一、岗位职责1. 生产计划与执行：依据销售订单及主生产排程，科学编制并发布每日/每周生产计划，统筹调配资源，保障生产任务高效达成。 2. 质量管理：严格执行产品品质标准与工艺规范，监督各工序质量控制节点，降低不良品产生，及时处理制程中出现的品质异常，确保产品符合验收要求。 3. 效率与成本控制：跟踪生产效率、工时使用率等核心指标，识别并改善制约产能的瓶颈环节。统筹物料、能源、人力等成本管控与优化工作，持续压降制造成本。 4. 团队管理：负责班组日常运作管理，涵盖人员排班、技能培训、绩效评估、激励机制及团队凝聚力提升，增强员工专业能力与工作热情。 5. 安全生产与6S管理：落实全员安全生产责任制度，定期开展安全巡检与教育培训，防范安全事故发生。持续推进现场6S执行与维护，打造整洁、规范、安全的作业环境。 6. 设备管理：协同设备管理部门完成生产设备的日常点检与保养工作，保障设备稳定运行，减少非计划性停机时间。 7. 流程优化与改进：主动发现生产流程中的浪费现象，运用精益生产、六西格玛等方法工具，推动各项持续改善项目落地实施。 二、任职资格 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造、自动化、企业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业生产管理经验，有班组长、主管等同类岗位工作经验者优先。 3. 熟悉生产运营、品质管控、精益制造等相关专业知识体系。 4. 具备较强的分析能力、沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力。 三、福利待遇 1. 具有市场竞争力的薪酬水平。 2. 完善的社会保险及商业保险保障。 3. 系统化的岗位培训与清晰的职业晋升路径。 4. 节日慰问、年终奖金等多项员工福利。 5. 积极向上的团队文化与广阔的发展平台。

战略规划：根据公司整体战略及年度经营目标，制定生产中心年度工作计划并推动落地实施。 产能调控：统筹产能资源配置，识别并解决生产瓶颈，灵活应对订单波动及设备突发情况。 团队管理：搭建生产中心组织架构，清晰界定岗位职责，开展技能培训与人才梯队建设。 设备管理：组织实施设备全生命周期管理，提升设备运行效率与稳定性。 物料管理：联动相关职能部门优化库存结构，提高物料周转与使用效率。 工艺管理：建立和完善工艺标准体系，持续推动生产工艺优化升级。 现场管理：贯彻执行环保相关法规要求，推行5S现场管理，实施精益化生产模式。 质量管理：严格执行质量管控标准，构建质量预警机制，有效降低产品不良率。 生产交付：通过统筹各车间的计划、人员、设备、物料、工艺、质量等管理环节，保障生产交付任务达成。 安全管理：落实安全生产责任制，定期排查治理安全隐患，防范重大安全事故。 成本优化：开展生产成本分析，制定并推进降本增效改进措施。 应急协调：组织跨部门协同应对生产异常事件，制定并落实整改措施。

厂长岗位 【岗位职责】 1. 协调安排各部门的衔接工作，把控品质与效率，确保生产顺畅。 2. 以服务客户为宗旨，负责员工关系管理、培训和育人工作。 3. 动手能力强，能维护设备常规问题，熟悉各种材料及制作工艺。 【岗位要求】 1. 具备快速高效的执行力，做事积极、责任心强，有团队意识。 2. 学习能力强，逻辑思维清晰，做事认真、细致。 3. 能承受高强度的工作压力，对企业有一定的忠诚度，能带领企业正向发展。 4. 在印刷厂工作过或懂印刷生产的优先选择。 【福利待遇】 1. 工作时间：上六休一。 2. 薪资范围：5000-12000元。 3. 其他福利：管吃不管住。

工作职责: 负责生产车间的食品加工与日常运营管理。 招聘食品生产厂长。底薪1万，享受20%利润奖金。 任职要求： 具备三年以上膨化类、休闲类食品生产管理经验

1、完善生产管理体系，全面主持生产系统的日常运营与管理工作； 2、优化生产流程，并监督各环节执行进度与落实情况； 3、统筹公司整体生产任务，制定生产排程，协调各部门按期完成工作目标，保障各工序高效衔接； 4、跟进生产计划的前期准备，确保生产所需的主、辅料及时到位并准确核对，维持生产流程顺畅； 5、组织实施本部门各级人员绩效考核，针对存在问题提出改进方案并追踪整改成效。 任职要求： 1、具备五年以上服装行业生产管理相关工作经验； 2、熟悉服装生产的全流程运作； 3、具有较强的沟通协调、计划统筹及问题解决能力，具备团队领导与组织管理能力； 4、工作态度严谨、积极投入，拥有良好的职业素养与事业追求； 5、责任心强，有稳定加工厂资源者优先考虑。 职位招聘1人

