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保健食品化验员
3000-5000元/月
食品化验经验不限大专
保健食品厂前期阶段,工作时间相对轻松,工作范围,包括但不限于,食品分析检验,资料整理,包住宿,工资面谈,。
调味品检验员
3000-4000元/月
食品化验员1-3年大专理化检验无机检验金属含量检验药物残留检验包材检验
岗位职责: 1、负责原材料、辅助材料及最终产品的检测工作,按时提交检验报告; 2、可独立开展理化类常规检测任务; 3、承担实验室设备的日常维护与保养工作。 任职要求: 1、具有大专及以上学历,食品、药品、生物等相关专业背景; 2、掌握食品质量与安全体系的专业知识,熟悉食品领域相关法规要求; 3、有食品生产过程质量控制工作经验者优先考虑。
食品检验员1-3年本科食品安全管理体系
岗位职责: 1、标准执行与落实:依据食品安全规范及客户标准,对生产车间环境、生产流程及产品质量实施规范化管理与监督; 2、异常处理与改进:针对车间出现的异常产品,按照规定流程进行闭环处置,防止问题产品流入市场,同时分析原因并制定预防措施; 3、人员培训与指导:组织生产员工开展培训,增强其对食品安全与质量标准的认知,提升产品品质,降低安全风险。 任职要求: 1、学历:本科及以上; 2、专业:食品科学、生物技术、动物医学、动物科学等相关领域; 3、经验:不限经验,具备品控相关工作经验者优先考虑; 4、其他:具备原则性,勇于承担责任,积极进取,抗压能力强。 五险一金、绩效奖金、员工住宿、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。
食品检验员1-3年大专包材检验饮料饮品
岗位内容: 1. 负责食品/饮料类产品在外观、口感及营养成分等方面的品质检验工作; 2. 发现检测过程中的异常状况并迅速上报,协同相关部门推进问题解决; 3. 不断优化检测流程与技术手段,提升检测工作的效率与结果精准度。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业方向为食品科学、生物学或化学等相关领域; 2. 掌握食品/饮料质量标准及常用检测技术,具备较强的项目执行与问题应对能力; 3. 具备良好的团队沟通意识,能够主动思考并推动检测流程的持续改进。
质检员
4000-5000元/月
食品检验员1-3年大专
大专及以上学历,食品类相关专业,熟悉食品生产工艺及品质检验流程者优先
食品检验员经验不限学历不限IPQC
主要负责生产车间产品质量的现场监督管理 车间环境卫生的巡查 员工个人卫生的检查 生产相关记录的规范填写 ,需轮值夜班 薪资待遇:约3700元,表现优异者收入可上浮 任职要求: 1、具备食品行业相关工作经验,且有意愿在质检、品管方向长期发展 2、学历不限
食品检验员1年以下本科食品质量管理
岗位职责: 1.根据公司质量管理体系要求,全面开展食品安全与质量的监督与检查工作; 2.负责食品生产各环节的品质管控,确保各工序执行符合既定标准; 3.及时发现并处理生产过程中出现的质量问题,避免异常情况传递至后续流程; 4.定期开展产品质量数据分析与评估,推进持续优化和改进措施落地; 5.组织开展对生产相关人员的质量培训,提升团队质量认知与操作规范性。 任职要求: 1.具备较强的分析判断与问题解决能力,能快速识别并应对生产中的异常状况; 2.熟悉食品生产工艺流程,具备有效把控产品品质的能力; 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能够与各部门人员顺畅协作; 4.工作认真负责,严格执行公司各项质量管理规章制度; 5.掌握基础计算机操作及数据处理技能,可熟练使用常用质量管控相关软件。 原标题:《食品品控专员》
食品检验员1年以下中专/中技
1、在主管的指导与协助下,执行质量检验相关工作 2、负责成品日常检查,完成对应记录表格填写及标识包装作业 3、按月对检验结果进行汇总分析与数据统计 4、规范整理并包装各类样品,依照产品检验标准开展检测任务 要求:具备肉制品行业质检工作经验者优先考虑;
质检、品管
4000-5000元/月
食品检验员经验不限大专不需要出差食品经验有质检经验两班倒五险
职位:食品企业体系专员 试用期4000元,试用期1-3个月,转正后薪资面议,学历不限,需具备1-3年相关工作经验 要求掌握ISO9000质量管理体系及HACCP食品安全控制体系,具有一年以上内部审核实际经验
食品检验员1-3年大专
工作职责 1. 负责保健食品生产全过程的质量监督,涵盖原辅材料检测、生产环节巡检及最终产品放行的审核工作。 2. 监督生产现场落实GMP相关要求,及时发现并纠正不合规操作,保障生产流程符合法规标准。 3. 参与质量偏差分析及CAPA措施的制定,跟进整改落实情况,确保问题闭环管理,减少质量隐患。 4. 管理质量体系文件的更新与归档,组织实施内部质量审核,促进质量管理体系不断完善。 5. 配合应对监管单位的现场核查,整理并提供所需的质量文档与报告资料。 任职要求 1....
