
房产销售高温补贴6-10人1-3年大专及以上电话销售网络销售渠道销售较多外勤按单提成TOC豪宅新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
聘:房产合伙人10人
办公点:徐汇梧桐区五原路
工作主业:2万以上租房,中环内全线一手房,市区明星楼盘二手房,老洋房
要求:有房产经验,年龄不限,价值观要合拍,做事的人,愿意在当下市场奋斗进取,不躺平,愿意合作交流的
联系电话杰森
本科优先录取+无责8k+单间住宿
8000-13000元/月
房产销售生日福利年终奖五险1-2人经验不限高中及以上门店销售较多外勤销售额提成TOC
《工作内容》
公司主要做租房跟二手房买卖,在门店上班,我们把房子信息发布在平台(如:安居客)上面,有意向的客户会联系你,你加他的微信后,带客户去看房子,看中后就成交签合同,然后我们就可以拿提成了。全上海就近安排,在家门口上班不是梦!!!!
大专&本科&退伍军人优先录用!!!
当天面试,当天出结果,面试通过即可安排住宿!!!高效率入职!!!
保障薪资8000!!!保障薪资8000!!保障薪资8000!!
我们说的是真的!真的!!!真的!真的!!!真的!真的!!!
相比学历,经验,我们更看重你的工作意愿和学习态度!
如果你担心来上海不熟悉,我可以安排公司的线上面试,面试通过后就可以安排住宿的,不用担心来上海没有地方住。
【太平洋房屋--公司简介】
①中国房地产经纪行业全国十强,排名第六
②集团化产业,名下75家子公司,遍布东南亚及全国
③上海老牌房产经纪公司,立足上海27年,客户口碑好、资源丰富
④门店平均业绩连续五年名列前茅,优秀时期达到第二名3倍
⑤业内专业强大的培训体系——太平洋学院,被誉为业内真正“黄埔军校”
⑥蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”
⑦最简单的人际关系,超强大的团队凝聚力,超强战斗力的专业团队
【薪资待遇】
①买卖最高提成64%(例:500万的买卖提成6万+)
租赁最高提成64%(例:5000的租房提成3000+)
正常干:8000-12000元/月
努力干:12000-30000元/月
拼命干:50000元/月以上(不封顶);
②住宿:提供单人员工宿舍,带独立卫浴(宿舍到公司步行10分钟,空调,无线网,洗衣机等基本家电齐全);
③奖金:每月,每季,每年都有绩优人员评选(优秀员工每月现金奖励制度);
④福利:,医保95%报销;
⑤晋升:3月一次晋升评选;公平,公正,公开,绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重,最快3个月提升团队经理!伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大
⑥培训:完善的带薪培训机制一对一带教,每月3~4次学习机会;
全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等;
⑦晋升通道:完善的职业晋升计划及空间(置业顾问--营业主任--分行经理---高级经理--区域总监);
⑧绩效奖金:业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励(如奖品及奖
金,一般金额在5000元左右);
【福利待遇】
1.面试通过即刻入职,无需等待,无试用期,工资不打折
2.面试通过即刻安排住宿,解决沪漂难题
3.入职后即刻安排带薪培训,解决无经验的焦虑,边赚钱边学习
4.每月固定团建大餐(人均消费500元),团队旅游-上海玛雅乐园-迪士尼乐园-苏州周边游-三亚旅游-青岛海鲜游(真正落实的旅游)
5.超长带薪年假10天
6.节假日礼物
【职位要求】
①18-35岁,男女不限.有无经验均可(我们只看你是否有意愿)
②大专及以上学历,但相比学历我们更看重你的能力和态度
③有良好的服务意识、综合素质(
地产同行跳槽职级+3,无平台费,接受新人小白
8000-13000元/月
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太平洋房屋
1、上海太平洋房屋专注中高端不动产,平台大,企业文化好(强调坦诚、团结、分享)
2、互联网+互联网化的时代,必须得有互联网的平台。
3、此职位主要往管理岗方向培养人才,有意向通过学习,培训从事销售管理方向的人士欢迎投递。
岗位职责:通过互联网平台等获取客户资源;
2、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业职业咨询服务;
3、有互联网思维;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄18-35周岁之间,(有经验高中,中专,同行入职)退伍军人优待。
.2、有良好的人际沟通能力,性格开朗,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力;
3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神。
薪资待遇:
1、本科无责底薪8000,大专无责底薪6000,退伍军人无责底薪6000
2、面试当天拎包入宿舍
3、15%-45%提成+住宿补贴
4、超长带薪年假
求职小tip;如果您对我们公司提供的岗位有兴趣,有意向,请直接投递简历或直接来电,在线咨询,我们会优先为您安排面试。
本公司直招,非中介,非个人,无需缴纳任何费用
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2.想挑战高薪,不甘平庸,并能够挑战自我的有志气青年。
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每一个人都希望成功,但成功不会垂青每个人,成功永远属于敢想、敢拼的人!成功 = 正确的选择。不管你有没做过地产,不管你有没有经验,不用你出什么费用,给你免费培训,给你提供办公场所,不用交租.想试试就来做,一个月有人能赚几万,有人才拿一千多底薪,你能拿多少,看你行不行,觉得自已有信心或想赚钱的就发简历给我吧!
