
招聘成手安装工程师
8千-1.1万/月
安装工程师
施工管理与技术方案制定:负责安装工程的施工管理,参与施工设计方案的编制,参加图纸会审。
施工监督与质量控制:按照施工合同和设计图纸的要求,结合施工规范和工程质量验收标准,对施工队伍进行监督,确保工程能够如期交付并符合相应标准。
验收与资料管理:组织施工管理相关工作人员对工程进行检验与验收评定,对接线、标高等数据进行复核;提交负责项目的施工技术资料,协助资料员收集整理资料。
成本控制与资源协调:在保证工程质量的基础上,对成本进行合理管控,合理安排材料的使用。
协调与沟通:负责与设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递和各单位的协调工作。
电气调试技术员
6千-1.2万/月
电气工程师经验不限大专
岗位内容:
1. 负责电气系统及设备的方案设计、调试测试、验证实施与日常维护。
2. 结合市场动态或客户需求,开展电气方向的产品规划与需求梳理。
3. 协同相关部门推进项目执行,保障公司整体业务目标的实现。
4. 处理现场电气故障问题,并提供及时有效的售后技术支撑。
任职要求:
1. 具备电气工程及其相关专业基础,有行业实践经验者优先考虑。
2. 拥有良好的自主学习与持续提升能力,能快速应对市场变化需求。
仪表工程师
7千-1.2万/月
电气工程师1-3年学历不限
工作内容
1.负责电气系统相关事务,涵盖设备保养、异常处理等工作;
2.承担仪表作业日常职责,包含装置调校、操作指导等内容;
3.协同相关部门对接协作,推动工程技术问题的解决。
任职要求
1.掌握电气工程领域基础知识,了解电气装置的运行与维保流程;
2.具有良好的协调沟通意识及团队协作态度;
3.具备较强的分析与应对实际问题的能力。
电气工程师学徒
4-6千/月
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师电控工程师
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
电气工程师
3-7千/月
电气工程师1年以下大专C语言C++单片机开发PCB设计电路设计仪器仪表工程师热风枪万用表烙铁AD
1.熟练模拟电路和数字电路;
2.有车辆控制器设计优先考虑;
3.熟悉车规级芯片的选型熟练相应的软件开发
4.懂得基本质量管理工具;
5.团队意识强,执行力强;
6.有较好沟通能力。及开发语言(c语言);
7.利用AI画PCB板(底薪高,面谈)
电气仪表技术员
1-1.2万/月
电气工程师3-5年本科电气工程师证CADOrCADADS万用表仪器仪表工
岗位职责:
1.负责项目部电仪安装部分的工程管理,涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作;
2.组织电气与仪表安装工作,协调设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门的技术对接与现场配合;
3.审核施工方提交的材料与设备进场计划,并跟踪落实执行情况,确保进度符合项目要求;
4.按照合同及相关规定,参与电气、仪表类材料设备的材质确认与价格限定工作;
5.全面负责电气、仪表安装工程的现场管理,包括进度控制、质量监督及安全文明施工;
6.管理涉及电气、仪表安装的设计变更在施工现场的实施与执行;
7.及时处理现场施工单位提出的一般技术问题,重大问题按规定程序及时上报;
8.参加项目例会,协调解决施工过程中出现的各类现场技术问题;
9.参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作。
任职要求:
1.年龄25-45岁,电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历,持有相关专业资格证书;
2.具备三年以上机电、电气、仪表安装领域的施工管理经验,熟悉工程进度、质量与成本管理流程,能独立开展现场安装协调工作;
3.熟练使用常用办公软件及CAD制图工具,具备工程量计算能力,沟通协调能力良好;
4.熟知电气仪表施工流程、国家技术规范及行业标准;
5.拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验,具备较强的工程成本管控能力;
