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钢筋工桥梁
钢筋工水利局的活,桥梁,320一天,活动板房有空调,能干半年,每天打卡,活完立马结账。要求干活利索,不超过55周岁。
北京 丰台区
6月2日 14:37拨打电话
焊接桥梁电焊涵洞钢筋翻样1-2人
北京市大兴招桥梁,钢筋翻样,涵洞,电焊 岗位职责: 1. 负责桥梁、涵洞等市政/公路工程的钢筋翻样、下料及加工,确保尺寸、规格、数量准确无误 2. 承担现场钢筋绑扎、安装及焊接作业,严格按图纸与规范施工,保障结构安全与质量 3. 配合技术负责人完成施工放样、节点处理及技术交底,及时反馈现场问题并提出优化建议 4. 操作电焊设备完成钢结构连接、预埋件焊接等任务,持有效焊工证上岗,确保焊缝质量符合验收标准 5. 落实安全生产要求,正确佩戴劳保用品,参与班组安全巡查与隐患整改
北京 大兴区
5月23日 09:31拨打电话
北京顺义区找两个桥梁钢筋工,日工350,管住不管吃,月打卡
钢筋工桥梁
找两个桥梁钢筋工,日工350,管住不管吃,月打卡
北京 顺义区
6月2日 17:18拨打电话
北京东城区福建省泉州市招钢筋绑扎、桥梁
桥梁钢筋绑扎
福建省泉州市招钢筋绑扎、桥梁
北京 东城区 广渠门
5月6日 07:40拨打电话
生产组长/拉长经验不限本科安全夜班-两班倒
1. 负责本工段安全、质量、交付进度、成本等各项指标的达成; 2. 负责本工段人员的组织管理与技能培训工作; 3. 通过持续优化流程降低运营成本,提升作业效率; 4. 对本工段的工艺执行、设备运行、线边工具及5S现场进行日常管控; 5. 推动并落实本区域在质量、成本、安全等方面问题的整改与提升; 6. 激发员工与班组长的工作积极性,增强团队协作与凝聚力。 职位要求 1. 本科及以上学历,机械、车辆工程等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通能力和学习能力; 3. 能够适应夜班安排,性格乐观,态度积极主动。
生产主管
9000-18000元/月
生产组长/拉长3-5年本科
岗位职责: 1、负责遥感数据的处理、解译、分类等生产任务的规划、分配与落地执行; 2、带领生产团队,开展技术指导、人员培训及绩效评估工作; 3、制定并持续优化生产流程与质量管控标准,保障成果数据的精准性与交付时效; 4、统筹协调内外部资源,及时解决项目实施过程中的各类技术难题。 任职资格: 1、地理信息系统、遥感、测绘等相关专业,本科及以上学历; 2、5年以上遥感数据处理工作经验,具备3年以上团队管理或生产主管经历; 3、熟练掌握ENVI/ArcGIS等主流遥感与GIS应用软件; 4、具备较强的抗压能力,责任心强,拥有良好的沟通协调能力与团队管理能力;
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产线带班生产跟单
1、负责生产工位的合理规划与调配 2、负责产线人员的日常调度与工作管理 3、落实并监督生产现场7S执行情况 4、完成本产线相关报表填报及资料归档管理 5、负责产线不良品的识别、管控及处理协调 6、组织并推进产线员工的技能提升培训
北京怀柔区招桥梁、护坡/边坡
桥梁边坡护坡3-6个月11-20人
北京市怀柔区招桥梁、护坡/边坡
北京 怀柔区
3月21日 17:11拨打电话
北京怀柔区招桥梁、护坡/边坡
桥梁边坡护坡3-6个月11-20人
北京市怀柔区招桥梁、护坡/边坡
北京 怀柔区
3月11日 14:28拨打电话
生产领班
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专食品安全管理体系
一、岗位概要: 监督代加工方在生产过程中的质量管理,推动加工厂建立并完善质量管理体系,确保体系有效运行与持续优化,保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等环节的管理工作,支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务: 1、监督管理 对加工单位及第三方物流执行原辅材料、成品的收发与储存管理进行监督,确保操作符合规范要求。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节的SAP系统信息录入与日常维护工作。 3、人力资源 统筹加多宝驻厂人员的日常考勤记录、绩效考核结果汇总及相关审批流程的提报。 4、费用申请 办理加工厂涉及原辅材料、加工服务、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或付款申请。 5、物流管理 负责物流回单的审核,承运商日常表现评估及管理工作的落实。 