1、掌握针刺毡的生产工艺流程 2、熟练操作迪罗设备并了解其运行原理

岗位职责： 1.生产计划管理：制定全面的生产计划，确保按时交付产品，并在资源和时间限制下优化生产效率； 2.生产流程管理：负责制订和维护生产流程，确保组装、调试、质检等各个环节的高效协同； 3.质量控制：监督产品质量控制策略，确保产品符合设计、规格和性能标准； 4.设备维护和管理：协调设备维修、保养和更新，确保设备正常运行，最大程度地减少停机时间； 5.供应链管理：与供应商合作，确保原材料和零部件的供应，以满足生产需求，并优化供应链效率； 6.人员管理：招聘、培训和指导生产团队，建立团队合作精神，并确保员工安全和工作满意度； 7.生产数据分析：定期收集和分析生产数据，提供关于生产效率、质量和成本方面的报告和建议； 8.车规审厂：了解和遵守相关的汽车行业标准和法规，如ISO/TS16949等，确保生产过程符合和满足质量管理和安全标准。 任职要求： 1.生产管理经验：汽车相关制造经验者优先，具备在制造环境中管理生产流程的经验，熟悉生产计划、质量控制和供应链管理等方面。 2.技术知识：了解车载摄像头模组的工作原理和制造过程、汽车电子控制器等制造过程并熟悉相关技术标准和规范； 3.领导能力：能够领导和激励团队，建立有效的沟通和协作机制，促进生产效率和团队合作； 4.问题解决能力：具备解决生产过程中出现的问题和挑战的能力，能够快速做出决策并采取适当的措施； 5.数据分析能力：能够理解和分析生产数据，识别潜在问题，并提出改进建议； 6.组织和时间管理能力：能够有效地组织和安排生产计划，合理安排资源和时间，以确保按时完成生产任务

1、具备氟材料、长纤维、短纤维、PPS及PTFE加工相关经验，熟悉滤料行业生产工艺。 2、掌握氟材料加工的专业知识，了解氟材料产品的生产流程、加工技术、销售支持及相关技术性能指标。 3、具备较强的组织与协调能力，能够有效推进生产相关的安全管理、质量控制、生产计划及成本管控工作。 4、拥有良好的沟通表达与团队协作能力，工作认真细致，责任心强，注重执行细节。 5、大专及以上学历 6、工作地点：浙江衢州 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、房补、免费班车、节日福利

岗位职责： 1. 负责复材边框工艺方案的规划、材料匹配及成型参数设定，攻克成型过程中的关键技术难题； 2. 编制标准化作业流程与工艺流程图，指导产线调试工作，持续优化制程参数以提高生产效率与产品良率； 3. 监督生产工艺落地执行，分析并解决气泡、裂纹等常见缺陷问题，建立完善的工艺质量控制体系； 4. 参与原材料评估与实验验证，主导新产品的试制工艺实施，完成工艺可行性分析与报告输出； 5. 为生产现场提供技术支撑，组织相关培训，关注行业前沿动态，推进工艺改进与成本优化。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，材料科学（复合材料方向）、高分子材料等相关专业背景； 2. 具备3年以上复合材料制品（有边框经验者优先）工艺开发经验，掌握模压、拉挤等至少两种成型工艺； 3. 熟悉复材配方设计、工艺参数调优及性能检测核心方法，能独立应对工艺异常，具备CAD/CAE应用能力者优先； 4. 具备较强的技术研发与实际转化能力，工作责任心强，抗压性好，拥有良好的团队协作与创新思维。

岗位职责： 1、统筹泽邦工厂日常运营工作，保障生产环节高效有序运行； 2、编制并落实生产排程，跟踪生产执行情况，确保产品按时出货； 3、合理调配人力物力资源，持续提高生产效能，控制制造成本； 4、健全质量管控机制，监督执行质量标准，保障产品品质稳定达标； 5、带领团队开展业务培训，增强员工专业素养与团队协作精神。 任职要求： 1、拥有扎实的生产管理背景及团队领导经验； 2、精通制造行业生产工艺流程与质量管理体系； 3、具备出色的组织协调能力与现场问题应对能力； 4、适应快节奏工作环境，责任心强，执行力突出； 5、善于沟通交流，能有效激励下属并打造积极向上的团队氛围。

