1、负责各类网络资源的及时申报与跟进，积极回访并邀约潜在客户到店体验； 2、通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 3、系统学习并熟练掌握品牌产品信息、电话销售技巧及汽车相关专业知识； 4、及时响应客户在各渠道留下的咨询线索，严格执行公司电话接待流程，解答客户疑问，初步评估购买意向，主动了解客户购车需求，并将有效线索准确转交销售顾问； 5、每次与客户沟通后，完整、准确地将客户信息录入系统及电子客流登记表； 6、持续跟进温冷客户线索，提升转化率，转化为有效商机后及时分配至对应销售顾问； 7、结合当前市场政策，优化沟通话术，策划并执行周期性活动邀约，助力完成阶段性目标； 8、完成部门主管交办的其他工作事项。

驻店销售 岗位职责： 1、熟悉掌握汽车膜产品知识、销售流程及相关沟通技巧； 2、积极协助门店前台及销售团队工作，快速适应4S店工作环境，维护良好的内部合作关系； 3、配合销售顾问完成产品体验环节，推动客户成交； 4、合理安排施工预约，确保流程顺畅； 5、负责体验设备及展示工具的清洁与日常维护； 6、及时汇报并协调解决门店运营中的各类问题； 任职资格： 1、年龄20-35岁，反应灵敏，富有工作热情； 2、具备较强的品牌服务意识和客户关系维护能力； 3、拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 4、有服务行业从业经历者优先考虑； 薪资福利待遇： 1、试用期2-3个月，表现优异者可提前转正； 2、享有法定节假日、生日假，定期组织团建活动及月度聚餐； 3、提供系统化培训支持，晋升通道明确（可发展至区域经理）； 4、办公环境高端舒适，有机会拓展优质人脉资源

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各类车型的销售资料及客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、负责挖掘客户潜在需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、年龄20-40岁，学历不限，性别不限，持有驾驶证且驾驶熟练，形象端正； 2、具备1-2年销售工作经验者优先，积极主动，工作热情高，热爱汽车销售行业； 3、具有较强的进取心，敢于迎接挑战； 4、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质良好； 5、具备优秀的团队合作意识和客户服务意识。 工作内容涵盖客户开发、客户跟进、销售引导、销售谈判、促成成交等核心环节，同时可能涉及汽车保险、上牌手续、车辆装饰、交车流程、理赔服务、年检代办等相关业务的介绍、办理或协助成交。

任职要求： 1.可接受无经验，公司提供培养机会 2.持有驾驶证并具备熟练驾驶技能 3.工作积极主动，对汽车销售充满热情 4.具备良好的沟通能力、应变能力和心理承受力 5.有较强的团队合作精神和服务意识 6.形象端正、气质良好者优先考虑 岗位职责： 1.深入了解客户需求，达成销售目标 2.提供整车销售服务及客户答疑咨询 3.整理车辆信息资料与客户信息档案 4.高效完成上级交办的各项工作任务

主要职责： 1、负责门店日常客户接待工作； 2、按照标准流程接待顾客，结合客户需求，全面讲解车辆性能、配置、售价及购车金融方案等相关信息； 3、及时跟进分配的客户线索，更新跟进记录，推动订单成交； 4、整理各类车型销售资料及客户信息档案； 5、积极拓展产品市场，达成各项销售任务指标； 6、深入挖掘客户潜在需求，促进车辆销售； 7、售前加强与客户的沟通交流，提升客户体验与满意度； 8、售后协助客户办理车辆销售相关手续； 9、落实执行各项汽车营销活动策略； 10、负责展车及试驾车的日常清洁与维护工作。 岗位要求： 1、热爱销售工作，勇于挑战目标，适应变化环境； 2、具备较强的自我驱动力，有明确目标意识，乐于团队协作与经验分享，共同达成团队成果； 3、能接受灵活排班安排，工作时间以业务实际需求为准； 4、具有一年以上汽车行业相关工作经验，持有驾照并具备两年以上实际驾驶经历； 5、拥有汽车销售、市场营销、短视频制作运营、媒体设计、微信社群管理或用户开发维护经验者优先考虑。

