小时，夜班21.5/小时，月薪7000-8000 【吃住情况】包吃包住住宿4人间

一、岗位职责： 1、负责车间日常运营的统筹与协调工作； 2、监督现场作业规范及工艺流程执行，确保生产进度与产品质量达标； 3、对生产数据进行统计与分析，及时提出优化方案或改善建议； 4、落实车间生产排程及库存管控相关工作。 二、岗位要求： 1、了解肉类产品特性，掌握肉类分割与加工的基本流程； 2、具备屠宰加工车间管理相关的专业背景及实际工作经验； 3、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力以及团队管理能力。

招聘要求:20-42岁！ 男女不限！ 接受站岗、两班倒， 薪资待遇(小时工) 白班21元/小时，夜班22元/小时

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

职位概要： 通过对生产现场人、机、料、法、环的管理，并贯彻EHS与IATF16949方针政策，为按时、保质、保量完成生产目标和任务，并完善部门制度流程，加强团队建设，提高生产效率，完成交期、成本、质量、效率指标。 2.主要岗位职责： 2.1负责本科室全面贯彻落实EHS、安全生产及IATF16949方针政策； 2.2负责根据生产计划合理调配安排人员、机台、物料等，保障生产计划保质、保量并及时达成； 2.3负责重点关注并督促生产经营目标/指标达成，包括但不局限于直通入库率、OEE目标达成； 2.4负责关注客户产品品质要求，并加强品质培训，控制并提升产品品质，并确保客户货期达成； 2.5负责成本管控，减少及控制生产过程中的各项浪费（人员，材料，能耗等）； 2.6负责健全与完善生产部门制度体系、作业流程，并保持其时效性； 2.7负责部门团队建设工作，以及员工培训与梯队建设，促进员工队伍整体素质提升； 2.8负责主导推动生产工艺改良与效能提升，并持续优化； 2.9负责本部门员工计件、计时定额的标准制定、修改优化及报审后的执行与监督工作； 2.10负责及时提报相关品质、产量、交期等生产计划完成情况的数据与报表； 2.11负责完成上级交办的其它临时工作任务。 3.任职资格： 3.1基本条件： 3.1.1教育背景：大专或以上学历，机电、自动化、数控相关专业优先。 3.1.2工作经验：有制造业200人以上工厂5年以上生产主管/经理经验，熟知五金、注塑产品之生产工艺流程，有知名企业生产现场管理经验，了解精益生产者尤佳。 3.2综合素质： 3.2.1具有较强的学习、组织、统筹、计划、控制能力； 3.2.2具有较强的沟通和表达能力、执行力，原则性强； 3.2.3具有较强的成本意识、品质意识，有一定大局观； 3.2.4具有较强的领导力、突发事件处理能力、应变能力、抗压能力。 3.3技能要求： 3.3.1熟悉注塑机等相关机台设备的运作原理及生产工艺； 3.3.2对精益生产、QC七大手法等有一定认知； 3.3.3了解5S、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等相关管理体系 3.3.4熟练使用办公软件，如WORD、EXCEL、POWERPOINT、OA、K3等； 3.3.5对劳动合同法、安全生产、职业健康安全等法律法规有一定的认知。

荆门长白班京山食品厂 ️周结工资️周结工资 长白班周结工资，每周周六发上周工资 20-50岁，男女不限，可以接收夫妻工，工作能力强的可作为储备管理人员培养。 ️工作内容：备料工、码垛工、搅拌工、切菜工、包装工、机器设备操作工等。 ️上班时间：长白班，没有夜班，月休4天。 ️薪资待遇：工资，综合薪资5000元+/月，上不封顶。每月25号发工资，工资卡无限制。 ️食宿待遇：包三餐，包住宿，水电费平摊！厂区宿舍！宿舍标准4-6人间，住宿环境好，空调、热水器、洗衣机、全下铺，独立卫生间！ 当天面试完之后直接，上午下午都能体检，医院上班时间都能体检，体检完之后一个小时左右出结果，体检结果出来之后带着体检结果回厂区直接分宿舍，吃饭需自带餐具。

岗位职责： 1. 保障注塑设备的稳定运转，确保生产连续性。 2. 负责新模具的试模工作，调试并优化注塑工艺参数，确保产品品质达标。 3. 根据产品缺陷情况调整注塑机工艺设置，解决飞边、缩水、气泡等问题。 4. 对生产过程进行实时监控，确保产品满足尺寸精度与外观要求。 5. 参与新产品开发，开展新材料试产及成型工艺研究。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。 2. 能独立分析并处理技术故障，具备较强的排错能力。 3. 熟悉注塑成型原理，能针对工艺提出改进方案。 4. 严格执行安全生产操作规程，维护现场作业安全。 5. 积极学习新技术与新知识，助力生产效率与产品质量提升。

日结日结日结 22元/小时，要求点对点出勤有效工时11个小时240元/天 男女不限17-45周岁 上班时间：8：00-20：00，半个月倒班一次 吃住待遇：包工作餐，包住宿