注：薪资面议！ 岗位职责： 1. 生产计划管理：统筹制定整体生产排程，保障产品按时交付，并在有限资源与时间条件下提升生产运作效率； 2. 生产流程管理：主导生产流程的规划与优化，确保装配、调试、检验等各环节顺畅衔接、高效运转； 3. 质量控制：落实质量管控措施，监督执行全过程品质管理，确保产品满足设计要求及性能规范； 4. 设备维护和管理：组织设备的检修、保养与升级工作，保障生产设备稳定运行，有效降低非计划停机风险； 5. 供应链管理：对接供应商资源，保障原材料与零部件及时供应，协同提升供应链响应速度与运作效能； 6. 人员管理：负责生产团队的组建、培养与日常指导，营造积极协作氛围，保障作业安全与员工满意度； 7. 生产数据分析：系统采集并分析生产运行数据，输出关于产能、品质及成本的评估报告与优化建议； 8. 车规审厂：掌握汽车行业相关法规与标准（如ISO/TS 16949），确保制造体系持续符合车规级质量管理要求。 任职要求： 1. 生产管理经验：有汽车零部件制造背景者优先，具备制造业现场生产管理实战经验，精通生产排程、品控及供应链协同； 2. 技术知识：熟悉车载摄像头模组、汽车电子控制器等产品的生产工艺流程，掌握相关技术规范与行业标准； 3. 领导能力：具备团队引领能力，能推动跨岗位协作，建立高效沟通机制，提升整体作业协同水平； 4. 问题解决能力：善于应对生产异常与突发状况，可迅速判断并实施有效解决方案； 5. 数据分析能力：熟练处理生产数据，能够挖掘运行瓶颈，提出可行性改善策略； 6. 组织和时间管理能力：具备较强的统筹规划能力，合理调配人力与资源，保障生产任务准时达成。

岗位职责: 1.作为车间核心管理人才进行储备，主要向技术员、工艺员、品质管理等方向培养发展； 2.配合车间主管完成日常运营管理工作； 3.参与制定车间班组基础管理制度，并负责监督和检查制度的执行与落实情况； 4.经系统培训并考核达标后，实施具体岗位定岗。组织并指导车间开展传、帮、带工作，提升员工对工艺技术的理解与操作水平，持续强化技能熟练度； 5.协助车间主任监管产品生产流程，确保各环节符合生产质量管理规范及公司内部管控标准； 6.完成车间交办的临时工作任务，保障各项任务有序推进并顺利完成。 岗位要求: 1.大专及以上学历，接受应届毕业生（机械制造、机电类相关专业优先）； 2.对玻璃材料加工具备一定认知或浓厚兴趣； 3.工作主动积极，作风严谨，具有良好的团队合作意识； 4.具备较强的沟通表达与逻辑分析能力，具备基本的问题处理及创新思维能力； 5.责任心强，富有进取心，能适应现场作业环境，愿意在制造业长期深耕发展； 6.需深入生产线学习实践1-6个月。

【岗位职责】 1. 负责生产团队的日常管理工作，确保生产流程的高效运行； 2. 监督和管理生产过程中的质量标准，确保产品符合企业和行业规定； 3. 负责生产计划的制定和实施，确保生产目标的达成； 4. 负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行； 5. 与团队成员沟通，提升团队的整体工作效率和产品质量。 【岗位要求】 1. 具备良好的管理能力和团队协作精神； 2. 有实体制造企业（如家具制造）相关工作经验； 3. 学历大专及以上

岗位职责： 1. 全面负责工厂生产、工艺、设备、质量、安全及人员的整体管理，构建并持续优化生产管理体系，对交付周期、产品质量、成本控制及安全生产负总责； 2. 统筹制定生产排程与资源分配，确保订单按时完成，推进标准化作业执行落地； 3. 主导质量提升、设备维护保养及精益降本增效工作，降低浪费与不良品损耗； 4. 落实安全生产管理与环保合规要求，定期开展隐患排查并推动整改闭环； 5. 管理库存与物料流转，确保账目与实物一致，有效防范库存积压风险； 6. 负责现场6S管理、生产数据统计分析、团队培训与人员稳定性建设，推动工艺改进与现场持续优化，完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业优先； 2. 具备5年以上模具生产加工全流程管理经验，3年以上部门主管或同等岗位管理经历； 3. 熟悉模具机加工艺、生产技术及各类生产设备操作与维护； 4. 具备较强的组织协调能力，坚持原则，富有责任心，抗压能力强，具有强烈事业心。