岗位职责： 1、在华为体验店内开展华为智能新能源汽车的销售工作； 2、挖掘潜在客户资源，确保达成每月汽车销售任务目标； 3、主动反馈并协调处理销售环节中遇到的各类问题； 4、对已购车客户进行使用回访与售后服务跟进； 5、依据厂家运营标准及考核要求，执行门店展厅的日常运营管理； 6、推动销售流程规范化，监督销售管理制度的落地实施； 7、管控销售业绩进展，及时汇报工作推进情况； 8、支持门店现场运营，协助应对客户现场异议及投诉等事务协调； 9、准确高效地传递各项销售相关信息。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，熟悉汽车行业动态，掌握新能源产业发展趋势； 2、精通门店运营流程及相关规范，具备独立统筹门店工作的能力； 3、有新能源汽车、教育培训、零售等面向消费者销售经验者优先考虑； 4、在客户接待、线索转化方面有成熟实践经验，并能带动团队成员共同提升。

无汽车销售经验请勿投递！此为硬性要求！ 岗位职责 1、落实4S店运营标准，达成销售与服务指标； 2、负责展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售工具正常运转； 3、规范接待流程，专业讲解产品，服务客户，挖掘客户需求并提升产品兴趣，引导试驾意愿，有效化解客户购车核心顾虑，推动成交并提高客户满意度； 4、解答客户关于车辆使用的各类问题，协助客户完成高质量试驾体验； 5、参与市场活动落地执行，开发潜在客户资源；主动收集市场线索，识别高意向客户群体。 任职条件： 1、年龄20-33岁，大专及以上学历，表现优异者学历可适当放宽； 2、具备服务意识与营销思维，有强烈的赚钱动力； 3、可无汽车行业销售背景，但需具备销售相关工作经验； 4、性格乐观进取，抗压能力强，富有责任心与亲和力。 福利待遇： 1、五险一金； 2、底薪8000元+附加项3000-4000元（含试驾激励、线索激励、销售排名奖励、现车激励等）+单车提成（阶梯式提成1000-3000元不等）＝综合收入15000-30000元，能力决定收入，上不封顶； 3、提供广阔的职业发展通道与健全的晋升体系； 4、享受工龄奖金、团队建设活动、节日福利、生日礼品等员工关怀项目。 工作地点： 华为AITO海淀大悦城店

岗位职责: 1. 落实汽车销售各环节流程，保障客户体验与满意度； 2. 持续维护及开发客户资源，推动销售任务达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户至上的服务理念； 2. 能够准确把握并及时响应客户具体需求； 3. 热爱销售事业，具备抗压能力与积极进取精神。

岗位职责： 1、负责高端用户的车辆交付统筹管理，专注于提供高效、便捷、专业且富有仪式感的优质交付服务体验； 2、在交付前协同销售团队与用户进行沟通，介绍交付流程，并协助处理金融方案、保险选择、家用充电桩安装及尾款支付等相关事宜； 3、办理用户交付手续，指导并协助完成资料提交、车辆查验、保险办理、临时牌照及正式牌照申领等流程，确保服务高效、顺畅、专业化； 4、主动向用户说明上牌资格、补贴政策等相关信息，及时回应疑问，快速妥善处理各类问题，预防客户不满或投诉发生； 5、根据用户实际需求，在交付过程中推荐合适的增值产品供其自主选择； 6、落实新车交付前PD1检查、整车整备工作，并依据用户偏好完成交付现场的仪式布置； 7、熟练掌握车型知识与功能配置，结合用户使用场景开展功能讲解，并引导用户通过功能教学视频进一步了解车辆使用； 8、协同销售顾问推进新车交付全流程，确保用户实时了解订单进度，全程享受高品质交付服务。 任职要求： 1.大专及以上学历，持有C类或以上驾驶证，具备熟练驾驶能力，无不良驾驶记录； 2.具备五年以上豪华汽车品牌销售或交付相关工作经验； 3.形象良好，气质出众，具有较强的亲和力； 4.熟练操作Office办公软件； 5.掌握基础汽车专业知识，执行力强，具备良好的跨部门协调能力； 6.具备用户运营意识及客户投诉应对经验，能够高效响应并解决用户问题。

