
大健康门店店长客户经理
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职大健康行业工作经验
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
上海金山区招铝模、建筑木工6~7人的小班组,现有一个单元己进入铝模层。有空闲的班组请联系
350-400元/天
铝模建筑木工1-2人
上海市招铝模、建筑木工6~7人的小班组,现有一个单元己进入铝模层。有空闲的班组请联系
上海宝山区大量招骑车散人打突击现金夜班420每天下班发
350-400元/天
木模建筑木工1-2人
大量招骑车散人打突击现金夜班420,每天下班发,不要打电话,直接加微信联系
建筑木工1-2人
上海徐汇区学校楼,要木工师傅年轻能干的2个人,五十岁以下的,大家在一起包活,活好干,这个活能干大半年多,划多少是多少,价格透明,工地刷脸打卡300一天,电话有意者打电话,不要在面聊
中控员包住1-2人月结
招聘~小区夜班纯监控一名,月工资7000,年龄55岁以下,必须要有4级监控证,考试出分也可以,一定要会现场操作,上班时间:晚7点~早7点,一天工作12小时,单人单岗,不打点,不巡逻,公司提供住宿,包住不包吃,住宿离项目3公里左右,宿舍内可以自己做饭,每个月15号发工资,王经理上班地址:上海奉贤区秀韵路
奉贤区招聘岗位。地址在。打盒2名。做过的优先。工资4500。到5000月休四天。。暑假工勿
4500-5000元/月
配菜1-2人月结
招聘岗位。地址在奉贤区。打盒2名。做过的优先。工资4500。到5000月休四天。。暑假工勿扰。联系电话
上海奉贤区招全屋定制学徒
100-200元/天
全屋定制工地学徒工5-14天1-2人周结定制家具包工
上海市奉贤区招工地学徒,可以跟着师傅学习
全屋定制的安装技术,木作,木工技法。工资按计件提成,学成可以自己干,也可以跟师傅搭伙干
吉林长春快餐店招聘店长一名工资6000+500满勤,有工作经验每个月2天休息地址桂林路联系
6500元/月
店长1-2人月结
快餐店招聘店长一名工资6000+500满勤,有工作经验每个月2天休息地址桂林路联系电话
店长1-2人月结
艾经理招聘:姚庄青年城管富贵麻麻鱼招以下员工:❶店长收银1名,18-35岁❷服务员5名❸后厨切配5名❹杀鱼大叔2名❺阿姨2名工资面议联系电话
刀削面店长面点
不接电话急聘刀削面师傅一名7000+店长1名10000+3000元绩效熟练下面工一名4500年龄要求45岁以下[庆祝][庆祝]发老板电话
江苏苏州招门店主管(快餐社区食堂)任职要求2. 拥有3年及以上收银实操经验,熟练收银对账、
5000-7000元/月
店长月结
招门店主管(快餐社区食堂)任职要求2. 拥有3年及以上收银实操经验,熟练收银对账、每日营收核对3. 擅长人员管理、日常工作协调,可独立处理客诉、排班、食材盘点、门店日常运营4. 有快餐店/食堂主管管理工作经验优先录用薪资待遇月薪5000-7000元,每月额外发放绩效奖金包吃包住,食宿全包,减轻生活开销咨询电话柴总:
内蒙古通辽招聘烤肉店店长新手勿扰要求:年轻30-45岁,有3年以上火锅、烤肉、烧烤大店管理
8000-10000元/月
店长月结
招聘烤肉店店长新手勿扰要求:年轻30-45岁,有3年以上火锅、烤肉、烧烤大店管理经验,会带团队、懂门店运营,负责门店全盘管理。薪资待遇:底薪8000至10000,绩效提成带薪年假生日假电话:
建筑木工安装模板6-10人
岗位职责:
1.负责建筑模板、门窗、楼梯、吊顶等木结构的制作与安装
2.按图纸要求进行放样、下料、拼装及现场施工,确保尺寸精准、工艺规范
3.配合土建、装饰等工种协同作业,保障施工进度与质量
4. 对木构件进行打磨、修边、防腐及表面处理,符合安全与验收标准
5.妥善保管工具材料,落实现场文明施工与安全生产要求
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,能独立完成常规木作施工任务
2.熟悉常用木材特性、木工机械操作及传统/现代木作工艺
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力
4.持有木工职业资格证或上岗证者优先
5.身体健康,适应建筑工地作业环境,服从项目统一安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供奉贤区建筑木工班长直招在线招聘信息,主要招聘奉贤建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。