
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
设备维护技术员
7000-9000元/月
设备工程师1-3年大专电气设备机械设备
滑县新工厂即将投产!!!
大量招聘600人:制冷技术岗,设备维修岗,电工,一线工人等
岗位职责:
1、负责设备TPM管理,落实预防维护(PM)、改善维护(CM)、故障维修(BM)、维护预防(MP),确保设备平稳运转;
2、实施设备优化升级,提升产品产出率;
3、开展能源管控,达成降本增效目标;
4、推进设备全生命周期管理,提升资产使用价值。
任职要求:
1、技能:具备机械、电气、能源管理其中一项基础能力,会基本操作即可;
2、专业:机械、电气、机电等相关专业优先,有实操经验者不限专业;
3、学历:大专及以上(具备优秀技术经验可放宽至高中);
4、经验:具有一年以上相关技术经历,有管理经历者待遇更佳(可从基层逐步晋升至管理岗);
5、年龄要求:技术岗22岁-35岁!!!一线员工18-50周岁!!!
职位福利:
月休四天、五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂,节日福利,带薪休假,岗前培训,晋升机制等。
设备安装工程师
6000-10000元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试非标设备回转炉水泥磨
岗位职责
1、设备现场安装与技术指导:负责或协助完成设备的吊装、定位、组装及接线等现场操作,严格执行安装规程与安全规范;核对设备型号与技术参数,确保安装精度满足设计标准,及时处理现场出现的技术问题。
2、调试与验收交付:设备安装完毕后,开展全面调试工作,包含参数设定、性能检测、系统联动测试等,保障设备正常运行;参与项目验收环节,整理调试记录与验收资料,协助客户完成交付手续。
3、故障排查与技术支持:在安装及试运行期间,迅速判断设备异常原因,提出并实施解决方案;为客户提供技术答疑、操作指导及售后维护支持,确保设备持续稳定运转。
4、文档编制与协作管理:完整记录安装过程,编写相关技术文件,如安装说明、配置信息、故障处理台账等,保证资料齐全且可追溯;与项目经理、设计人员、供应商及施工团队紧密配合,推动多专业、多部门协同作业。
任职要求
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑。
2、工作经验:具有1-3年及以上相关行业(如回转窑产线、选矿、制粉等设备)设备安装经历者优先;需接受阶段性出差安排
设备维护工程师
9000-12000元/月
设备工程师5-10年大专自动化设备生产设备熟悉包装机TPM、PM
岗位内容:
1. 负责公司各类机械设备的日常运行与维护,保障设备稳定高效运转;
2. 按时开展设备巡检、保养及维修工作,及时排除潜在故障隐患;
3. 运用先进维修技术,参与设备优化设计与技术改造;
4. 配合开展故障信息排查与整理,快速分析并解决设备异常问题;
5. 承担设备的调试与测试任务,制定符合设备特性的运行方案与维护计划。
任职要求:
1. 具备机械、自动化或相近专业大专及以上学历;
2. 拥有三年以上机械维修或设备保养工作经验,接受过企业内部培训者优先;
3. 熟练掌握常用机械工具、检测仪器的操作及相关技术标准,具备较强的现场技术处理能力;
4. 具备良好的团队协作精神,能适应一定强度的工作节奏;
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师3-5年本科AutoCAD机电一体化
一、岗位职责:
1、依据公司设备管理规范,核查所辖区域设备资源配置的合理性,及时协调处理运行过程中的关键问题,监督制度落地执行,确保各类生产设备安全稳定运转,重大隐患得到有效处置;
2、参与辖区内设备的巡检、评估与绩效考评工作,针对设备运行中的复杂技术问题提供专业支持,保障生产设备按时维护保养,杜绝带故障运行现象,确保核心设备KPI指标顺利达成;
3、主导公司技术创新及技术改造项目的需求分析、立项论证、工艺方案设计、设备选型配套、安装调试及竣工验收等全过程,确保设备性能满足工艺需求,推动产线效率持续提升;
4、编制所辖设备系统的年度及月度培训方案,组织实施对设备与自控仪表操作人员、维修班组及公用工程各岗位人员的专业培训与考核评估工作。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,机械类、电气自动化、自控仪表等相关专业背景;
2、熟练掌握办公软件应用,具备良好的数据分析能力与公文撰写能力;
