岗位职责： 1、负责生产运营的统筹管理，优化生产流程，严格把控生产成本并开展分析工作； 2、负责设备管理体系建设与执行，推行设备责任制及全员生产维护制度，主导新设备的调试应用与普及推广，提升设备自动化水平及运行效率； 3、负责生产工艺的技术管理，持续推进工艺改进与升级，并对改善成效承担直接责任； 4、负责安全与环保管理，组织落实各项安全环保措施与规范。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有3年以上面粉行业相关岗位工作经历。

【岗位职责】 1. 生产计划与组织管理：全面负责生产技术部的日常运营管理，统筹协调铁水处理、铸管成型、精整等全流程生产组织。根据公司年度经营目标，制定月度、周生产作业计划，合理调配人力、设备、物料资源，确保生产任务按时、保质、保量完成。主持生产调度会议，及时协调解决生产过程中的各类问题，保障生产连续稳定运行。 2. 工艺技术与质量管理：负责全厂冶炼、铸造、热处理等工艺技术管理，组织制定和修订工艺操作规程、工序技术标准。组织新产品开发试制工作，包括工艺方案确定、模具设计沟通、试制问题攻关、工艺过程开发等。针对产品质量异常和工艺瓶颈，组织技术攻关，制定改善措施并跟踪落实。负责技术文件、工艺图纸、作业标准的管理与归档。 3. 成本管控与指标提升：贯彻执行公司成本控制目标，组织制定原材料、辅料、能源消耗等成本控制方案。跟踪分析生产各项经济技术指标（成材率、合格率、能耗、产量等），推动指标持续优化。参与大宗原辅材料采购技术标准制定与供应商技术评审。 4. 安全环保与现场管理：负责本部门安全生产管理工作，落实安全生产责任制。组织隐患排查治理、安全教育培训及应急演练。推进5S现场管理与精益生产，持续改善作业环境。 5. 设备与团队建设：参与设备选型、技术改造方案论证，配合设备管理部门做好设备维护管理。负责部门人员管理、技能培训、绩效考核与人才梯队建设。组织部门内部标准化作业推进与精益改善活动。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，冶金工程、材料成型、铸造、机械等相关专业优先。 2. 从事铸管、钢铁或铸造行业生产技术管理工作8年以上，其中3年以上同岗位部门管理经验，熟悉铸管全流程生产工艺。 3. 熟练掌握铸管冶炼、离心铸造、热处理、精整等核心工艺技术及设备原理。 4. 熟悉ISO9001质量管理体系，具备质量异常分析与解决能力。 5. 具备较强的计划组织、跨部门协调和团队管理能力。 6. 具备良好的成本管控意识和精益生产理念。 7. 年龄50周岁以下。 8. 有球墨铸铁管行业同岗位经验者优先。 【福利待遇】 五险、食宿、培训、晋升通道

岗位要求： 1、年龄45周岁以下，具备5年以上设备维修相关工作经验。 2、熟悉矿业设备的维护、修理及日常保养，有陶瓷原料生产设备维保经历者优先考虑。 3、具有较强的实操能力，同时掌握一定的设备理论基础知识。 4、需住厂工作，公司提供食宿（含早中晚三餐）。 5、每月安排四天休息时间，支持累计调休。 6、工作地点：河南省安阳县 招聘人数：1人

工作职责 1. 统筹管理宠物食品、保健品生产车间的日常运营，确保生产任务按计划高效执行并准时交付。 2. 严格遵循GMP规范及行业质量要求，全面把控生产流程的合规运行，确保产品品质安全可控。 3. 持续优化工艺流程与资源调配，降低制造成本，提高产线运作效率及设备使用效能。 4. 负责生产团队的组织管理、技能培训与绩效评估，推进标准化作业流程与安全生产制度落地。 5. 联动供应链、质量控制等相关部门，快速响应并处理生产异常，保障生产流程稳定顺畅。 任职要求 1. 大专及以上学历，食品科学、动物营养或相关专业背景者优先考虑。 2. 拥有3年以上宠物食品、保健品或食品领域生产车间管理经验，熟悉GMP管理体系。 3. 熟悉生产排程、成本分析及质量控制关键环节，具备独立应对现场生产问题的能力。 4. 具备良好的团队领导力与沟通协调能力，能够有效推动跨部门协作。 5. 熟悉宠物食品、保健品生产工艺、原材料特性及相关检测标准者优先录用。

