岗位职责：不带销售性质的客服专员 1、通过电话与客户保持沟通，了解客户需求并提供准确信息支持； 2、根据标准执行日常外呼工作； 3、完整、规范记录客户反馈内容； 4、协同团队达成阶段性的沟通目标，提高客户响应效率； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达与倾听能力，普通话流利清晰； 2、能胜任重复性任务，有较强的责任意识和耐心； 3、掌握基础办公软件使用方法，打字速度满足日常工作记录要求； 4、具备一定应变能力，可有效回应客户疑问或处理异议； 岗位福利： 薪资结构：底薪 + 提成 + 绩效奖金，收入稳定，多劳多得； 工作时间：朝九晚六，法定节假日正常休息，无需加班； 其他福利：缴纳社保（五险）、节日福利、定期团建、员工下午茶、带薪年假、工龄补贴等； 工作环境：全程室内办公，设备齐全，团队氛围融洽，无职场内卷现象。

在舒适的办公室环境中；客户提供全方位、个性化的服务 工作详情： 工作时间：朝九晚六，无加班，规律作息，完美平衡工作与生活。 爱好。 薪资待遇： 无责底薪4000起，公平合理的薪酬体系，你的付出将得到丰厚回报。 诱人福利： 美食共享：每月定期组织聚餐，在享受美食的同时，拉近同事间的距离，共享欢乐时光。

中国移动10086客服接听岗位，主要负责接听用户来电，解答移动客户相关咨询，快速响应并处理客户问题，欢迎无经验者加入，提供带教培训。 需普通话标准，年龄21至38岁，性别不限，具备基础电脑操作能力，能理解重庆方言，工作态度认真，富有责任感。 综合收入4000-6000元，缴纳五险，每月休息6天，每日工作8小时

月薪4000-8000，9：00-17：30（午休1.5-2小时），周末双休，节假日正常休息（不加班，到点走） 电脑办公，不需要外出，回访跟进客户办理相关业务即可，很简单（不是催收、不是贷款，放心聊） 工作不内耗，适合长期稳定发展

周末双休 带薪培训 无考核压力 月综合收入8000-11000元 写字楼办公环境，每日工作8小时 休息时间充足，早九晚六，周末固定休息 工作内容简单易上手，专人指导 无需经验出众，轻松胜任，同样享受高待遇 节假日照常带薪休假，发展空间广阔 每年组织国内外团建旅游，团队氛围融洽 薪酬结构：底薪+提成+定期团队活动+晋升机制 工作时段：上午9:00-下午6:00 每周双休，国家法定节假日正常休息 任职条件： 1、年龄22-45岁，性别不限； 2、近一年内有连续三个月及以上工作经历； 无业绩指标，工作节奏轻松 公司直招，非中介

号外号外》》》》》 你想要的轻松工作 ！！ 工作室内上班，不外出，无任务压力 无业绩考核 早9.00.00-晚18.00，双休，绝不加班 综合薪资5000-8000 无经验要求 接受小白、买五险 入职带薪培训，工作内容简单，师傅一对一带 国家法定节日休息 点击在线沟通--------------------

岗位名称： 一、账单分期/分期通客服专员 1.工作内容及职责： 用建行银行官方客服电话外呼系统联系银行信用卡优质用户，为信用卡用户提供当期账单分期还款，减轻客户还款压力，提升客户服务感知。 （2）岗位要求： 1，21-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先（有经验者可放宽 3.任职要求： 1.年龄在18-40周岁之间； 2.普通话标准，良好的沟通表达能力。 3.有良好的心理素质和抗压能力。 二.福利待遇： 1.新员工入职保底两个月，底薪+绩效+提成 2.薪资组合=无责底薪+提成。1-3个月员工平均薪酬7000元，3个月以上员工均薪酬9000元，上不封顶。另公司会在不同月份制定相关现金激励政策，惊喜多多，激励多多； 3.购买五险，日常工作时间早上九点到下午六点半 4.法定节假日放假 5.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、 6.晋升空间：员工→组长→主管→项目经理→总监；

岗位名称: 一、企微项目 1.工作内容及职责: 通过电话外呼方式，给客户介绍建 行企微添加客户经理微信 二、岗位要求： 1，21-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先 2，普通话标准，良好的沟通表达能力，熟练操作电脑； 3，具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神，具有团队合作能力； 4，无不良征信、犯罪记录； 三、.福利待遇: 1.薪资构成：底薪+全勤+绩效+提成（考核线上成功单） 2.薪资组合=综合底薪+绩效+提成（综合薪资5K-9K)。上不封顶。 银行准客户资源，使销售目标容易达成，收入有保证 惊喜多多，激励多多; 3.五险一金； 上下班时间：上午时段09：00-12:30，下午时段14：00-18：00； 休息安排：双休，节假日全放； 4.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供 节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、 四、晋升通道 1，完善的职业发展通道，横向及纵向均有晋升空间。 A、电销专员—班组长—运营主管—项目经理； B、电销专员--管理文职岗位（行政/质检/培训/数据分析等）。

