食品生产班组长（北京百卡弗食品）
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理
1. 按照生产计划安排班组人员作业，确保各阶段任务准时达成；
2. 监控生产全过程，核查操作规程执行情况，确保安全生产与产品品质达标；
3. 负责班组内记录填写、物料盘点及交接事宜，严格执行现场管理规定；
4. 组织开展班组成员培训与日常管理，监督劳动纪律及出勤状况；
5. 遇生产异常及时上报，并协助上级完成问题整改与协调对接。
任职要求：
1. 具备较强的组织与协调能力，能有序推动班组日常工作开展；
2. 工作认真负责，具备良好的现场应对能力和问题解决能力；
3. 熟悉生产现场运作流程，能够切实落实标准化作业要求；
4. 具备良好沟通技巧，可与相关岗位实现高效协同配合；
5. 能适应生产车间环境，听从工作调配，具有较强团队协作精神。
生产组长/线长
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限大专
岗位职责：
1、依据订单需求合理组织蔬菜的分拣与包装作业；
2、按订单交付时间跟进生产进度，确保按时履约
3、监管蔬菜加工全过程，保障出品质量，提升出菜效率，控制成本
4、负责加工区域的5S现场管理
5、完成上级交办的其他工作事项
任职要求：
1、工作认真积极，具备良好的责任心与执行能力
2、具有一定团队协作意识和管理协调能力
3、福利待遇：免费工作餐、免费住宿
4、有同类岗位工作经验者优先考虑
生产组长（医疗制品）
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责：
1、负责医疗产品生产线的日常运营与管理，确保生产效率及产品质量符合标准；
2、统筹协调生产各环节工作，及时处理生产过程中出现的技术问题，保障流程顺畅；
3、监督生产全过程，采集并分析相关数据，提出优化建议，持续改进生产工艺；
4、对团队成员进行培训与指导，提升整体操作水平和作业效率。
任职要求：
1、了解医疗产品制造流程及对应的质量规范要求；
2、具备出色的故障排查与决策能力，能有效应对生产过程中的紧急情况；
3、拥有良好的组织协调与沟通能力，能够带动团队积极协作；
4、工作认真负责，抗压能力强，能够在高强度环境下稳定输出工作成果。
无害化处理现场管理岗
6000-11000元/月
生产组长/拉长经验不限大专化工农林牧副渔机械设备/机电/重工
1、负责病死猪的运输调度及信息数据核对工作。
2、控制场区运营成本，确保高效低成本运行。
3、定期组织员工开展技术提升培训，涵盖生物安全与生产安全内容。
4、保障无害化处理车间的标准化运行，落实日常巡检与设备维护。
5、能够熟练操作常用办公软件，完成日常文档处理与数据管理。
注册主管
1.5-2.5万元/月
生产组长/拉长5-10年本科国产器械注册有源医疗器械医疗设备ISO13485CE认证FDA认证
职责描述:
1、主导公司产品在国内的注册申报、CE认证及海外其他国家注册/认证事务，涵盖注册/认证策略制定、技术文件编写、产品技术要求拟定、注册检验协调、临床评价实施及整体进度把控等工作。
2、统筹公司产品及其设计开发全流程的合规性管理工作。
3、负责医疗器械相关法规、政策及标准的追踪、研究、解读与内部宣贯。
4、负责注册团队人员的日常管理、培训指导及绩效考核。
任职要求:
1、熟练掌握医疗器械领域相关法律法规
2、熟练掌握注册质量管理体系的标准规范及相关要求
3、熟悉所属产品的国家及行业标准体系
4、了解X射线成像类设备的技术特性、产品性能、工艺流程及生产环节，具备CBCT、CT类产品背景者优先
5、掌握X射线成像类产品的性能与安全检测手段，有CBCT、CT项目经验者优先
6、具备牵头开展X射线成像类产品注册认证及临床试验工作的能力，CBCT、CT实践经验者优先
7、具备机电软等相关领域的基础工程技术知识
8、能够指导初级工程师完成注册资料的撰写与整理
9、具有5年以上医疗器械注册工作经验，独立完成过III类医疗器械注册项目，CBCT、CT类产品经历者优先
电力工程核心班组人员、应届毕业生均可
4000-5000元/月
其他施工管理月结全职
岗位职责：
1.熟练操作手机和电脑
2.有耐心学习手机APP任务流程
任职要求：
1.具备工程技术类相关专业背景，学历要求不限，中专/技校及以上优先，应届毕业生也行
2.工作责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
3.能适应项目现场工作环境，服从工作地点安排
生产领班
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专食品安全管理体系
一、岗位概要：
监督代加工方在生产过程中的质量管理，推动加工厂建立并完善质量管理体系，确保体系有效运行与持续优化，保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等环节的管理工作，支持加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务：
1、监督管理
对加工单位及第三方物流执行原辅材料、成品的收发与储存管理进行监督，确保操作符合规范要求。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节的SAP系统信息录入与日常维护工作。