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，降低浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备1年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专。 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力突出，能深入一线识别问题并推动解决，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现职业发展愿景； 2、业务专家：深度理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

岗位职责： 1、负责药包材生产车间的日常运营组织，保障生产环节高效有序运行； 2、编制并持续优化生产排程，提升产线运作效率与产品品质； 3、落实生产过程中各项安全操作规程，杜绝安全隐患及事故发生； 4、带领生产团队开展工作，推动人员技能提升与工作热情增强； 5、对接相关部门，做好资源调配与协作配合，确保生产目标达成； 6、定期汇总分析生产数据，为管理决策提供有效依据。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理背景，善于激发团队动力； 2、熟悉生产运作流程与质量管理体系，拥有扎实的现场管控经验； 3、具有高度的安全责任感和风险预判处置能力； 4、具备良好的跨部门沟通技巧与突发问题应对能力； 5、持有相关专业资格认证者可优先录用；

岗位职责： 1、安全管理： 负责重点区域的巡查与隐患识别，防范安全事故发生； 及时应对设备异常及突发状况，确保人员与设施安全，减少事故损失。 2、温度控制： 负责库内温湿度调节，保障存储产品质量稳定； 执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作，维持制冷系统高效运行； 按时完成设备运行参数的记录与报表填写。 3、能耗管理： 开展制冷设备能耗统计与分析； 依据能效数据调整控温策略，提升能源利用效率。 4、设备保养： 实施设备日常维护与故障检修，保障系统正常运转； 定期梳理并完善设备维保标准文档。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上，制冷与冷藏技术、能源与动力工程等相关专业优先； 2、知识技能：掌握基本安全防护措施，了解本岗位存在的安全风险； 3、素质能力：具备较强的学习能力、实操能力及工作责任感。

【岗位职责】 1. 负责服装生产技术标准的制定与优化，确保工艺流程的规范性和可执行性； 2. 主导新品开发过程中的技术评审与工艺落地，协调版型、样衣及大货生产的衔接； 3. 指导并监督生产车间的技术执行情况，及时解决制版、裁剪、缝制等环节的技术问题； 4. 组织技术培训与经验分享，提升团队整体技术水平和工作效率； 5. 配合供应链与品质部门，持续改进产品工艺以提升质量与生产效率。 【岗位要求】 1. 具备扎实的服装工艺与版型专业知识，熟悉各类面料特性及成衣制作流程； 2. 熟练掌握制版、放码、排料等核心技术，能独立完成复杂款式的技术分解； 3. 具有较强的现场问题分析与解决能力，能够高效应对生产中的突发技术难题； 4. 良好的沟通协调能力，能够跨部门协作推动技术方案落地实施。

岗位职责： 主持电磁兼容试验室运作，统筹实验室的规划布局、日常运营及团队管理，保障检测工作有序推进，确保任务按时完成并实现既定业绩指标。 任职资格： 1. 本科及以上学历，理工类专业背景（如电气工程及其自动化、电子信息等相关方向）； 2. 具备3年以上医疗器械EMC检测经验，熟练掌握GB 9706.102及相关系列标准； 3. 能独立开展检测流程，准确编制并提交检测报告； 4. 具备标准解读能力，可针对检测中发现的问题提出可行性改进建议或整改措施。

大专及以上学历，机械制造、工业工程等相关专业优先。 具备5年以上机加工行业生产管理经历，其中至少3年车间管理岗位经验。 熟悉汽车零部件加工流程（如CNC、冲压、焊接等）及质量管理体系（有IATF16949经验者优先）。 掌握精益生产、6S管理等方法，能独立主导生产流程改善与现场管理提升。 具备良好的团队领导力、跨部门沟通能力及现场问题分析与解决能力。

找二次结构木工1人，电话

明天内黄要三个小工，现金，

急招住家女护工。家里老两口。老爷子有点儿糊涂了。工资一个月3500元。两天假期。急招长白班。家里老爷子一人。基本上能。做饭。溜溜弯。工资一个月2000元。两天假期。急招住家男护工。家里老爷子一人。老爷子能自理。有双休。一个月2500元。休息不休息都是2500元。联系电话