3、三年以上从事设备维修与管理工作经验,具备团队管理与项目统筹实践经验。
职位福利:五天八小时、五险一金、年底双薪、全勤奖、包住、餐补、定期体检、周末双休、节日福利
设备工程师1-3年学历不限
岗位内容:
1. 负责设备的日常维护与保养,制定维护计划并按时实施;
2. 开展设备巡检工作,采集运行数据并完整记录;
3. 处理突发设备故障,制定应急预案,推动预防性维护措施落地;
4. 配合生产部门解决设备运行中的技术问题;
5. 编制设备维护报告及维修台账,开展数据分析,提升设备运行稳定性。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、机械类相关专业优先;
2. 具备3年以上大型设备维护工作经验;
3. 具有较强的故障诊断能力及维护文档编写能力;
4. 熟悉PLC、液压、气动等关键技术原理与应用;
5. 具备良好的团队协作意识和主动沟通协调能力。
设备技术员
1-2万元/月
设备工程师经验不限本科设计安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1、设备零故障:主导设备TPM管理,落实预防性维护(PM)、纠正性维护(CM)、故障修复(BM)及维护预防(MP),确保设备高效稳定运转;
2、设备改造升级:推进设备优化与技术革新,提升产线效率,保障交付准时、产品质量优;
3、降本管理:统筹设备能源使用、物料消耗及运行策略,系统化降低运营支出;
4、设备全周期管理:实施设备从申购、验收、投入使用到保养维修的全流程管理,提升设备资产利用率与保值水平。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上,电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、通信等相关专业优先;
2、素质能力:工作踏实、责任心强,具备良好的抗压能力和持续学习意识;
3、实践经历:参与过机械设计竞赛、机器人大赛等专业技术赛事者优先考虑;
4、知识技能:熟悉基本电路原理、自动化控制及机械结构知识,具备基础的机械图纸绘制与建模能力。
在这里你可以成为:
1、技术多面手:项目丰富,成长空间广阔,机会众多,大展拳脚;
2、行业大咖:汇聚国际资源(多家全球咨询机构合作)、集结产业精英(覆盖互联网、大型制造、电商物流、农副产品等领域领军人才),立足高点,攻克前沿难题,实现个人价值与社会贡献双赢;
3、丰厚奖金获得者:通过卓越设备管理,保障生产连续性与产品高品质,赢取高额绩效奖励。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
周口鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
1-1.2万元/月
建筑木工班长泥瓦工砼工班长工长钢筋班长1-2人
周口市鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待员
薪资:面议
花筑·栾川静若繁华民宿
招聘:前台接待员
上一天休一天(两班倒)。
招聘要求:干净利落、性格开朗、会讲普通话、善于沟通、能熟练的使用电脑,责任心强、有很好的服务意识及团队意识;有直播经验、工作经验者优先!
工资福利:面议
地址:栾川县凤凰天街D栋3楼
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险有提成餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000
河南洛阳招小时工5名13元/小时时间:周一~周五每天6小时(不限时间段)可居家办公同V
13元/时
临时工3-5人
招小时工5名13元/小时时间:周一~周五每天6小时(不限时间段)可居家办公同V
湖南常德武陵区招聘涂布机安装工程师(队长)多名,有证者优先,工资面议(保底不低于8000元含餐补)、提供
9000-12000元/月
安装工程师3-5年本科
招聘涂布机安装工程师(队长)多名,有证者优先,工资面议(保底不低于8000元含餐补)、提供商业保险,包差旅和食宿福利。工作地点:湖南常德、广州惠州和全国出差。
安装工程师
招聘:煤矿机电工程师(主攻甲方现场签证、商务对接)
岗位职责
1、负责煤矿井下机电安装、管路、设备安装现场技术管理,编制安全技术措施、施工方案;
2、专职对接甲方、监理、矿方现场代表,现场工程量核定、隐蔽工程验收、变更洽商;
3、负责现场签证单、工程量签证、工程变更资料编制、签字、报审、归档;
