岗位职责： 1、利用新媒体平台开展客户拓展，通过线上沟通实现客户转化与成交。 2、基于公司提供的潜在客户资源，通过电话及微信方式与客户对接并促成交易； 3、采集客户购车需求信息，完善潜在客户数据记录，评估客户购买意向等级； 4、全流程跟踪意向客户，引导并配合客户完成进件、签约直至车辆交付； 5、工作时间早九晚六

二手车销售男女不限待遇好 职位介绍 1、客户开发与接待 ①主动开发：通过各种渠道寻找潜在客户，建立联系并了解需求。 ②店面接待：热情接待到店客户，提供专业咨询，初步评估购车意向。 2、车辆介绍与销售谈判 ①产品展示:详细讲解车辆性能、配置、价格及优惠政策，根据客户需求推荐合适车型。 ②谈判技巧:灵活应对价格、配置等协商，平衡客户需求与公司利益。 3、合同签订与手续办理 ①成交服务:协助客户签订购车合同，办理贷款、保险、上牌等手续，确保流程合规。 ②交车环节:完成车辆交付，讲解使用注意事项，提升客户满意度。 4.售后服务与客户维系 定期回访:建立客户档案，交车后跟进客户使用情况，解决售后问题，推荐保养或者增值服务。 岗位要求： 1、能力突出者学历不限，接受小白。 2、不断学习，提高自己，勤奋。

岗位职责： 1.负责客户拓展及整车销售服务 2.主动挖掘客户需求，陪同客户试驾看车，促成车辆成交 3.做好售前咨询跟进以及售后客户关系维护 4.协助客户完成购车流程及相关手续办理 任职资格： 1.学历不限、经验不限，欢迎应届毕业生加入 2.具备良好的沟通表达能力，反应灵活，能积极应对问题，有责任心、踏实肯干 3.有强烈收入意愿，热爱汽车行业 薪资待遇： 1.底薪3000元+30%提成（工资当月结算） 2.入职即安排专人带教 3.定期组织团建活动，享受节假日福利 4.普通表现月入10000，积极投入可达30000 5.每月销售冠军额外奖励3000至5000元

【薪资待遇】 我们提供富有竞争力的薪酬体系，包含无责任底薪与高额提成，轻松工作月薪6000元起，收入上不封顶！多劳多得，收益无限。 【工作与休息】 工作时段为9:00-18:00，除上下班打卡外，其余时间可自主安排，无需加班，实现工作与生活的良好平衡。支持灵活调休，方便随时调整状态，为自己补充能量。 【岗位职责】 1.负责整车销售相关事务，解答到店客户的各类咨询，跟进售前服务，维护售后客户关系，保障客户享有优质的购车及用车体验。 2.通过线上及线下渠道挖掘潜在客户，持续扩大业务覆盖范围。 3.运用多种沟通方式与目标客户保持有效互动，建立并长期维系良好的客户关系。 4.邀请客户到店深入交流，推进成交进程，实现业绩增长与提成收益双赢。 【岗位优势】 即使零经验也无需顾虑，入职即配备专属导师一对一指导，提供系统化培训，助力快速适应岗位，月入过万触手可及。 •正常干，6000-12000元/月 •努力干，12000-20000元/月 •使劲干，30000-45000元/月

必须有从事网约车行业经验一年

1、负责抖音平台客户咨询的及时响应，准确理解客户需求并进行有效沟通、跟进与记录，引导客户到店体验； 2、接听客户电话，清晰解答疑问，并确保问题得到妥善处理； 3、负责公司抖音账号粉丝运营，包括评论区互动、私信回复及粉丝社群维护，推动线上用户转化至线下门店； 4、开展售后回访工作，收集客户满意度反馈，记录相关意见并快速响应处理投诉与建议； 任职资格： 1、具备1年以上汽车后市场客服岗位工作经验； 2、熟练掌握抖音平台的基本操作与互动方式； 3、拥有较强的客户拓展与关系维护能力，熟悉客户服务标准流程； 4、学习能力强，能迅速掌握业务所需专业知识并投入工作； 5、精通Office办公软件，具备良好的文档编辑与撰写能力； 6、具备优秀的沟通技巧，热爱汽车领域，了解主流高端汽车品牌； 7、性格开朗，具备销售意识，善于主动提问和挖掘沟通话题； 8、具备出色的客户推广与协调能力，熟悉客户服务全流程；

1、利用新媒体平台开展客户开拓，通过线上沟通实现客户转化与成交。 2、依托公司提供的潜在客户资源，借助电话及微信渠道与客户对接并促成交易。 3、采集客户购车需求信息，完善潜在客户数据资料，评估客户购买意向等级。 4、全流程跟踪意向客户，引导并配合客户完成进件、签约及车辆交付等环节。 5、工作时间上午九点至下午六点

