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厂长/主管3-5年大专AutoCAD铝材厂开模
1. 依据客户提供的图纸及门窗/幕墙设计方案,运用CAD软件完成铝型材加工分解图、下料清单、节点详图的绘制; 2. 审核型材截面、壁厚、尺寸参数及开模技术要求,校验图纸尺寸精度,确保图纸满足直接投产条件; 3. 负责型材图纸资料的整理与归类,建立并维护标准图库、配件及节点图库,确保文件系统清晰可查; 4. 与销售团队及生产部门协同沟通,处理图纸变更、尺寸优化及相关技术问题解答; 5. 初步进行型材用料计算,提供下料明细,协助完成项目报价支持工作。 任职要求: 1. 精通AutoCAD操作,具备独立设计铝型材及系统门窗图纸的能力,能整体规划产品系列的通用性与互配性,具有铝型材门窗行业背景; 2. 拥有三年以上铝型材、系统门窗或幕墙绘图实际工作经验,熟悉型材断面、角码结构、密封胶条及五金装配节点; 3. 工作细致认真,对尺寸数据高度敏感,具备独立审图能力,有效降低生产环节差错率; 4. 掌握基本办公软件操作,能够系统化管理图纸台账资料; 5. 需具备三年以上在铝材生产企业的工作经历,且有门窗系统设计与开发相关经验
移门,推拉门平开门生产厂长
1-1.3万/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验
对移门,推拉门平开门生产管理
门窗厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年学历不限建材团队管理
主要负责工厂的生产运营与管理相关工作
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责压铸车间生产计划的制定和执行。 2. 协调车间内部各个环节之间的协作,有效地解决问题和提高生产效率。 3. 确保生产现场的安全,并监督质量控制标准的遵守。 4. 熟悉压铸生产工艺,懂得模具更换、维修保养等压铸机械相关操作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力和较强的执行力。 2. 熟悉车间生产流程与生产设备的操作技能,能够快速调整生产工艺。 3. 对生产过程中的品质管控、安全生产等有一定了解。
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责生产过程的质量管控。 2. 负责相关的体系和验厂工作。 3. 负责客诉处理。 【岗位要求】 1. 2年以上食品行业制程品控管理工作经验。 2. 熟悉食品生产工艺流程与制程质量管控要点。
厂长/主管
8千-1万/月
厂长主管5-10年学历不限有生产管理经验AutoCAD
临沂市兰山区枣沟头镇大朝沂村展柜厂招聘生产厂长一名,(50岁以下)具有展柜生产厂长经验,懂木工结构,会算料单,精通CAD图纸,会雕刻。沟通能力强,有责任心,能独立带领团队,工资及时,联系电话:。
生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料团队管理
全面统筹公司各部门的管理与运营工作,涵盖生产、品控、设备、仓储物流、采购计划等板块,并负责各团队的人才梯队建设与培养。 每周单休,工作时间7:30-18:30 节假日安排休假(根据实际情况确定具体天数),薪资范围1.2-1.5万元
负责骨汤线生产
1-1.5万/月
主管5-10年高中有生产管理经验肉制品经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验制药/医疗经验
负责生产骨汤线,懂技术,懂设备,会管理。
家具安装月结
罗庄区册山庆云家具招聘,可兼职。工资5000-7000元,有家具送货安装经验者优先录用。有意者可到店内咨询。
临沂 罗庄区
10月30日 09:40拨打电话
临时工包住包吃月结
薛老师~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~高速岗位热招|全国可安排,每月一批,上岗快!岗位:高速收费/服务区相关岗位,岗前统一培训1-3个月,培训结束安置上岗应聘条件:年龄18–25周岁,大专及以上学历员工身高≥170cm,员工身高≥160cm无色盲、无色弱、无纹身,体检、政审合格,形象端正薪资福利:综合年薪7W–12W,五险一金正常缴纳食宿全包免费!宿舍配套齐全:空调、电视、洗衣机、办公桌、WiFi,拎包入住岗位稳定,环境整洁,适合长期发展同步诚招招工合作伙伴,共赢创收!咨询热线:
临沂 费县
10月30日 09:39拨打电话
临沂兰山区地区招充电桩安装师傅,要求有低压电工证,相关车企充电桩安装经历!
1-1.5万/月
充电桩安装长期20人以上月结
临沂地区招充电桩安装师傅,要求有低压电工证,相关车企充电桩安装经历!
临沂兰山区地区招充电桩安装师傅,要求有低压电工证,相关车企充电桩安装经历!
1-1.5万/月
充电桩安装长期20人以上月结
临沂地区招充电桩安装师傅,要求有低压电工证,相关车企充电桩安装经历!