河南新乡郑开大道凤栖街需要安装12台设备,并移位2台设备。有意者可报名。
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郑州 中牟县
9月2日 04:04拨打电话
郑州二七区招钢结构安装/打板
300-330元/天
钢结构打板1-2人
郑州市二七区招钢结构安装/打板
郑州 二七区
9月2日 03:59拨打电话
物流叉车工装卸工
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9月2日 03:56拨打电话
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技术员
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郑州
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郑州惠济区招不锈钢安装
400-450元/天
不锈钢安装1-4天1-2人日结
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郑州 惠济区
9月2日 03:34拨打电话
食品化验1-3年大专
岗位核心目标:全程管控食品生产原辅料、半成品、成品质量,规范生产过程合规性,杜绝不合格物料流入、不合格产品出厂,保障产品符合食品安全国家标准及公司质量体系要求。 主要岗位职责 1. 原辅料入库检验管控 2. 生产过程质量巡检 3. 成品出厂检验判定 4. 车间卫生与合规管控 5. 质量记录与台账管理 6. 质量异常与客诉处理 任职要求: 1. 学历专业 中专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全检测、生物工程等相关专业优先,无相关专业但有1年以上食品厂品控经验者可放宽条件。 2. 工作经验 有1年及以上食品工厂品控、质检、化验工作经验者优先,熟悉休闲食品、烘焙、饮料、预制菜、调味品等任意一类食品生产工艺者优先。 3. 专业能力 - 熟悉《食品安全法》及相关食品国家安全标准,了解食品SC生产规范、HACCP、ISO22000质量体系基础内容; - 掌握食品原辅料、半成品、成品常规检验流程,熟悉感官检测、理化指标、微生物检测基础操作; - 能够精准识别生产过程质量风险,独立完成巡检、抽样、检验、结果判定及台账记录工作; - 熟练使用办公软件,可规范撰写检验报告、整改报告,具备基础的数据统计与分析能力; - 了解食品车间卫生管控、消杀管理、交叉污染防控等实操规范。 4. 资质证书(优先条件) 持有食品检验员证、食品安全管理员证、质量体系内审员证等相关证书者优先录用。
食品厂化验员
4000-5000元/月
食品化验员经验不限本科
【岗位职责】 1. 严格执行食品质量检验相关标准和操作规程,确保检测结果准确可靠。 2. 负责食品生产过程中原料、半成品及成品的日常化验工作。 3. 做好化验数据记录、整理和上报,确保信息及时准确传递。 4. 负责化验室仪器设备的日常维护、保养和安全管理工作。 5. 完成上级交办的其他与质量检测相关的工作任务。 【岗位要求】 1. 具备严谨细致的工作态度,能够严格按照规范开展检验工作。 2. 具有较强的责任意识和安全意识,能独立完成分配的任务。 3. 熟悉实验室基本操作流程,具备一定的数据分析能力。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 5. 能够持续学习并适应新的检测技术和管理要求。
化验员
2000-3000元/月
食品化验员经验不限大专食品饮料研发
岗位招聘1人 【岗位职责】 1. 冷库食品微生物化验。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,食品检测相关专业; 2. 懂微生物化验; 3. 接受应届毕业生。 【福利待遇】 1. 节假日福利; 2. 早班晚五; 3. 周休一天; 4. 年终奖; 5. 子女上学津贴等。