新能源汽车直营店新店扩容 产品专家（mate） 工作职责 1、维持展厅服务标准，维护展车，展具和零售店整体环境； 2、负责用户邀约接待工作，积极主动地吸引潜在用户，开展拓客活动，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 3、为用户提供良好接待体验服务，感动用户并达成个人销售目标； 4、主动回应用户诉求，帮助用户解决问题和痛点； 5、不断搜集门店日常数据及客户反馈，持续改进优化用户体验。 任职要求 1、对汽车相关基本知识有一定了解或有浓厚兴趣； 2、高端消费品、奢侈品、电子产品、快消品行业销售经验至少半年以上，且业绩优秀； 3、客户服务意识强，沟通表达强，学习能力强，阳光、正能量； 4、具备机动车驾驶资质，无不良记录。 5、学历：大专以上，非全日制也可。

北京熙地港招有住建委电工证人员一名

北京市房山区招电工

北京市大兴区招工地力工

招网约车司机不限经验公司提供车，一人一车，车24小时跟着你，提供平台，时间自由，多劳多得，见钱快，可周结日结，多种模式任选，自己提现自己账户，不锁流水，不限平台，免费一对一培训，优先派单，有派单倾斜，单量有保障，平台奖励新人奖励职位要求： 1.C本司机及以上都可以，司机驾龄无要求，驾驶员技术好 2。工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦，具有较强的安全意识 3。公司负责车辆的保养，维修，保险道路救援，更换易损件玻璃灯泡雨刷器轮自磨损等等4公司提供住宿独立卫生间，空调厨房洗衣机都有，免费停车 5无经验者，入职公司免费培训，单量充足，私服一对一培训给您制定适合您的挣钱方案，教您 接单技巧 6早高峰接单奖励，新人奖励，早高峰节假日免抽佣

北京市西城区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责二手车的客户接待、需求分析与精准匹配，提供专业购车咨询与解决方案 2.独立完成车辆介绍、试驾安排、价格谈判及合同签订等全流程销售工作 3. 维护老客户关系，挖掘转介绍及复购机会，持续提升客户满意度与口碑传播 4.参与门店日常运营支持，包括车源信息整理、市场行情调研及竞品动态跟踪 5.积极参与团队团建与业务培训，快速掌握产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 无经验者可接受，公司提供系统化带教培训及资深师傅一对一指导 3.性格开朗，抗压能力强，有目标感和销售热情，能适应快节奏工作环境 4.遵守工作时间（8:30-17:00），每月轮休4天，服从门店统一管理 5.工作地点为沈阳市于洪区沙岭街道，需稳定在岗并认同企业价值观

沈阳招聘二手车销售 沈阳最大二手车行 五百台现车 两万平米展厅！ 【工作时间】 8:30-5:00 月休四天 包住 每月一次团建 【提成两种模式】 1.保底四千 卖一台车提500 2.没有保底 卖一台车提成6000-20000(具体看车款多少） （每月五号开工资 绝不拖欠） 新人前期有师傅带 【位置】 沈阳市于洪沙岭

岗位职责： 1.负责二手车的客户接待、需求分析与精准匹配，提供专业购车咨询与解决方案 2.独立完成车辆介绍、试驾安排、价格谈判及合同签订等全流程销售工作 3. 主动开发新客户，维护老客户关系，提升复购率与转介绍率 4.参与门店日常运营支持，包括车辆展示整理、市场信息反馈及团建协作 5.遵守公司销售规范与服务标准，确保客户满意度与品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.无经验者可接受，公司提供系统培训及资深师傅一对一帮带 3. 积极主动，抗压能力强，有目标感和团队协作精神 4. 能适应8:30-17:00工作时间，月休4天，服从工作地点（沈阳市于洪区沙岭）安排 5.认可多元化提成机制，愿通过业绩实现收入增长

岗位职责： 1。为客户提供专业的二手车咨询服务，确保客户了解车辆状况及市场价值； 2。负责车辆展示，通过试驾等方式提升客户体验，促成交易； 3。维护客户关系，跟进潜在客户，提高客户满意度和忠诚度； 4。协助完成市场调研，分析竞争对手，为销售策略提供数据支持； 5。与团队协作，确保交易流程的顺畅及售后服务的质量。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够自信地与客户交流； 2。对汽车行业有浓厚兴趣，了解二手车市场动态； 3。有较强的服务意识，能够处理客户疑问和投诉，提供解决方案； 4。具备一定的销售经验，有汽车销售背景者优先； 5。诚实守信，责任心强，能够承受工作压力，达成销售目标。

