补胎技术熟练，装载机轮胎，工程轮胎，会开车

综合汽车修理，发动机变速箱维修，常规维修底盘常规维修保养，汽车电路维修以及汽车电子电脑板维修，想要提升的修理工最佳的选择

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~~~

要求补胎技术熟练，开车技术好，

锂电设备电工是一种专门从事锂电池设备维护、安装和调试的电工工种。他们需要掌握电气工程基础知识，了解锂电池的特性和安全性，熟悉锂电池设备的操作和维护，能够独立完成设备的安装、调试和故障排除等工作。锂电设备电工需要具备高度的责任心和安全意识，能够保障设备的正常运行和使用者的安全。

汽车维修工及汽车维修学徒工，工作认真负责踏实努力上进。

2026年招工小车轮胎大工会开车对榆林熟悉，月工资5000带门市所有提成下来能拿7-8千元，请假不扣工资，8点之前补胎是自己的，8点以后所有补胎救援是自己的，地址榆林市延寿路金刚寺朝阳轮胎店。 联系电话

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岗位职责： 设计开发：根据汽车造型数据及整车设计规范，进行汽车内外饰零部件的3D数字模型搭建与2D工程图纸输出，确保设计方案在功能实现、外观协调、装配可行性等方面全面达标；承担仪表板、座椅、中控台等内饰部件，以及保险杠、装饰条等外饰部件的结构设计任务。 DRE工作：主导内外饰零部件的设计发布全过程，制定发布计划与执行标准，保障设计资料的完整性、准确性及合规性；负责设计变更的流程管控与实施追踪。对接供应商开展技术沟通，清晰传递产品设计需求、技术指标及验收准则；评审供应商提交的技术方案与文件，监督其开发进度与质量表现，及时协调解决各类技术问题。 任职要求: 1.具备扎实的设计功底和创新意识 2.掌握汽车内外饰系统设计相关知识及行业标准 3.具有良好的沟通能力与团队协作意识

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岗位职责： 1.依据新产品电气系统的开发规划，开展项目可行性评估、电气部件选型确认，并跟进样机试制及性能测试工作； 2.与各专业工程师协同配合，做好跨专业技术对接，参与样车装配等相关工作； 3.掌握摩托车电气领域的行业标准，与认证机构保持沟通协作，确保产品满足法规合规要求； 4.编制完整的技术文件资料，绘制电气系统图纸，撰写技术文档，并完成相关数据资料的归档与下发； 5.针对售后反馈的具体问题，在规定时间内提出改进措施，为售后服务提供及时的技术支持； 6.指导生产部门实施电气技术操作，协助处理生产过程中出现的电气技术及质量问题； 7.持续跟踪行业技术发展趋势，积累研发资料，总结开发经验，建立电气零部件设计与评价规范，优化产品性能； 8.根据上级安排的工作任务，制定个人工作目标与执行计划，定期汇报阶段性及年度工作进展； 9.按时高效完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.机械类或车辆工程等相关专业，本科及以上学历； 2.具备3年以上汽车整车研发工作经验，熟悉整车开发流程； 3.具有扎实的专业技术能力、良好的组织协调能力和较强的抗压性； 4.熟练操作相关专业软件； 5.具备一定英语基础者优先考虑。

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1. 沟通表达能力 ​ -具备清晰、流畅的语言表达能力，能准确理解客户需求（如车辆故障描述、服务诉求等），并清晰传达维修流程、费用、周期等信息。 ​ -善于倾听，有耐心解答客户疑问，态度友好亲和，避免争执。 ​ 2. 服务意识 ​ -以客户为中心，主动热情接待客户（包括电话咨询和到店客户），注重细节（如引导停车、安排休息区等），提升客户满意度。 ​ -能及时响应客户需求，跟进维修进度，反馈车辆状态。 ​ 3. 责任心与抗压能力 ​ -对客户信息、车辆交接、单据处理等工作认真负责，避免疏漏。 ​ -能适应汽修厂较繁忙的工作节奏（如高峰期客户集中、突发问题处理），保持冷静高效。

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