岗位职责： 1.公司提供客户 无需自己找客户通过微信、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

本公司主要负责平台推广与APP运营。 工作内容 日常使用手机沟通，维护用户、解答咨询，无销售任务、无业绩压力、不推销产品。 任职要求 1.会熟练使用手机，沟通表达正常 2.做事认真负责，有耐心 3.无需经验，新手可带 工作亮点 工作轻松简单，氛围轻松和谐 无销售、无业绩要求 收入可观，薪资待遇优厚 上班环境舒适，不加班 氛围。 4. 活跃app，不带销售，没有业绩要求，不打电话，公司有专业培训，带薪培训7天，轻松，收入高！ **任职要求** 1.普通话标准，表达流畅 2.能稳定应对用户的负面情绪 3.无硬性学历限制，无从业经验要求，但有心理咨询、客服、教育等相关经验者更受欢迎。 **工作时间11:00-19：00 全职:8小时工作制，时间灵活单休 **薪资待遇** 基础薪资:无责底薪3000 - 提成模式:咨询时长超出部分计算额外提成收入。 带薪试岗期三至七天

重庆市酉阳土家族苗族自治县招建筑木工、木模

重庆市酉阳土家族苗族自治县招装修木工、吊顶

重庆酉阳大河口水项目招聘， 卡特 305 挖掘机 操作 人 员 1 名， 要求：有遂洞施工经验，洞内扒渣，工期 2 个月， 持有挖掘机操作证，能吃苦耐劳，年龄 50 岁以下， 联系人：熊总： 薪酬面议。

重庆市招轮式挖机司机，听从指挥，会开130高低档货车，轮式挖机，技术好，工地在西藏

重庆市酉阳土家族苗族自治县招消防电、消防水

岗位职责： 1. 熟练操作美的售后服务系统，配合工程师完成工单 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 电器配件的申请、管理等！ 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

工作内容:主要以服务老客户保单为主提供业务咨询、投诉受理、理赔办理以及资料变更、邀约老客户参加公司活动领老客户礼品等 工作时间:8:30-11:30，14:00-17:30，周末双休，法定假日休息 此岗位要求满足25~45周岁，学历大专及以上，方便宝妈接送孩子，下午时间自由安排，无下班卡

急聘！资料整理售后专员 准时发工资 岗位职责: 1.负责新员工的招聘工作; 2.负责客户的保单资料的售后服务; 3.负责团队文件资料的整理。 任职要求: 1.年龄要求为24岁到50岁; 2.教育背景要求为高中学历以上; 3.接受新手小白。 工作时间: 8:30-16:30，每周休息1.5天。法定节假日休息。 岗位福利: 1.底薪3200-3600，综合薪资为5000+； 2.时间自由，弹性工作。 不加班，节假日照休，时间灵活

1. 负责保单续费提醒、日常保全、客户售后回访工作 2. 解答客户保险相关咨询，处理基础售后问题 3. 协助客户办理理赔相关手续，跟进案件进度 4. 维护老客户关系，挖掘保障升级、转介绍潜在资源 5. 做好客户资料归档，完成日常工作台账 【任职要求】 1. 沟通流利耐心，亲和力强，心态稳定 2. 有无保险经验均可，公司提供系统化岗前培训 3. 熟悉基础电脑办公操作，做事细心有责任心 4. 具备基础抗压能力，愿意长期深耕售后岗位

岗位职责： 1. 负责游戏订单咨询问题 2. 处理订单变更、中止等需求沟通 3. 协助排查账号登录异常、信息验证等相关问题 任职要求： 1.沟通能力强，有客服经验 2.电脑打字速度快 3.大专以上学历 薪资福利 综合到手6k-8k，无经验可培，专人带教 晋升明确，达标即升级，晋升即涨薪

不销售，不外出，工作内容轻松，没有任何的销售任务，入职购买五险一金 工作超轻松，到点就走，服务用户=主要就是处理电商平台用户咨询问题 上班时间：标准的八小时工作制，上五休二，月休8天，不加班 薪资待遇：底薪3872+相关补贴等，每月到手4000-7000+ 福利待遇：五险一金，节日礼品，下午茶，生日会，员工内购 5A级办公环境，类似咨询文职，人性化管理，欢迎随时沟通 挣钱啦~【沟通咨询岗位详情必回复哦】

