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岗位职责： 1、根据生产计划，进行生产产品的测试工作，包括测试设备的搭建、测试环境的准备； 2、按照测试流程，对生产产品进行各项测试，并进行测试数据的记录和分析； 3、协助研发进行新产品、新样机的测试，包括系统整体性能的测试和细节部分的专研； 5、负责测试设备和测试环境的维护和管理，包括设备、工器具和工装的保管、维修、测试耗材及时备件。 任职要求： 1、电子、通信、计算机、自动化、物联网等相关专业，大专及以上学历； 2、有较强的学习能力、逻辑思维能力，熟练使用电脑和测试工具，万用表等，以及治具的管理和调拨； 3、产品首件验证并负责测试环境搭建和结果的反馈和处理，包括将测试结果及时反馈给研发工程师，为他们提供可靠的数据进行错误修复和系统改进； 4、有工厂产线测试经验、熟悉物联网通讯相关产品和技术，有质量管理相关经验优先； 5、略懂python，有linux相关经验； 6、吃苦耐劳具备一定抗压能力。

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1、5年以上品质工作经验，3年以上品质管理工作经验；有应对客户及第三方审核工作经验。有模切、涂布相关工作经验优先。年龄：30-42岁 2、熟悉ISO9001、IATF16949、ISO14001体系管理，精通QC七大手法、五大工具、擅长8D报告审核编写。

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广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。

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工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

岗位职责： 1.测量体系规划与资源整合： · 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。 · 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。 2.研发图纸规范性指导与落地： · 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。 · 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。 3.供应商测量能力管理与对标，客户对标： · 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。 · 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。 4.模具与工装验收测量方案专家制定： · 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。 5.测量技术攻关与能力提升： · 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。 · 内部计量方法准确性和权威机构对标 · 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。 6.跨部门协同与流程固化： · 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。 7.团队赋能与知识传承： · 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。 2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。 3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。 4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。 5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。 6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。 7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。

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熟练使用rtk全站仪cad制图测量成手来具有常年的施工经验具有丰富的现场管理能力精通道路桥梁工程 岗位职责： 1.负责工程项目现场的测量放线、标高控制及坐标定位等技术工作，确保施工精度符合设计要求 2.使用全站仪、水准仪、GPS等专业测量设备进行地形测绘、变形监测和竣工测量 3.编制测量方案和技术交底文件，及时整理测量数据并绘制相关图纸 4.配合项目团队完成与其他专业的对接协调，解决现场测量技术问题 5.对测量仪器进行日常维护与校准，确保设备运行正常并符合安全规范 任职要求： 1.具备工程测量、地理信息或土木工程等相关专业背景，学历不限 2.熟练掌握CAD、南方CASS、ArcGIS等测绘软件及办公自动化工具 3.具有良好的现场沟通能力和团队协作意识，能适应户外作业环境 4.工作认真负责，具备较强的数据分析能力与质量控制意识 5.有测量工作经验者优先，能独立完成项目测量任务者优先

1、具备建筑工程、机电设备、土木工程等相关专业背景，1-3年BIM领域实际工作经验，参与过综合体、酒店、场馆、工厂等类型项目BIM实施者优先（能力优异者可适度放宽工作年限要求）； 2、掌握建筑与机电图纸识读基本技能，了解行业相关技术规范，具备良好的组织协调、沟通表达能力；具有机电安装施工经历或现场驻场经验者更佳； 3、能够依据建模需求开展碰撞检测、综合管线优化调整工作；具备工程量统计经验，熟悉4D、5D施工模拟及动画仿真流程者优先； 4、精通revit、Fuzor、navisworks等主流BIM软件的功能应用与操作流程； 5、具备良好的沟通协作意识，作风正派，对BIM技术在建筑行业的应用前景和发展方向有较清晰的认知与判断； 6、曾获省部级及以上BIM赛事奖项者优先录用； 7、持有中国图学会颁发的BIM证书者优先考虑。

有相关经验 大专以上学历

诚聘岗位： 入库、转运，扫描、库维包装拣货 岗位基本要求：身体健康、能接受加班 每月15日发工资 福利待遇计 时综合工资5500-6500元/月计件综合工资6500-10000元/月 1.住宿：为员工提供住宿（独立卫生间，阳台，24小时热水） 2公司统一购买五险一金；国家法定假日发放过节费+过节礼品，每月举办员工生日会，部门团建活动+年度旅游，春节红包1000-2000元/人，年会颁发优秀员工奖1500-3000元/人不等 3.假期规定：依法享有国家规定的各种法定假日，法定假11天/年、带薪年假5-15天/年、婚假、产假、病假、丧假 6.节日福利：公司在端午节、中秋节等重大节日为员工发放节日慰问品或过节费

