长沙伊晴门窗有限公司惠州办事处招聘 【招聘城市】深圳惠州 【招聘岗位】项目经理 【负责项目】工业园厂房门窗幕墙项目 [太阳]有竞争力的薪资福利待遇，包住宿。 【岗位要求】 1、人品正直，良好的学习能力和内在驱动力，工作踏实勤奋，执行力强； 2、有门窗幕墙3年管理经验或2个以上项目管理经验 3、近期安排面试！有意者准备简历联系：陈先生

主要管理园建绿化工程。 【岗位职责】 1. 对接甲方管理，施工班组施工进度，质量安全成本控制。 【岗位要求】 1. 工期一年。 【福利待遇】 1. 年薪15万。

主导产品全生命周期的项目管理工作，覆盖研发、试产、量产及迭代等各环节，制定详尽的项目执行计划（含进度、质量与资源配置），明确关键节点及对应责任人，确保项目按期、保质、控本完成。 协同研发、生产、采购、市场、质量等多部门资源，推动跨职能协作，及时化解项目推进中的协同障碍，保障各阶段工作顺畅衔接。 实施项目风险预判与管控，建立风险应对机制，快速响应并处理突发状况，有效降低项目执行不确定性。 统筹项目文档体系建设，负责各类项目报告的撰写与归档（如进度报告、复盘总结、验收材料等），优化流程规范，积累项目经验，持续提升项目运作效率。

【岗位职责】 1. 全面负责建筑项目的施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制； 2. 组织并监督施工方案、进度计划的编制与实施； 3. 协调设计、监理、施工及供应商等多方资源，保障项目顺利推进； 4. 处理施工现场出现的技术与管理问题，确保施工顺利进行； 5. 组织项目各阶段验收，协助完成竣工交付工作。 【岗位要求】 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，适应施工现场工作； 2. 熟悉建筑施工相关规范、标准及工艺流程； 3. 熟练使用Office、CAD、Project等工程管理软件； 4. 责任心强，执行力高，能承受高强度工作压力； 5. 具备110千伏以上变电站项目实际管理经验； 6. 之前有做过TCL华星光电项目优先。

【任职要求】 1. 大学本科以上学历，电子信息工程或电力电子专业； 2. 从事工业产品制造工程管理、品质工程管理、技术支持等工作经验6年以上，具备3年储能行业经验； 3. 熟练使用CAD或PROTEL软件； 4. 熟练使用各种仪器仪表。 【岗位职责】 1. 负责工程中心专业能力的培训和辅导，保障团队的专业能力，确保下属工程师具备独当一面的能力； 2. 负责工程中心文件的批准； 3. 负责产品项目规划及管理； 4. 推动技术创新，确保研发新产品的开发； 5. 负责团队管理（包括建设、激励、考核、指导等）。 【优先条件】 有储能行业经验者优先。

负责工地对接工作，工地量门窗尺寸，到工厂下单等

一、【薪资待遇】（包吃包住）（四人间宿舍）（空调车间）（空调宿舍） 1、临时工 : 包吃住22-26元每小时，月平均工资6000-7500元、 2、正式工：包吃住底薪2200-2360+加班费+绩效+岗位补贴，入职购买五险一金 3、工资每月15日准时发放，辞职当天结清所有工资。（） 4、白班，夜班自由选择，夜班补贴300元每月 5、上下班时间：上午8点-12点 中午1点-5点 下午6点-8点 二、【招聘要求】 1、男女不限，16-55岁 温馨提示：本岗位招聘不收取任何费用，如有，可报警处理 2、无刑事犯罪前科 3、无需工作经验、工作简单，半天就可以上手 二、【住宿环境】 1、空调车间，空调宿舍 2、饭堂免费吃三餐：有米饭、粤菜、湘菜、川菜。窗口小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋。夜班提供宵夜 3、宿舍4-6人间，有空调，独立卫生间，带花洒，洗衣机 三、【工作内容】 工厂车间手机配件 路由器，现主要招聘贴标签，包装，组装，质检 ，插件，测试，开机 等等（岗位自选） 五、【入职须知】 1、 办理入职时间：10：00---15:30 2、 入职携带资料：身份证复印件两张，照片两张，带好行李当天安排住宿避免来回奔跑 3、 当天安排面试，办理入职和分配宿舍，第二天开始上班