福利待遇:底薪(3000—5500)+(提成=业绩X最低15%/最高64%)+外加4金
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₪、相较于学历与经验,我们更重视你的工作积极性与学习心态。
【工作内容】
1.承担房屋租赁及二手房买卖相关业务。(客户有需求即跟进对应业务,无需主动选择)
2.包含电话沟通环节,客户到店看房时由你接待并讲解房源信息,确认意向后协助与房东对接付款及后续服务。(非纯电销模式,日均约30通电话;公司提供平台支持、房源资源与客户线索,并教授获客方法)——授人以鱼,不如授之以渔。
3.新人初期从租赁业务起步,熟悉流程后逐步参与买卖业务。(涉及税费、产权、贷款、限购等专业知识,公司将提供系统化培训)
4.不设经验门槛,作为扎根上海27年的本土企业,拥有成熟的内部培养机制与人才发展体系。
5.入职后配备一对一导师指导,门店店长不参与个人业绩考核,专注协助新人成长。
【晋升路径】
初级经纪人——置业顾问(2~4个月),即转正
置业顾问——客户经理(6~9个月),完成首次晋升
客户经理——高级客户经理(7~10个月),实现二次晋升
高级客户经理——店长(9~12个月)
【薪资待遇】
①买卖最高提成达64%(如:500万交易额可获6万以上提成)
租赁最高提成达64%(如:5000元租金可获3000+提成)
正常干:8000-12000元/月
努力干:12000-30000元/月
拼命干:50000元/月以上(上不封顶);
②住宿:提供单人间员工宿舍,配备独立卫浴(步行10分钟内可达工作地,空调、无线网、洗衣机等设施齐全);
③奖金:每月、每季度、每年开展优秀员工评选(设有月度现金奖励机制);
④福利:交通与通讯费用补贴,医保报销比例高达95%;
⑤晋升机制:每3个月组织晋升评定,过程公开透明,杜绝“空降”,注重内部选拔,最快3个月晋升为团队经理!伯乐识才+年薪30万+广阔发展空间;
⑥培训:健全的带薪培训体系,实行师徒制,每月提供3~4次学习机会;涵盖全面的房产业务知识(包括房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等);
⑦晋升通道:清晰的职业发展路径(置业顾问—营业主任—分行经理—高级经理—区域总监);
⑧绩效奖励:达成业绩目标者定期享有公司发放的绩效奖金(含实物或现金奖励,通常金额约为5000元)。
【福利待遇】
1.面试通过立即上岗,无需等待,无试用期,首月薪资全额发放
2.面试通过即安排入住宿舍,解决在沪居住难题
3.入职即享带薪培训,缓解零经验压力,边工作边提升
4.每月固定团队聚餐(人均标准500元),组织团建旅游——上海玛雅海滩水公园、迪士尼乐园、苏州周边游、三亚度假、青岛海鲜之旅(均为实际开展活动)
5.享受长达12天的带薪年假
6.节假日赠送专属礼品
【职位要求】
①性别不限,经验不限(关键看你是否有强烈的就业意愿)
②大专及以上学历,但我们更关注个人能力与职业态度
③具备良好服务意识与综合素养(有服务行业背景者更具优势),能吃苦耐劳,具备强烈进取心(目标需靠自身努力实现)
④退伍军人优先录用(看重你在团队协作与坚韧精神方面的表现)
⑤应届毕业生同等对待(我们将为你提供融入职场、快速成长的理想平台)
【太平洋房屋--公司简介】
①全国房地产经纪行业十强企业,位列第六
②集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区
③上海本土老牌房产中介品牌,深耕市场27年,客户口碑佳,资源储备丰富
④门店平均业绩连续五年位居前列,巅峰时期达到行业第二名的三倍水平
⑤拥有业内公认的权威培训体系——太平洋学院,被誉为真正的行业“黄埔军校”
⑥连续17届荣获房产经纪领域最高荣誉“金桥奖”
⑦团队关系简单融洽,凝聚力强,打造高战斗力专业队伍
工作地点:全上海就近安排,提供租房补贴!
