岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

1. 负责汽车销售团队的日常管理与业务指导，推动销售目标的达成； 2. 制定并执行销售策略，提升门店客户到访量与成交转化率； 3. 组织市场推广活动，拓展客户资源，提升品牌在区域市场的影响力； 4. 监控销售数据与市场反馈，定期进行业绩分析与策略优化； 5. 协调销售流程中各环节工作，确保客户购车体验高效顺畅。 任职要求： 1. 热爱汽车销售行业，熟悉汽车产品特点及销售流程； 2. 具备较强的团队管理能力和目标导向意识； 3. 拥有良好的沟通协调能力与客户服务意识； 4. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力； 5. 具备市场敏锐度，能根据客户需求调整销售策略。

岗位职责： 1.负责汽车新车及新能源车型的销售工作，向客户介绍车辆性能、配置及优惠政策，完成销售目标 2.接待到店客户，提供专业试驾体验和购车咨询服务，提升客户满意度与成交率 3.开拓潜在客户资源，维护老客户关系，促进二手车置换及增购行为 4.协助办理车辆交付手续，协调保险、上牌等后续服务流程 5.定期整理市场反馈信息，配合团队优化销售策略与展厅运营 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具有良好的客户服务意识和沟通技巧 3.工作积极主动，能适应快节奏的销售环境并承受业绩压力 4.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练者优先 5.熟悉本地汽车市场，对新能源汽车发展趋势有一定了解

招聘：汽车销售，汽车维修 薪资：6000.0 汽车销售: 1.负责到店客户接待、需求沟通，精准了解客户购车预算、车型需求提供专业购车咨询； 2.开发新客户，跟进意向客户，定期回访，促成订单成交； 3.完成门店销售指标，做好合同签订、车源对接、交车手续办理及交车服务； 汽车维修: 负责汽车日常保养，检测与维修

岗位职责: 1. 为客户提供汽车产品专业咨询，了解客户需求并推荐合适车型； 2. 负责客户接待、试驾安排及购车流程的跟进与促成； 3. 维护客户关系，提供持续服务支持，提升客户满意度； 4. 参与销售活动执行，完成客户线索转化目标； 5. 协同相关部门确保客户在购车及后续环节的服务体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系； 2. 有较强的目标导向和抗压能力，能主动完成销售任务； 3. 热爱汽车销售行业，愿意长期在该领域发展； 4. 持有有效驾驶证件，能够熟练驾驶； 5. 具备基本的办公软件操作能力，能处理日常事务。

工作内容 1、全面负责汽车销售各环节的流程管理，保障客户体验与服务满意度 2、持续跟进客户沟通，搭建并维护长期稳定的客户关系 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力及强烈的服务意识 2、能迅速把握客户需求，提供专业化的购车建议 3、工作积极进取，具备优秀的团队协作态度 行业经验：半年以上

岗位职责： 1. 负责汽车展厅客户接待、产品讲解及试乘试驾安排，提升客户购车体验 2. 挖掘客户需求，精准匹配车型配置与金融方案，促成订单成交 3. 维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发 4. 协同市场部执行促销活动，完成月度销售目标及品牌推广任务 5. 及时录入CRM系统，确保客户信息完整、跟进记录清晰、销售流程合规 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶主流车型 4. 抗压能力强，目标感强，具备团队协作精神和持续学习意愿 5. 遵守职业道德，无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责: 1. 负责整车销售工作及客户咨询解答，保障客户体验与满意度； 2. 持续跟进客户关系，助力销售目标的达成； 3. 关注市场变化，搜集并整理竞品相关信息； 4. 协同团队落实各项销售策略与执行方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2. 工作态度积极，能主动承担销售职责； 3. 对汽车领域具备一定认知和浓厚兴趣； 4. 具备良好团队协作能力，适应团队协作节奏。

电话销售，直播销售，网络销售.要求语言沟通能力强.会说话.积极乐观.原则性强.对公司负责人。

米东区多鑫好二手车名车汇高薪招聘: 岗位：招聘销售精英！！！ 要求：想挣钱，人品好！！有无工作经验不重要，语言表达能力强；性格开朗，适应能力强，会说普通话，善于沟通交流，工作认真负责！ 薪资待遇：底薪加提成，多劳多得（上不封顶！），真诚期待你的加入！ 地址:乌鲁木齐市米东区通汇二手车市场独立展厅2楼 电话：同步