岗位职责： 1、三年以上休闲食品企业生产经营经验。 2、产品主要为膨化食品、固体饮料、烘焙食品，只要熟悉其中一个类型就行。 3、能够全面管理产品质量和运营。 4、充分授权，给予最大的权利和自由。 5、全面负责工厂或者一条生产线的运营，包括原料采购、销售、生产、人员等方面。 岗位福利： 1、公司免费提供单独房间的食宿。 2、底薪一万起。 3、奖金为公司利润的20--40%。 4、公司提供开放的销售和采购平台，有大量提供销售服务。

江苏新天地食品股份有限公司（速冻调整肉制品·食品厂厂长岗位职责+任职要求） 一、公司简介 江苏新天地食品股份有限公司专注速冻调整肉制品 【岗位职责】 1. 生产运营管理 全面负责工厂的日常生产运营，制定并执行生产计划，确保按时、按质、按量完成生产任务。优化生产流程，推行精益生产，持续提升生产效率、设备利用率和人均产值。监督和管理生产现场，确保符合6S管理标准。 2. 质量与安全管理 建立健全并严格执行质量管理体系（如ISO9001、HACCP、FSSC22000等），确保产品质量全程可控、符合国家标准及客户要求。作为工厂食品安全负责人，全面落实食品安全主体责任，确保工厂环境、生产过程及产品符合国家食品安全法规。主导应对各类质量审核、客户验厂及政府监管部门检查。 3. 成本控制 负责生产成本（原材料、能耗、人力等）的预算与控制，分析成本差异并实施改进措施，达成公司降本增效目标。严格控制物料损耗，优化库存管理。 4. 团队建设与管理 负责生产、质量、设备、仓储等部门的团队建设、绩效考核、技能培训与人才梯队培养。营造积极向上的团队氛围，提升团队凝聚力和执行力。 5. 技术与管理改进 协同研发部门进行新产品的试制与工艺转化，推动生产工艺和技术革新。负责工厂设备的维护保养管理，确保设备稳定运行。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，食品科学、生物工程、机械自动化、企业管理等相关专业。 2. 5年以上食品行业生产管理经验，其中至少3年以上同等岗位（厂长/生产总监）工作经验。 3. 精通食品生产流程与工艺，熟悉《食品安全法》及相关的国家法律法规、质量标准。 4. 具备出色的生产计划、组织协调和现场管理能力，精通成本控制方法。 5. 拥有强烈的质量意识、安全意识和责任心，原则性强。 6. 具备优秀的领导力、团队管理能力和决策能力。 【福利待遇】 五险一金，带薪年假，节日福利，定期体检，员工餐/餐补等。

厂长岗位 1、统筹协调各部门协作流程，监督产品质量与生产效率，确保生产运行高效有序 2、坚持以客户满意为导向，负责员工关系维护、培训体系搭建及人才培育工作 3、具备较强的实操能力，可处理设备常见故障，掌握各类材料特性及生产工艺流程 4、执行力强，工作主动积极，责任心突出，具备良好的团队协作精神 5、学习能力优异，逻辑思维清楚，工作态度严谨细致，能适应高强度工作节奏，对企业有较高忠诚度，具备引领企业持续进步的能力 6、有印刷厂工作经验或熟悉印刷生产流程者优先考虑 7、上六休一，薪资5000-12000元，提供工作餐，住宿自理

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金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

一、岗位职责 1、全面负责注塑车间日常生产管理，统筹机台排产、人员排班、产能达成，确保每日、每周生产计划按时完成。 2、负责机台参数调试、试产跟进、新旧模具上机确认、改善不良、降低报废率及水口损耗，熟悉外观件、精密件、防火料、PC/ABS、透明料生产管控。 3、主导品质异常处理，针对黑点、混色、缩水、毛边、气泡、流纹、变形等注塑常见不良进行分析与改善，配合品质、工程对接客户异常。 4、管控车间物料损耗、超领、水口回收、包材使用，控制生产成本，减少原料浪费。 5、负责车间5S管理、机台保养、安全生产、人员纪律管理，提升团队效率，降低工伤及异常停机率。 6、跟进新机种试产、转量产、工艺固化、作业指导书更新，配合工程、业务完成客户交付及品质标准落地。 7、处理现场突发生产异常、交期异常、品质异常，及时向上级汇报并给出改善对策。 二、任职要求 1、3年以上中大型注塑车间主管经验，熟悉塑胶厂全套生产流程，有家电、外观件、精密结构件经验优先（熟悉PC/ABS、ABS透明料、防火料生产优先）。 2、精通注塑工艺调试，懂热流道模具生产管控，懂洗机换色、混色控制、黑点不良改善，能独立处理高外观要求产品生产异常。 3、熟悉注塑品质标准，能看懂图纸、掌握不良分析、改善、追溯能力，能对接客户品质标准（含高标准外观管控）。 4、懂物料管控、损耗管控、水口管理、超领原因分析，能有效降低生产成本。 5、具备班组管理、人员调度、现场统筹能力，执行力强，能抗压，能配合加班、赶单。 6、熟悉车间5S、安全生产、机台保养、制程管控，有工厂规范化管理经验。 7、无不良嗜好，工作踏实，责任心强，沟通协调能力好，能对接工程、品质、业务、客户。 优先录用条件