(涵盖徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等区域)
置业顾问
1-1.1万元/月
房产销售社保五险一金年终奖五险1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC商业地产二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
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公司主要做上海本地二手房的买卖和租赁,我们主要的工作是在门店,将公司房源信息,在网上来进行推广,有意向的客户会上门或者电话与我们进行联络,电话联系客户面谈,带有意向的客户到附近的小区看房子,结合他们的需求,匹配到满意的房源,签单拿提成,
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!
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长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
酸奶厂急聘搬运工300-320一天+人走账清+月保底8500+随走随结+包食宿+可预支+送被褥
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
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【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上
4。工作地址在:苏州
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。
2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
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:招聘要求长白班可预支
1:年龄16-53周岁身体健康,长期做优先,学生工同步招收
2:学历不限,经验不限,生熟手均可,工作轻松简单一看就会(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
:薪资待遇
一天工作10个或11个小时,28小时,一天薪资280到300元,可预支
:上班时间
早上8点-晚上8点,上班15-20天可预支工资,每月10号发放薪资。交五险一金
工作岗位:普工类:质检、品保、组装、包装、维修、品检、物料、仓管、搬运工等
技工类:维修工、叉车工,操机等岗位
:福利待遇
厂区包吃包住,宿舍4-6人间,有夫妻间(独立卫浴、空调、洗衣机、WiFi)仅收取水电均摊费用
:可接受无经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性,(所有岗位统一面试,随机分配,不穿无尘服,80%坐班)
工作地址,江苏省无锡市
:内部推荐奖,推荐朋友入职奖励2000元
房产销售大专及以上
【企业介绍】
上市公司太屋深耕上海28年,是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化,建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略,不招“空降兵”,所有的主管都是从内部选拔晋升的,平均晋升周期为一年三个月,每三个月考核一次,主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店,拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元,市场占有率稳居上海前二。
【薪酬福利】
①已经毕业:本科学历5000,大专3000,额外绩效奖金2000元
②底薪+提成,每成交一单都是享受行业高提成,收入上不封顶。
【其他福利】
①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰,每个季的季会都会有菁英会
②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游
③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划
④重视员工个人问题,每年都会举办相亲会等
⑤公司提供住宿房源,距离上班地点通勤时间在半小时之内,合租个人承担费用800-1200
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5、退伍优先考虑 (团队合作与毅力,是我们看重的精神)
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【工作职责】
1、维护网络,实时更新
2、匹配资源,实地看房
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岗位职责:
1.负责参与法拍房的拍卖流程,包括但不限于竞拍、成交等环节
2.与客户进行沟通,了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务
3.协助处理与法拍房相关的文件和资料,确保拍卖流程的顺利进行
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作
2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣,能够快速学习并掌握相关知识和技能
3.具备较强的责任心和抗压能力,能够在高压环境下保持良好的工作状态
岗位1-法拍房销售顾问
薪资范围:26000-45000元/月
职位底薪:4000元/月提成方式:销售额提成;
按销售业绩提成上不封顶,公司年入百万的很多,比传统行业高很多
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元,超过一单奖励5000元
职位详情
交易手续办理
销售经验
二手房
受理客户咨询
客户开发
带薪培训
豪宅客户开发/市场拓展经验
工作地址
东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室,鸿福路地铁站上面
带薪年假
购房优惠
房屋买卖
【岗位职责】
1.负责法拍房源的研究与分析,提供专业咨询建议;
2.深度挖掘想投资法拍房的客户,以及征信较好有资金需求的客户,协助客户完成法拍房交易流程,从竞买到过户全程服务;
3.解答客户的法律疑问,处理可能出现的纠纷问题。
【任职要求】
1.有强烈的赚钱欲望,有年入百万的赚钱信念,想在东莞买房安家者,欢迎有进取心的负债者加入我们。
2.至少两年以上工作经验,成熟稳重,优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者;
3.工作细致认真,具有客户资源者可兼职
1.竞争力薪酬体系,提成制度,比普通做二手房的工资会高很多;
2.提供完善的员工培训和发展计划,让员工尽早能独立开单成交;
3.公司为合伙人制,完全靠提成,平均每单4-5万以上;
4.朝九晚五,九点有早会,早会后自己安排,周六也有早会,周日休息,公司经常有旅游和团队建设活动。
5.目前广东省有5万套法拍房源,每成交十套房就有一套法拍房,市场空间巨大,年入百万不是梦。
6.公司具有八年的法拍经验,有一批精英带领团队
7.公司月薪超过10万的,超过10%,月薪3万超过70%,如果你是一个想获取高薪的人,我们是一个很好的平台,只要你足够努力,年薪百万不是说说,而且现实.
