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主管学历不限
岗位职责: 1.按照工艺要求完成钢结构、压力容器或机械零部件的焊接作业,确保焊缝质量符合国家标准及客户验收标准 2.正确选用焊材、焊接设备及保护气体,规范执行焊前准备、过程控制与焊后处理流程 3.配合质检人员完成焊缝自检、返修及记录填写,及时反馈生产异常情况 4.保持工位整洁与设备日常维护,严格遵守安全操作规程及车间6S管理要求 5.参与班组生产计划执行,服从调度安排,保障交期与质量双达标 任职要求: 1.持有效焊工操作证(如特种作业操作证、ISO9606/GB/T 15169认证等),熟悉手工电弧焊、CO₂气体保护焊、氩弧焊等至少两种焊接工艺 2. 具备基本识图能力,能看懂简单焊接结构图纸及技术要求 3.身体健康,无恐高、晕动等影响登高或密闭空间作业的生理限制 4.工作认真负责,具备团队协作意识和安全生产意识 5.学历不限,有制造业焊工经验者优先
岗亭厂厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验成型工艺经验质量管理经验
一、岗亭厂长的核心要求 ‌1.经验与技能‌: 通常需要‌5年以上生产管理经验‌,熟悉岗亭制造流程(如焊接、装配、品质控制等)。 部分企业可能要求有‌钢结构或装修行业背景‌,能统筹生产、设备、安全等环节。 ‌2.管理能力‌: 需具备‌团队管理、跨部门协调及抗压能力‌,能处理生产中的突发问题。
设备主管
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年高中电工证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验五险
岗位职责: 1. 负责食品生产线上设备的日常运维与保养工作 2. 监控设备运行情况,快速响应并排除突发故障 3. 持续改进设备操作规范,提高设备运转效能 任职要求: 1. 熟悉设备管理相关理论及实操技能 2. 具备独立排查和处理设备问题的能力,逻辑分析能力强 3. 重视协作配合,能与相关部门保持良好沟通
生产副总经理
1-1.8万元/月
主管5-10年本科生产计划管理生产质量管理生产现场管理水果加工工艺优化食品合规体系搭建产线智能化改造
工作职责 1. 全面主导果蔬加工各环节的生产运营管理工作,编制季度及年度生产规划,保障交付时效,实现产能利用率处于行业前列。 2. 牵头推进果蔬加工工艺改进(包括清洗、分拣、切割、保鲜等工序),依据原料特性制定标准化操作规程,提高产品出品率与质量一致性。 3. 构建涵盖原料检验、过程监控、成品测试的全流程质量管理体系,确保满足食品生产许可(SC)及HACCP等相关行业标准。 4. 负责生产设备的选型配置、技术升级与日常维护,推动自动化与智能化建设(如自动分拣设备、冷链控制系统),减少人力依赖与作业风险。 5. 联动采购、仓储、研发等部门,建立原材料供应预警机制,应对果蔬产季变化,维持生产运行稳定。 6. 组建并培养生产人才梯队,完善员工培训机制与绩效评估制度,增强一线人员操作规范性与团队整体执行能力。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学与工程、农产品加工或相关专业者优先考虑。 2. 具备8年以上水果加工或农产品精深加工领域生产管理经历,其中至少3年担任生产副总或总监级别职务。 3. 熟悉水果加工关键工艺(如鲜切保鲜、冷链运输),掌握GMP、HACCP体系要求及食品行业安全法规。 4. 有产线自动化改造项目实施经验,能运用数据分析手段(如OEE、良品率)提升生产效率与成本控制水平。 5. 具备良好的供应链协同能力,可高效统筹原料采购、仓储物流与生产排程,应对季节性产能变化。 6. 具备突出的应急处置能力,能及时处理生产突发状况(如原料劣变、设备停机)并提出有效解决方案。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责: 1、依据生产计划,制定车间生产排程并监督落实执行; 2、统筹调配人员、物料与设备资源,按计划组织生产,保障生产任务准时、保质、保量完成; 3、对生产车间提供品质技术指导,确保产品品质持续稳定; 4、巡视生产现场,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常,提出改进方案; 5、推进团队建设,提升团队在生产执行与质量管理方面的综合能力。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品质管理经验; 2、熟悉生产排产流程,具有现场品质控制及问题分析能力; 3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