六盘水六枝特区要求食品专业优先,性格开朗,服从安排有经验
3000-8000元/月
食品化验1-3年大专
要求食品专业优先,性格开朗,服从安排有经验
质检化验员
6000-10000元/月
食品化验1-3年本科
岗位职责: 1.负责食品原料、半成品及成品的理化与微生物指标检测,确保数据准确、可追溯 2. 严格执行国家食品安全标准及企业检验规程,规范填写原始记录与检验报告 3. 维护保养化验仪器设备,定期校准,保障检测环境符合实验室管理要求 4. 参与质量异常分析,协助排查生产过程中的潜在风险点 5. 配合完成资质认证、内审及监管部门抽检等相关工作 任职要求: 1. 学历本科以上,食品科学、化学、生物技术等相关专业优先 2.有食品化验或质检相关经验 3.熟悉GB 4789、GB 5009等常用食品安全检测标准 4. 工作细致严谨,具备良好实验操作习惯和数据敏感性 5.持有食品检验员证书或微生物检验上岗证者优先
食品/饮料研发5-10年学历不限技术研发配方研发调味品
一、工作职责 1. 负责螺蛳粉调味料的研发及持续优化,涵盖汤底、配料等关键成分的工艺方案设计。 2. 主导新产品的试验验证与规模化生产衔接,解决工艺落地过程中的技术难题,保障产品品质一致性。 3. 关注市场动态与用户需求,依据行业规范调整产品风味、口感及营养参数。 4. 分析原材料性能表现,优化配方成本,提升产品市场竞争力。 二、任职要求 1. 性别不限,对柳州螺蛳粉风味体系有深入理解。 2. 拥有5年以上食品研发工作经验,具备螺蛳粉调味料开发背景者优先。 3. 熟知食品加工流程与品控要求,熟练掌握感官测评、理化检测等相关实验技术。 4. 具备良好的技术攻关能力,可独立开展配方设计与工艺升级工作。
鲜果饮品研发师
6000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年大专甜品饮品果汁配方研发技术研发果酱
岗位内容: 1. 负责鲜果类饮品等新品的研发工作,包含配方设计及制作工艺的制定; 2. 参与研发与加工环节的技术支持,协助解决生产过程中出现的技术问题; 3. 关注果饮行业市场前沿动态与发展趋势,持续推动产品创新与升级; 4. 结合消费者反馈、市场需求及竞争环境变化,整合资源进行产品优化,增强品牌竞争力; 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1. 大专及以上学历,食品科学、西餐或相关专业背景,具备1年以上水果、食品或饮品领域研发经验; 2. 熟悉新产品开发流程及质量管控标准,具有良好的沟通协调能力和判断决策能力; 3. 具备较强的逻辑分析能力,能独立开展产品开发相关的分析与问题解决工作
食品/饮料研发经验不限大专肉类食品发酵/酿造食品相关专业配方开发食品添加剂/香料食品加工及制品
1、可独立承担复合调味料的研发任务,具备扎实的调味技术功底及新产品开发的前瞻性思维。 2、能依据样品高效完成仿制,满足客户实际应用需求。 3、能够结合客户需求进行产品创新与研发设计。 4、持续关注市场最新趋势,具备较强的产品创新敏锐度。 6、了解同行业主流产品情况,能协助客户解决产品使用中的各类问题。 7、需具备2年以上相关行业工作经验,熟悉调味料及餐饮配料的食品加工工艺。 8、掌握相关技术法规与标准要求,理解研发过程中的质量控制要点。 9、具有面食类、馅饼类产品研发与应用经验者优先录用。 公司提供的待遇: 1、待遇构成:基本工资+岗位奖金+绩效提成+全勤奖+工龄工资+节日福利 2、公司提供广阔的发展空间与成长平台; 3、工作时间:8:30—17:30(冬令时至16:30下班); 4、享受国家规定的法定节假日。
食品/饮料研发1-3年大专调味品研发调味品食品添加剂肉制品技术研发配方研发