【法拍房优势】
1.价格便宜,一拍7折、二拍5.6折,是公开市场上的优质套利标的;
2.现房,从法院买房,过户时间短。
岗位2-法拍房城市合伙人
薪资详情
薪资范围:50000-80000元/月
职位底薪:1000元/月提成方式:销售额提成;
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、新人奖,季度奖
工作地址
东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室,鸿福路地铁站上面
【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】
因公司快速扩张,急需有志之士加入!
主营业务:法拍房,债务优化,打造现金流。
客户资源:身边刚需买房,投资捡漏的客户,优化家庭债务的客户
市场潜力:法拍房市场正处于红利期,大量房源低于市场价5-8折,客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。
【工作内容】
(1)开发意向客户,提供专业的法拍房答疑服务(2)了解客户需求,为其匹配合适的法拍房
源,解答客户关于法拍房的咨询疑问,并签订委托合同,邀约客户实地考察。
(3)协助尽职调查,积极促进成交,陪同客户参与拍卖,提供专业指导,提高拍成概率。
【任职资格】
(1)想要赚钱的,想要赚钱的,想要赚钱的
(2)年龄:25-55岁,成熟稳重,具备良好的职业素养。
(3)对东莞房产,金融有一定了解最好,没有也可以
租房管家~可打游戏!!月薪7K00后团队
7000-14000元/月
房产销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴经验不限学历不限
岗位职责:
1.公司有全武汉都有房源,根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子
2.租客带看并促成交易,协助签约专员完成客户租房成交即
可
3.在店期间可和团队小伙伴打游戏(王者、吃鸡、LOL任意游戏)
任职要求:
1.接受小白,入职有师傅一对一的带教,全天陪伴
2.适应年轻团队氛围,富有活力与创意
3.工作认真负责,能高效完成任务
福利待遇:
1.平均薪资7000~14000/月,新人前期保底4500
2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策
3.工作时间自由,一天6小时左右,只打上班卡
在东方明珠塔顶售卖奢品随心月薪2万
1.8-2.3万元/月
销售专员包住生日福利经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公挑战高薪休七天有住宿无经验要求房地产
【薪资待遇】
1.全上海顶尖底薪10800元起,叠加高额提成,实打实的行业领先水平
2.弹性上下班,外勤无需打卡,管理方式灵活人性化
3.提成比例高达10%−80%,在上海范围内独此一家
4.提供住宿保障,配备家庭式宿舍:专人负责日常清洁、洗衣熨烫;专职宿管员维护安全与环境整洁
5.每月休息7天:实行做六休一基础上,固定每月1、2、3号连休三天亲情小长假,方便出行放松
6.健全的带薪培训机制:零基础也不用担心,只要肯拼,人人都有机会逆袭
7.季度及年度旅游、团队建设活动、员工生日庆祝等丰富福利,持续提升归属感
工作内容:
门店客户接待+通过公司官网在线沟通并邀约客户,开展租赁与买卖双线业务
面对面接待客户,提供看房服务
陪同客户实地考察房源
洽谈价格,推动交易顺利完成
不收手机+助贷电话销售+无试岗期+底薪全额发放
1.5-3万元/月
电话销售经验不限本科及以上个人(To C)客户邀约互联网金融金融产品客户签约电话销售经验
无责底薪!无责底薪!无责底薪!
不收手机!不收手机!不收手机!
带薪培训!带薪培训!带薪培训!
上海7家门店,团队规模250余人
月均业绩突破100万+
提供精准贷后资源支持
无需上交个人手机
无通话时长与频次考核
无需外出上门邀约
工作时段为早九晚七,不加班
每日工作时长不超过8小时
下午茶自由享用
节假日正常休息,轻松过节
欢迎零经验新人加入!!!!
专人师傅一对一指导带教!!!!