工作内容: 1.展示和介绍汽车车型，配置及优势 2.了解客户需求，为其推荐合适的车型 3.为客户提供购车方案，金融及售后服务 4.跟进潜在客户，维护良好的客户关系 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.对汽车行业有热情，了解汽车市场动态

主营业务：专注眼部抗衰领域，主打光电类美容仪器。 SmasPorMax眼部抗衰大师仪器由荷兰fotona医疗美容机构联合研发，历时5年技术沉淀，历经欧洲多国及国内整形机构3年临床验证。去年正式推出与荷兰fotoma合作打造的亚洲定制版本。 产品由知名艺人《温碧霞》倾情代言，登陆CCTV央视广告展播，并获人保承保1000万元责任险。 企业荣誉：央行认证3A级信用企业，荣获“中国化妆品行业诚信经营示范单位”称号。 【工作内容】 1.通过电话销售结合网络推广，在抖音、快手等平台线上对接全国范围内的美容院、养生馆等美业门店，进行美容项目的资源整合与嫁接。 无需在沟通中促成院长当场下单，仅需引导有意向的客户支付599元意向金即可。 后续由公司安排专业老师上门服务，实际落地业绩后再推进深度合作。合作模式两种： -方式一：25800元购机，开发人员可获得8500元提成； -方式二：免购设备，业绩按五五分成，开发人员享40%分润。 （全程零投入、零成本、零风险，客户合作前无任何压力） （薪资结构） 薪资区间：30000-100000元 收入构成： 1.拓客卡奖励：每张40元/张（单店潜在价值600—5000元） 2.加盟开发奖：每家9500元—4万元以上 3.合作门店分润：公司回款后个人享受40%提成 4.转介绍加盟奖：每成功一单奖励2000元 5.间推奖励：每单2000元 6.返单提成：10%奖励 综合月薪：30000元起 公司商务经理平均月入3-5万，优秀商务人员月入可达10万以上！当前在职员工收入真实可查，欢迎实地核实。 工作时间： 09:00-18:00，周末单休，法定节假日正常休息，年假长达一个月。 在本平台发展： 普通干，年薪30万； 用心干，年薪50万； 全力拼，年薪突破100万！

电话销售 1.25-45周岁，表达清晰，普通话流利； 2.对销售岗位充满积极性与投入感； 3.具有良好的学习能力与沟通技巧； 4.意志坚定，反应迅速，具备出色的适应能力与抗压素质； 5.具备强烈的进取心、责任感及主动的工作意识，有两年以上销售经验者优先考虑。 任职要求： 1.热爱销售工作，踏实肯干，了解认证行业9001/14001/45001者优先； 2.公司提供客户资源，通过电话或微信与客户高效交流，挖掘需求，把握销售机会并达成业绩目标； 3.持续维护现有客户关系，激发客户潜在合作空间； 4.定期与合作客户保持联络，巩固长期稳定的合作关系。 培训及晋升空间： 提供带薪入职培训，以及持续的在岗提升培训：涵盖销售技巧、心理建设、沟通方法、职业素养等内容。 薪资待遇： 底薪3000-5000+高额提成+年终奖+各类奖金。 岗位福利： 双休、法定节假日、五险一金、餐补、交通通讯补贴、节日福利。 晋升方向： 销售专员—销售主管—销售总监。公司坚持内部选拔机制，晋升通道顺畅，助力员工与企业共同发展。