三、任职资格: 1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理、物流与仓储管理等相关专业优先 2、工作经验: 1)具备2年以上相关领域工作经验。 2)掌握食品饮料行业质量管理体系运行机制,熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP标准;精通饮料半成品及包装材料的检验流程,了解检测设备的保养与校准,能有效应对生产过程中出现的质量异常问题。 3、知识技能: 1)熟知食品饮料企业质量管理流程,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求; 2)熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作,具备SAP系统应用经验; 3)具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容; 4)学习能力强,具备良好的沟通协调能力。 4、素质能力: 1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识; 2)做事细致严谨,注重细节; 3)品行端正,廉洁自律,坚持原则; 4)工作积极主动,条理清晰; 5)执行力突出,能严格按照计划和规范推进工作任务。
北京密云区招泥瓦工,砌砖
300-350元/天
泥瓦工砌砖6-10人
北京市密云区招泥瓦工,砌砖
建筑木工长期11-20人
北京市密云区招建筑木工,月结,日工资350-400,包吃住。做乡村自建房,常年招聘。懂框架结构,剪力墙结构支护。招聘15人
招几个临时工289一天下班发钱包吃住
280-310元/天
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上日结
新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
传菜员包住包吃1-2人
急招传菜部2名4500主管一名6000-6500经理7000-7500服务员2名5000待遇一月4天休管吃住宿舍近每月15号发工资地点:北京密云区联系电话周店
北京 密云区
6月2日 18:49拨打电话
北京密云区招工地小工/杂工
180-190元/天
小工3-5人日结
北京市密云区招工地小工/杂工
北京 密云区
6月2日 18:43拨打电话
栋号长
1.1-1.2万元/月
栋号长1-2人
建筑工地招栋号长,要懂钢筋规范,懂钢筋料单的,偏重于现场施工管理,40-50岁之间,有丰富施工经验的人优先
青岛市南区招土建劳务栋号长一名,经验丰富吃苦耐劳。联系电话赵经理
1-1.2万元/月
栋号长1-2人
青岛市南区招土建劳务栋号长一名,经验丰富吃苦耐劳。联系电话赵经理
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工 2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题 3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理 4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警 5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作 任职要求: 1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验 2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题 4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
栋号长,项目经理
6000-7000元/月
栋号长1-2人月结
栋号长 招聘2名 招聘单位:甘肃国奥建设工程有限公司 工作地点:甘肃兰州及周边项目(驻场) 薪资待遇:薪资面议,待遇从优 工作能力:拥有 3-5 年相关工作经验,可独立完成岗位工作,持有相关证书者优先 岗位职责 1、全面负责施工现场管理,统筹进度、质量、安全、成本、文明施工及竣工验收工作; 2、负责与甲方、监理等单位日常对接,报送资料、沟通需求、协调处置各类问题; 3、负责项目团队、施工班组管理及劳务协调工作; 4、落实施工方案与技术交底,监督现场作业,把控施工全流程; 5、负责工程签证、变更、结算,跟进回款,整理项目竣工资料并完成移交。 任职要求 1、精通装饰装修施工工艺、行业规范,有相关岗位工作经验; 2、具备独立项目管理能力,沟通、对接及协调能力突出; 3、工作认真负责,抗压能力强,可驻场开展工作。 联系人:刘女士 电话: 地址:兰州市城关区雁宁路395号森地国际1111室