销售主管
1.2-2万元/月
渠道销售社保3-5年大专及以上较强的商务谈判能力较强的沟通协调能力消费品/快消渠道关
任职要求:
学历与专业:大专及以上学历,市场营销、建材、门窗等相关专业优先,无专业限制但具备销售经验者可适当放宽学历条件。
工作经验:1-3年以上建材、门窗或相关领域销售经历者优先,拥有线上销售背景或家装渠道开发经验将被重点考虑;若无经验但热爱销售工作且学习能力强,公司将提供全面系统化培训。
能力素质:
具备出色的沟通表达与谈判能力,能准确清晰地向客户介绍产品信息,推动合作达成。
具有较强的客户导向意识,善于理解客户需求,及时响应并解决客户问题,持续维护良好客户关系。
工作积极主动,抗压能力强,能适应销售岗位的节奏与挑战,敢于冲刺业绩目标。
熟练操作电脑及常用办公软件,能够灵活使用线上沟通工具与客户高效互动。
职业素养:为人诚信可靠,责任心强,具备良好的团队协作精神,能与团队成员协同完成各项工作任务。
岗位福利:社保,做六休一,工资范围1-5万
FMT销售
8000-20000元/月
销售1-3年本科及以上
岗位职责:
1、熟悉肠道菌相关项目,拥有大健康、干细胞、医美、高端体检、抗衰老、高端会所、高端养老等客户资源
2、根据公司大健康项目,菌群移植、基因检测等相关业务及产品,进行市场渠道资源或者自有资源的开拓和推进;
3、定期对市场环境、目标、业务活动进行分析,针对渠道及客户信息制定产品宣传方案;
4、开拓新的销售渠道、制定营销方案、洽谈合作合同,根据营销服务方案,进行方案的落实,项目产品讲解;
5、负责客户资源的开发、跟踪及后续产品成交,根据客户需求和特质,制定方案和专业性建议,并提供优质的全程服务;
6、能经过学习,独立可讲解项目PPT和客户报告解读;能及时与团队沟通、反馈、总结客户需求,配合公司做好产品推广及达成销售目标。
任职要求:
1、本科及以上学历,拥有生物技术、细胞、医学、检验、遗传咨询等背景优先考虑,
2、2-3年以上高端医疗行业经验,大健康、干细胞、菌群移植、医美等领域销售退管和招商等工作经验
3、具备高度的销售目标感,有B端渠道拓展和C端客户开发经历;
4、沟通流畅,乐观积极,能够适应快节奏、高效率的工作环境;
5、具备较强的销售技巧及商务谈判能力、有很强的执行力和敬业精神。有很好的职业素养等。
汤臣一品公寓管家3W+解决住宿
8000-15000元/月
置业顾问包住20人以上经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜地推销售门店销售销售额提成
【面试通过当天可以解决住宿】!!!
【面试通过当天可以解决住宿】!!!
主要负责房屋带看
房屋拍照,线上发布照片,带客户看房子成交
无责6000-8000,工作简单,高提成
公司直招不收取任何费用。
高中/中专以上学历都可以
上海有700家店可以安排,有住宿
发行服务专员
1-1.5万元/月
销售专员包住社保年终奖高温补贴3-5人经验不限学历不限电话销售地推销售门店销售较多外勤销售额提成
招聘发行员(类似销售)
1、负责日常新老客户的维护、
2、偶尔跟着大家在公司附近1-3公里内收集客户信息。
3、积极参与配合门店日常活动、
4、有活动时给客户打电话,邀请他们来参加门店活动、服务好客户、与客户之间搞好关系。
5、接受新手,小白,无需担心刚来做不好或者没有接触过,因为所有的事情都是大家一起干。
6、所有成交我们都会有专业的老师来到现场负责,我们不需要销售,我们只需要和客户之间搞好关系即可。
薪资待遇:
刚来3个月可选择无责底薪6000+提成(提供住宿,包住不包吃。)
综合工资收入:8000以上,正常来说第二个月或第三个月都可以月入过万,做什么事情都有一个过程,时间总会证明一切,一切都会随着时间证明
房产销售轻松月入2-5万
8000-13000元/月
房产销售交通补助生日福利高温补贴五险6-10人经验不限大专及以上电话销售较多外勤阶梯式提成豪宅二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
职位描述:【诚聘往管理层发展的店员岗位】
【岗位要求】
1、18-35岁,大专及以上学历(退伍军人可放低要求),专业不限;
2、有无工作经验均可,优秀应届生、退伍军人优先考虑;
3、普通话标准,学习能力和适应能力强
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【公司晋升空间】(内部晋升,不对外招收管理层)
1、晋升透明,管理层从基层做起,不限经验、学历,不按资格、新老
2、店长(一年)--区域总监(二~三年)--副总(五年)
3、培训体系好:新人岗前三天专业培训;入职后店长直接一对一带教;前三个月每周一天专业培训;三个月后每月2-3次专业培训。
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【薪资待遇】
1、本科无责底薪8k,大专无责7k,保护期9个月,月均薪12k-18k上不封顶
2、缴纳五险,一对一带教
3、提供住宿和房补;工作地点六百多家门店就近分配
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工作地点:全上海就近安排工作地点!