生产主管/经理
6000-8000元/月
主管3-5年大专
职位描述: 1.生产运营管理 2.质量管理把控 3.团队管理建设 4.成本与安全管控 职位要求: 1.大专以上学历 2.三年以上工作经验 3.有食品行业经验优先
其他生产营运人员3-5年本科研发设计技术支持工艺设计材料研发镉镍电池电池研发
岗位职责: 1. 负责镉镍电池的方案设计与研发,确保满足不同应用场景的技术要求 2. 依据项目目标完成电池模组及配套部件的设计,保障电池系统与终端设备的匹配性与运行效率 3. 针对产品开发过程中出现的技术问题进行诊断与优化,提升产品稳定性和市场竞争力 4. 编制相关技术文件,包括设计方案、试验记录等,支持团队协作与项目流程管理 5. 参与研发阶段的技术评审,提出可行性改进意见,推动电池性能提升与成本控制 6. 关注行业技术发展和市场需求变化,提出创新性改进建议,助力产品持续升级 7. 配合项目负责人推进研发计划执行,及时反馈并协调解决过程中的各类问题 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、材料、化工等相关专业背景,具备良好的专业知识储备与实际操作经验; 2. 掌握电池核心材料的性能特点及其应用原理,熟悉常用检测、分析手段,能独立开展实验规划与结果解读; 3. 具备基础工程素养和数据处理能力,熟练使用JMP、Minitab、MATLAB等工具进行数据分析,提升研发效率; 4. 具有较强的沟通协调能力和团队意识,能在多职能协作环境中高效工作,同时具备良好的项目执行能力和应对压力的能力。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专质量管理现场管理生产计划管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业理想; 2、业务专家:基于对业务、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
喷涂木纹车间主管
6000-10000元/月
车间主任1-3年大专喷涂,木纹
岗位职责: 1.负责生产流程的控制与管理,组织车间人员“依图纸、依工艺、依标准、依计划”开展生产作业,确保任务按时保质保量完成; 2.根据订单目标及现场实际进展,统筹安排生产任务,协调各班组人员配置,保障订单高效交付; 3.跟进当班紧急物料的生产执行,及时应对突发状况并优化调整方案,确保满足交期要求; 4.管理车间生产环境与现场秩序,推进并落实“5S”现场管理制度; 5.组织员工安全培训教育,全面负责安全生产工作,排查并消除各类安全隐患,防范安全事故,保障生产安全运行。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工类相关专业优先; 2、熟悉喷涂设备及生产工艺,具备3年以上铝合金型材厂立式喷涂线现场管理经验; 3、质量意识强,具备出色的生产协调与应急处理能力; 4、具有良好的团队管理能力和人际沟通技巧。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限机械设备/机电/重工生产设备管理
岗位职责: 1、接受生产经理指挥,落实日常生产任务,依据ISO9001体系规范组织车间运作,全面负责车间生产与质量管理,确保公司各项指标顺利达成; 2、根据既定生产计划,科学调配各岗位人力及生产前准备事项,严格按工艺规程组织生产,及时处理生产过程中的异常情况,消除影响效率的因素,保障产线稳定运行,按时完成生产目标; 3、统筹规划每日车间生产安排与人员分工,实现各工序高效协同,避免人员、设备、物料和工时的闲置与浪费,持续优化成本控制; 4、组织开展对生产员工的常规培训,确保培训内容精准、响应迅速、效果明显; 5、注重员工素养建设,加强思想引导与团队管理; 6、牵头开展内部与外部日常巡查,发现隐患或问题立即采取措施整改; 7、负责车间设施、设备、工具及备件的规范化管理,实施预防性维护保养,监督员工严格执行操作流程,保障设备安全稳定运行; 任职要求: 1.具备实际操作能力,有电器装配生产经验者优先; 2.具有2年以上生产运营或现场管理经验,时间意识强,能适应高强度工作节奏; 3.熟悉生产部门运作机制与作业流程,精通生产管控与现场协调,掌握各生产环节关键点; 4.具备良好的语言表达与文字撰写能力,熟练使用常用办公软件; 5.具备优良的职业道德,执行力强,富有组织协调能力、沟通技巧及团队合作精神。