我们正在招聘多名液压工程师，承担液压系统的研发、设计及优化工作。 工作内容： 1. 承担液压系统的设计与开发任务； 2. 根据项目需要开展系统仿真与测试工作； 3. 对现有液压系统实施优化与技术改进； 4. 协同团队完成液压系统相关技术文档的编制。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景； 2. 具备3年以上液压工程领域工作经验； 3. 熟悉液压系统设计常用软件工具； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识； 5. 对液压技术有强烈兴趣，具备持续学习意愿。

【岗位职责】 1. 落实车间生产计划，合理安排班组人员，保障硅油工序平稳生产，完成当班产量、质量指标。 2. 监督班组严格执行工艺操作规程，做好现场巡检，管控工艺参数，及时处置生产异常并上报。 3. 负责班组安全管理，排查现场隐患，监督劳保佩戴，制止违章作业，落实环保要求，组织班前安全交底。 4. 做好设备日常巡检，发现跑冒滴漏、设备故障及时上报，配合维修。 5. 组织班前班后会，规范交接班，如实填报生产、巡检、安全台账记录。 6. 班组人员管理。

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【岗位职责】 1. 参与生产工序的深入学习，掌握生产流程及操作规范 2. 配合现场管理，协助完成生产任务及相关记录 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岳滩镇，找个杂工，身体状况好，会点焊的更好。工资面议。

公司旗下拥有五大生产基地，厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳，能接受异地调配者欢迎投递。 入职即与公司签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 厂区免费提供食宿，福利保障完善，无中介转包环节。 工作职责 1. 统筹安排车间设备的周期性巡检、维护及保养工作，建立设备运行档案，保障生产稳定运行。 2. 主导生产设备及其配套装置的故障排查与维修处理，及时应对突发停机状况，减少生产中断损失。 3. 为维修班组提供技术指导与现场实操培训，提升团队维修效率与标准化作业水平。 4. 负责厂区内电路系统及电气设备的日常巡检、简易维修与安全风险识别。 任职要求 1. 具备高中及以上学历，有化工企业设备维保经验者优先考虑。 2. 熟悉泵类、管道、反应釜等核心化工设备的维修操作，可独立处理复杂设备问题。 3. 持有焊工证，具备基本电工操作技能，了解电气设备安全使用规范。 4. 具备良好沟通协作能力及团队管理意识，能够有效组织班组开展工作。 补充说明 1. 薪酬福利：按规定缴纳五险社保 2. 住宿安排：提供员工宿舍

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此职位工作地点位于大口镇后周村，地址不符者请勿投递，公司提供住宿，宿舍配备空调、热水器。 公司属铁箱制造行业，专注于工具柜的研发与生产。 岗位职责： 1. 从基层岗位逐步学习，按培养计划安排，需参与生产线实际操作。 2. 轮岗学习并承担相应岗位工作，熟练掌握后可转向管理岗位发展。 任职要求： 1. 性别不限，中专及以上学历，年龄在25至40周岁之间。 2. 能吃苦耐劳，接受管理安排，具备进取心和较强的收入提升意愿。 3. 具备管理岗位工作经验者优先录用。

【岗位职责】 1. 负责全厂生产运营。 2. 对产量、交期、质量、成本、安全负责。

薪资待遇：薪资面议，根据个人能力、工作经验核定。 【岗位职责】 1. 负责生产计划的制定和执行，确保物料的及时供应和生产进度。 2. 协调内外部资源，保证生产流程的顺利进行。 3. 监控生产过程中的关键节点，及时解决生产中的问题。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通协调能力，能够高效地与团队成员和供应商合作。 2. 具有较强的责任心和执行力，能够按时完成上级交付的任务。 3. 能够快速适应变化，不断优化工作流程，提升工作效率。

岗位要求： 1、有木质家具行业从业经验者优先考虑 2、负责生产全过程的质量监管，确保从原材料到成品各环节均达到标准要求