岗位职责： 1、负责新能源汽车客户的接待与咨询，提供专业的产品介绍与试驾服务； 2、完成销售目标，跟进客户意向并促成成交； 3、维护客户关系，提升客户满意度与品牌忠诚度； 5、及时反馈客户需求与市场动态，协助优化销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，普通话标准； 2、熟悉汽车行业或新能源产品知识，有销售经验者优先； 3、形象气质佳，亲和力强，具备团队协作精神； 4、持有C1及以上驾驶证，具备驾驶技能。

二手车评估师，鉴定

1、工作职责： ①根据招募计划开展工作，邀约到店并面谈。 ②通过运营等其他渠道提供的线索建立联系，促成转化率。 ③根据司机需求配合选择适合车型，完成洽商签约。 ④完成店长、主管领导布置的其他工作。 2、任职资格： ①能解答司机各类业务相关问题。 ②乐观积极，有良好的适应能力及抗压力。 ③电脑基本操作，Excel，Word办公软件熟悉。 ④自有平台及客群资源可条件适当放宽。 3 福利待遇： 无责底薪4千-6千＋绩效+分红+提成＋五险＋定期团建＋各种节假日福利。 4 工作时间： 08：30—18：00 5 发展通道：我们优先采取内部晋升模式。 6 工作地址：北京市大兴区宏业东路星光视界1号院23号楼二层荣驰汽车

岗位职责：为客户提供顾问式的专业汽车消费咨询，向客户提供符合客户需求和利益的产品服务，线索客户跟进 公司分配，无需自主开发。 任职要求：主要负责维护好高意向客户，协助客户办理车辆销售的相关手续。每月没有压力，轻轻松松月入三四万

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 具备客户服务意识和较强的抗压能力，能适应销售节奏 3. 学历不限，有汽车销售经验者优先 4.持有C1及以上驾驶证，熟悉本地路况及购车政策者更佳 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业责任感

职位详情 岗位职责： 1。负责新能源货车的销售 2。做好产品讲解推广 3。维护客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1。有责任心上进心 2。善于与人沟通，共情能力强。 薪资待遇：1。各种团建 2。定期团队培训 3。五险，饭补，法定节假日休 4。底薪加提成，月薪7000-10000上不封顶

本公司经营路虎二手车

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与培训与经验分享，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 3.有销售类实习或工作经验者优先，行业不限 4.学历不限，中专/技校及以上学历均可申请 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

装修全屋定制业务员

1-要求年满18周岁，能吃苦耐劳，接受夜班 2-公司包吃住。宿舍离公司走路5分钟，住宿环境好

北京市大兴招装修木工

昌平区未来城附近的现在过来，强电大工装灯带墨迹的别来 7个小时400 早干完早下班

北京市朝阳区招工地小工/杂工(零工)

北京市房山区招砌砖/石

找木工师傅，有意打电话

车源多，交五险。店内平均工资1万＋

工作内容 1. 参与集团标准化轮岗培训，深耕汽车营销、客户运营、门店品质管理等核心业务板块； 2. 充分运用骑手期间锻炼的客户沟通、应急处理、抗压执行力，负责线下客户对接、门店日常运营维护； 3. 跟随专属带教完成阶段性学习考核，按照管培体系路线晋升业务骨干、基层管理岗位。 硬性任职要求 1. 年龄范围：20-30周岁； 2. 学历&骑手全职经验门槛（硬性筛选）： 大专学历：拥有外卖/同城全职骑手经验满6个月及以上 本科学历：拥有外卖/同城全职骑手经验满3个月及以上 3. 沟通表达流畅，执行力强，愿意接受系统化企业培养，追求长期稳定职业发展。 薪资待遇 1. 起薪6000元/月起步，包含基础薪资+绩效奖金，后续随轮岗晋升上调收入； 2. 正规车企用工体系，缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建； 3. 清晰晋升路径：管培生→业务主管→门店负责人，把配送积累的综合能力转化为管理能力。 岗位亮点 专为骑手打造转行通道，不用长期风吹日晒外勤跑单 头部车企平台稳定，系统化带教，零基础适配汽车行业 能力匹配度高，你的抗压、客户沟通优势会被重点看重 办公环境舒适，职业上限远高于配送行业

诚邀二手车销售，有无经验均可车场现车常年1000多台各种品牌车型，月薪提成5000-10000元，工作轻松主要负责网络直播，有专业代户人员，有兴趣的可以随时联系，，联：

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

一、岗位职责 1、负责驻店面销工作，掌握车辆售前、售后进场客流情况，向车主推广汽车延保、出行无忧等车险衍生产品，不涉及整车销售； 2、维护与门店工作人员的协作关系，配合门店落地各类营销活动； 3、为车主提供个性化的产品咨询与定制方案，跟进意向客户促成交易，收集相关材料并指引客户完成合同签订； 4、积极跟进成交客户的售后服务，及时响应客户需求，协助售后部门办理理赔手续，降低客诉风险，维护客户口碑。 二、任职要求 1、具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售热情与目标感； 2、了解主流汽车品牌及车型基础信息，有实际驾龄者优先； 3、有汽车延保或无忧、车险面销、汽车周边产品销售相关经验者优先； 4、可接受外调; 三、岗位福利 1、薪资保障：每月准时发放，无拖欠， 3000元底薪 + 高比例业务提成，多劳多得； 2、晋升发展：搭建清晰完善的成长体系与晋升机制，优秀员工可晋升为培训讲师，享受更丰厚的薪资与福利待遇； 3、基础保障：提供社会保险，享有带薪年假、旅游团建、节日礼品、交通补贴、全勤奖等多重福利； 四、工作时间 09:00-17:30，朝九晚五，日常不加班，月休4天。 如果你看好汽车后市场赛道，想在稳定客源的场景下发挥销售能力，欢迎投递简历加入我们，一同成长。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在销售领域长期发展 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差