乌鲁木齐市新市区招指挥/司索工

招夫妻厨师 在乌鲁木齐野生动物园旁边有个矿场（生活区做饭），环境不错（汉餐）夫妻俩月工资共计9000，管吃住

明天这个地方80平米的房子开荒保洁450元，两个人接，谁去联系我。。

招聘一名瓦斯监控电工 要求：熟悉瓦斯隧道相关系统维护安装等 工资：1万/月 联系方式：

乌鲁木齐市水磨沟区招贴砖

汽车销售 客户接待与需求挖掘：负责展厅 / 线上客户接待，通过沟通了解预算、用途（家用 / 商务）、偏好（燃油 / 新能源），匹配车型。 产品讲解与试驾：熟练掌握车型参数、配置、亮点（如空间、油耗、智能驾驶），带客户试驾并讲解性能，解答疑问。 报价洽谈与成交：讲解价格、优惠、金融 / 保险 / 上牌政策，谈判促成整车及精品、保险、延保等衍生业务成交。 交付与手续办理：跟进订单进度，协助验车、办临牌 / 上牌、交车仪式，讲解用车注意事项。 客户管理与跟进：建立客户档案，定期回访未成交客户、维系老客户，促进转介绍与复购；处理简单投诉。 市场与竞品反馈：收集市场动态、竞品活动与价格，反馈给销售经理； 展厅日常：维护展车整洁、展厅秩序，参与晨会与培训。 二、任职要求 基础门槛：大专及以上学历，持有 C1/C2 驾照且驾驶熟练；形象得体、亲和力强。 能力要求：沟通表达强、应变快、抗压性高；目标感强、有谈判技巧；懂基础汽车知识，愿意学新能源技术。 加分项：有汽车销售 / 服务经验、熟悉本地市场；了解竞品；会用销售 CRM 系统 任职资格：1、25-32 经验特别丰富的年龄可以放宽 2、1-3年的汽车经验 薪资：试用期3000+绩效，转正后4000+绩效，要求：至少1-3年汽车销售经验，23-32岁之间成熟稳重能抗压，能吃苦 其中绩效：1000-1400 地址：杭州东兴--杭州萧山区比亚迪汽车海洋网（4s 店）

工作内容 1，客户接待与需求挖掘：负责展厅/线上客户接待，通过沟通了解预算，用途(家用/商务),偏好(燃油/新能源)，匹配车型。 2。产品讲解与试驾：熟练掌握车型参数，配置，亮点(如空间，油耗，智能驾驶)，带客户试驾并讲解性能，解答疑问。 3。报价洽谈与成交：讲解价格，优惠，金融/保险/上牌政策，谈判促成整车及精品，保险，延保等衍生业务成交。 4。交付与手续办理：跟进订单进度，协助验车，办临牌/上牌，交车仪式，讲解用车注意事项。5，客户管理与跟进：建立客户档案，定期回访未成交客户，维系老客户，促进转介绍与复购；处理简单投诉。 6。市场与竞品反馈：收集市场动态，竞品活动与价格，反馈给销售经理； 展厅日常：维护展车整洁，展厅秩序，参与晨会与培训。 二，任职要求 1。大专及以上学历，持有CI/C2驾照且驾驶熟练；形象得体，亲和力强。 2。沟通表达强，应变快，抗压性高；目标感强，有谈判技巧；懂基础汽车知识，愿意学新能源技术。 加分项：有汽车销售/服务经验，熟悉本地市场；了解竞品；会用销售CRM系统 上海，杭州，宁波，嘉兴，湖州都在招聘，可以就近安排

招聘：出口专员 岗位职责1、负责新能源汽车出口全流程销售，对接订单、制作单证、跟进报关物流及收汇，确保车辆顺利交付。2、开发维护海外客户，对接需求、跟进订单履约，处理出口异常，提升客户满意度。3、熟悉新能源汽车进出口政策及贸易术语，合规完成备案申报，规避风险，适配2026年纯电动乘用车出口许可证要求。3、跟踪全球新能源汽车市场动态，收集竞品信息，反馈公司优化海外布局。4、配合团队完成出口数据统计、报表撰写，对接相关部门保障流程顺畅。岗位要求1、大专及以上学历，国贸、商务英语等相关专业优先，1-3年进出口或汽车销售经验，新能源出口经验者加分。2、基本的英语听说读写，能独立对接海外客户，熟练操作办公软件及出口单证。3、熟悉进出口流程、海关法规及贸易术语，了解报关物流流程，知晓新能源出口许可证申报要求者优先。4、细心严谨、责任心强，具备良好沟通及问题解决能力，高效完成出口销售工作。5、诚信务实，有团队精神，认同公司及比亚迪理念，能承受压力，愿意深耕新能源出口领域。