6.具备良好的职业素养,能够独立承担工程项目的技术管理和质量监管任务;
7.责任心强,敬业踏实,具备优秀的沟通能力、组织协调能力及团队管理能力;
8.身心健康,适应能力强,可长期驻守项目施工现场。
电气工程师
8千-1.2万/月
PLC调试工程师电气工程师经验不限大专
职位描述:负责设备电气调试、PLC编程、配合项目落地!任职要求
大专电气相关专业,有电气经验优先
底薪7500, 加绩效综合收入8000-12000.有晋升机会
零碳园区、虚拟电厂、综合能源领域解决方案经理
1.5-2.5万/月
电气工程师5-10年本科数字化产品虚拟电厂
工作地点:郑州
工作职责:
1、主导零碳园区综合能源解决方案的顶层架构设计、实施路径规划及相关技术难题应对与风险管控;
2、围绕零碳园区场景,深入挖掘客户实际需求与核心痛点,输出面向客户的整体技术架构方案,开展多类应用情境设计,形成可复用的标准产品方案;
3、推动零碳园区(综合能源服务)领域软硬件合作方的引入,拓展ISV生态协同,联合行业伙伴构建解决方案资源池,支撑重点项目的整体策划与执行,保障项目高效落地;
4、协同商务团队完成方案讲解,为商务活动提供技术报价支持,并在招投标过程中承担技术响应与方案支撑工作;
5、开展政策趋势与市场动态研究,收集整理项目资料,进行数据整理与分析,编制零碳园区(综合能源管理)相关研究报告。
任职资格:
1、电气工程相关专业背景,具备设计院工作经验,能够独立承担能源系统方案设计,具备微电网、分布式能源、光伏系统、BIPV、多能互补、充电桩、储能系统等领域的设计与应用经验者优先;
2、拥有分散式风电或工商业储能项目前期开发经历;
3、具备较强的学习能力,对新能源技术及产品保持高度关注与探索热情;
4、过往经验涵盖以下方向之一:智能光伏发电系统或光伏逆变器设计;充电桩、充电场站规划设计;
5、具有现场实战经验(包括试点项目验证、售前技术支持、项目交付或大型项目保障)者优先考虑。
河南洛阳寇店正大老厂招工:看滚压线工2人,会操作(两班倒)机器人焊摆料员工1名(两班倒)联
工厂焊工3-5人
寇店正大老厂招工:看滚压线工2人,会操作(两班倒)机器人焊摆料员工1名(两班倒)联系电话:
保姆月结
钟点工单【工作地点】洛龙炎黄科技园(凌波桥南)【工作时间】上午10-12点,下午4-6【工资标准】2800单休【工作内容】主要做一顿午饭和晚饭,2人用餐【客户要求】阿姨做饭好吃,擅长米饭炒菜能接单联系李老师,接单点
青岛黄岛区自动化设备安装,做过相关即可,一天8小时不含食宿,最好住周边
200-260元/天
安装工程师做过设备安装
自动化设备安装,做过相关即可,一天8小时不含食宿,最好住周边
安装工程师
7-9千/月
安装工程师经验不限中专/中技
诚聘注塑辅机水电气安装工,服务全国各地注塑厂(主战场还是广东)
工作内容:现场安装中央供料设备,冷却塔、水、电、气管路,设备就位、布管接线、调试验收、简单售后维保。
要求:持低压电工证;有工业管路/注塑辅机安装经验,看得懂简单图纸;能适应出差,动手能力强,安全意识好;会开车。
待遇:底薪+安装提成+出差补贴,综合6-9K,工资准时,管理简单,活源稳定。
工作区域:广州出发,全国各地注塑车间。
机电设备安装工程师
7-8千/月
安装工程师1-3年学历不限长期稳定、适应长期出差、自带交通工具
职位要求:
1.熟悉泳池系统流程和设备功能,了解产品设备安装、调试、售后。
2.熟悉相关法规、安全标准和行业优秀实践,确保项目合法高效。
3.具备良好沟通协作能力,能与团队高效合作。
4.对新技术和创新方案有热情,能适应行业变革。
5.具备强分析和解决问题能力,能迅速解决工程难题。
6.有代步车,可独立出行,有泳池水处理工程工作经验优先录取。
7.有责任心,能够承受一定的工作压力;
8.要求机电、监理等相关专业,能看懂CAD图纸;
9.解决现场施工遇到的技术问题,确保施工顺利进行;
任职要求:
1、身体健康,年龄25-45岁;
2、适应长期出差(施工地点随项目所在地);
3、有责任心,有团队意识,服从安排管理;
4、安全意识强,严格按安全标准操作;
5、长期、稳定;
6、能看懂CAD图纸,有游泳池设备安装经验优先。
7、会开车,自带交通工具人员优先考虑。
6、非包清工!!非包清工!!非包清工!!非包清工!!非包清工!!
