底薪＋提成月休4天

职位详情： 1.具备优秀的沟通能力和客户服务意识 2.能迅速把握客户真实需求，提供定制化服务方案 3.态度积极主动，对汽车销售领域充满热情 任职要求 1、有4s店销售经验的来! 2、有二手车销售经验的来! 3、做过销售工作的来! 4、没经验想学的来!(专业团队，手把手教学，只要你肯学，我们就不怕你白嫖，公司提供资源!!!) 5、具备较强沟通表达能力、应变能力及解決问题能力 6、性格开朗、善于交谈、积极主动、乐于学习 7、有较强成就欲望及团队荣誉感 企业介绍： ZCAR竹子买车是一家专注汽车新零售的公司，一直践行着【缩短人与汽车的距离】的使命。ZCAR竹子买车成立于2014年，现有员工2000+,集团常规在库车辆5000多台，办公面积超6万平。作为汽车新零售平台,ZCAR竹子买车致力于构建线上、线下相融合的引流消费矩阵,全渠道布局、全时段触达不同层次消费客群,通过高频线上曝光向线下引流达成交易。创新运营方式,培养直播团队、布局直播平台,赋能车销售。现已组建直播团队超100人,直播矩阵曝光量合计超15亿次,直播粉丝超1000万,月曝光7000万次。现诚邀各类精英加入,寻找志同道合,努力搞钱的你!

长期招销售，男女不限，20到48岁，有销售经理更好上手快，无销售经验有人带，底薪加提成，提成丰厚，更多了解私信详谈。上万元的薪资等你来挑战

任职要求： 1、明确品牌、型号、生产年份、行驶里程等核心参数 2、说明座椅材质、功能配置 3、配合顾客过户等手续 岗位福利: 每个月都有一次公司聚餐，有奖金 别看它是二手的，革命路上一样助你奔小康。 月入过万不是问题

招聘二手车销售人员： 待遇：底薪+提成 工作职责：开展二手车销售 岗位要求： 1、性格开朗具有团队合作精神 2、服从公司管理 3、18-45周岁男女不限 4、正常沟通表达能力吃苦耐劳 5、有C1及以上驾照者优先 6、工资每月按时发放 7、无工作经验者均可免费培训上岗 联系方式：

找二手车销售，公司提供资源，负责联系客户到店看车成交

男女不限，年龄18周岁以上 工作内容: 公司提供精准意向客户资源，负责线上跟进及签单，涵盖售前与售后服务 1. 按规范执行展厅或线上邀约客户到店的接待流程 2. 向客户讲解产品优势，并开展商务沟通，推动成交转化 3. 达成公司下达的月度销售目标及相关考核指标 4. 落实客户到店邀约及交车后的回访维护，提升客户满意度 要求: 具备责任心，思维灵敏，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，具备优秀的客户服务意识，能适应较高强度的工作节奏，具有团队合作精神，乐于接受挑战

岗位急招 岗位职责： 负责二手车销售工作（无论有无经验，前期专人带教，快速掌握业务） 薪酬待遇： 底薪2000元＋纯利润35%—50%高额提成 任职要求： 有销售经验者优先考虑，需全职到岗 岗位福利： 高比例提成+意外险保障；团队年轻化，工作氛围轻松活跃，边工作边创收，注重个人成长与进取心；每月定期组织团建活动；公司提供每日两餐工作餐；每月休息4天，支持灵活调休 上班时间： 9:00-18:00 公司现拥有在售车辆100台以上，主营1-30万区间热销车型，涵盖BBA系列、国产热门车型，燃油及柴油车型齐全。只要你肯干，收入无上限。

岗位职责: 1. 开展车辆鉴定工作，保障评估结果的专业与精准； 2. 与客户保持顺畅交流，顺利推进谈判进程； 3. 承担车辆采购与销售任务，确保操作流程符合公司规范； 4. 负责车辆信息上线发布，保证内容真实准确。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力及谈判能力； 2. 可独立开展车辆估值及买卖相关工作； 3. 熟悉汽车市场动态，具备一定的市场判断力； 4. 遵守公司各项管理制度，按标准流程执行工作任务。