（长白班包吃住）生产：手机、蓝牙耳机、运动手环等一、招工要求1、16-55岁，2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性3、无刑事犯罪前科，身体健康、十指健全4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿二、小时工待遇（包吃住）1、小时工：纯工价20-24/H2、每月有：280一320个工时（每月有280个小时保底，加班较多）3、小时工收入：6500-7500元、现在是旺季.平均一天上10-11小时左右。5、小时工：较短、辞工只需提前3-7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做三、正式工待遇1、正式工：综合薪资7000+，每个月15号准时发工资，不压工资3、底薪2100-2600元，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍，5天8小时之外算加班，平均每天加班2至3小时。另外还有岗位津贴1200，绩效800，奖金500，全勤200等等四、免费食宿（包吃包住）1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐2、免费提供住宿、4人一间，房间大，干净整洁（电梯宿舍）3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品五、车间环境1、车间配有：饮水机，休息间（管理宽松）2、车间配有中央空调冬暖夏凉3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、4、上班气氛好、管理宽松5、上厕所不管控、车间有专门吸烟区六、报名方式：1、请点击“电话”，直接拨打电话，联系招聘人事报名；2、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的；3、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名；

一、【薪资待遇】（包吃包住）（四人间宿舍）（空调车间）（空调宿舍） 1、临时工 : 包吃住22元每小时，月平均工资6000-7500元、 2、正式工：包吃住底薪2200-2360+加班费+绩效+岗位补贴，入职购买五险一金 3、工资每月15日准时发放，辞职当天结清所有工资。（） 4、白班，夜班自由选择，夜班补贴300元每月 5、上下班时间：上午8点-12点 中午1点-5点 下午6点-8点 二、【招聘要求】 1、男女不限，16-55岁 2、无刑事犯罪前科 3、无需工作经验、工作简单，半天就可以上手 二、【住宿环境】 1、空调车间，空调宿舍 2、饭堂免费吃三餐：有米饭、粤菜、湘菜、川菜。窗口小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋。夜班提供宵夜 3、宿舍4-6人间，有空调，独立卫生间，带花洒，洗衣机 三、【工作内容】 工厂车间手机配件 路由器，现主要招聘贴标签，包装，组装，质检 ，插件，测试，开机 等等（岗位自选） 五、【入职须知】 1、 办理入职时间：10：00---15:30 2、 入职携带资料：身份证复印件两张，照片两张，带好行李当天安排住宿避免来回奔跑 3、 当天安排面试，办理入职和分配宿舍，第二天开始上班

小时工：以小时计算工资正式工底薪+加班费月综合收入：6000-7500元/月，管吃住招聘：正式工，小时工，可以长期做，也可以选择短期，无需经验一、招工要求1、男女不限，16岁一45岁2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性3、身体健康4、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带5、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿二、小时工待遇1、每天上班：10一12小时左右。一个月上班26一30天2、每月：保底260工时，旺季有320一360个工时3、辞工只需提前3-7天、当场结算工资4、入职可以借钱，每个星期可以借几百给你三、正式工待遇1、底薪+加班费，2、加班按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时3、每月有：岗位津贴、绩效奖、优秀员工奖、全勤奖4、购买五险一金5、月综合收入：6000以上四、管吃管住1、饭堂持厂牌即可刷卡就餐2、免费提供住宿、房间大3、宿舍配备：独立卫生间、WIFI、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品4、夫妻表现好，可以申请夫妻房五：工作内容1、工厂主要生产：电子产品2、根据个人意愿，能力，合理安排3、岗位白班或两班倒自选，坐班居多4、无需经验，有人教你六：车间环境1、车间配有：饮水机，休息间2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，穿的是普通工衣4、上班气氛好、管理宽松5、工厂免费开放体育场、乒乓球、羽毛球、篮球场、足球场、图书馆、健身室 有意向的工友们，可直接联系我或投递简历，当天可安排住宿，次日开班