3、人力资源
统筹加多宝驻厂人员的日常考勤记录、绩效考核结果汇总及相关审批流程的提报。
4、费用申请
办理加工厂涉及原辅材料、加工服务、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或付款申请。
5、物流管理
负责物流回单的审核，承运商日常表现评估及管理工作的落实。
三、任职资格：
1、专业：食品科学与工程、生物工程、质量管理、物流与仓储管理等相关专业优先
2、工作经验：
1）具备2年以上相关领域工作经验。
2）掌握食品饮料行业质量管理体系运行机制，熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP标准；精通饮料半成品及包装材料的检验流程，了解检测设备的保养与校准，能有效应对生产过程中出现的质量异常问题。
3、知识技能：
1）熟知食品饮料企业质量管理流程，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求；
2）熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作，具备SAP系统应用经验；
3）具备系统的仓储管理与质量管理知识，了解采购与物流管理基本内容；
4）学习能力强，具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力：
1）责任心强，具备敬业精神和团队协作意识；
2）做事细致严谨，注重细节；
3）品行端正，廉洁自律，坚持原则；
4）工作积极主动，条理清晰；
5）执行力突出，能严格按照计划和规范推进工作任务。
北京密云区招贴砖师傅10多平米100//250的墙砖看好了打电话，要好师傅，二把刀勿扰
50元/方
贴砖
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施工员、楼栋长
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人全职
岗位职责：
1. 主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2. 负责项目合同履约、成本管控与现场协调，确保工程按期优质交付
3. 组织图纸会审、技术交底及关键工序验收，解决施工中重大技术问题
4. 配合企业完成资质维护、项目报建、竣工验收及资料归档等工作
5. 带队执行国家及行业相关规范标准，落实安全生产责任制
任职要求：
1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业）
2. 具备工程项目管理经验，熟悉EPC、PPP等新型建设模式者优先
3. 熟练掌握广联达、CAD等工程软件，具备较强沟通协调与团队管理能力
4. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻及阶段性出差
5. 遵纪守法，职业道德良好，近3年无不良执业记录
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容:
1.施工进度管理
2.现场质量管控
3.安全生产与文明施工
4.班组与现场协调
5.资料与内业工作
6.其他工作
服从项目经理、生产经理管理，完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会，汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。
任职要求
1.学历专业:大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下;
2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验，有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验，熟悉房建全套施工工艺流程
3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸，熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范;
5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力，抗压能力强，能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准，懂实测实量、质量通病防治;
6.职业素养:责任心强，执行力高，严守项目管理制度，具备成本管控意识。
生产储备干部
7000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
工作职责
1. 全程参与饮料生产各环节实践，系统学习并应用设备运作原理、工艺规范及质量控制体系。
2. 协助技术团队开展设备巡检、维护与故障排查，参与参数调优项目，推动生产效率提升与能耗下降。
3. 深入生产一线，识别流程瓶颈并提出优化建议，确保生产目标达成与产品品质稳定。
4. 与技术、质量、供应链等多部门协作，促进信息互通与流程协同，提升整体运营效能。
