工作职责 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案，并协助完成业务续保及办理。 2、纯文职办公岗位，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务，无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，顺利开展工作。 任职资格 1、性格积极乐观，年龄20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具有较强的敬业精神和正直品格。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含午休约2小时），实行单双周周末轮休，每月休息5-8天。 2、依法享受国家法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，带薪年假也按规定执行。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：综合底薪1800-4700元+绩效提成3.4%-22%+职级补贴+各类奖金；入职初期综合收入可达3500元以上，后期稳定月收入6000-8000元左右，每月27日准时发放工资，绝不拖欠。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等一应俱全。 3、团队活动：公司定期在月度、季度及年度评选优秀员工，给予现金奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才培养是核心战略，为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、外部进修、拓展训练等多元学习资源，助力员工持续成长，拓宽职业发展路径。 5、团队氛围年轻有活力，携手共进，助你实现收入提升与个人成长双赢

岗位名称：Youth Manager – 保险代理人 嘿，年轻人！想体验德资险企的工作氛围吗？渴望踏入金融领域，成长为接轨国际保险市场的引领者吗？告别996！告别加班文化！拒绝内卷！崇尚自由，活出真我！现在就来了解寿险全新事业——“Youth Manager”计划！ 一、我们的根基：源自1890年德国创立的安联集团，是欧洲乃至全球领先的金融保险企业之一。2021年位列世界500强第38位，interbrand评选中居全球保险品牌价值榜首，业务覆盖不动产、全球商业风险管理、资产管理、商业保险、道路安全保障等多个领域。2021至2028年担任奥林匹克全球保险合作伙伴，并与德甲劲旅拜仁慕尼黑建立深度合作关系。 二、我们的方向：2021年，安联人寿成为国内首家由中外合资转为外资独资的保险公司！启动个险转型战略，聚焦活力城市中“新兴、时尚、富裕”人群。通过构建UFO—model，打造获客平台，助力每位营销员以兴趣驱动工作，用爱好塑造个人IP，借助社群运营，让销售变得更轻松、更有趣。 “Youth Manager”计划是一次追逐梦想的旅程。公司将提供系统化培训、极具吸引力的基本制度、创新的展业模式以及具备竞争力的产品体系，落地于活力之城青岛，诚邀怀揣创业理想、有爱、有趣、有才、有为的你加入！让我们为你追梦之路添翼助力！欢迎所有心怀热忱、勇于突破的你前来了解！ 三、岗位职责： 1、作为创业团队负责人，协助成员建设个人IP，通过线上与线下方式深化并承接IP影响力，借助活动增强客户信任，以社会角色引流，职业身份转化； 2、推动个体及团队业务发展，协同完成公司设定的销售目标； 3、参与制定团队销售目标，设计执行方案并有效落实； 4、参与产品推广与公司品牌活动的策划及组织实施； 5、与客户深入沟通，识别其风险保障需求，提供专业咨询建议； 四、任职要求： 1、年龄22-40周岁，大专及以上学历，具备保险、金融或销售从业背景者优先； 2、具备出色的销售能力、学习能力及时间管理能力； 3、拥有良好的沟通技巧、协调能力和团队协作精神； 4、工作细致认真，责任心强，富有集体荣誉感； 5、能熟练操作办公软件，快速掌握APP应用操作； 五、收入及福利待遇： 1、工作时间：周一至周五出勤，周六周日及法定节假日正常休息，工作安排灵活自主； 2、收入结构：包含业务佣金+引荐奖励+业绩奖金+个人长期服务奖励，具备可观的收入潜力； 3、培训机制：实施持续性培训体系，分阶段匹配专属课程，因材施教； 4、团体保障：涵盖意外伤害+意外医疗+重大疾病+住院医疗+人身安全等多重保障； 5、晋升通道：入职后向业务主管-高级主管-业务总监路径发展； 注：以上招募对象均为保险代理人，非公司正式雇员

工作职责： 1、财产险业务询价、出单； 2、与客户及保险公司对接、协调等。 任职要求： 1、大学专科及以上学历，应届毕业生亦可； 2、保险专业、国际贸易或英语专业优先； 3、熟悉财产险产品，有保险中介机构、互联网保险、保险公司财险工作经验或 相关专业知识优先。 4、熟练操作办公软件，工作责任心强； 工作时间：周一至周五 8:30-11:45， 13:15-17:45 周末双休+法定假日+带薪年假。 通勤方便，地铁3号线江西路地铁口B口出来就是办公楼 职位福利：五险一金、全勤奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、员工旅游