惠州市惠城区招贴砖

能熟练看图，组织协调各班组工作按计划推进，成本管控意识以及给甲方的沟通配合

有证安全验证项目经理证

岗位职责 1、项目整体统筹管理 全面负责建筑幕墙、外墙门窗、金属屋面、铝板/石材/玻璃幕墙等装饰工程项目的全过程管理，涵盖项目投标交底、进场筹备、施工实施、进度管控、质量验收、竣工结算、回款交付全流程，对项目的安全、质量、进度、成本、利润全权负责。 2、施工进度与计划管控 根据施工合同及图纸要求，编制项目整体施工计划、月度/周施工进度计划、材料进场计划、人员调配计划；实时跟进现场施工进度，及时排查滞后问题、制定整改追赶方案，确保项目按时、保质竣工交付，保障工期节点落地。 3、现场施工与质量管理 统筹施工现场班组管理、施工工序把控，严格按照幕墙施工规范、设计图纸、国标工艺标准组织施工；全程管控石材、玻璃、铝型材、五金配件等主材辅材施工质量，落实隐蔽工程验收、分项分部工程验收，杜绝质量隐患，配合甲方、监理、总包完成各类检查验收工作。 4、安全文明施工管理 建立施工现场安全管理制度，落实全员安全技术交底，定期开展安全巡检，排查高空作业、焊接作业、吊装作业等幕墙高危施工安全隐患；管控现场文明施工、场地整洁、消防防护，杜绝安全事故、违章施工，确保项目零安全责任事故。 5、成本与物资管理 负责项目成本管控，合理控制人工、材料、机械费用，优化施工方案减少损耗；审核材料下料单、采购计划，把控材料进场验收、领用、消耗管理；严控项目变更、签证流程，及时办理现场签证、工程量确认，做好成本台账，保障项目利润。 6、各方对接与沟通协调 负责日常对接建设单位、总包、监理、设计院及第三方检测单位，高效处理现场技术问题、施工冲突、图纸答疑；协调班组、材料供应商、劳务队伍，解决施工过程中的各类突发问题，维护良好的合作关系，保障项目顺利推进。 7、资料、结算与回款管理 统筹项目全过程资料整理、报验资料、竣工资料、验收资料的编制与归档；负责项目进度款申报、过程对账、竣工结算对接，跟进项目回款工作，完成项目收尾、移交及售后对接工作。 8、团队与现场管理 管理现场施工员、资料员、班组人员，做好人员分工、绩效考核、日常管理；落实公司各项管理制度，及时上报项目进度、问题、报表，定期完成项目工作总结。

负责项目现场全盘管理

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制，确保项目按期优质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织现场技术交底与施工部署 3. 主持项目例会，及时识别并解决施工过程中的技术、安全与合同履约问题 4. 编制并动态更新项目管理策划书、施工组织设计及专项方案，落实安全生产责任制 5. 配合完成竣工验收、资料归档及结算审计等工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 具有3年以上施工现场管理经验，独立承担过中型及以上房建或公建项目者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的组织协调与应急处置能力 5. 责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队管理意识

岗位职责: 1、参与人力资源各模块轮岗，系统掌握人力各模块实际运作流程。 2、配备专人导师全程指导，高效学习并在特定模块实现能力沉淀。 3、结合业务实际需求，深入剖析问题，主导人力资源相关项目的设计与执行。 4、协同各部门保持高效联动，输出专业的人力资源解决方案与支持建议。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限。 2、具备大型企业人力资源实习背景，对人力工作有热情，具备一定理解，并期望在该领域长期发展。 3、性格开朗积极，拥有良好的自我驱动力与环境适应能力。 4、担任过学生会主席/副主席或校级核心社团骨干者优先考虑。

协助项目经理进行相关工作。

上班时间朝九晚六，每周双休，底薪3000，提成每单500~1000元，主要做商场连锁店长人才招聘 岗位职责: 1. 负责招聘全流程的组织实施，确保招聘工作高效推进； 2. 开拓并维护各类招聘渠道，满足不同岗位的人才需求； 3. 组织开展简历筛选、候选人沟通及面试安排等工作； 4. 协同各部门完成人才引进相关事务，保障用人部门需求； 5. 参与招聘数据整理与分析，持续优化招聘流程。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够与多方顺畅对接； 2. 工作积极主动，有较强的责任心和执行力； 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 4. 有团队合作意识，适应快节奏的工作环境； 5. 对人力资源招聘工作有浓厚兴趣，愿意长期发展。