主要负责客户邀约，汽车销售 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 新车 ·该职位主要负责的工作内容？ 完成销售任务指标 ·此岗位提供哪些福利？ 一对一指导培训、定期团队建设活动、实习期间薪资全额发放 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 电话沟通、线下对接、线上渠道销售

不加班！不加班！不加班！！！ 诚招00后，95后，打造年轻化团队 岗位职责：负责汽车销售，分期，置换等，工作轻松，上班就是在休息，好开单，接受无经验小白！ 薪资待遇：4000+提成+社保缴纳，月综合薪资10000+上不封顶，根据实际能力底薪按月调整上涨！ 提成方式：按单提成 车辆销售，分期，置换等 奖金补贴：交通补助，全勤奖。xing #高薪#月入过万#诚聘刚毕业的大学生

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售服务，为客户提供专业的购车咨询 2.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.达成既定销售任务，推动业绩持续增长 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作能力 3.熟悉汽车行业基本情况，能快速学习并掌握产品相关信息

公司直招，欢迎无经验新人，接受实习生与应届毕业生，提供免费住宿 1.薪资待遇： (1)试用期无责任底薪4150+绩效奖金500+高额提成+节日福利+额外奖金 (2)转正后底薪4500+高提成+补贴+福利+年终奖，综合收入5000-10000，上不封顶 公司福利： 1.免费提供住宿（房间整洁卫生，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴等设施）。 2.定期供应饮品、甜点、时令水果及各地特色美食。 3.年龄要求18-28岁，经验不限。 4.销售看实力，无论入职时间长短，表现突出者均可优先晋升。 晋升绿色通道： 公开、公平、透明、数据化的晋升制度。专属成长通道： 健全的培训体系，包含带薪岗前培训＋岗位技能提升＋运营管理课程＋阶段性交流学习（全程免费，不收取任何费用）。 岗位职责： 1.熟悉业务流程，维护客户关系 2.洞察客户实际需求，推荐匹配产品，完成订单转化 3.协同销售团队达成业绩目标，积极参与各类销售活动，提升整体销售成果 4.配合完成公司及上级交办的其他相关事务 晋升路径：==＝销售专员﹣--→组长﹣-→部门主管＝==职业经理 公司活动： 1、钓鱼俱乐部：喜爱钓鱼、烧烤、露营的同事可参与； 2、篮球俱乐部：篮球爱好者加入，定期组织友谊赛； 3、游戏俱乐部：热衷王者荣耀、吃鸡类游戏的员工可加入； 4、举办员工生日会、组织自驾出游等活动。 本公司郑重声明：不收取任何形式的费用或押金，免费提供住宿及带薪岗前培训，请广大求职者知悉！!！！！

岗位名称：洗衣工厂操作员； 岗位要求：1.具有基本的洗护技能和经验；2.能够熟练操作和维护洗衣设备；3.具备良好的服务态度和沟通能力，能够处理客户的咨询和投诉。 薪资待遇：具体薪资面议，根据工作经验和技能水平进行评定。

1、负责高通与MTK平台的影像效果调优； 2、承担高通及MTK平台相关功能开发工作； 3、通过精细化调试与优化，提升影像模块用户体验与满意度 1、熟练掌握C/C++编程语言； 2、精通3A算法模块，了解MTKISP整体业务流程； 3、熟悉MTK或高通平台的影像系统架构； 4、掌握主流TOP4厂商的影像调试风格与规范； 5、具备OPPO项目经验者优先考虑

我们在寻找有创业经验的合伙人，与我共同引领公司发展与创新，并具备强大的执行力。 注意：无需出资，不是代理，不是加盟，更不是找***，是寻找一起联合创办公司的创始人！共同打造团队！携手开启这段充满机遇的创业之旅！ 1.无需投资，我方提供办公场地，全程指导系统研发、运维及交付，手把手带你完成首单落地 2.项目已由我个人运营两个多月，实现盈利15万元，对AI智能教育方向有兴趣者欢迎联系 3.计划招募2人，共同组建公司核心团队，推进项目在全国范围内的复制与落地，执行力强是关键，项目模式已验证，现需扩充支持团队并对接资源进行规模化孵化 4.要求对收入有强烈追求，期望月入两万以上者优先，由我亲自带教 如果你符合上述任一条件，敢于突破自我，欢迎加入我们！ 1.负责AI智能教育项目的联合创建与长期发展 2.推动技术研发进程，保障教育产品的创新性与实际应用价值 3.与核心成员协作，共同制定并执行项目整体规划 4.具备销售团队管理经验者优先，拥有教育行业资源者优先，曾担任校长、教师或在教育机构深耕者优先 5.接受无经验者，只要踏实肯干，也欢迎跨行业的销售冠军精英加入 6.具备优秀的领导力与团队协作能力；市场敏感度高，能精准把握商业机会；沟通与谈判能力强，善于建立合作网络；富有创业热情，勇于迎接挑战 我们期待你的到来，一同参与每一次战略决策，带领团队迈向共同目标，开拓市场边界，探索无限可能！