保险顾问销售，底薪+提成。公司分配客户资源

招聘：保单售后专员 周末双休 法定全休 不加班 薪资：4000.00-8000.00 岗位职责： 1、为客户提供本公司保险相关的咨询 2、协助客户处理相关业务办理 3、维护已销售保单的售后服务，如续保，身份信息更新等事宜，能为客户提供持续的售后服务 4、参与公司的专业培训学习 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在25~48周岁； 2、小白可培训，熟悉保险产品特别相关的专业知识优先； 3、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力； 工作时间： 周一到周五 周末双休，法定全休，不加班

[任职要求]: 1. 年龄：25-50周岁 2. 学历：大专及以上，有海外留学背景者优先 3. 经验：具备较强的学习能力，从事销售行业满3年以上 4. 品行：业务操守良好，无任何不良从业记录及刑事、金融类违法记录 5. 持证：已取得金融四证、CFP、法律职业资格考试等相关证书者优先考虑 [岗位职责]: 1. 负责公司存量客户的维护工作，依托公司提供的客户数据资源，通过线上邀约结合线下运营模式，组织客户参访养老社区，借助体验式营销促成签约 2. 落实公司高端客户发展战略，依据总部统一部署并结合客户回访反馈，推进具体执行工作 3. 对现有客户进行系统梳理、持续跟进与关系维护 4. 邀请公司分配的老客户参与沙龙等高净值客户活动，推动养老社区的二次开发与转化 5. 完成公司在法商、税法、信托、医疗等领域安排的专业培训学习任务 6. 承担团队组建、人员评定、资质审核及日常管理工作，拓展销售渠道 [岗位优势]: 1. 收入机制：业绩导向，上不封顶 2. 晋升通道：公开、公平、透明，配有专属基本法支持 3. 时间安排：除必须出席的培训与活动外，其余时间可自主规划展业 4. 培训体系：涵盖专业销售培训、职业认证课程、清华/北大奖励性研修、专属体验式成长项目 职位福利: 绩效奖金、全勤奖、补充医疗保险、员工旅游、周末双休、带团队机会、出国游、参与公司重点项目

职位描述: 健康财富规划师(HWP)是长寿时代下泰康创新推出的职业角色，致力于打造一支与医生、律师、会计师并列的专业化、职业化精英团队。作为服务中高净值人群全生命周期与全财富周期的专家，HWP提供涵盖健康与财富管理的一站式综合解决方案。因业务拓展需求，现面向全国诚邀优秀人才加入： [任职要求]: 1. 年龄：21-55周岁 2. 学历：大专及以上学历 3. 任职：具备较强的学习能力与执行能力，拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能够独立开展工作并达成目标 [岗位职责]: 1. 负责客户资源的开拓与关系维护，深入挖掘客户需求，制定个性化营销方案 2. 确保客户订单高效交付，并提供持续的售后支持服务 3. 整合内部资源，协同推进项目落地以满足客户多样化需求 4. 为新老客户提供全面的财富规划与风险防控策略，输出专业解决方案 5. 主动参与公司组织的各类客户互动与服务活动 6. 有机会组建个人团队，塑造专属团队品牌形象 [工资待遇]: 1. 高额责任津贴：每月最高4万元，连续享受长达18个月 2. 办公环境：位于高端写字楼，营造温馨舒适的办公氛围 3. 团队氛围：与高学历、高素质的管理者及同事共同成长 4. 保险保障：单位缴纳高额商业保险 5. 综合福利：涵盖医疗保障、疾病险、企业年金，享有季度奖、绩效奖金、旅游激励等 [岗位优势]: 1. 收入潜力：无上限，多劳多得 2. 晋升通道：公开、公平、透明，依托专属基本法提供制度保障 3. 工作时间：周一至周五 上午8:30～11:00，其余时间可灵活安排或开展业务活动 4. 培训体系：配备系统化培训机制，包括专业销售训练、职业资格认证课程、清华/北大研修奖励计划及特色体验式培养项目

工作职责： 1、财产险业务询价、出单； 2、与客户及保险公司对接、协调等。 任职要求： 1、大学专科及以上学历，应届毕业生亦可； 2、保险专业、国际贸易或英语专业优先； 3、熟悉财产险产品，有保险中介机构、互联网保险、保险公司财险工作经验或 相关专业知识优先。 4、熟练操作办公软件，工作责任心强； 工作时间：周一至周五 8:30-11:45， 13:15-17:45 周末双休+法定假日+带薪年假。 通勤方便，地铁3号线江西路地铁口B口出来就是办公楼 职位福利：五险一金、全勤奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、员工旅游