4、跟进施工进度,核对实际发生工程量,整理结算依据,配合后期对账、结算;
5、协调施工班组、甲方需求,解决现场机电施工技术及签证扯皮问题。
任职要求
1、年龄35-55岁,有煤矿机电安装、矿建现场多年实战经验,熟悉煤矿井下管路、机电安装工艺;
2、精通煤矿工程现场签证流程,会写签证、会跟甲方沟通谈判,能独立把签证签下来;
3、看得懂施工图纸、会算工程量,能整理全套签证、变更、验收资料;
4、能常驻项目现场,沟通能力强,懂人情世故,能处理甲方、监理关系;
5、持有机电相关职称、煤矿相关证件优先,有贵州本地煤矿项目经验优先。
薪资待遇
1、月薪13000-20000元,能力强、签证经验足可面议;
2、包吃住、工地宿舍齐全,月休可调,项目稳定长期干;
3、项目效益好有绩效、年终奖金,长期合作可做项目合伙。
工作地点
贵州本地煤矿项目部,可驻场
光伏系统设计工程师
5000-6000元/月
光伏运维工程师1-3年大专要求光伏设计经验光伏结构设计经验1MWp以下经验户用光伏设计经验
岗位职责:
1.负责光伏项目前期设计与规划,确保技术方案符合工程标准并具备良好经济性;
2.开展光伏系统全流程设计工作,涵盖电气配置与结构布局,保障技术可行性与运行安全;
3.对接客户及内部项目组,明确需求信息,输出专业设计建议与技术解决方案;
4.协同项目执行过程,保证图纸输出精准且同步更新,支持施工现场顺利推进;
5.参与方案评审环节,持续优化设计细节,提高系统整体效能与发电效率。
任职要求:
1.熟练掌握光伏系统设计相关软件及电气辅助设计工具;
2.具备扎实的光伏技术知识,了解国家及地方现行光伏行业规范与政策要求;
3.具有良好的协作意识和沟通技巧,能与客户及多专业团队顺畅配合;
4.可独立应对现场技术问题,具备较强的学习适应能力与问题处理经验;
5.拥有较强的统筹协调能力,能在复杂任务环境下保持高效作业。
设备管理工程师
6000-10000元/月
设备工程师3-5年本科设备管理维修保养生产设备特种设备
1、岗位职责:
(1)深入生产现场,从掌握具体设备操作入手,逐步积累设备管理实践经验;
(2)承担设备技术改造与优化推进任务,协同完成设备的安装、调试、验收及升级工作;结合生产实际提出可行性改进建议,提升设备运行效能与生产匹配度。
(3)负责所辖区域内设备的全流程管理,包括点检、维修、保养等环节执行,降低设备故障频率及重复故障发生率;
(4)推动现场设备精益化改善措施落地,规范备品备件、耗材及工具的使用与管理,有效控制维修成本与停机损失;
(5)参与并落实设备管理专项提升项目;
2、基本条件:
年龄:35岁以内,具备三至五年设备管理相关工作经验
学历:本科
专业:机械设计制造、自动化、机电一体化、设备工程、工业工程、制药工程等相关专业;
3、核心素质:
(1)理解设备全生命周期管理理念,熟悉设备维护、保养、检修及技改的基本流程。
(2)掌握机械制图、设备原理、电气基础等专业知识,能够识读设备图纸和电路图。
(3)了解5S/TPM/精益生产等现场管理方法,具备初步的设备故障诊断与分析能力。
(4)具备数据统计与分析能力,可独立完成设备台账、维保记录、故障报表等文档工作。
(5)熟悉安全生产相关规定,具有设备安全管理和风险识别意识。
4、重要特质:
(1)性格沉稳、责任心强,吃苦耐劳,能长期坚守生产一线岗位。
(2)学习能力强,愿意从基层岗位做起,接受轮岗安排与现场实操锻炼。
(3)思维条理清晰、动手能力突出,善于发现并解决设备运行中的问题。
(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
(5)有明确的设备管理职业发展方向,稳定性高、进取心强。
5、其它要求:
(1)基本要求:须持有高压电工证或低压电工证。
(2)软件应用:能读懂机械图纸与电气原理图;熟练操作Office办公软件,可制作设备报表及进行数据分析;掌握CAD软件或简单设备管理系统者优先。
光伏运维电工(洛阳汝阳)
5000-7000元/月
光伏工程师1-3年高中
1.主要负责电站设备运维工作
2.要求会用脚爬架爬国网电线杆。
3.要求有低压或高压电工证,有驾照得会开车(有光伏电站运维经验、持高压电工证优先)
薪资待遇:5000-6500,缴纳五险,月上24天班
EHS安全应急工程师
1-2万元/月
消防工程师5-10年本科消防安全
岗位职责:
1. 全面负责消防系统从设计到改进的全周期管控,涵盖设计审核、安装验收、运行维护、改造变更及优化提升,并及时向上级反馈潜在风险、创新措施及相关建议。