招聘 未央区凤城十路地铁口 店名:唐福记酒楼 服务员四名 工资:3800-4200 传菜员两名 工资:3600-4000 每个月四天假 节假日多1-2天包吃包住宿舍空调 暖气 自动洗衣机 样样俱全 福利:每个月员工聚餐 劳保 生日红包 电话:(张店) 《非诚勿扰》

岗位职责： 1.负责比亚迪汽车产品的销售及市场拓展； 2.制定和执行市场营销策略与计划，以达成业绩指标： 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验；新手需有上进心； 2.具有较强的抗压能力： 3.善于与人沟通，能够抓住用户需求，具有较强的共情能力； 4.对销售工作充满热情，有责任心。 福利： 1.提供团队建设和定期培训； 2.提供法定节假日； 3.销售业绩提成； 4.底薪+提成

线上获客 线下回访 客户跟进

1.接待线下客户 2.电话邀约 3.转化成交

汽车金融风口已来，加入花生好车抢占红利！花生好车作为全国领先的汽车平台，依托“先用后买”模式，客户成交快，行业TOP级！对零经验销售友好，无需背诵长篇产品介绍！提供带薪培训，教你玩转“低首付购车”模式 我们主要通过微信与客户进行沟通，客户所有名单是免费无限量提供，有责底薪5000一台车交车任务，无责底薪2000（500交车补助）+一台车提车4000-7000。上午8.40上班，中午11-2点休息，下午6.30下班。工作氛围轻松不用外出展业，有无销售经验皆可上手，平均薪资7000-30000，薪资可查证。有兴趣可以了解下

接待展厅客户，电话转化邀约，试驾，转化成交

1.有1-3年面销或地推销售工作经验。 2.能独立开发客户，性格开朗，具备优秀的商务洽谈能力。 3.自我驱动力强，以结果为导向。 4.薪酬待遇：有责底薪+高提成（上不封顶）。

我们的服务对象为工程施工领域的企业，主要对接企业高管及决策层，采用电话沟通与面谈相结合的开发模式，行业属于蓝海赛道，当前竞争较小，从业者整体收入水平较高。 【岗位职责】 1、接受公司系统化培训，掌握公司业务、行业知识及销售流程，提升专业销售能力； 2、依托公司分配的优质客户资源，通过电话与客户进行有效沟通，建立联系并识别客户需求； 3、持续跟进目标客户，维护良好客户关系，推动合作达成并完成个人业绩指标； 4、做好客户关系管理，深入挖掘客户后续需求，实施持续跟踪与二次开发，提升客户复购率。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪4.5K-5.5K+高额提成+多项奖金激励+晋升调薪机制+年终奖 2、员工福利： （1）带薪休假：享受国家规定的所有法定节假日及相应带薪假期 （2）培训支持：公司拥有完善的培训体系，定期开展内部培训，并配备由从业超十年资深人员自主研发的百余节实用课程（内容均为实战精华） 【工作时间】 每日工作7.5小时，中午休息1.5小时，法定节假日照常休假。 【晋升空间】 每季度组织一次晋升评估，提供双通道发展路径：业务线与管理线 业务线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【任职要求】 1、年龄要求：21-27岁，全日制大专或以上学历，不限专业； 2、经验要求：有销售经历者优先，欢迎无经验者及应届毕业生，需对销售岗位有热情，职业目标清晰； 3、能力要求：具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力强，适应快节奏工作，执行力突出，善于分析并解决实际问题