热爱房车及户外旅行行业，具备直播经验者优先 从事房车、床车、露营车改装咨询及新车整车销售工作 订单资源稳定，主要负责客户沟通与成交，当前市场发展良好，急需人才加入，仅招2人 喜欢旅游、能通过直播形式推广产品者更佳，有轻型客车销售背景者优先考虑 1、具备3年以上汽车销售工作经验，熟悉汽车相关专业知识（有轻客销售经历者优先） 2、熟练操作常用办公软件 3、对房车生活、床车改造、露营出行等领域有一定了解或持续关注者优先 4、热爱销售工作，积极主动，充满热情

安宁太平奥特莱斯苹果城招聘切配一名，4000-4500要求刀功，手脚麻利勤快，月休三天

打芒果招长期工200人日匀3万单起步，9斤7毛工资半个月联系鸽子勿扰

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急招工人，日结周结都行，300到500一天，踏实肯干、有力气就能做，随时上岗，可长期可短期，老乡们看过来！ 工作地址：安徽芜湖

在职薪资5000-7000 每月15日发薪 负责出入库的分拣，扫描工作，没有大件 面试包过，来了就要，当天住宿，包吃免费 无三方，无中介，直签直召，入职没有任何费用 18-55，性别不限，经验不限，有无经验均可

展厅运营与品牌形象维护 严格执行广汽丰田及铂智品牌的服务标准，确保展厅环境整洁、展车状态良好、展具陈列规范，营造高端、科技感强的用户体验氛围。 客户接待与需求挖掘 主动热情接待到店客户，提供专业、细致的铂智系列车型（如铂智3X、铂智4X等）产品讲解，准确传递品牌“安心、可靠”的核心价值及智能电动技术亮点（如Momenta 5.0高阶智驾、Orin X芯片、激光雷达配置等）。 线索转化与销售促进 积极开展线上线下拓客活动，高效跟进潜客线索，提升邀约到店率与试乘试驾转化率； 熟练运用FAB话术，结合客户用车场景，促成订单成交。 新能源专业知识输出 深入掌握铂智车型三电系统（电池、电机、电控）、智能座舱、智能驾驶辅助功能及广汽丰田专属“兜底保障政策”（如自燃赔新车、智能泊车事故赔付等），能清晰解答客户关于续航、安全、质保等核心关切。 客户关系与口碑建设 提供全程无忧的购车咨询与交付体验，建立长期客户信任关系；鼓励满意客户分享口碑，助力门店NPS（净推荐值）提升。 市场反馈与产品优化建议 收集一线客户对铂智产品功能、配置、服务等方面的反馈，及时向区域或厂家产品团队传递市场声音，助力产品迭代与本地化策略优化。 团队协作与学习成长 积极参与厂家组织的产品培训、竞品分析及销售技能提升课程，保持对新能源汽车市场、智能科技趋势的敏锐度，持续精进专业能力。

招聘二手新能源电车销售，30岁到45岁男女不限， 能吃苦耐劳，身体健康，性格开朗，有一定口才交际能力，有经验优先，四肢健全，每天上班8小时，月休4天，包吃中午餐，底薪加提成，加奖励，加年终奖

新能源汽车销售顾问 职位描述（可直接用于招聘/简历） 职位名称 新能源汽车销售顾问 岗位职责 1. 负责门店客户接待、需求分析、车型讲解、试乘试驾及成交签约全流程 2. 熟练讲解新能源汽车三电系统、续航、充电、智能驾驶、车机、能耗等核心卖点 3. 解答客户关于上牌、补贴、绿牌、充电桩、质保、电池保养、二手车置换等问题 4. 完成销售目标、跟进潜客、维护客户关系，提升复购与转介绍 5. 配合门店完成试驾、交付、金融保险、精品加装等衍生业务 6. 收集竞品信息、市场动态，反馈客户意见与市场需求 7. 维护展厅、展车整洁，遵守品牌服务标准与销售流程 8. 配合线上线索转化、社群运营、门店活动执行 任职要求 1. 高中/中专及以上学历，有汽车销售、新能源销售经验优先，无经验可培训 2. 持有C1及以上驾照，熟练驾驶 3. 了解新能源汽车基础知识，愿意快速学习三电、智能、充电等专业内容 4. 沟通表达好，服务意识强，抗压能力强，目标感明确 5. 形象端正、积极主动、责任心强，具备团队协作精神 6. 会使用CRM、线上获客、短视频/社群沟通能力优先