电气工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责电气设备的安装、调试与维护工作;
2. 参与电气系统的技术支持与故障排查;
3. 协助完成电气线路的设计与布线实施;
4. 配合团队进行设备运行测试及优化。
任职要求:
1. 具备基本电气知识,能看懂电气图纸及相关技术文件;
2. 熟练使用常用电气工具及检测仪器;
3. 工作认真负责,具备较强的动手能力和问题解决能力;
4. 能适应现场作业环境,具备良好的团队协作意识。
一级注册消防工程师5000--6000
5-6千/月
消防工程师
岗位职责:
1.负责建筑消防设施功能测试、设备运行状态巡检及数据记录
2.实时响应甲方业务需求积极配合
3.填写维保记录,确保信息准确、完整、可追溯
4.配合甲方、消防、生产等部门完成相关检查与整改
5. 服从工作安排,严格遵守安全操作规程
6.无不良记录,身体健康,能胜任本职工作
风电运维(六险一金/接受无经验/包食宿)
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、 岗位职责
1. 日常巡检维护:定期对风力发电机组进行全面巡检,包括机械部件、电力系统,及时发现潜在问题并记录,制定维护计划,确保设备稳定运行。
2. 故障诊断与修复:快速准确诊断风力发电机组运行中的各类故障,并采取有效措施进行修复,减少停机时间,保障发电效率。
3. 数据检测分析:实时检测风机运行数据,分析数据变化趋势,预测设备故障风险。
二、 任职要求
1. 学历要求:中专中技及以上,有过电气工程、自动化、机电一体化、设备维修类工作经验优先考虑。
2. 工作经验要求:可接受无经验或应届毕业生,有过实习经历的应届生优先。
3. 身体素质要求:身体健康能适应风电场郊区、乡镇工作环境。
三、 薪资福利
1. 薪资待遇:综合薪资8-12k,根据个人能力和经验确认。
2. 薪资构成:基本工资+岗位津贴+高温补贴+项目奖金
3. 福利待遇:入职即缴纳六险一金,为员工提供全方位保障。提供免费食宿,每年(报销标准为高铁二等座),定期组织免费体检。
4. 晋升空间:内部定期开展技术展示、技能竞赛,表现优异或通过考核可晋升,初级工程师-中级工程师-高级工程师-项目经理。
光伏运维电工(洛阳汝阳)
5-7千/月
光伏工程师1-3年中专/中技
1.主要负责电站设备运维工作
2.要求会用脚爬架爬国网电线杆。
3.要求有低压或高压电工证,会带电作业,有驾照得会开车(有光伏电站运维经验、持高压电工证优先)
4、年龄45以下。
薪资待遇:5000-6500,缴纳五险,月上24天班
分布式光伏运维工程师
4-6千/月
光伏运维工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责区域内分布式光伏电站日常巡检、设备维护检修工作,包含光伏组件、逆变器、汇流箱、高低压配电设备等,保障电站安全稳定并网发电。
2. 及时排查、处理电站各类电气故障,完成缺陷整改,做好故障记录、运维台账、巡检报表整理上报。
3. 监控电站运行数据,分析发电量异常问题,落实设备预防性维护工作。
4. 严格遵守电力安全作业规范,落实高压作业安全流程,执行工作票、操作票制度,规避安全风险。
5. 对接项目业...
智能家庭系统服务工程师
5千-1万/月
弱电工程师1-3年中专/中技别墅住宅展厅渠道销售网络销售地推销售
1、了解智慧家居、网络覆盖、安防监控产品的特性及设计运维流程。
2、掌握物联网产品或影音设备的操作与应用技能。
3、物联网或计算机相关专业毕业者,或具备相关从业背景者优先考虑。
4、有暖通、家电建材领域销售经验者优先录用。
设备技术员
6-8千/月
设备工程师1-3年大专机械设计
1. 推进TPM相关工作实施
2. 开展并提升OEE各项指标
3. 负责日常设备电控系统的维护、检修及管理工作
4. 处理变频器、PLC设备的常规维修与故障排除
5. 负责自动化设备、机器人及激光类装置的日常维护与管理
6. 制定相应的三级保养实施方案
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责:
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施
4. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
安装工程师
1-1.6万/月
安装工程师5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2. 配合项目经理完成施工方案实施,处理安装过程中的技术问题
3. 进行安装后基础培训与使用指导,协助客户掌握操作要点
4. 记录安装过程数据,提交完整交付文档及售后支持信息
5. 参与项目回访与维护支持,提升客户满意度
任职要求:
1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业流程
2. 能适应出差及现场作业环境,具备较强的动手能力与问题解决能力
3. 具备良好的沟通协调能力,能与客户及团队高效协作
4. 持有相关职业资格证书(如电工证、登高证等)者优先
5. 学历不限,有行业经验或技术背景者更佳
风电运维技术员
6千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维
陆上风电运维工程师
1、岗位职责:负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理;按时填写巡检与运行记录;编制检修方案及备品备件需求计划并上报;实施现场设备运行监控、系统调试及试运行工作。
2、任职要求:
陆上风电运维工程师:具备大专或以上学历;年龄19-38周岁;电气、机电、机械、自动化等理工科相关专业优先;须持有高压电工证、低压电工证、登高作业证,证件可通过面试后由公司统一组织考取。
3. 职业健康体检结果合格,无色盲、色弱,无恐高症、心脏病、高血压等影响岗位工作的职业禁忌病症。
4. 工资待遇:入职前3个月月薪5000-5500元;3-6个月经考核合格后提升至6800-7300元;每半年组织一次晋升考核,工作满一年月薪约8000元,工作2-3年可达9000-12000元,表现优异者可连续晋级加薪;入职即缴纳六险一金,提供住宿,节假日享受节日补贴。
每月发放话费补贴100元;电脑使用补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月发放);国家法定节假日在岗期间享受福利补贴,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)、春节(7天)按300元/天发放。公司另设中秋、春节专项节日福利。
栏目概述
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