氩弧焊工长期1-2人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
烟台氩弧焊600到700一天包吃住可预支工资名额有限抓紧找我报名 工作地址在烟台能接受再联系,年龄20到45岁
临沂 兰山区
10月30日 09:34拨打电话
诚聘在塑料厂干过2年以上管理有经验执行到位的车间主管
1.2-1.6万/月
主管
生产车间主管
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
厂长/主管5-10年硕士
【岗位职责】 1. 提供上游工艺技术领导力,整合、梳理上游技术转移活动与工艺控制策略,跨部门、跨基地推动技术转移标准化落地。 2. 负责晚期项目上游工艺技术转移,开展技术、工艺、质量、法规风险识别与评估,制定适配 BLA 申报的 CMC 及注册申报策略,支撑 BLA 资料上游模块技术输入与准备工作。 3. 主导晚期项目新产品导入、场地变更的设施适配评估、安全风险评估,聚焦上游细胞培养工艺,完成差距分析。
门窗厂厂长
8千-1.1万/月
厂长5-10年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责门窗厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与成本控制 2. 制定并落实安全生产制度,确保车间作业符合国家及行业安全规范 3. 管理生产团队,组织员工培训与绩效考核,提升整体执行力与协作效率 4. 协调采购、仓储、销售等部门,保障订单准时交付与客户满意度 5. 持续优化生产工艺与流程,推动降本增效与精益化管理落地 任职要求: 1. 具备门窗制造行业5年以上生产管理经验,有厂长或同等岗位实绩者优先 2. 熟悉铝合金、断桥铝、塑钢等主流门窗产品工艺及生产设备 3. 具备较强的团队管理能力、跨部门沟通协调能力及问题解决能力 4. 责任心强,抗压能力好,能适应制造业现场管理节奏 5. 最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者更佳
厂长/主管
1-1.5万/月
主管厂长5-10年学历不限接受无生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉大型机械加工工艺,有能力能处理所有机械加工问题,有机械加工厂5年以上机械加工厂工作经验。 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领生产团队。 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
生产统计
2-3千/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验食品/饮料/烟酒经验
车间生产数据统计
其他生产营运人员月结经验不限本科接受无设备维保经验不需要出差电工证焊工证C1驾照钳工证企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
工作职责: 1. 参与造纸生产线设备的日常检查、保养及故障处理,确保设备正常运转。 2. 协助技术组实施设备预防性维护方案,收集并分析设备运行参数,识别异常情况。 3. 熟悉设备的机械构造、电气系统及自动化控制原理,持续提升关键维修能力。 4. 与生产团队协同应对设备突发状况,降低停机频率,提高产线运行效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑。 2. 掌握基本的机电理论知识,熟悉常见工业设备的运行机制。 3. 实操能力较强,能规范使用常规维修工具,有设备维护实习经历者优先。 4. 学习适应能力强,可迅速掌握新设备的操作与维保要点。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能胜任生产现场的工作条件。
操作工包吃包住11-20人月结
地板贴厂常年招工 打包20名 工资计件:均在4800-6000 年龄:55岁以下 机器操作工15名男女不限 冲压切片,背胶机,混料工操作,打包 年龄:18岁~55岁 工资:5000-8000 12小时2班倒 也可以只上夜班 以上职位 待遇:+全勤奖+节日福利+管吃管住 李经理: 地址:临沂马厂湖无梁殿解放路与206国道南500米路西 导航搜 华易(临沂)新型装饰材料有限公司 管吃管住
广告字下料员
4-7千/月
普工包住1-2人月结
根据排板内容进行光纤切割面板底板雕刻 分类省料…
普工,组装工
4-6千/月
普工加班补贴包住6-10人月结
工厂为发光字工厂,现招聘普工,例测试,打包,深渊镜组装工等
主管五险一金月结3-5年
招聘:企管科科长(五险一金)薪资:5500-6000元/月人力资源及行政管理相关专业,在生产制造业公司工作三年以上;正规院校毕业,熟练操作电脑软件,熟悉人力资源五大模块;对于绩效考核管理KPI指标及OKR考核了解;善于沟通,能大胆管理,有一定的管理能力及水平;协调组织能力强;抗压能力强;服从公司领导;执行力强;有工作经验者优先录用。待遇:五险一金,待遇好有意向者直接申请职位,拨打电话联系即可~地址:淮海路与西五路交汇往西100米路北-莒南百谷塑料制品有限公司号:
长白班贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000+】(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知,人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000+元/月 ·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。 ·包吃住, ·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装,仓管等 *贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工, *坐着干活,不穿无尘服 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资280/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000+ 现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!