1、结合市场动态、客户需求及企业战略,开展酱料、调味酱、复合调味品的新品开发、风味创新与配方设计工作。 2、推进产品小试、中试流程,优化口感、香气、外观及物理稳定性,解决析油、分层、出水、变质等技术难题。 3、主导原辅材料的筛选与性能评估,制定原料质量标准,兼顾成本控制与供应连续性,保障产品质量稳定。 4、编制生产工艺规程、SOP文件及质量控制标准(涵盖感官、理化、微生物指标),确保产品符合食品安全法规及生产规范。 5、协同生产部门,支持产品规模化生产,指导工艺实施,处理现场技术问题,确保品质与风味的一致性。 6、系统整理研发记录与配方资料,协助完成样品检测、标签合规审查、保质期验证等相关技术工作。 7、关注行业技术进展与竞品变化,持续改进在售产品,增强市场竞争力。 任职要求 1、食品科学与工程、调味品、粮油加工等相关专业背景,具备酱料或调味品研发经验者优先考虑。 2、掌握酱料加工流程、杀菌技术、增稠稳定体系及香辛料、食品添加剂的应用原理。 3、具备独立开展研发工作的能力,可完成配方设计、试验验证及向大生产的顺利转化。 4、工作认真细致,责任心强,重视食品安全与生产成本控制。 5、能熟练撰写研发报告、工艺说明、作业指导书等各类技术文档。
食品检验员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责央厨食材入库验收、供应商资质审核与品质考核; 2. 全流程监督生产加工卫生、工艺、添加剂、关键工序合规管控; 3. 成品出厂检验、批次留样、标签审核,严控不合格品流出; 4. 管理仓储温湿度、临期品、冷链配送品质,对接商超门店品质问题; 5. 维护食安体系、各类台账记录,配合监管检查与第三方审厂; 6. 处理品质客诉与食安突发事件,持续优化品质流程。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,食品科学、食品安全、生物工程等相关专业优先; 2. 原则性强,细心严谨,可接受车间现场巡检、早晚班配合生产抽检; 3. 持有食品安全管理员证、食品检验员证优先。 【福利待遇】 五险一金、工龄补贴、带薪年假
饮品开发
4000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专茶及茶制品冷食制定SOP饮料配方开发
工作职责 1. 在上级指导下规划年度产品研发方案,并按计划节点推进实施; 2. 开展市场新品调研及实地品鉴分析; 3. 独立负责新品供应商筛选、样品对接与管理工作; 4. 能独立主导产品初试、终试环节,并依据测试反馈提出优化与调整建议; 5. 推动产品立项及上市相关工作的落地执行; 6. 参与制定产品质量标准体系; 7. 负责产品全生命周期管理,持续优化流程与标准规范; 岗位任职要求 1. 大专及以上学历,食品科学与工程、食品加工、质检等相关专业优先; 2. 具备两年以上餐饮产品研发工作经验,了解茶饮行业发展趋势及市场动态; 3. 熟悉产品研发全流程及标准,具备独立开发并推动新品上市的能力; 4. 味觉敏锐,对食品配方研发有独到见解和创新思维; 5. 熟知食品加工工艺及预包装食品相关法规要求; 6. 了解国家食品安全法律法规、行业标准及质量管理体系规定;
食品/饮料研发3-5年大专营养研发宠物饲料
本公司20年源头工厂,自研团队。资源优势明显,机会多多~ 欢迎各位新伙伴加入~~~ 岗位职责: 1. 负责宠物保健品、营养品及零食的研发工作与配方设计 2. 结合市场实际需求推进产品功能升级及新产品研发 3. 协同生产部门完成产品中试阶段及量产过程中的技术支撑 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验 2. 具备良好沟通能力,能按时高效完成分配任务 3. 具有积极的协作意识,可快速适应团队工作氛围 4. 学习能力强,善于总结并持续优化工作流程方法
面点项目负责人
1-1.1万元/月
食品/饮料研发5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面负责面点项目的规划、组织、实施与运营管理。 2. 制定项目目标与阶段性计划,确保按时、按质、按预算完成。 3. 组建并领导项目团队,分配任务,指导技术与管理工作。 4. 建立并优化面点生产流程、质量标准与成本控制体系。 5. 跟踪行业动态与市场需求,提出产品与工艺改进方案。 6. 协调与公司其他部门、外部供应商及合作伙伴的关系。 【岗位要求】 1. 学历背景:大专及以上学历,食品工程、餐饮管理、酒店管理等相关专业优先。 2. 工作经验:5年以