1.检查生产的产品是否合格对异常产品积极主动推进改善 2.跟进生产订单生产进度 3.整理订单相关资料 4.熟悉cad图纸 5.熟悉五金家具优先做过质检优先

工作职责： 1. 负责锂离子电池在生产制造、产品开发及客户端使用过程中出现的失效问题分析（如容量衰减、产气、自放电等），结合失效表现、文献调研及相关表征手段，定位根本机理，并形成系统性分析报告。 2. 针对识别出的失效根源提出优化措施（如界面调控、工艺参数优化、材料体系改进等），联合工艺与研发团队推进方案落地并验证改善效果；构建失效案例库，归纳共性特征，输出预防策略及标准化建议。 3. 熟练掌握常规无损与有损检测技术，以及先进表征手段，用于关键问题的深度剖析，并据此提出产品设计或工艺改进建议。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，材料科学与工程、电化学、化学工程等相关专业背景；具备不少于3年锂离子电池（或钠离子电池）失效机制研究或先进表征技术开发经验（博士可适当放宽年限要求）。 2. 精通锂电池失效分析方法，熟悉正负极材料、电解液、电芯结构设计及制造流程，能运用专业知识解决实际产品问题，需提供至少两个完整项目实例支撑。 3. 思维缜密，具备从复杂现象中抽象出核心科学问题的能力，具有良好的技术文档撰写能力和跨部门协同推进工作的能力。

硬性要求：独立输出过样品承认书。 岗位职责： 1、负责产品质量管理体系的建立、实施和维护，包括但不限于制定和完善产品质量标准、检验规范、质量控制流程等； 2、负责供应商质量管理，包括供应商审核、评估、辅导及关系维护，推动供应商质量持续改进； 3、负责产品全流程质量管控，包括原材料、生产过程、成品入库、出库等环节的质量检验和监控，及时发现并解决质量问题； 4、负责产品质量问题的分析和处理，主导质量问题调查、分析原因、制定纠正预防措施并跟踪验证； 5、负责客户质量投诉的处理，及时响应客户反馈，分析问题原因，制定解决方案并跟踪落实； 6、负责质量数据的收集、统计和分析，编制质量报告，为质量改进提供数据支持； 7、参与新产品的开发和试产，提供质量方面的建议和支持，确保新产品符合质量要求。 职位要求： 1.大专及以上学历，质量管理、机械、电子、材料等相关专业优先； 2.3-5年及以上制造业或跨境电商行业质量管理相关工作经验，熟悉海外的安规要求； 3.熟悉产品质量管理流程和方法，具备良好的质量意识、问题分析能力和解决能力； 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与供应商、生产部门、客户等进行有效沟通； 5.工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力和学习能力。 公司待遇: 1、薪资待遇:底薪+提成+年终奖 上班时间:每天8小时工作制，周末双休。 与工作能力、岗位相匹配(高于同行业同岗位的薪资)的完善薪资管理体系(透明化薪资，每月10日准时发放); 2、公司有完善的培训体系与职务晋升机制，并根据员工能力提供具有竞争力的职位晋升空间和调薪机会; 3、入职即为员工办理五险一金，缴纳基数5k；所有人均购买综合医疗; 4、享有国家法定的公众假期;节假日福利;下午茶;季度团建。

研发品质经理 岗位职责： 1、 负责建立并优化企业质量管理体系，推动制度落地执行，并实施监督与审核； 2、 主导公司全流程质量管理，涵盖新产品研发阶段、制程管控及客户验货支持等环节； 3、 制定质量相关关键绩效指标，并定期向管理层提交分析报告； 4、 组织开展质量团队的专业培训，持续提升人员业务能力与技术水平； 5、 配合其他职能部门，协同处理各类质量相关问题与改进事项。 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备3年以上医疗器械领域质量管理岗位经历； 2、 掌握医疗器械行业质量管理理论，能熟练应用质量工具与方法开展工作； 3、 拥有扎实的质量管理实操经验，可独立编制质量体系文件与作业规范； 4、 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能够有效整合内外部资源； 5、 熟悉过程验证三阶段（IQ、OQ、PQ），了解医疗器械研发流程控制要点； 6、 从事质量管理工作满3年，累计质量管理经验超10年，有医疗器械背景者优先； 7、 具备ISO13485体系运行经验者优先考虑； 8、 英语具备流利的听、读、写能力。

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IPQC制程巡检的招聘要求： 1.要求中专或高中以上学历，年龄23岁至40岁以内； 2.必需具备1年以上电子Y品质检验同岗工作经验； 3.熟悉制程品质检验标准，能按相关标准对产品进行检验； 4.会使用常用测量工具，如卡尺、扭力计、静电环测试仪、烙铁温度测试仪等； 5.有基本的平面图纸识别能力； 6.熟悉质量管理体系运作，能独立解决一些品质异常问题； 7.品质意识强，做事细心仔细，责任心强，善于发现问题； 8.有一定的协调能力和语言沟通能力，能与各部门人员协作； 9.具备较强的抗压能力，能适应加班，有良好的团队合作精神； 10.头脑灵活，服从管理，能积极主动反馈问题，并经常提出合理化建议；

有印刷行业，或箱包行业品质工作经验。工作态度积极，沟通能力，能独立完成品质检验工作，外出供应商验货，项目品质维护管理。 待遇:正常一周排班5天半，节假日跟国家规定。按劳动局要求购买保险。 薪资面议。