长白班芯片厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘280一天!】 【旺季招聘280一天!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,280/天,月薪保底保底8000+,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 工资每个月10号准时发放!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱,新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全! 【一】薪资待遇: 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班;,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、;,每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 【四】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000+】(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知,人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
厂长/主管10年以上大专团队管理连接/切割工艺经验量产工程师(PE)经验
岗位职责: 1. 负责机加工艺流程的规划与改进,提高生产效率及产品品质 2. 组织开展工艺技术难题的分析与应对,保障生产现场的平稳运行 3. 指导工艺文档的编写与维护,确保工艺规范的标准化和可操作性 任职要求: 1. 具有机加工艺相关工作经验,掌握常用加工设备及工艺技术 2. 可独立制定工艺方案,具备较强的现场问题分析与处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力,能有效推进跨部门协同配合
厂长
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验精益改善经验日化品经验
行业:日化制造业 | 工业清洁剂生产 【岗位职责】 1. 全面统筹厂区运营:全权负责日化清洁工厂日常全盘管理,涵盖配料、乳化、灌装、包装全生产线;根据公司销售订单制定生产计划、排产方案,保障产能达标、订单按期出货。 2. 生产与现场管理:管控日化产品生产工艺、原料配比,把控生产流程;推进车间5S现场管理,优化流水线作业流程,降低原料损耗、次品率,落实降本增效工作。 3. 质量管控:统筹工厂原料入库检验、制程巡检、成品出厂质检;把控日化产品国家标准,处理产品质量异常、客诉质量问题,保障成品合格率达标。 4. 安全环保合规(重中之重):负责全厂安全生产、消防、环保管理;管控化工原料、腐蚀性助剂、危废物料规范使用和存放;管理厂区污水处理设备,确保排污、消防、安监全部合规;对接环保局、应急管理局、市场监管局等政府部门检查整改,杜绝安全、环保行政处罚。 5. 设备仓储管理:统筹全厂生产设备(乳化釜、灌装机、净水设备等)保养、维修、台账管理;管理原料库、包材库、成品仓库,把控库存周转、物料盘点、呆滞物料清理。 6. 团队行政管理:负责厂区人员招聘、团队搭建、日常考勤、绩效考核、人员培训;管理车间班组及厂区后勤、门卫、宿舍后勤工作;协调工厂内部各部门工作。 7. 成本管控:管控工厂人工、水电、物料、设备维修各项生产成本,完成公司下达降本指标;编制厂区月度、年度运营报表,定期向总经理汇报工厂经营数据。 8. 应急处理:处理厂区工伤、化学品泄漏、设备故障、突发停产等应急事故,落实风险排查和整改闭环。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,化工、轻工、生产管理相关专业优先; 2. 3年以上日化/精细化工清洁类工厂厂长全盘管理经验,熟悉日化制造业 | 工业清洁剂生产工艺流程; 3. 精通工厂安全生产、环保排污、危化品管理相关行业法规,熟悉制造业ISO质量体系; 4. 具备极强的现场统筹、团队管理、跨部门沟通及政府对接能力; 5. 熟悉日化工厂生产成本管控、流水线产能优化;能驻厂工作,抗压能力强; 6. 持有安全管理人员证书优先录用。
生产管培生
6-8千/月
生产运营免费培训6-10人经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资住宿免费缴纳社保
1、车间生产管培生,培养方向,班长-主任-经理-总监; 2、前期车间一线岗位轮岗学习,6-12个月竞聘为班长; 3、试用期6个月,试用6千,转正后成为负责人及以上不低于8千; 4、车间12小时两倒班,需吃苦耐劳,有较好的学习能力; 5、公司提供完善的培养体系,多岗位轮岗,内部培训外出学习等; 6、每月至少一次全职培训,每两月至少一次员工活动分享交流; 7、要有从一线做起的思维,擅于学习,发现问题,分析问题; 8、大专及以上学历,较强的执行力和抗压能力;
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责1. 生猪屠宰工厂生产管培生,培养方向为班长-主任-经理,或其他岗位。 2. 前期车间一线岗位轮岗学习,4-6个月可申请竞聘班长;后续在品控或气调车间定岗。 3. 试用期3-6个月,试用薪资5千,转正后不低于7千,达到班长以上15000起步。 4. 车间长白班,工作时长10-12小时不等,需吃苦耐劳,有较好的学习能力。 5. 入职即缴纳五险一金,包食宿,暂无法安排住宿的给住宿补贴。 6. 要有从一线车间员工做起的思维,擅于学习、发现问题、分析问题。 7. 大专及以上学历,食品类或管理类相关专业优先,有较强的执行力和抗压能力。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
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