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

本公司因业务需要现招聘以下工作人员： 中央空调业务6名 主要工作内容如下： 1、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 4、负责接待客户，对客户开发交流互动成果，以进行挖掘客户的潜在资源 要求：能吃苦耐劳，肯学肯坚持的小伙伴 高工资高回报，期待你的加入！ 有意者联系 王女士

岗位职责: 1、通过电话的方式联系建筑企业，为他们提供所需的企业服务； 2、定期对老客户进行维护，挖掘新客户; 3、从客户端收集、分析客户需求的详细信息并实施有效的行动; 4、公司提供资源无需外出 任职资格: 1、18-30岁，学历不限; 2、口齿清晰，普通话流利，性格活泼开朗，有电话销售经验者优先考虑; 3、对销售工作有较高的热情，有责任心和积极的工作态度; 薪资福利 1. 无责任底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖，上不封顶 2. 带薪培训、节日福利、团建活动、带薪年假 3. 舒适办公环境，无需外出，稳定晋升通道

1.负责所在区域消防报警设备、灭火系统、应急疏散等产品的市场渠道开拓与销售工作； 2.开发并维护工程商，建立长期稳定的客户关系； 3.定期拜访客户，挖掘项目需求，收集市场竞品信息及行业动态； 4.针对在建或待建项目进行全流程跟踪，完成从项目报备、技术交流、方案设计配合到招投标、合同签订的全过程； 5. 协调公司内部技术、商务资源，为客户提供消防产品选型、报价及系统解决方案； 6.负责销售回款的催收，确保资金及时到账，控制应收账款风险； 7.向客户讲解产品性能、技术参数及消防规范要求，协助解决客户在选型、安装及验收过程中的技术疑问； 8. 配合售后部门处理产品交付后的调试协调、故障响应及客户培训，提升客户满意度；

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岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5. 工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

负责储备客户，邀约客户

【零经验？我们更需要你！】不问学历背景，只要你敢表达、想多赚钱！ 【工作简单】只需电话联系公司提供的意向客户！无需谈单，不用外出，后续由专人对接跟进！ 【全程带薪培训】一对一指导话术，手把手教学，助你从紧张不敢说到轻松邀约成单！ 【高薪兑现】无责任底薪+高提成，新人首月综合收入可达6500-9000元！ 岗位职责： 通过电话与公司提供的意向客户沟通，介绍贷款相关产品。 了解客户需求，有效邀约客户到店或转接至专业顾问。 做好客户初步筛选，记录沟通情况并协助后续跟进。 任职要求： 学历不限，经验不限，应届生优先考虑！ 普通话标准，具备良好沟通能力与学习态度。 有强烈赚钱动力和积极向上的工作心态。

职责描述： 1、依据公司市场营销规划，开展所辖区域或渠道内蒸汽发生器产品的销售与推广工作，达成公司下达的销售目标； 2、在指定区域或渠道持续拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 3、收集区域内市场动态、客户反馈及竞争情况，结合销售实践与客户需求，为产品优化与研发提供可行性建议； 4、策划并落实所辖区域或渠道的销售活动，推动销售业绩稳步提升； 5、负责区域内的客户开拓及网格化销售渠道的布局与建设； 6、完成公司交办的其他日常工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历；燃气、热能、锅炉、暖通、机械等相关专业背景，或具备家电器材销售经验者优先考虑； 2、有蒸汽发生器、热水锅炉或热能设备领域销售经验者优先录用； 3、具备较强的学习能力和创新意识，能适应长期出差，抗压能力良好； 4、沟通灵活，反应敏捷，性格耐心，工作态度积极； 工作地点：负责区域内。

岗位职责: 1. 负责鞋类店铺的日常运营工作，保障店铺各项流程有序进行 2. 协同团队成员共同推进，实现销售目标的持续增长 3. 关注市场变化，适时优化店铺的营销方案与执行策略 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与同事及客户保持高效互动 2. 具备抗压能力，确保工作任务的高质量与高效率完成 3. 富有团队协作意识，适应能力强，可迅速融入新团队环境

岗位要求： 1、具备普通本科及以上学历； 2、拥有丰富纯零售产品推广经验者优先考虑； 3、曾主导头部零售产品的区域或全国市场推广，具备快消品零售推广策划经历者亦可接受； 4、具备较强的独立作业能力与人际交往技巧，良好的沟通水平、协调能力及团队协作精神。 岗位职责： 1、负责院外零售产品的市场策略制定与推广活动设计，并对执行过程进行监督及效果评估； 2、落实总部下达的各类零售产品推广项目，推进区域层面的具体实施及媒体投放执行； 3、组织开展所辖产品的内部与外部培训工作； 4、负责所辖产品面向C端用户的宣传与教育工作；