岗位职责： 1、统筹管理公司生产、计划、仓储运输等运营环节，落实现场环境与设备的日常5S管理； 2、组织实施生产计划，跟踪生产进度，科学调配各项生产任务与作业标准，严格把控产品质量，保障订单准时保质保量交付； 3、负责车间生产过程中的技术指导与问题诊断，收集产品在制造及应用中的技术反馈，提出优化设计方案； 4、针对新产品，需深入试制一线，实时掌握技术与质量动态，指导并监督试制过程中技术问题的解决，完善相关技术文件； 5、对生产现场物料数量实施管控，监督各流程成本支出，减少生产损耗，防止资源浪费； 6、落实安全生产与消防安全政策，开展定期检查，消除安全隐患，防范安全事故发生； 7、推进组织架构建设与持续优化，合理规划与配置内部人力资源，控制人员总量，改善人员结构，提升人均效率，降低人力成本，增强团队整体专业能力； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备10年以上制造业相关岗位工作经验，其中5年以上担任生产部经理或同等管理职务； 2. 拥有从零到一筹建工厂的实际经历； 3. 具备可展示的优秀工厂管理实践案例； 4. 责任意识强，具备良好的协作精神及优秀的沟通协调与分析判断能力； 5. 大专及以上学历或同等学力者优先，机械工程及自动化等相关专业背景优先； 6. 有钣金、液压机、冲压、注塑、装配等领域生产管理经验者优先录用。

(新增一个月超级短期工，也可留任。) 长期工、短期工、实习生、大龄工、打磨工、打包员储 备干部 火热报名中 优势:1、长白班、坐岗、进车间可带手机优势:2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间优势:3、可预支工资(可发现金)、恒温车间一、工作内容:1.使用砂轮机、砂带机、抛光机、砂纸对金属/塑料工件打磨，去除毛刺、飞边、锈点、焊疤、划痕 二、薪资待遇: 1.按照要求对成品进行装袋、装盒、装箱，摆放整齐。 2.贴标签、条码、合格证，封箱、缠绕膜打包。 后8000-9000(可安排长白班)三、工作时间:每天工作8-10个小时，可调休四、吃住待遇: 1、短期工、实习生:360-380元/天(也可发现金) 2、长期工:试用期第一个月8500-9000，一个月转正 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃， 吃饱为止)2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶!3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起

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车间生产管理。

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 5年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

开料人员：2名，有经验者优先福利：长白班，交五险，免费午餐，外地员工提供宿舍，满勤奖，节日福利，省外员工提供交通补贴

岗位职责 产线日常管理：负责钢筋加工产线的日常运行管理，合理安排生产任务，确保按计划完成加工量，保障生产进度。 工艺执行与问题处理：根据已有的工艺方案和BOM清单，组织现场生产，解决加工过程中出现的技术、质量、设备等问题，确保生产顺畅。 设备运行与维护支持：熟悉数控弯曲中心、剪切线、焊网机等设备的操作和常见故障点，能判断设备异常，配合维修人员快速处理，减少停机时间。 数字系统应用与反馈：使用智慧工厂管控平台，查看生产任务、设备状态、物料信息；结合现场实际，为数字孪生系统提供工艺逻辑、设备动作等细节反馈，帮助系统优化。 现场改善与效率提升：发现产线瓶颈和低效环节，提出并推动设备参数调整、流程优化等改善措施，提升自动化产线运行效率。