双休！！到点下班！！ 【工作时间】 · 8:30～5:00 午休两小时！！ 【企业优势】 ·长期稳健。管理与晋升机制完善。 【薪资福利】 · 薪资体系：无责任底薪+高额销售佣金+业绩津贴+新人奖励+团队管理奖+年终分红，收入上不封顶，新人入职专项新人补贴，综合月薪5000-8000+ · 提供商业险，保障全面 【岗位职责】 · 负责客户需求分析，提供专业销售方案建议 · 完成产品销售及客户关系维护 【职位要求】 · 无经验要求，热爱销售工作，有责任心 · 大专以上学历（特别优秀者可以适当放宽）

石膏板平棚日工350

胶州新城区市政府附近招专业包饺师傅一名刷碗摘菜一名联系电话:

明天加一车人。没活的联系

青岛市李沧区招消防水

青岛招消防水工电话

瑞众保险客户服务顾问创始员工招募 岗位性质：老客户售后服务 工作内容：维护、服务老客户 收入待遇：长达19个月无责底薪+职务津贴+佣金+方案奖励等。收入上不封顶 工作时间：周一到周五 每天4小时 福利待遇：商业保险（意外、医疗、疾病保障） 招募条件： 年龄：25-45岁 学历：大专及以上 人文关系：三观正、人品好、价值观 有意之士联系方式： 联系人：程经理 面试地址：肇庆国资大厦12楼瑞众保险

招聘岗位：保险客户经理（5人） 岗位职责：负责对公司保险到期的客户进行电话沟通，促成客户完成续保；同时处理客户咨询与关怀。 岗位要求： 1.年龄在 20-45周岁 之间，高中及以上学历 2.要求口齿清晰，普通话标准。 3.具备较强的学习与沟通能力。 法定工作时间： 周一至周五，基本周末双休，法休 上午：9:00 - 12:00 下午：14:30 - 17:00 薪资与福利： 薪资结构：无责底薪（1300-4200元） + 绩效佣金 + 奖金 + 节日福利 公司福利： 定期举办团建、聚餐、年会等活动。 提供专业的岗前培训。

工作内容： 1、 资源分配：公司按住址划社区网格，专员就近服务，客户精准、无需自拓。 2、 流程逻辑：先售后（保全/理赔/咨询）→再需求挖掘→最后产品匹配与规划，提升转化效率。 3、工作节奏：早会+自主安排（面访/线上维护）+夕会复盘；多数双休、不加班，弹性工作。 岗位职责: 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置并维护好关系，做好客户保险相关问题解答; 2、依托公司资源，为客户提供家门口保险需求解决方案; 3、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4、部分技能类课程研发、培训。 任职要求: 要求2年以上销售经验，统招大专学历，优秀者可以放宽学历。

寻找不甘平凡的奋斗者！ 这里，有稳定资源加持，有坚实平台护航，每月获得优质客户名单，助你无忧启动保险服务与业务拓展。我们提供可靠保底收入，为你的事业初期注入信心与动力。 你的核心职责： 服务公司分配客户，建立长期信任； 基于优质资源，开拓个人新单； 有志于团队发展者，可启动增员，逐步搭建属于你的团队，迈向管理之路。 我们期待这样的你： 渴望在金融保险行业深耕成长； 具备良好的沟通与服务意识； 团队合作精神或领导潜力； 愿意学习，积极向上，勇于挑战。 我们提供： 稳定客户资源 + 保底收入保障 专业培训体系 + 持续成长支持 清晰晋升通道 + 团队发展空间 行业领先平台 + 长期事业前景

济南区域 高薪招聘待遇优厚 要求： 1.男女不限 2.大专以上，可接受应届毕业生（财经、金融方面专业优先） 会计专业优先 个人关系和家庭背景良好。 3.沟通能力强，情商高，形象气质佳 工作内容：济南各大银行保险部专员，可就近安排银行工作 薪酬：无银行从业经验的，前三个月业务熟练期一对一培训辅导，底薪3500-5000（因情况而定）+各项福利补贴，三个月后合同薪酬不低于4000，月均7000-15000； 有银行从业经验的，底薪6000+各项业务、福利津贴，薪酬上不封顶，轻松月入过万！ 待遇：入司即签合同，有额外方案，员工国内外旅游，各种内部福利保险齐全、福利方案多样！

1’有一定的学习精神，学会专业的产品知识 2.热爱销售本职工作， 3.有软体家具销售经验者优先录取 4.有市北居然，敦化路海博，达翁建材，振华路海博四个商场的专卖店有人员需求， 5‘年龄保持在25～48岁之间’

在小区门口学校门口推销鲜羊奶，给客户品尝羊奶签单会安排老师傅带教，不用担心不会做。只要敢放的下面子，嘴勤快一点就可以，时间自由，工作不累新人综合收入 5000-7000老人收入都在一万以上，欢迎咨询