职位描述 1. 负责指定区域内的客户对接与日常联络，维护现有客户关系，拓展区域内未开发客户资源；及时掌握辖区市场动态与行业趋势，结合实际情况提出切实可行的区域营销策略建议；按年度提交工作复盘报告，并按时参加区域周会及年度市场工作会议。 2. 依据公司统一模板编制区域经理周报（含客户信息表与周报内容），定期提交至部门主管及上级领导；实时更新并反馈客户组织架构、岗位变动、关键联系人个人偏好等信息，所有客户资料的集中整理与维护由销售分部经理统筹管理。 3. 库存核查：需与客户相关对接人员保持良好关系或具备有效沟通渠道，在业务部门无法正常获取客户库存数据时，协助完成库存信息的查询工作。 4. 证件获取：需与客户相关责任人建立稳定联系或拥有可靠途径，在业务部难以取得设备证件的情况下，协助完成器材证件的索取任务。 5. 待定事项跟进：当客户对高价值设备需求存在犹豫、未能及时确认采购意向时，区域经理须主动联系其内部处理人员了解原因，并积极推动合同落地。 6. 调拨协调：在客户虽有库存但无法支持我司调配，且无其他替代方案时，区域经理需协调客户方相关人员（包括航材管理部门负责人）争取获得调拨许可。 7. 确认与报价响应：收到市场部发送的确认需求或报价请求及相关资料后，应迅速联系客户责任人员处理，并及时向市场部反馈结果（确认：签署对账单并回传；报价：通过邮件回复报价或提供正式签章报价单及依据文件）。 8. 结算支持：在我司发票流转受阻或客户延迟付款的情况下，配合完成相关结算环节的协调与推进工作。 9. 参与公司航材新兴市场的项目推广与落地执行。 10. 证件回收及异常处理：协助归还异常岗位跟进证件返还问题，满足相应的市场服务需求。 11. 市场情报采集：收集行业数据、价格清单、航司机队规模、机型分布、对外合作等信息，根据公司新业务发展需要开展专项数据整理工作。 任职要求： 1、具备2年以上销售岗位工作经验者优先考虑。 2、具备出色的沟通能力与人际交往技巧。 3、具有一定市场洞察力和判断力，服务意识强。 4、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。 5、可接受出差及商务应酬安排。

1.无责任底薪6000-8000元 2.提成按回款金额15%全员计提（业绩公开透明，员工可自行登录公司系统查询monthly业绩并核对提成） 3.年终奖金+季度奖励+月度目标达成奖 4.阶梯式晋升通道：销售专员—销售主管—销售经理 5.每月10日准时发薪！入职即为试用期员工缴纳五险一金 工作时间：早九晚六（9:00-12:00；13:30-18:00） 大小周工作制，法定节假日正常休假 岗位职责： 通过电话结合微信的方式，向目标客户推介软件产品优势与核心亮点，推动建立长期稳定的合作关系 任职要求： 1.年龄20-28岁，大专及以上学历 2.具备销售工作经验者优先考虑 3.工作认真踏实，具备良好的抗压能力和职业态度

【岗位职责】： 1、销售成交：负责接待来自京东、百度、淘宝天猫、新渠道、抖音等平台的咨询客户，推动订单达成，并全程跟进生产、发货、安装及售后等环节，无需自主开发客户，公司提供高质量客户资源。 2、复购转介绍：维护与经销商、代理商的良好合作关系，提升客户满意度，促进复购及推荐新客户。 【岗位要求】： 1、学历：经验丰富且能力突出者可放宽学历要求。 2、能力：具有一年以上销售工作经验者优先，有家具、建材、五金或机械行业销售经验者更佳。 【福利待遇】： 1、保底：保底薪资5000-8000元（具体面议），提成按平台等级划分：A类客户提成25%，B类客户提成50%，C类客户提成80%（超出保底部分计提提成）；月均收入15k-30k，上不封顶。 2、学习成长：公司提供完善的培训体系及晋升通道，支持员工横向或纵向发展。 3、福利：包住宿（前3个月免费）、缴纳社保、节日福利、生日会、爱心基金、员工旅游、团建及户外拓展活动。 4、可享受广东总部提供的带薪培训。 启功集团官网：http://www.qigonggate.com/ 公众号：启功集团 抖音号：启功车牌识别道闸厂家

公司所属行业：金融领域，私募股权基金公司，拥有自己的基金牌照（玄素资本），走正规基金备案流程，基金在基协能够查到，合规合法。不加班~ 岗位职责： 1，不打电话!公司提供精准客户资源及工作手机，前期通过添加客户微信与客户进行线上打字沟通，了解客户需求及客户意向后，与客户进行面谈，最终达成合作。 2，工作地点交通便利，地铁1号线5分钟。还有冰箱微波炉，带饭的小伙伴们不用担心啦，大厅伴有流行音乐，办公氛围轻松不内卷! 工作时间： 早9：30----晚18.00，周末休息，节假日正常放假[不会少一天的] 薪资待遇： 无责底薪6000，提成3%--5%+绩效奖励+年终奖等等 任职要求： 1，有良好沟通能力，有执行力。 2，团队有活力，更适合对自己有想法有追求想挣高薪的年轻人! 3，有强烈赚钱欲望，摆烂躺平的请勿扰!!! 4，学历不限，接受小白，良好的个人素养，抗压能力强。5，不加班，不加班，不加班，重要的事情说三遍!