岗位职责: 1-公司提供客户数据资源，线上激约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客 户开发。 4-组织高 端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 泰康养老社区简介: 1-全国26个城市布局，可以实现旅居养老。 2-社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇: 1-薪资范围:35000-100000/月。 2-底薪:16000-40000/月 3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制: 半年晋升管理岗，享受管理津贴 任职要求: 1-年龄:25-45周岁 2-学历:本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专 学历。 3-不限经验 4-人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。 5-有主 见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。 工作时间:朝九晚六，周末双休，法定假日正常休息。

工作内容： 1、非常简单我们只需要通过公司提供的客户资源、跟进客户就可以哦，全程办公室室内办公，冬暖夏凉，空调房！ 2、公司提供客户，精准意向资源，成单率高，无需外出拓客。 任职要求： 1、年龄：20-30之间 2、具有较强的沟通表达能力及交际技巧，热爱销售工作，富有销售激情； 3、思维清晰、活跃，具有亲和力，工作细心负责，有团队协作精神； 4、吃苦耐劳，敢于迎接挑战，抗压能力强。 周末法定节假日正常放。 薪资待遇： 薪酬结构：试用期两个月底薪8000（无责）＋高提成 其他福利待遇： 1、入职即享受带薪培训，一对一带教，不怕没人教。

先介绍一下公司，公司成立7年+，稳定，靠谱，位置在地铁10号线劲松站，出地铁就是30米就到公司了，公司目前有50+位小伙伴，年轻团队，氛围轻松，在这里拒绝职场内耗，我们绝不画大饼，只给实在机会，欢迎有想法，肯努力的伙伴一起加入，一起成长！！ 薪资待遇; 两种模式;(1),底薪模式 纯无责底薪无任何任务3500+500全勤=4000.（无任何要求）另加1000绩效（任务简单） 提成20~40% 5万一个挡；0~3万提成20% 3~6万提成25%以此类推。公司开单率绝对高，绝不忽悠，不画饼。 （2）可详细了解。 公司定期团建，节日礼品，红包，生日福利一样不差 社保，全勤奖，工龄奖一样不少！！统统都有 上班时间： 早九晚七点半，到点下班，绝不加班， 节假日休息，带薪年假只多不少。 工作内容; 公司提供精准意向客户，手拨外呼可自己选择无任何数据费 用公司提供的电话资源打邀约电话即可。无任何通话时长。 有兴趣的小伙伴欢迎了解，放鸽子勿扰，眼高手低者勿扰

工作职责： 1、主要是坐办公模式，无需外出。 2、通过公司提供的资源电话开发客户，不用担心没业务，公司提供的资源都是优质的客户，邀约客户上门，接待客户的业务咨询及为客户办理各项业务。 任职资格： 1、18-35岁，男女不限； 2、有较强的语言表达和沟通能力； 3、表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心； 4、您要有自信，要相信自己可以做好销售； 5、有无工作经验均可，公司提供系统化1对1专业带薪培训。 薪资待遇： 1、业务无责任底薪5000＋起提提成20%～50%月人均收入2W-5W元左右这个行业跟传统行业比就是没有天花板！工作时间9.30～7点 2、公司不定期的组织旅游，一年一次国外旅游机会。 工作地点：北京朝阳区悦城商务中心

岗位职责： 工作内容 1、通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品与服务 2、回应客户咨询，推动业务达成 任职要求： 1、具有较强的表达能力和沟通协调能力 2、能迅速把握客户需求，给予针对性解决方案 3、工作态度积极，热爱销售岗位

拓展甲方客户，进行代招聘服务。 有经验、以及客户资源优先。 薪资：按照回款高提成。

公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。4-组织高 端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 泰康养老社区简介： 1-全国50个城市布局，可以实现旅居养老。 2-社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3-社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4-五位一体：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇： 1-薪资范围：30000-80000/月。 2-底薪：8000-12000/月 3-薪资构成：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司展会服务及展台设计解决方案 2.挖掘客户需求，精准匹配公司创意设计与制作服务能力 3.维护客户关系，跟进意向客户至签约转化，完成月度销售目标 4.准确记录客户信息及沟通进展，及时反馈市场动态与客户需求 5.协同策划、设计团队，为客户提供专业、高效的全流程参展服务支持 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 抗压能力强，有责任心和目标感，能适应节奏较快的销售工作 3.热爱销售工作，对展览展示行业有一定兴趣或了解者优先 4. 学历不限，有电话销售、客户服务或B2B销售经验者优先 5.熟练使用办公软件，具备基础数据整理与信息录入能力

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