饮品研发员
9000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年学历不限茶及茶制品制定SOP成本控制饮料配方开发原材料评估采购稳定性评估
一、品牌简介 极拉图源于意大利语 “Gelato” 的音译,融合中国太极哲学理念,自2016年创立以来,已成长为以手工冰淇淋为核心,辅以现磨咖啡与鲜果茶饮的全国性连锁品牌。专注手工冰品与茶饮赛道,坚守“升华食物本真”的初心,坚持甄选优质原料,依托专业团队提供高品质服务,致力于成为中国代表性的一流冰淇淋与茶饮连锁品牌。 二、岗位职责 1. 在上级指导下,主导制定年度茶饮产品研发规划,明确各阶段研发节点与目标,推进计划实施,保障新品如期上市。 2. 深入洞察茶饮市场变化,持续追踪行业新品动向与消费趋势,定期组织市场调研及竞品试饮分析,输出调研报告,为研发策略提供数据支持。 3. 独立开展茶饮新品所需供应商的筛选、评估与合作沟通,负责样品收集、测试及管理,确保原料品质可靠、供应稳定。 4. 主导茶饮新品从初试到终试的完整流程,严格把控口感、风味、外观等关键要素,依据测试反馈独立提出优化方案并推动落地执行。 5. 负责茶饮产品的立项申报及上市全流程协调,整合跨部门资源,保障上市节奏有序推进,提升新品市场认可度。 6. 制定并优化茶饮产品的质量标准与生产工艺规范,确保产品品质一致、安全合规。 7. 统筹茶饮产品全生命周期管理,持续完善研发、生产、迭代等环节标准体系,提升研发效能与产品竞争力。 三、任职要求 1. 大专及以上学历,食品科学与工程、食品加工、质检、饮品研发等相关专业优先。 2. 拥有两年以上餐饮行业茶饮研发经验,熟悉茶饮市场格局、发展趋势及消费者需求,具备敏锐的市场感知力与判断力。 3. 精通茶饮产品研发全流程与标准流程,可独立完成从创意构思、配方开发至产品落地的全链条工作。 4. 味觉嗅觉灵敏,擅长茶饮风味调配与口感创新,对饮品研发充满热情,具备扎实的创新能力。 5. 熟悉食品加工及预包装食品相关法规,了解国家餐饮食品行业的法律规范、行业标准与质量管理体系。 6. 具备优秀的沟通协调能力、项目推动力与团队协作意识,能高效推进研发项目执行。 四、工作时间与福利 早9:00 - 晚18:00,午休1.5小时,做六休一,兼顾工作效率与生活节奏。 1. 基础保障:五险一金齐全,为职业发展提供坚实后盾,带来持久安全感。 2. 品牌专属福利:身处冰淇淋、咖啡与茶饮核心团队,手工冰淇淋随取随享,丝滑滋味缓解工作压力;现磨咖啡无限畅饮,浓郁香气激发每日灵感;新品茶饮抢先品尝,深度体验研发成果。 3. 办公便利:办公室配备冰箱、微波炉等实用设施,自带餐食加热便捷,忙碌中也能享受安心饮食。
食品检验员经验不限本科五险一金不需要出差接受无质检经验两班倒食品类专业
工作职责: 1. 参与企业食品安全管理体系的建设与日常维护,保障产品满足国家及行业相关标准要求。 2. 协助开展食品原料、在制品及最终产品的检测工作,确保产品安全、卫生并符合质量规范。 3. 参与食品生产工艺流程的制定与持续优化,提升生产效能与产品品质。 4. 协助处理食品安全事件的调查分析,提出改善建议并推动整改措施落地执行。 5. 参与组织内部员工的质量管理培训,增强团队质量意识与操作能力。 6. 按要求完成上级安排的其他相关工作内容。 任职资格: 1. 本科及以上学历,食品科学、生物技术、化学等相关专业优先。 2. 掌握食品安全管理体系及相关法规知识,具备基础的食品检验实操能力。 3. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神,能与各部门顺畅协作。 4. 学习能力强,责任心强,能够较快融入公司文化并胜任岗位职责。 5. 执行力强,具备独立分析和解决实际问题的能力。
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