续保专员：通过电话呼出北京业务，对即将到期的客户进行在线销售，了解和发掘客户的需求及购买意愿，公司提供数据，无需自己开发客户。工作时间早9：00-晚6：00中午休息1小时，周末双休，法定假日正常休息，工资面议学历要求：高中以上学历年龄要求:23-40岁（有经验的可以适当放宽）签订正式劳动合同并缴纳五险一金，公司管理正规，升职空间大。公司位于南二环内，地铁四号线直达，交通便利。具体岗位要求如下：普通话标准，沟通表达能力强，敢于吃苦耐劳，勇于挑战高薪，有经验可择优录取。电话咨询时间：工作日早9点晚6点

岗位职责： 1.负责公司沥青产品的市场拓展与销售执行。 2.开发新市场区域，拓展新客户资源，扩大产品覆盖范围。 3.保持并深化现有客户关系，及时收集市场动态与行业资讯。 4.达成既定销售任务，确保业绩目标顺利完成。 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力及商务谈判技巧。 2.拥有较强的市场分析、营销策划与推广能力。 3.热衷于销售工作，具备高度的责任感和进取精神。 4.有沥青领域销售工作经验者优先考虑。 5.一年以上驾驶经验 公司提供食宿，入职即缴纳五险，城镇户口员工额外缴纳一金 底薪5000元，提成4元/吨（单个项目出货量通常不低于一千吨） 领导亲自带教！！！

【诚聘】财税销售精英（不是助贷~~） 公司成立于2008年9月，距今已经成立16年了，全国设有200余家直营分公司。 职位亮点 高额提成+丰厚奖金+行业顶尖佣金比例，业绩越高收入无上限！ 优质资源+精准客户+公司长期积累企业客户池，助你快速开单！ 专业培训+晋升通道+带薪培训+老带新辅导，快速成长为销售管理者！ 团队氛围：90后年轻团队，氛围轻松，活力满满！ 岗位职责 1.对接企业客户，提供财税筹划、工商注册、审计咨询等解决方案； 2.挖掘客户需求，精准匹配服务产品，完成销售目标； 3.维护客户关系，长期跟进并拓展二次合作机会； --- 岗位要求: 学历不限，经验不限，但需具备强烈的赚钱欲望和抗压能力； -沟通能力强，善于挖掘需求，有销售经验或财税背景者优先； -结果导向，热爱挑战，愿意与团队共同成长。 --- 薪资福利 -无责底薪+提成（10%-25%）+开单奖励+综合薪资10k-15k； -五险一金、节假日福利、年度旅游、团建经费； -生日红包、零食下午茶。 --- *行业领先的薪资回报与晋升机会 *实战型销售技能与财税专业知识双提升 *与优质企业客户深度接触，积累人脉资源

在小小的天地里拼呀拼呀拼找优秀的伙伴拿丰厚的回报在广阔的发展平台里走呀走呀走收获可观收入生活更有底气饭搭子最在意的！ 【薪资待遇】 1．底薪8000＋额外现金／绩效奖励＋45％高提成+苹果17promax直接送 2．工作时间：9:00-18:00，午休2h!（弹性安排）节假日照常休息（春节正常放假！) 贴合年轻群体需求的【岗位福利】 1．每月团队建设聚餐，每周安排下午茶，每月组织旅游（迪士尼，环球影城，全国多地任选），年度优秀员工享海外旅行； 2．提供免费业务能力培训； 3．员工生日派对，下午茶点心，蛋糕水果奶茶咖啡一应俱全； 4．公司配备饮料、小零食、新鲜水果，以及微波炉、冰箱等便利设施； 5．享有年假、带薪休假、节日福利等全面保障； 6．拥有广阔的晋升空间！成长通道畅通！ 同事均为零零后，团队氛围轻松活跃，工作氛围愉悦自在无内卷～欢迎随时咨询～ 下一站：实现财富增长