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生产主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
岗位职责: 1.负责生产线日常运营,保障生产流程高效运转及产品品质符合标准; 2.合理调配生产资源,提升作业效率并有效控制成本; 3.编制并落实生产计划,跟踪生产进展并根据实际情况进行动态调整; 4.组织团队培训与激励,增强员工技能水平和工作主动性; 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力,能高效开展团队管理工作; 2.熟悉机械制造行业生产工艺,有相关管理经验者优先考虑; 3.能够应对生产过程中出现的突发状况,确保生产稳定运行; 4.具备良好的沟通技巧与问题解决能力,可与各部门协同配合;
焊接主管/经理
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限
1. 生产管理:统筹焊接车间生产安排,合理调配人力、物料,跟进生产进度,确保订单按期完成。 2. 工艺品质:制定并优化焊接工艺,处理气孔、变形、裂纹等质量问题,把控产品焊接质量,跟进新品试产。 3. 设备成本:落实焊机、工装等设备维保,降低故障;管控焊材、气体等耗材使用,控制生产成本。 4. 人员安全:负责团队培训、考核与日常管理;严守焊接安全规范,落实5S管理,排查安全隐患,防范事故发生。
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。 目前只开早班 本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。 我帮我亲戚工厂招的。
主管经验不限学历不限
1、负责5s安全消防日常管理,如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促 2、生产物料管理:原材料、半成品、成品物料 3、设施管理:耗材管理、机器巡查保养提醒
钣金生产部长
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
服装厂车间主管
7000-10000元/月
车间主任5-10年学历不限服装生产团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责: -负责服装生产车间的日常运营,保障生产环节高效有序进行。 -指导并监督生产人员按计划执行服装制作任务,确保进度达标。 -管控生产投入成本,持续优化生产效率与产品品质。 -组织设备的日常保养及员工的操作技能培训。 -快速响应并处理生产中突发问题,保证订单准时出货。 岗位要求: -拥有5年以上服装生产现场管理实际经验。 -精通服装制造工艺流程。 -具备优秀的统筹协调能力与团队领导力。 -重视质量管控,能有效识别并解决制程中的品质异常。 -沟通表达能力强,适应高强度工作节奏。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专建材经验有生产管理经验
一、岗位职责: 1、制定构件车间的生产计划与作业安排,实施生产调度,并进行全过程的管理与控制; 2、组织管理生产线劳务人员,合理配置设备资源,统筹安排工作进度; 3、优化生产流程与节拍设计,提升整体生产效率,减少资源浪费; 4、对构件车间的生产系统、物流体系、服务支持及辅助设施进行规划、改进与评估; 5、统筹协调生产过程中的各项活动与资源配置,确保达成公司下达的产量、质量与成本目标。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,管理学、土木工程或相关理工类专业优先; 2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经验; 3、熟悉构件生产的工艺流程、工作原理及相关技术应用者优先考虑; 4、熟练使用办公软件,能适应高强度工作节奏,积极主动,具有较强的责任意识; 5、具备良好的口头表达与书面沟通能力,以及一定的商务沟通技巧; 6、能够接受全国范围内的工作调动,配合项目需求调整工作地点。 三、薪资待遇: 1、9K-12K,年终奖 2、五险一金 3、免费提供住宿和三餐
跟单员
3000-4000元/月
跟单文员3-5人月结1-3年高中全职不需要出差跟单经验
负责车间生产跟踪客户对接等相关工作!