(徐汇、浦东、长宁、宝山、虹口、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、杨浦、青浦等)
招聘两名业务员,提供住宿
8000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)无经验要求招商/商户拓展O2
招新人不限学历经验0业绩到手6000+完成2万业绩底薪7500,完成3万业绩8500+提成10-40,新人综合月薪1.5万起。转正额外享20%分红,每月15号准时发放公司无门槛提供资源,APP与PC端资源共享(如一点点、蜜雪冰城、沪上阿姨等品牌客户资源,可自行挑选)无强制分配机制,另有抖音引流渠道支持公司资源优质稳定培训体系:健全的培养机制1.岗前培训:新员工入职由资深员工一对一带薪指导;2.精英班:每周组织储备干部专项培训;3.弟子班:每周开展见习店长专属培训;4.将帅营:每周安排正式店长进阶培训客户资源:公司自研APP及PC系统,意向客户可通过平台自主筛选要求:1.*****2.不限学历经验3.肯吃苦,有责任心
私域运营主管
1-1.5万元/月
网络销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年本科及以上微信营销私域护肤销售电话销售经验互联网/科技网络营销经验客户关系维护电子商务
最好具备美妆护肤类销售经验,公司提供充足流量资源,无需自行开发客户!日均人均进粉可达100+,如有疑虑可实地考察了解,工作环境轻松愉悦。
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岗位职责:(只要你有能力)
1、借助微信社交平台,分析并引导客户需求,完成销售转化。
2、为客户推荐合适的产品组合,并落实售后跟进服务。
3、主动维护客户关系,提供专业的护肤咨询服务。
4、具备护肤品类线上销售相关经验者优先。
任职要求:(只要你符合条件)
1、年满18周岁,有2年以上护肤产品网络销售经历。
2、热爱沟通交流,乐于社交,对销售工作有兴趣,追求高收入目标。
3、能熟练使用电脑,掌握基础办公软件操作。
4、具备较强自信心,积极进取,富有责任心与团队协作意识。
5、有社群运营相关经验者更佳。
福利待遇:(入职即享)
1、月综合收入1-3万元,包含底薪、提成及全勤奖励。
2、入职即缴纳五险一金。
3、丰富奖金体系:涵盖月度排名奖、进步奖、精英奖、优秀奖、季度奖等多项激励。
4、带薪岗前培训,配备专业导师一对一辅导。
5、每月活动经费、下午茶供应,定期组织团建、聚餐、旅游,节日惊喜不断。
我们的优势!!!!
1、公司统一配备工作手机与电脑,办公设备齐全,环境优质。
2、晋升机制完善,发展空间广阔,晋升路径:主管→总监→合伙人。
3、管理层及合伙人岗位优先从内部选拔提拔。
4、为业绩突出员工提供组建团队、独立管理或开设分公司的创业支持。
5、团队氛围融洽,充满活力,成员以95后、00后为主,年轻有朝气。
销售储备干部
1-1.1万元/月
销售专员1年以下本科及以上
岗位职责:
1、市场分析与规划:整合市场、渠道、客户及产品相关数据,开展信息研判,拟定渠道拓展与客户开发方案;
2、客户服务:精准把握客户需求,识别潜在业务机会,提供高效的产品支持与服务体验,切实为客户带来价值,推动合作落地;
3、客户管理:持续优化客户关系,协助解决关键问题,提高客户满意度,助力客户实现业务成长;
4、销售管理:联动生产与运营团队,落实价格监控、售后服务、回款跟进等工作,协同客户探索增量空间,扩大销售规模。
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限;26届应届毕业生优先;
2、素质能力:敢于面对挑战,目标感强,具备优秀的逻辑思维与问题处理能力;
3、实践经历:具备校内学生会、社团或社会实践活动经历者优先。
栏目概述
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