任职要求
1. 面向应届毕业生或毕业两年内的职场新人，食品、机械/电气等相关专业优先考虑。
2. 对饮料制造领域有强烈兴趣，职业方向清晰，有意愿在生产管理或技术路径长期发展。
3. 具备较强的学习能力和实操能力，能迅速掌握设备操作逻辑与生产工艺细节。
4. 拥有良好的团队合作意识和沟通效率，能够适应快消行业生产现场的工作节奏与压力。
车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃1-2人1-3年中专/中技全职有生产管理经验焊接工艺经验冲压工艺经验
岗位职责：
1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故
3. 推动现场5S管理及工艺纪律落实，持续优化作业流程，提升生产效率与产品合格率
4. 指导班组长开展员工绩效考核、技能培养与团队建设，营造积极协作的班组氛围
5. 协同质量、技术、设备等部门解决生产异常问题，及时反馈并闭环改进
任职要求：
1.具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验，熟悉制造业生产全流程
2.具备较强的组织协调能力、问题分析与现场决策能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规要求
4. 责任心强，具备抗压能力与团队领导力
5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历者优先
通信工程施工员
招通信光缆施工员，要大工能爬杆，用脚蹬子，有工作经验者优先，350一天管吃住，施工地点在密云，联系方式，李
生产主管
8000-10000元/月
组长主管1-3年中专/中技焊装经验有生产管理经验
岗位职责：
1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率
4.组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围
5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题
生产车间主管（厂区位于怀柔和密云）
9000-12000元/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验机械加工制造经验装配工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
工作职责：
1、按照上级指示，统筹、规划并编制生产部门相关工作内容。
2、协调生产各环节工作，组织实施考核与绩效评估。
3、负责生产总体计划的拟定与审核，监督执行过程，并提供指导及跟进落实情况。
4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估，提出可行解决方案，并定期向上级汇报进展。
5、汇总生产过程中各类数据，开展分析与评估工作。
6、评估各职能部门物料使用情况，判断其合理性与异常状况。
7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产与环境会议以及工作总结会议。
8、结合公司实际运营状况，综合生产各要素进行分析，制定中短期生产目标并提交上级审批。
工作要求：
1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。
2、擅长跨部门沟通协作，具备良好的人际协调能力。
3、熟练操作常用办公软件。
4、持有C1或更高级别驾驶证。
职位福利：周末双休、五险一金、周期性调薪、绩效奖金、福利午餐，节假日福利。
车间主管
1-2万元/月
车间主任3-5年本科生产质量管理GMP生产计划与物料控制固体制剂
一、主要职责：
1、全面负责制剂车间的生产运行、质量控制、安全管理及设备运维，保障各项生产目标顺利达成。
2、依据GMP规范组织实施生产活动，对最终产品质量承担管理责任。
3、按照GMP标准，牵头制定并执行车间人员的培训方案，提升团队合规意识与操作水平。
4、配合相关职能部门开展生产设备和生产工艺的验证工作。
5、组织起草与修订车间各类文件，审核生产记录，及时处理生产过程中发生的偏差及突发事件。
6、落实生产设备的现场管控，统筹设备的维护与保养工作，确保正常运转。
7、开展车间人员的日常管理，持续提升员工的操作能力与工作效率。
8、编制生产排班计划，合理安排生产任务
二、任职条件
1、本科及以上学历，药学、制药工程或相关专业背景。
2、具备3年以上化学药固体制剂车间管理工作经验。
3、掌握GMP相关管理规定，熟悉药品生产合规要求
生产车间主管（怀柔和密云厂区）
9000-12000元/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验机械加工制造经验装配工艺经验焊接工艺经验
工作职责：
1、按照上级指示对生产部门进行整体统筹、规划与编制工作。
2、协调生产各环节工作，负责部门间的考核与绩效评估。
3、制定并审核总体生产计划，监督计划执行，提供指导并跟进落实情况。
4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估，提出可行性解决方案，并定期向上级汇报进展。