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
施工员通信工程
招通信光缆施工员,要大工能爬杆,用脚蹬子,有工作经验者优先,350一天管吃住,施工地点在密云,联系方式,李
北京 密云区
5月19日 22:27拨打电话
生产总监5-10年本科有生产管理经验机械加工制造经验装配工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
工作职责: 1、按照上级指示,统筹、规划并编制生产部门相关工作内容。 2、协调生产各环节工作,组织实施考核与绩效评估。 3、负责生产总体计划的拟定与审核,监督执行过程,并提供指导及跟进落实情况。 4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估,提出可行解决方案,并定期向上级汇报进展。 5、汇总生产过程中各类数据,开展分析与评估工作。 6、评估各职能部门物料使用情况,判断其合理性与异常状况。 7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产与环境会议以及工作总结会议。 8、结合公司实际运营状况,综合生产各要素进行分析,制定中短期生产目标并提交上级审批。 工作要求: 1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。 2、擅长跨部门沟通协作,具备良好的人际协调能力。 3、熟练操作常用办公软件。 4、持有C1或更高级别驾驶证。 职位福利:周末双休、五险一金、周期性调薪、绩效奖金、福利午餐,节假日福利。
车间主管
1-2万元/月
车间主任月结3-5年本科生产质量管理GMP生产计划与物料控制固体制剂
一、主要职责: 1、全面负责制剂车间的生产运行、质量控制、安全管理及设备运维,保障各项生产目标顺利达成。 2、依据GMP规范组织实施生产活动,对最终产品质量承担管理责任。 3、按照GMP标准,牵头制定并执行车间人员的培训方案,提升团队合规意识与操作水平。 4、配合相关职能部门开展生产设备和生产工艺的验证工作。 5、组织起草与修订车间各类文件,审核生产记录,及时处理生产过程中发生的偏差及突发事件。 6、落实生产设备的现场管控,统筹设备的维护与保养工作,确保正常运转。 7、开展车间人员的日常管理,持续提升员工的操作能力与工作效率。 8、编制生产排班计划,合理安排生产任务 二、任职条件 1、本科及以上学历,药学、制药工程或相关专业背景。 2、具备3年以上化学药固体制剂车间管理工作经验。 3、掌握GMP相关管理规定,熟悉药品生产合规要求
生产总监5-10年本科有生产管理经验机械加工制造经验装配工艺经验焊接工艺经验
工作职责: 1、按照上级指示对生产部门进行整体统筹、规划与编制工作。 2、协调生产各环节工作,负责部门间的考核与绩效评估。 3、制定并审核总体生产计划,监督计划执行,提供指导并跟进落实情况。 4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估,提出可行性解决方案,并定期向上级汇报进展。 5、对生产过程中的各类数据进行收集、整理、分析与评估。 6、评估各部门物料使用情况,判断其合理性或异常状况。 7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产及环境会议、总结会议等。 8、结合公司实际运营状况及生产要素,开展综合分析,拟定中短期生产目标并提交上级审批。 工作要求: 1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。 2、擅长跨部门沟通与人际关系协调。 3、熟练掌握常用办公软件操作。 4、持有C1及以上驾驶执照。 职位福利:周末双休、五险一金、周期性调薪、绩效奖金、福利午餐,节假日福利。
生产储备干部
7000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
工作职责 1. 全程参与饮料生产各环节实践,系统学习并应用设备运作原理、工艺规范及质量控制体系。 2. 协助技术团队开展设备巡检、维护与故障排查,参与参数调优项目,推动生产效率提升与能耗下降。 3. 深入生产一线,识别流程瓶颈并提出优化建议,确保生产目标达成与产品品质稳定。 4. 与技术、质量、供应链等多部门协作,促进信息互通与流程协同,提升整体运营效能。 任职要求 1. 面向应届毕业生或毕业两年内的职场新人,食品、机械/电气等相关专业优先考虑。 2. 对饮料制造领域有强烈兴趣,职业方向清晰,有意愿在生产管理或技术路径长期发展。 3. 具备较强的学习能力和实操能力,能迅速掌握设备操作逻辑与生产工艺细节。 4. 拥有良好的团队合作意识和沟通效率,能够适应快消行业生产现场的工作节奏与压力。