李村乐客城，急招 兼职，长期工，稳定，最少一个月 夜市销售小吃 一小时20元，工作简单 下午4：30～10：30

1，电商销售（年龄35岁以上），经验不限，兼职全职均可，工资日结200～1000元，当天上岗当天赚。 手机居家线上办公。 2.工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3.有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4.招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

选择我们的6大理由： 1、早九晚五，双休！！！每天工作6.5小时！ 2、高底薪、高销售额提成、开单奖金、年终奖、年假、出国旅行！ 3、同业稳定销售个人年销售额100W——1500W之间，平均个人年收入15W——100W之间，是一个有潜力值得深耕的职业！ 4、公司产品全部法定产区起步，不做餐酒，一瓶一码（欧盟原产地溯源码，保证品质和口感，拒绝国内灌装，杜绝假酒！）客户复购和转介绍高！ 5、我们是国内品牌方独家运营商，产品的发展和定价权都在你手上，全国的市场也很大，发展空间大市场大！ 6、公司正在上升期，如果你有能力出众，经理岗位、总监岗位、分公司总经理等岗位任你挑选，职业发展空间大！ 岗位职责： 1、开拓多渠道例如在星级酒店、俱乐部、会所和高级餐厅中的葡萄酒销售； 2、对重点客户进行销售访问，与客户保持良好沟通，做好跟踪与服务，维护经销商的客情，建立良好的长期合作关系； 3、开发和维护团购客户和区域内终端渠道客户； 4、在各大网络平台，宣传产品提高转化，引流更多精准客户； 5、运用必要的销售技巧和产品知识达成每月销售目标并直接对业绩负责； 6、制定负责区域的销售策略和规划，研究市场风向并及时向上反馈市场动态； 7、完成公司下达的负责区域的客户开发指标和销量指标； 任职要求： 1、具备市场拓展、资源整合能力，良好的沟通表达能力，以及较强的执行力。 2、有酒水类（葡萄酒、高端白酒）等快消品销售经验，有良好的业内渠道及人脉关系人士优先； 4、喜欢葡萄酒，性格外向，责任心强，注重细节； 5、形象良好，具备较强的沟通谈判能力；积极向上，勇于挑战高薪； 薪资福利： 1、合理优厚的薪金：基本工资+绩效奖金＋销售津贴+高额业 绩提成＋优秀员工激励奖金等； 2、完善的假期组合：员工周末双休、带薪年假、带薪婚假及 法定假期；每天只需要工作6.5小时！！！ 3、齐全的福利体系：正式入职即购买社保； 4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日福利、生日福利、旅游活动、优秀员工表彰活动、国内旅游、境外旅游等； 5、多元化培训课程：带薪岗前培训，在职个人提升计划，本行业接触的人脉多是企业主等高质量客户群体，公司帮带，平台优质； 6、优秀员工可享受分红计划，名额有限；

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双休法定节假日休息

岗位职责： 1、秒卖房全国300城市，黄岛运营中心直招； 2、负责公司在黄岛的中介门店和经纪人拓展维护； 3、完成区域装修和美化房源的销售，服务好经纪人和业主； 4、开发和维护区域的中介门店，推动销售流程高效运转。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2、熟悉房地产行业运作流程及相关政策法规； 3、有较强的团队管理与市场分析能力； 4、具备积极进取的工作态度和抗压能力。

全职兼职均可，日入600左右 本地能入职，有底薪+提成+7.5小时工作+单休+节假日+全额五险，下班到点就走，不加班，不拖拉。 有活力，善沟通，抗挫能力强，小白入职，前期有人带。

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖，司龄奖，带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】具备完善的内部晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休息 【岗位职责】 1. 针对公司已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式进行沟通，协助客户完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 纯坐班办公，无需外出拓展业务，无需自主开发客户 【岗位要求】 一，表达能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，语言表达准确清晰 二，恒心：工作需持续投入，具备一定耐心与坚持精神 三，主动性：具有自我推动力，积极把握销售机会 四，专业度：熟悉所服务内容，能为客户提供专业解答与建议 薪资构成：底薪1600-7200+提成+每月激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄补贴），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等福利待遇 备注：具备车险电销同行业工作经验者可申请远程居家办公，无相关经验者需到岗上班，介意者请勿投递

中粮某集团专营部， 工作人员（全国可安置） 大专以上学历，优秀可放宽， 35以内五险一金 法定节假日发放米面粮油过节费年终奖都有转正后综合薪资7000-12000上不封顶，油水大！工作内容，维护区域内新老渠道客户！ 安置地区：全国范围内