5、对生产过程中的各类数据进行收集、整理、分析与评估。
6、评估各部门物料使用情况，判断其合理性或异常状况。
7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产及环境会议、总结会议等。
8、结合公司实际运营状况及生产要素，开展综合分析，拟定中短期生产目标并提交上级审批。
工作要求：
1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。
2、擅长跨部门沟通与人际关系协调。
3、熟练掌握常用办公软件操作。
4、持有C1及以上驾驶执照。
职位福利：周末双休、五险一金、周期性调薪、绩效奖金、福利午餐，节假日福利。
生产跟单专员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科五险一金不需要出差跟单经验机械加工制造经验文员经验EXCEL经验双休
岗位职责：
1.物料管理：
·负责生产所需物料的日常收发、核对、发放及库存盘点，确保账目与实物一致。
·跟踪原材料与零部件的库存动态，配合主管完成安全库存设定及缺料预警。
·协助落实物料需求计划（MRP），及时反馈执行偏差，参与处理物料短缺或积压问题。
·按要求维护物料台账信息，保障数据更新及时、准确无误。
2.数据分析：
·采集并整理生产环节中的各项数据，包括工时、产量、物料使用率、设备运行效率等。
·使用Excel等工具进行数据处理，编制生产日报、周报和月度汇总报告。
·借助数据分析发现流程瓶颈与异常点，为优化生产运营提供依据支持。
3.成本分析：
·协助开展生产成本初步核算，聚焦原材料支出与物料损耗情况。
·对比实际成本与标准成本差异，协助查找成因并提出改进建议。
·参与成本管控相关项目，结合数据分析输出提升效率、降低消耗的可行性方案。
4.文档与总结：
·负责生产类文件的分类归档与日常保管工作。
·定期对物料运作、成本管理等工作进行回顾总结，并形成书面汇报材料。
·配合上级完成其他与生产协调、数据整理相关的辅助任务。
任职要求：
1.学历专业：本科及以上学历，工业工程、物流管理、机械制造、财务管理、统计学等相关专业优先。
2.工作经验：1年以上制造业生产助理、物料员、数据统计员或相近岗位经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。
3.核心技能：
·精通Excel：熟练运用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表、图表制作等中高级功能，能独立完成数据清洗、分析及可视化输出。
·数据分析能力：对数字敏感，具备较强逻辑思维，能够从数据中提炼问题与规律。
·总结与汇报能力：具备良好的文字表达与口头沟通能力，能条理清晰地撰写分析报告与工作小结。
4.个人素质：
·工作严谨细致，责任心强，坚持原则。
·具备良好沟通意识和团队协作精神。
·能够适应制造业现场工作环境。
小米汽车-生产制造-总装班组长
1.5-1.7万元/月
生产组长/拉长3-5年大专总装
职位描述
1. 组织落实班组在安全、质量、交付、成本等方面的工作目标；
2. 负责班组内人员的日常管理与技能提升培训；
3. 推动流程优化与改善，实现降本增效；
4. 加强团队建设，增强班组协作氛围；
5. 落实责任区域内5S管理及安全生产规范。
职位要求
1. 具备总装生产班长工作经验，学历要求大专及以上；
2. 熟悉整车厂总装车间的生产工艺、生产计划、质量管理、人员调配及成本管控相关知识；
3. 具备良好沟通能力，能有效协调前后工序及车辆流转；
4. 熟练操作Excel、PPT、Word等常用办公软件；
5. 掌握PDCA、现场改善、问题分析与解决等常用管理工具；
6. 了解整车厂总装车间各生产线的装配流程与关键控制点；
7. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和人际沟通能力。
多肽合成研究员/组长-博士
2-3.5万元/月
生产组长/拉长3-5年博士多肽固相合成
职位描述：
根据上级安排，承担多肽合成路线设计、实验执行及相关技术工作，确保任务按时按质完成
工作职责：
1. 按照上级要求，开展多肽类化合物的合成路线规划、实际合成及工艺改进；
2. 掌握多肽固相合成常规操作，能运用适当分析手段完成杂质谱解析，并提出可行的优化策略；
3. 探索并改进多肽合成路径与方法，及时应对和解决实验中出现的技术难题；
4. 熟练使用各类多肽合成仪器设备，并可根据实验需求调整优化运行参数；
5. 与主管或项目相关方保持有效沟通，定期汇报项目进展，保障课题按计划推进；
6. 配合上级完成其他与岗位相关的临时性或辅助性工作。
任职资格：
1. 具备有机化学、药物化学等相关专业本科及以上学历；
2. 具有3年以上系统性的多肽合成实践经验，理解多肽固相反应原理，具备复杂肽段或小分子合成研发经历者优先；
3. 有主导或深度参与多肽合成或工艺开发项目经验者更佳；
4. 具备扎实的科研能力，能够独立查阅文献并完成合成路线设计；
5. 具有良好的团队合作态度和职业责任感
栏目概述
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