生产跟单/文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员包吃有提成月结经验不限学历不限建材
岗位职责: 1、接收客户订单并在系统中进行录入,确保及时处理; 2、根据客户提供的尺寸进行切片优化,提升材料利用率; 3、跟踪样品及大货订单进度,保障交付的准确性和时效性; 4、积极协助上级完成各项工作安排。 任职要求: 1、具备相关经验者优先,熟练操作ERP、贵友、WPS等办公软件者优先; 2、工作细致认真,具备较强的数据敏感度,财务类专业背景优先考虑; 岗位福利: 1、固定月薪3000元,若独立跟进客户并促成合作可享受提成,无业绩考核压力; 2、工作内容简单,环境稳定,无工作压力; 3、上班时间早7:30至12:00,下午13:00到17:30,中午提供工作餐,无需加班,
车间主任储备干部
4000-8000元/月
车间主任经验不限大专
负责车间日常管理与工作安排,具备吃苦耐劳精神,善于主动学习请教; 面向应届毕业生或处于择业期内的人员,机械类相关专业优先考虑。
钢结构车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结全职
钢结构车间主任,有在钢结构生产厂管理经验。1W+
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专建材经验有生产管理经验
一、岗位职责: 1、负责编制构件车间的生产计划、作业计划,并实施生产调度,确保生产过程的管理与控制; 2、负责组织管理生产线劳务人员,合理配置设备资源,统筹安排工作进度; 3、持续优化生产流程与节拍,提升整体生产效率,减少资源浪费; 4、参与构件车间生产、物流、服务及相关辅助系统的设计、改进与评估工作; 5、统筹协调生产过程中的各项活动与资源配置,保障公司产量、质量及成本目标的达成。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,管理学、土木工程或相关理工科专业优先; 2、具备5年以上在大型混凝土、构件、水泥制品或建筑企业从事生产或施工管理工作的经验; 3、熟悉构件生产的工艺流程、工作原理,掌握相关产品及生产工艺技术者优先考虑; 4、熟练使用办公软件,能适应高强度工作节奏,具备积极主动的工作态度和强烈的责任心; 5、具有良好的口头与书面表达能力,以及较强的沟通协调和商务谈判技巧; 6、可接受全国范围内的工作调动,能够根据项目需要变更工作地点。 三、薪资待遇: 1、9K-12K,享受年终奖金 2、缴纳五险一金 3、免费提供住宿及三餐
生产跟单/文员月结1-3年大专新能源
岗位要求 1、年龄:20*****。 2、学历:大专及以上 3、具备2年以上相关工作经验者优先 岗位职责 1、具有良好的沟通与协调能力,工作积极主动,责任心强。 2、掌握在途订单的整体进度,处理订单执行过程中遇到的问题,及时向上级汇报进展。 3、熟练操作电脑及常用办公软件,熟悉现代办公设备使用。 4、配合完成上级交办的其他工作事项。 福利待遇 1、每月享有4天休息(轮休制)。 2、工作时间:上午8:00—12:00       下午13:30—17:30 3、提供全勤奖、满勤奖励
其他生产营运人员1-3年本科研发AutoCADSolidWorks压力容器设计技术资料管理承压设备设计资质
工作职责 1. 承担压力容器产品的方案规划与施工图绘制,确保满足国家及行业相关标准要求。 2. 参与产品开发过程中的技术评估,改进结构方案以提高制造效率并优化成本。 3. 协同生产团队处理制造环节的技术难题,提供必要的现场技术指导。 4. 负责设计文档的整理与归档,构建完整规范的技术资料管理流程。 任职要求 1. 本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械设计类相关专业背景。 2. 熟悉压力容器设计标准,熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件。 3. 具备2年以上压力容器设计工作经验,持有承压设备设计资格者优先考虑。 4. 具有扎实的工程计算基础,可独立开展强度验算与结构改进工作
其他生产营运人员3-5年大专化工产品精细化工产品
岗位内容: 1. 负责新型化工产品及原材料的研发项目设计、规划与实施 2. 编制实验计划与操作规程,指导并培训实验人员开展化学实验工作 3. 整理分析实验数据,撰写实验报告,落实法规合规及实验室安全管理工作 4. 参与化工生产工艺的优化与改进,提升产品质量与生产效率 任职要求: 1. 化学、化工或相关专业,具备大专及以上学历 2. 拥有3年以上化工研发工作经验,熟悉化学实验流程及常用仪器设备操作 3. 能够适应较高强度的工作节奏,具备良好的沟通协调与组织能力 4. 学习能力强,乐于钻研技术,关注科技创新,重视团队协作
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