熟悉全厂工艺及各个环节，负责全厂运转

要求有责任心、耐心、身体素质要好，能吃苦耐劳，年龄在50岁上下都可，

本家具厂成立于[具体年份]，是一家专注于[家具类型，如高端实木家具、现代板式家具等]设计、生产与销售的企业。凭借精湛工艺、优质材料和独特设计理念，在业内树立了良好口碑，产品畅销[主要销售区域]。现因业务拓展需要，诚聘家具厂厂长一名。 【岗位职责】 1. 生产运营管理：制定并执行年度、月度生产计划，组织、协调、监督生产活动，确保高效、高质量、低成本完成生产任务，达成产量与质量目标。 2. 工艺与质量管控：优化生产工艺流程，引入先进技术与工艺；建立健全质量控制体系，从原材料采购到成品出厂，严格把控质量，处理质量问题与客户投诉。 3. 成本控制与效率提升：监控与分析生产成本，制定成本控制策略，降低物料、人工、设备等成本；提高生产效率，缩短生产周期，提升设备利用率与劳动生产率。 4. 团队管理与建设：组建、管理生产团队，明确职责分工，制定绩效考核制度；组织员工培训与技能提升活动，营造积极工作氛围，提升团队凝聚力与执行力。 5. 供应链与安全管理：协调采购、物流等部门，确保原材料供应及时、稳定；建立安全管理体系，落实安全生产责任制，保障生产环境安全，预防事故发生。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，家具设计、木材科学与工程、工业工程等相关专业优先。 2. 工作经验：具有[X]年以上家具厂生产管理经验，熟悉家具制造各环节与工艺流程，有实木家具管理经验者更佳。 3. 专业技能：精通生产计划与调度、成本控制、质量管理等知识与技能；熟练掌握 CAD等相关软件与办公软件；具备一定的设备维护与管理知识。 4. 管理能力：具备优秀的领导能力、组织协调能力、决策能力与问题解决能力；能够有效激励团队，推动团队达成目标；有良好的沟通能力与团队合作精神。 5. 职业素养：具有高度的责任心、敬业精神与抗压能力；工作严谨、认真，注重细节；具备较强的学习能力与创新意识，能适应行业发展变化。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，年薪[X] - [X]万元，具体根据个人能力与经验面议，包含绩效奖金与年终奖金。 2. 福利保障：缴纳五险一金，定期组织员工体检；提供免费工作餐与住宿，节日福利优厚。 3. 职业发展：提供广阔的职业发展空间与晋升机会，鼓励员工参加行业培训与学习交流活动，提升个人能力与职业素养。 有意者请将个人简历发送至[邮箱地址]，邮件主题注明“家具厂厂长应聘 - [姓名]”，或致电[联系电话]咨询详情。我们期待您的加入，共创家具厂美好未来！

岗位技能： 熟悉预制光缆、盖板、支架、槽盒等相关产品 岗位职责： 1、全面负责车间日常事务管理，推进车间运作规范化、制度化、高效化 2、把控生产制造流程，控制生产成本，确保产品保质按量交付 3、落实车间现场人员安全管理，组织开展安全生产教育培训 4、负责来料验收及产品质量过程监督与管控 5、合理安排车间人员工作任务，调动员工积极性，保障生产有序进行 岗位要求： 1、掌握预制光缆或跳线生产工艺的各个环节细节 2、具备吃苦耐劳品质，责任心强，工作主动，能根据任务需求自觉安排加班，确保生产进度 3、具有管理意识，具备1-3年生产管理相关经验 4、有担当意识，善于协作，具备良好的团队合作精神

"[爆竹][爆竹]长白班[爆竹][爆竹]长白班[爆竹][爆竹]长白班[爆竹][爆竹] 不用穿无尘服，空调车间，坐班 【企业】电子厂--小时工（东港） 【地址】浙江省衢州市衢江区东港 【工资】月综合工资6000以上 【时间】8:00-20:00（长白班）最近加班比较多，月工时300以上 【工种】普工50名 【岗位】组装，测试，全检，包装 【要求】20-45周岁，初中学历，视力要好， 【环境】恒温车间，氛围好，工作轻松 【吃住】吃住在厂里，免费工作餐2餐，宿舍3人间（自费100元/月）水电费平摊（有空调，卫生间） 【备注】打卡满七天以上可预支500元，发薪日：次月25号发上个月工资，"

【工作内容】 塑料材质给排水管材生产储备干部 【专业要求】 高分子材料相关专业 【工作时间】 行政班，早八晚五 【任职要求】 1. 有责任心 2. 25/26届硕士毕业生 【薪资福利】 7-9K，缴纳五险一金 【其余情况】 提供免费住宿，公司自有食堂，年休假、假日礼包等齐全

岗位职责： 1. 按照生产计划和包装标准，完成木门、护墙、衣柜等定制家居产品的打包作业 2. 规范使用包装材料（如气泡膜、纸箱、木架等），确保产品运输安全无损 3. 核对产品型号、数量及发货信息，配合仓管完成出库交接 4. 保持包装区域整洁有序，及时清理废料并做好5S管理 5. 配合质检人员完成包装环节的质量抽检与问题反馈 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应车间环境及重复性作业 2. 具备基本识字能力，能看懂简单标签和作业指导书 3. 有家具、建材或制造业包装经验者优先 4. 身体健康，无传染性疾病，能胜任适度体力劳动 5. 学历不限，年龄18-45周岁，服从工作安排