2. 主导消防运维管理工作,包括维保合同签署、年度保养计划编制、执行过程监督、应急响应处置、资料归档管理、问题闭环处理以及与服务供应商的定期对接协调。
3. 牵头消防小组日常运作,组织推进各项任务沟通与落实,确保工作进度有效执行,并定期向基地上级汇报工作进展。
4. 负责迎检客户、基地EHS部门及集团中心对工厂消防系统的审查与检查,提供专业答疑,记录发现项并推动整改闭环。
任职要求
1. 本科及以上学历,具备五年以上相关工作经验;
2. 消防工程或相近专业背景者优先考虑;
3. 掌握消防领域相关法规标准,了解消防设备运行机制,能独立判断和处理常见故障;
4. 具有大型制造型企业消防管理体系经验,拥有消防维保外包服务商管理经历;
5. 具备一定的消防图纸审核能力,熟练操作AUTO CAD等绘图工具。
光伏工程师大专
招聘要求:
1、年龄要求18-28周岁大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。
岗位职责:
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固等工作,延长设备使用寿命。
2、工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。单位提供住宿
3、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高
风电运维技术员
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维
陆上风电运维工程师
1、岗位职责:负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理;按时填写巡检与运行记录;编制检修方案及备品备件需求计划并上报;实施现场设备运行监控、系统调试及试运行工作。
2、任职要求:
陆上风电运维工程师:具备大专或以上学历;年龄19-38周岁;电气、机电、机械、自动化等理工科相关专业优先;须持有高压电工证、低压电工证、登高作业证,证件可通过面试后由公司统一组织考取。
3. 职业健康体检结果合格,无色盲、色弱,无恐高症、心脏病、高血压等影响岗位工作的职业禁忌病症。
4. 工资待遇:入职前3个月月薪5000-5500元;3-6个月经考核合格后提升至6800-7300元;每半年组织一次晋升考核,工作满一年月薪约8000元,工作2-3年可达9000-12000元,表现优异者可连续晋级加薪;入职即缴纳六险一金,提供住宿,节假日享受节日补贴。
每月发放话费补贴100元;电脑使用补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月发放);国家法定节假日在岗期间享受福利补贴,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)、春节(7天)按300元/天发放。公司另设中秋、春节专项节日福利。
智能家庭系统服务工程师
5000-10000元/月
弱电工程师1-3年中专/中技别墅住宅展厅渠道销售网络销售地推销售
1、了解智慧家居、网络覆盖、安防监控产品的特性及设计运维流程。
2、掌握物联网产品或影音设备的操作与应用技能。
3、物联网或计算机相关专业毕业者,或具备相关从业背景者优先考虑。
4、有暖通、家电建材领域销售经验者优先录用。
光伏运维工程师、低压电工
100-300元/天
光伏工程师1-3年中专/中技
洛阳市嵩县户用光伏运维人员(临时用工)
工作内容:户用光伏电站巡检、故障排查、简单维修、工单处理。
用工形式:临时派单,长期合作,工资可日结,多劳多得。
任职要求:
身体健康,能适应户外及屋顶作业
2. 有低压电工证、有光伏运维经验者优先
3. 方城县本地居住,要求有车辆交通工具优先
4. 做事踏实,服从派单,责任心强
熟练技术工人
8000-10000元/月
风电运维工程师1-3年高中风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证机电类专业风电运维经验
风力发电机的定检,叶片维修熟练工人,带高空作业证,登高证,高压电工证。5到10人
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供洛阳安装工程师招聘在线招聘信息,主要招聘洛阳安装工程师相关人才。作为安装工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安装工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。