入职即配客资！！！开单快人一步！！！ 公司业务团队扩招！！！升职加薪机会很多！！！ 工作内容： 通过公司提供的客户资源，进行电话沟通，邀约客户到访，接待来访客户，协助谈单经理共同谈单，后续跟进客户情况。 工作优势： 公司固定1200平以上办公职场，永宁门地铁B口，交通便利，无需外出展业，公司分配客户资源精准，公司有自己的获客渠道，不用自己找客户！！！ 岗位要求： 1.年龄20-45岁之间，性格开朗，普通话过关； 2.语言沟通表达能力强，有亲和力； 3.做事勤奋，认真踏实，有一定抗压能力。 福利待遇： 1.薪资构成：4000＋阶梯式提成 2.每月15号发薪日，提成和底薪一起发！！！ 3.周末双休，定期团建，节日福利，每月一天带薪病假 完整的内部晋升路径：金融经理——主管——部长——总监 如果你有销售经验，有金融行业经验，努力上进有挣钱的欲望，那快加入我们！

厂家直招！月薪8000-15000！具体事宜面议

岗位职责： 1.推广公司医药电商平台及相关营销方案； 2.管理客户资料档案，确保信息完整准确； 3.收集医药市场相关信息，开展市场推广后的回访跟进； 4.提供客户售后支持与服务； 5.完成上级主管交办的其他工作任务； 任职要求： 1.学历：大专及以上； 2.专业：具备医药终端销售经验者优先考虑； 3.经验：具备良好的沟通协调、谈判能力及抗压素质；

岗位职责: 1.负责汽车配件的陈列与归整工作 2.保证汽车配件分类明确，方便客户快速查找 3.保持汽车配件区域的干净整齐与有序管理 任职要求： 1.具备较强的整理与分类能力 2.能够高效率完成货物整理任务 3.拥有团队协作意识，能与同事协同开展工作

所属团队：小区驻点项目组 工作地点：新交付楼盘展厅（需全程驻扎项目3个月） 薪资结构：业务员薪酬=月度基本薪资+职级职称工资+绩效工资+社会保险+人才津贴+月度各项业绩提成+各项奖金。 一、岗位核心职责 1、精准客户开发 依托公司分配的新盘客户资源，通过电话沟通锁定首批意向客户，达成初期签约任务； 在集中交房阶段实施“驻场攻坚”：开展现场拦截、逐户拜访拓展客户，并通过组织业主团购活动实现批量转化。 2、场景化营销执行 落实“工地带看”策略：带领客户实地参观施工样板区，以工程品质推动成单； 协同设计人员举办户型讲解会，运用专业说辞解决客户疑虑与抗拒点。 3、全周期业绩突破 匹配项目推进节奏（交房前→交房期→交房后），按月完成既定签约指标； 及时收集并反馈客户诉求，联动设计师动态调整方案策略。 4、客户到店转化支持 对在小区内开发的客户完成加微或收取定金后，配合设计师将其邀约至门店进行合同签署，协助完成最终签单。 二、任职要求 硬性条件 经验：具备1年以上销售工作经验（有家装/房产/快消地推经历者优先），应届生亦可报名； 特质： 强执行力：能适应早9晚6的高强度作业模式（尤其在交房高峰期）； 现场组织力：可独立策划并主持业主团购活动者优先录用； 数据意识强：每日有效通话量不少于100通，客户到店转化率不低于15%。 三、必备能力 快速赢得客户信赖，清晰传达设计方案价值 承受压力达成月度任务，熟练操作CRM系统记录跟进轨迹 四、岗位专属福利 高激励回报机制 行业领先提成比例：享受针对小区项目的专项提成政策； 团队激励奖金池：达成超额目标可参与额外分红（参考历史项目：人均月奖1K-8K）； 资源独占保障：所参与的新盘项目由公司统一立项保护，享有唯一开发权限。 五、晋升发展通道 成长路径：专员→高级专员→项目长（独立带队，拥有项目分红权益） 六、应聘须知 以下类型不予考虑：习惯被动等客上门的“守店型”销售；无法接受外驻小区工作者；缺乏协作精神的单打独斗者

有专业的网销平台，需要认真好学，主要销售钢筋网片，钢格板，护栏网等金属丝网制品，有自己工厂好成单，不管吃住底薪2000元，提成按利润50%分，只要努力工资万元很轻松。交通方便地铁3号线港务区站下！每天早9晚6中午休息2小时。

岗位职责： 1.根据公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户沟通，促成成交； 2.达成每月团队设定的销售指标，实行季度末位淘汰机制； 3.收集客户购车意向信息，建立潜在客户数据档案，评估客户购车意向强度； 4.全程跟进有购车意向的客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付流程； 5.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专学历，专业不限； 2.具备较强的抗压能力，能吃苦耐劳，有强烈的赚钱动力； 3.工作态度积极主动，有责任心，热爱所从事的岗位； 4.具备良好的沟通表达能力与应变能力，声音清晰悦耳，待人礼貌，富有亲和力。

负责西安市区终端建设和推广，主要销售烤肠产品和熟食类产品