任职要求： 1、22岁****，全日制大专及以上学历，人力资源或财务相关专业； 2、掌握薪酬核算专业知识，对数据具备敏感度，熟练操作办公软件，尤其擅长EXCEL数据处理； 3、了解劳动法、劳动合同法等相关法律规范； 4、具备较强的沟通协调能力，工作细致、有责任感； 5、具备良好的执行意识、服从意识及组织统筹能力。 岗位职责： 1、协助健全人事管理制度并推动实施，起草通知公告，办理人事类单据等； 2、负责新员工指纹信息下载与录入，以及离职人员指纹信息的清除； 3、定期整理花名册、考勤记录和薪资数据，确保各项资料准确无误； 4、汇总统计员工考勤、福利发放、奖惩情况及食宿信息等资料； 5、管理考勤报表，核算公司员工月度工时、工资及劳务费用，保障数据精准； 6、统计员工请假、出差情况，完成每日日薪工资的计算工作； 7、核算每月社保与公积金增减变动，并在规定时限内办妥相关手续，处理关系转移、生育津贴申报等事宜； 8、负责人事系统中各类信息的录入、更新与日常维护； 9、每日统计各部门出勤情况，及时反馈并处理异常考勤问题； 10、完成上级交办的其他工作并按时汇报进展。

工作内容： 1.负责前台接待、收银结账， 2.负责开台，调牌 麻将机卡牌会挑不会可教 3 .打扫卫生（客人打完麻将收拾筹码即可） 4 .和客户沟通及时回复微信 年龄18—35岁 ，性格开朗活泼外向，爱好，会打麻将 能接受上夜班，晚上7点到4点.忙完事情可摸鱼（超级轻松）

岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，提升组织效能与人才竞争力 3. 主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，确保核心人才及时到岗 4. 设计并推动实施员工职业发展体系与培训计划，助力团队能力成长 5.处理劳动关系事务，防范用工风险，保障合规运营 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的政策解读与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维与问题解决能力 5. 责任心强，具备服务意识与全局观，能适应业务快速发展节奏

主要负责招聘，

岗位职责： 1、负责光伏项目现场全过程的实施、进度管理工作，确保各光伏项目按期高质量完成； 2、熟练掌握光伏技术规范、施工工艺； 3、完成项目文件的整理与归档，确保项目资料完整、规范。 任职要求： 1、大学专科及以上学历，电气工程、自动化、能源管理、电力系统等相关专业优先； 2、具备扎实的电气工程（高压、低压）及新能源相关专业知识，熟悉光伏系统项目管理流程； 3、具备独立完成光伏项目电气管理的能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能够与项目团队、客户及外部单位高效协作； 5、工作认真细致，具备较强的责任心和团队合作精神。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递管理、办公用品申领等 4.管理会议室预约及使用协调，保障会议顺利进行 5.配合完成基础数据整理、报表汇总及其他上级交办任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与信息录入能力 4. 具备前台或行政类岗位工作经验者优先，无经验可带教 5. 学历不限，中专/高中及以上学历优先

1. 持有中级消防设施操作员证或一消证。 2. 会操作消防主机系统，会维修消防设施设备，熟悉诺帝菲尔或西门子主机，技术能力过硬，有发电厂工作经验，懂管理。

工作内容： 1、接收主管分配的潜在客户信息 2、进行客户资质的初步评估与筛选 3、安排客户到访时间，并负责接待事宜 任职要求： 1、年龄须满20周岁 2、具备一定销售经验，行业及销售形式不限 3、思路清晰，具备良好的沟通表达能力 工作时间：8:30-18:30（午休12-14），月休6天大小周 薪资：无责任底薪4000+提成，月综合收入6-8K 岗位福利：五险，春节假期长达半个月，入职满一年享5天年假，每周下午茶，每月团建活动，季度旅游等~

负责行政事务的统筹、协调与落实，要求具备相关工作经验

市政道路交通施，工作责任心强，熟悉业务，能独挡一面，有一定的协调统筹沟通能力，安排组织人财机完成市政道路管网施工

任职资格： 1、具备汽车领域项目管理相关经验。 2、本科及以上学历，具有2年以上汽车行业项目管理岗位从业经历； 3、掌握IATF16949/ISO9001质量管理体系标准； 4、具备较强的组织与协调能力。 岗位职责： 1、统筹规划项目进度，定期向上级反馈项目执行情况； 2、监督项目关键指标（时间/成本/质量），确保目标达成； 3、跟踪项目运行状态，对变更环节实施有效控制； 4、识别项目潜在风险，及时预警并落实应对措施； 5、协调内外部资源，对接客户明确需求细节； 6、检查流程执行效果，提出优化建议并推动改进； 7、完成领导安排的其他工作任务；