招工包快递熟手

BenPaoTime｜奔跑时刻导购招聘中年龄：20-40岁要求：工作认真负责、沟通能力强，有相关销售经验者优先薪资：底薪+提成期待你的加入地址：安阳吾悦广场一楼联系：

有能力 有经验

岗位：生产主管、经理 招聘要求：中专以上学历；200+人的管理经验 年薪：10-20万

车间生产管理。

开料人员：2名，有经验者优先福利：长白班，交五险，免费午餐，外地员工提供宿舍，满勤奖，节日福利，省外员工提供交通补贴

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 5年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00-12:00;下午1:32-5:32；晚上：6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-49周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、 餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资）-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育) （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! （8）工作地址:苏州异地招工

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 长期工：综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

【岗位职责】 1. 全面负责电厂车间（含汽轮机、锅炉、发电机组及辅助系统）的日常生产运行管理，确保机组安全、稳定、经济运行。 2. 负责电厂技术管理、设备管理、人员管理，组织落实设备检修及技术改造计划，确保设备安全稳定运行。 3. 协调电厂与公司生产调度，合理安排发电、供气计划，保障公司电力供应与蒸汽平衡。 4. 负责电厂安全生产，完善岗位责任制及操作规程，落实安全培训及应急预案，杜绝安全事故。 5. 合理控制发电煤耗、厂用电率、汽耗等经济指标，持续优化运行参数，降低发电成本。 6. 负责车间人员管理、绩效考核及技能培训，打造高效、稳定的运行团队。 7. 参与电厂新建、改建、扩建项目的方案论证、设备选型及工程建设管理，确保项目按期投产。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，热能动力、电气自动化、发电厂及电力系统等相关专业。 2. 5年以上钢铁、冶金、化工行业自备电厂运行管理经验，3年以上车间主任或同等级别岗位管理经验。 3. 熟悉电厂各系统工艺流程及设备特性，具备较强的事故应急处理能力和组织协调能力。 4. 熟悉国家电力安全法规及行业标准，持有相关安全管理证书者优先。 5. 责任心强，执行力好，能适应钢铁企业高强度、快节奏的工作环境。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：面议。 2. 缴纳五险，提供餐补住宿补贴。 3. 公司提供技能提升及外出培训机会。

岗位内容： 1. 按照公司规划执行轮岗安排，在多个部门进行技术学习与实践操作培训； 2. 参与产品的生产、研发及调试相关工作； 3. 根据公司组织架构设置，推进储备干部的系统化培养任务； 任职要求： 1. 具备大专或以上学历，专业为机械、机电类相关方向； 2. 毕业时间在两年以内的应届或往届毕业生；

一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏无锡

【临时工，长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：32/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限， 早 报名早赚钱 G：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

岗位职责： 1. 负责生产车间的日常运营组织，保障生产任务按计划有序推进。 2. 监控生产各环节运行情况，确保产品质量达到企业规范要求。 3. 组织车间人员调配与业务培训，提升团队整体作业效能。 4. 统筹生产设备的日常维护与保养工作，保障设施稳定运转。 5. 实施生产成本管控措施，持续推动成本优化。 岗位要求： 1. 具有医药制造行业相关生产管理实践经验。 2. 熟知药品生产工艺流程及对应的质量管理规范体系。 3. 具备较强的组织协调水平和团队管理素质。 4. 具备出色的分析判断能力与问题应对能力。 5. 具备良好的沟通技巧及高效执行能力。

岗位职责： 1、现场管理：深入生产车间，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据既定生产计划，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：依照工艺规范与产品质量标准，指导现场作业流程，保障产品品质满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估及综合能力培养，持续提升团队整体素质。 任职要求： 1、学历：统招大专或本科以上学历 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求：具备较强执行力；能扎根现场，善于发现并解决实际问题；具备一定的组织管理与沟通协调能力 4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者更受青睐 晋升路径： 晋升快：提供明确的晋升机制，发展路径为班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理年薪50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过高额奖金激励人才成长与体系建设，薪资待遇优厚，奖励力度大

门窗接单员 有经验优先，新手也可以，厂里会进行培训。

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!