职位详情 五险一金 准点下班 周末休息 接受小白，有无经验均可，带薪培训，入职可以办公 寓住宿! 工作内容:回访核实信息提交，协助客户解决问题， 简单易上手，环境好薪资稳定，氛围轻松，办公室工 作，不用外出; 上班时间:朝九晚六点半，国家法定节假日正常休 息; 薪资待遇:新人7000+，转正后稳定8000+以上; 提供食宿::提供餐补，公寓住宿，宿舍空调冰箱洗衣 机热水器全部配齐; 福利待遇:入职购买五险一金、提供餐补、不定期团 建、聚餐、下午茶、旅游、带薪年假等; 氛围轻松，社恐的小朋友也适合，氛围最适合90后 00后 欢迎打扰，很好说话的! 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 住房补贴

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-15 因公司业务拓展，现诚聘客服人员（不限学历） 短期或长期均可，优先考虑全职人员 办公地点固定，无需外勤，全程室内作业 无责任底薪5000元（含300元全勤奖），另计提成，每月准时结算，缴纳五险一金 底薪全额保障，不扣绩效，每月最低收入即为5000元 工作时间为9:00-12:00，14:00-18:00，早九晚六，午间休息两小时，法定节假日正常休假，白班制 性别不限、行业背景不限、工作经验不限，上手简单，易掌握 接受实习生，可签署三方实习协议并提供实习盖章 任职要求：具备基础打字能力，不设速度门槛，工作认真负责，态度积极端正

诚聘线上客服（非催收/非贷款） ️ 工作内容：在线处理客户售前售后问题 ️ 岗位要求：无经验可投，接受小白，带薪培训 ️ 工作时间：每天8小时，作息规律 ️ 薪资待遇：无责保底4000+奖金，试用期均薪6000+，老员工10000-20000 ️ 福利保障：五险+每月定时发薪+带薪年假+节假日福利+团建 点击【立即沟通】，秒回对接！

岗位职责： 1. 公司提供客户资源，通过外呼方式联系客户，筛选有效意向并做好相应标注； 2. 无硬性通话数量考核要求； 任职要求： 1. 语言表达清楚，能听懂重庆方言； 2. 具备良好沟通能力，思维有条理； 3. 工作认真负责，态度端正； 薪资范围：无责底薪+提成+奖金，综合收入4k-7k； 工作时间：早上九点至下午六点，中午休息一个半小时，周末双休，法定节假日正常休假； 员工福利：节日礼品，定期组织团队建设活动； 面试地址：重庆市渝中区石油路万科锦程3号楼37-16

具体工作内容回复电商消息，客户下单你负责回复消息 适合宝妈，宝爸，待业者，前台，客服，销售，工人，自由职业，文职，IT售前售后，网络客服，售前，等人员都可以 1。兼职3小时，时间段24小时自己定2。年龄：满18周岁。 3。本工作无任何报名费，入会费，等完全免费。 4。不需要去公司，在家，在宿舍做都可以有专业运营一对一教学培训!

招聘：大学城售后文员-接听客服薪资：3千-6千人工接听客服，接听用户来电，处理用户咨询查询等问题，纯接听无销售8:00—22:30（21点后的晚班补贴20元/次），排班，每个班次8-9小时，(优秀者晚班22点后的班次可在家办公)2200的基础薪资+提成（接听量*单价*系数）。接得多得得多综合平均薪资：4000-5000左右，目前最高可到7000-8000。

1：通过电话与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的咨询解答服务。 2：定期跟进已有客户，持续开发潜在需求，稳固客户关系，促进长期合作。 任职要求： 1：年龄：女18-50岁，男****** 2：表达清晰，反应灵敏，具备较强的沟通协调能力。 3：性格积极乐观，具备良好的抗压性与应变能力，热爱销售工作。 福利待遇： 1：底薪（4000-4500）+业绩提成（薪资无上限，年收入15W以上，表现优异者可达30W以上）+月度奖金+不定期团队聚餐 2：工作时间 09:15-12:00 14:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 3：提供免费专业培训 涵盖业务技能、沟通技巧、职业素养等，支持一对一辅导带教 4：晋升发展通道 从基层岗位起步，可逐步晋升为团队主管、部门经理

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

基本职责 1、负责处理贷后相关投诉事项，通过电话为主、短信及企业微信为辅的方式与客户进行沟通协调。 2、秉持客户至上的服务理念，重视客户情绪与反馈，致力于优化客户交互体验。 3、对投诉案例开展调查分析，追溯问题根源，推动业务流程与管理机制的不断优化。 任职要求 1、大专及以上学历，具有一年以上客户服务或投诉处理经验者优先，有金融行业背景更佳。 2、普通话表达清晰，具备良好亲和力，富有同理心，善于口头交流。 3、具备较强的抗压能力，能保持积极工作态度，责任感强。 4、学习能力强，熟练掌握Office办公软件操作，具备良好的书面表达能力。