电话沟通，邀约客户到店看车，

网约车司机车辆业务推广 岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入了解客户需求，推动车辆销售成交； 5、负责售前跟进协调及售后客户关系的持续维护。 任职要求： 1、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售有热情； 2、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，情绪稳定； 4、拥有良好的团队合作意识与客户服务理念；

电话销售 职位描述 ［岗位职责］： 负责电话邀约，公司提供精准资源 ［薪酬待遇］： 1、责基本底薪+月度绩效+提成+奖金，月 综合工资5000-15000元，甚至更高 2、月休4天，节假日正常休息 3、工作时间：9:30-18:30午休12:00-13:30 招聘要求： 1、年龄22-45岁，高中以上，有电销、业务 开发经验者优先； 2、热爱工作方式和内容，具备一定抗压能 力； 3、努力勤奋想挣钱 -岗位职责： 1、公司提供资源电话开发意向客户，邀约 客户了解项目合作； 2、通过电话了解客户意向需求，铺垫项 目，意向客户跟进维护；

岗位职责： 1、负责区域内经销商的日常管理、服务与运营支持； 2、落实公司制定的统一销售策略及各类营销活动； 3、及时搜集并反馈竞争对手的市场动态信息； 4、协调处理客户及消费者的投诉问题； 5、对区域内的导购员、驻地协销员进行日常管理、监督指导及现场实操培训。 岗位要求： 1、具备1年以上工作经验（快消行业经验者优先）； 2、掌握扎实的市场营销理论，具备较强的实战销售能力； 3、熟练操作电脑及常用办公软件； 4、抗压能力强，富有责任心和良好的团队协作意识； 5、地州销售人员需接受定期出差安排（可自带车辆，享受出差补贴）。 注：持有残疾证者优先录用，需前往公司总部参加面试，面试通过后须在昆明进行为期3天至2个月的培训学习（时长视实际学习进度而定） 公司总部地址：西山区日新中路广福城A11-1栋13楼 福利：5500-9000（多劳多得，上不封顶） 底薪+绩效考核+出差补贴+交补+话补+全勤奖+工龄工资+五险+节假日福利+婚丧假+产假+带薪年假+劳保福利

本公司专注于农资产品的研发、生产与销售，主营产品包括种子、农药、化肥等，拥有自主品牌并面向全国市场推广。主要服务客户为一级、二级代理商，通过电话销售、面对面拜访及线上渠道开发客户资源。实行一次性开发、长期享受提成机制，公司老员工平均月收入超一万元。销售专员提供4000元底薪，另享10%-30%业绩提成，每月休息4天，公司包吃包住，法定节假日正常休假。有农产品、房产、保险、教育等行业销售经验者优先考虑。 公司总部设有商学院，每月邀请全国资深讲师开展培训课程，内容涵盖商业模式设计、股权激励方案、企业运营管理、销售技巧提升、抖音营销等线上推广技能，员工可免费参与学习。欢迎渴望成长、富有ambition、志存高远、追求事业突破的伙伴加入我们！

招聘鲜花饼销售人员底薪3500提成

岗位内容及招聘要求: 1.直营店和渠道的产品销售，主要针对昆明及周边的农业基地及代表性农户。（农药+化肥） 2.以植物营养和土壤健康为导向做农业专业服务与咨询。 3.有亲和力，反应敏捷、表达能力，具有较强的沟通能力及销售技巧。 4.良好的抗压能力，具有团队合作精神和责任感。 5.有驾驶证，会开车 公司制度完善，直营店可以提供吃饭和住宿，愿意挑战高薪的，愿意选择农业的来 旗下直营店： 1店---斗南店（总店）:云南省昆明市斗南农资市场A2-20-22号 2店---宜良店（直营）:云南省昆明市宜良狗街禾保农资 3店---八街店1（直营）:云南省昆明市安宁市八街街道农贸市场斜对面 4店---鸡街店（直营）:云南省昆明市寻甸鸡街禾泽农资 5店---八街店2（直营）:云南省昆明市安宁市八街街道农贸市场