生产跟单专员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科五险一金不需要出差跟单经验机械加工制造经验文员经验EXCEL经验双休
岗位职责: 1.物料管理: ·负责生产所需物料的日常收发、核对、发放及库存盘点,确保账目与实物一致。 ·跟踪原材料与零部件的库存动态,配合主管完成安全库存设定及缺料预警。 ·协助落实物料需求计划(MRP),及时反馈执行偏差,参与处理物料短缺或积压问题。 ·按要求维护物料台账信息,保障数据更新及时、准确无误。 2.数据分析: ·采集并整理生产环节中的各项数据,包括工时、产量、物料使用率、设备运行效率等。 ·使用Excel等工具进行数据处理,编制生产日报、周报和月度汇总报告。 ·借助数据分析发现流程瓶颈与异常点,为优化生产运营提供依据支持。 3.成本分析: ·协助开展生产成本初步核算,聚焦原材料支出与物料损耗情况。 ·对比实际成本与标准成本差异,协助查找成因并提出改进建议。 ·参与成本管控相关项目,结合数据分析输出提升效率、降低消耗的可行性方案。 4.文档与总结: ·负责生产类文件的分类归档与日常保管工作。 ·定期对物料运作、成本管理等工作进行回顾总结,并形成书面汇报材料。 ·配合上级完成其他与生产协调、数据整理相关的辅助任务。 任职要求: 1.学历专业:本科及以上学历,工业工程、物流管理、机械制造、财务管理、统计学等相关专业优先。 2.工作经验:1年以上制造业生产助理、物料员、数据统计员或相近岗位经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。 3.核心技能: ·精通Excel:熟练运用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表、图表制作等中高级功能,能独立完成数据清洗、分析及可视化输出。 ·数据分析能力:对数字敏感,具备较强逻辑思维,能够从数据中提炼问题与规律。 ·总结与汇报能力:具备良好的文字表达与口头沟通能力,能条理清晰地撰写分析报告与工作小结。 4.个人素质: ·工作严谨细致,责任心强,坚持原则。 ·具备良好沟通意识和团队协作精神。 ·能够适应制造业现场工作环境。
桥梁打磨1-2人
北京市通州区招桥梁加固养护员,主要工作是打磨,电钻打眼。没什么技术要求。胆大心细的力工就可以工作。现招聘5-8位工人。夜里施工,白天休息。工期三个月。工资280-300元。月结打卡。年龄六十岁以内。身体健康工作踏实。吃苦耐劳。
北京 通州区 八里桥
5月26日 09:35拨打电话
北京怀柔区招桥梁、护坡/边坡
桥梁边坡护坡3-6个月11-20人
北京市怀柔区招桥梁、护坡/边坡
北京 怀柔区
3月11日 14:49拨打电话
生产组长/拉长3-5年大专总装
职位描述 1. 组织落实班组在安全、质量、交付、成本等方面的工作目标; 2. 负责班组内人员的日常管理与技能提升培训; 3. 推动流程优化与改善,实现降本增效; 4. 加强团队建设,增强班组协作氛围; 5. 落实责任区域内5S管理及安全生产规范。 职位要求 1. 具备总装生产班长工作经验,学历要求大专及以上; 2. 熟悉整车厂总装车间的生产工艺、生产计划、质量管理、人员调配及成本管控相关知识; 3. 具备良好沟通能力,能有效协调前后工序及车辆流转; 4. 熟练操作Excel、PPT、Word等常用办公软件; 5. 掌握PDCA、现场改善、问题分析与解决等常用管理工具; 6. 了解整车厂总装车间各生产线的装配流程与关键控制点; 7. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和人际沟通能力。
生产
4000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技家居家具
一、工作内容 1、依据公司库房管理制度,规范执行物品物料的入库与出库操作 2、按照定置管理标准,对物料进行分类存放,划分区域并整齐码垛、上架,实施标识化管理 3、实时掌握库存动态,为生产环节的物料领取及成品入库办理相应手续,保障库存合理、安全 4、负责货物的装卸作业 5、完成工厂管理层交办的其他相关工作 二、任职条件 1、高中及以上学历,具备工厂操作岗位经验者优先考虑 2、责任心强,反应灵活,数字概念清楚,具备良好的沟通能力 上班时间:早8:00-11:30下午1:00-17:30 周末双休 五险一金
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