1、全面统筹公司生产、计划、仓储物流等运营管理工作，落实现场环境与设备的日常5S管理要求； 2、组织实施生产计划，跟踪生产进度，科学调配各项生产任务与作业标准，严格把控产品质量，保障订单准时保质保量交付； 3、负责车间生产过程中的技术支持与问题诊断，收集产品在制造及应用环节的技术反馈，推动产品设计优化； 4、针对新产品，需深入试制一线，实时掌握技术与质量动态，指导并解决试制过程中出现的技术难题，完善相关技术文件资料； 5、对生产现场物料数量实施有效管理与监督，控制各环节成本支出，减少资源消耗，防止浪费现象发生； 6、严格执行安全生产与消防安全政策，定期开展安全检查，消除安全隐患，防范安全事故发生； 7、推进组织架构建设与持续优化，合理规划与配置内部人力资源，控制人力总量，改善人员结构，提升人均效能与整体专业水平，降低人力成本； 8、完成总经理安排的其他工作任务。 缴纳社保，提供餐补 工作时间：早上8点至下午4点半，月休四天

岗位职责: 1、制定生产排程，统筹车间作业安排； 2、推进车间精益化管理，优化生产流程并落实标准化作业； 3、提升产线运行效率，执行现场5S管理规范； 4、主导制造环节质量问题的识别与改善措施落地； 5、参与团队组建及厂区日常运营管理工作 任职资格: 1、具备车间现场管理实际工作经验； 2、作风务实，具备主动推进工作的意识和责任感； 3、具备良好的协作意识和团队合作精神； 4、掌握安全生产、品质控制、人员管理及生产组织等基础管理要求

具备一年以上全屋定制工厂接单及下单相关经验 专职负责客户订单接收、下单及业务对接工作

生产跟单员岗位职责 生产跟单员在制造型企业中承担关键职能，负责统筹并监督生产流程的各个环节，保障产品按时、保质、保量交付。以下是该岗位的主要职责内容： 一、订单管理与进度跟踪 1.负责生产订单的接收、核对与确认，确保订单信息准确无误、资料齐全。 2.依据订单需求制定详尽的生产排程，并协同相关部门推进计划落地执行。 3.持续跟进订单执行状态，实时反馈生产进展、品质情况及异常事项，确保交付节点可控。 二、生产协调与跨部门对接 1.充当生产与其他职能部门（如销售、采购、品管等）之间的沟通纽带，保障信息高效传递与协同运作。 2.快速响应并协助处理生产过程中的突发状况，包括物料短缺、设备停机、人力调配等问题，维持生产稳定运行。 3.与供应商保持有效联系，确保原材料及配套部件按时到货且质量达标。 三、质量监督与过程控制 1.配合品质管理部门建立生产环节的质量标准和检验规范。 2.对生产全过程的产品质量进行跟踪监控，确保符合客户要求及相关行业规定。 3.发现质量问题及时介入处理，推动整改并落实预防机制，避免重复发生。 四、成本管控与效率提升 1.收集整理生产相关数据，如物料使用、工时消耗等，为成本核算提供基础支持。 2.分析各项成本构成，识别关键控制点，提出切实可行的降本增效建议。 3.监控成本改善措施的实施成效，并根据实际情况优化调整方案。 五、资料归档与汇报工作 1.做好生产跟单全流程文件的整理、存档与管理工作，保证资料完整、可查可溯。 2.定期编制跟单总结报告，归纳生产过程中的经验与不足，提出持续改进建议。 3.向主管领导汇报工作进展及重大事项，为管理决策提供有效参考。 六、学习成长与能力发展 1.积极参与公司组织的专业培训，不断提升业务能力和综合素养。 2.关注行业发展趋势与新技术应用，持续拓展专业知识体系。 3.将所学知识融入日常作业，提升工作效率与工作质量。 总体而言，生产跟单员是制造业运营中的重要角色，需具备扎实的业务功底和实际操作经验，同时拥有良好的沟通能力、应变能力及团队合作意识。通过不断精进自身能力，助力企业实现高效、稳定的生产目标。