一、公司简介: 我司专注金融助贷居间服务领域8年以上，是昆明地区规模领先的正规助贷机构，专注于解决客户融资难等资金需求问题，现有在职员工500余人，旗下设有5家分公司。 二、福利待遇: 1.薪资：2000底薪+50%提成+个人周/月激励奖金+团队奖励（综合收入1.5w+） 公司人均最低薪资8000+（真实数据，绝不夸大） 轻松干8000+，用心干15000+，努力干20000+，全力以赴可实现3w-5w，月入10w+的员工不在少数。只要你敢拼，公司就敢奖 2.新人配备系统化培训流程，专业讲师授课，资深导师一对一辅导。 3.晋升通道畅通，制度健全，每月人人具备晋升机会。 4.工作时间朝9晚6（准时下班，无加班），双休制，午休2小时，法定节假日正常带薪休假。 5.享有生日会、下午茶、省内外旅游、出国旅行、团建活动、团队聚餐等多项员工福利。 三、工作内容： 依托公司免费提供的电台、百度、抖音、携程等多渠道广告资源，获取优质客户电话名单，无需陌生拜访，仅需通过电话邀约客户到公司（你只需负责邀约，无需谈单，后续由专职部门完成洽谈、签约、售后及跟进），协助客户解决资金难题。 四、任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力、人际交往技巧和应变反应能力。 2.具有一定市场洞察力与判断分析能力。 3.拥有较强的客户服务意识。 4.具备团队合作精神，乐于接受挑战。 5.踏实肯干，愿意长期投入本职工作。 （不设专业限制，欢迎应届生、实习生加入）

诚聘户用光伏推广业务能手 1.年龄25－65岁，性别不限 2.具备良好沟通能力，了解农村实际情况 3.社交广泛，拥有丰富的人脉资源 工作内容： 发掘可租赁的农户闲置屋顶资源，协助公司完成租赁协议签署。 工作灵活，无需固定打卡，收入可观，月入过万轻松实现。 你有资源我有支持，合作共赢！ 工作地点：晋宁区

1、工作时间9:00-18:00（午休1个半小时），不加班，不加班，不加班，重要的事情说三遍，准时下班，周末双休，法定节假日正常休息 2、公司提供可口午餐 3、底薪3500加提成15%-40%（综合收入7000-12000），缴纳五险 4、员工活动丰富（轻松团建、国内外旅游等） 5、办公环境优越，氛围融洽，充满活力的90后与00后团队 6、公司配备客户资源，资深导师带教，助你快速融入，找到归属感

任职要求及工作职责：销售经理、销售业务员1．大专及以上学历； 2．热爱销售职业，积极思考，诚信做事，真诚待人，有央国企市场拓展工作经验，有LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先； 3．负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护，承担所负责区域市场的产品售后服务工作； 4．有良好的客户沟通能力、较强谈判能力；并在办事处主任指导下完成业绩目标及货款回收； 5．具有培养员工、带领团队的能力；有很好的表达能力，上进心强，富有团队合作精神。 6．具有石油化工、电力电网，大企、冶金或照明销售经验优先。 7.，提供车补。

销售专员： 1.负责区域内客户开发，了解客户需求，提高产品的铺市率； 2.完成个人销售目标和客户开发计划； 3.协助部门领导进行招投标管理、合同管理； 4.定期进行市场调研，收集市场信息和竞品动态，为公司产品研发，营销策略调整提供依据。 5.与经销商紧密合作，协助开展销售工作； 任职要求: 1.大学专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2.一年及以上销售经验，具备客户开发、维护能力； 3.性格外向，踏实、沉稳；具备优秀的沟通能力、团队协作、抗压能力； 岗位福利： 1.免费专业化培训，入职即可享受系统化培训，快速掌握销售技巧，轻松上手； 2.福利待遇，六险，月休4天； 3.舒适的办公环境，现代化办公场所，积极向上的团队；