【招聘分拣员】
要求：18至45岁有经验优先
工作内容：分拣包子玉米关东煮
薪资待遇：7500至8500元。包住、餐补12元/每天。月休4天、工作时间早上4点至下午2点30左右。【身体健康】免费办理健康证。免费提供：防寒服。
工作地点：临平大道9号

分拣，熨烫，折叠工作时间：下午三点至晚上三点 要求：18-50岁，初中及以上文化。岗位福利：，满三十天补贴2元/小时。需要不回家，年29至初4日发放100元现金红包。过完年有开工红包。 额外招收日结工叠衣服下午3点到凌晨3点，19/小时长期干工资可以加29至初4日发放100元现金红包。过完年有开工红包。

杭州生鲜超市店员，可每周预支，全职/兼职都要上班地址:（余杭，临平，滨江，拱墅，上城，钱塘，萧山，西湖）就近安排，岗位自选 一【岗位待遇介绍】 1.分拣员： (薪资7500+)根据订单在规定时间进行拣货打包，每天要两万多步，有订单就分拣没有休息， 2.白班理货员: （薪资7000-8000+)搬运货物，摆放货架，盘点商品，来车卸货工作轻松，简单不累 3.水产员: （薪资7500-8000+）负责水产品的养殖和海鲜订单的宰杀，没有订单就休息，最轻松的岗位 4.夜班理货: (薪资7500+)来车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高 二【工作时间】 分拣员，白班理货，水产岗位:早7晚7，早8晚8，早9晚9看店长排班 夜班理货:20-8 做六休一， 三【要求】 1室内工作男女不限 2年龄范围18-42岁 4法定节假日三倍薪资，年底奖金 5多劳多得，想挣钱全凭自己，可以升三 【晋升渠道】 店员一组长一副店长一店长（不用一直 打零工） 报名微信:

每天下午三点到晚上一点左右，负责豆腐，豆皮，豆干打包，贴标，分拣。

岗位职责： 1、按订单需求精准配货，核对商品规格、数量； 2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理； 3、遵循先进先出原则，避免错拣、漏拣； 4、完成商品打包、贴单、装箱及送货； 工作时间：1.晚上7点半到12点半。2.下午5点半到12点半。 任职资格： 1、身体健康； 2、责任心强，服从安排，适应快节奏工作。

岗位职责： CEL畛达物流作为俄罗斯跨境电商平台ozon、wb、yandex的官方认证物流服务商。 第一打包百货用品，按照客户的要求进行贴单和包装。 把打包贴单好的货品进行扫描上网，发往下一站。 月薪7000，五险，旺季工资更高 要求必须有经验，快递物流仓储电商云仓等相关经验。

年底结清保底300/天 【装卸车】：综合薪资8000-10000；底薪加提成多劳多得 【分拣员】：综合薪资7000-8000；底薪加集体计件多劳多得 【食宿】：提供宿舍4人间有独立卫浴空调，园区有食堂一餐10元左右； 【发薪时间】：一月发放两次，不拖欠工资 【要求】：所有岗位要能适应长期夜班；无案底，无犯罪记录，无行政处罚，无拘留，无酒驾记录或其他违法记 年龄要求：装卸25-52岁以内，分拣：20-50岁以内

主要工作内容：电商打单员，仓库发货，盘点，收货

《招聘》兼职长或‬期工仓打库‬包发货2名 ，会打布包‬料会挂码会骑轮三‬电瓶车，有任责‬心，有力气，能够苦吃‬耐劳，干活细心 工资面谈 年龄要求:20-35岁 工作时间:下午2.30分-19:30分（工作半天） 窗帘客服一名 熟悉电脑会开成品单 8个小时 地址:许村号七‬桥， 联系电话: 唐女士

视力好能看清吊牌，会识字能写出问题出现在衣服哪个部位，有责任心。

杭州市余杭区招二保焊/气焊

杭州市桐庐县招铝扣板吊顶

杭州市余杭区招开槽/切割20米的地槽现在就来200块

会植筋打电锤的，有空联系我。。 电话

园区找长期或短期汽车配件分捡工，长年有活，管饭不扣点。要求：有文化，年龄50岁以下。电话：

【招聘】中通快运，百世快运招聘信息: 1⃣带车送货司机若干名：要求30至55岁，会熟练操作智能手机，负责物流货物县城派送。工资计件，多送多得！有经验者优先。 2⃣库房打包人员若干名，负责快递单打印，出港业务对接，（有快递工作经验者优先）工资面谈！ 3⃣客服一名：负责开单，物流跟踪，处理售后异常等工作，（有工作经验者优先） ☎☎联系电话 地址：张北县陈羊沟村175号百世快运

仓库工人，2 20元一小时，需做到2026年以后 翻面单，接包裹，装车，有仓库经验者优先 35-50岁

【短期工！！！短期工！！！】 加工员：140元/天保底 + 食宿补贴800 + 全勤奖200 + 年货节补贴（—15日在职可享受800元年货节补贴） ✅ 18-50周岁 | 男女不限 ⏰ 负责水果蔬菜打包，工作环境稳定 新人入职30天内享保底薪资，多劳多得，收入上不封顶！ 在职可享1月保底，在职可享2月保底。 联系方式： 工作时间:面议

招聘长期工 招聘岗位： 验货员 工作内容: 零食、水杯、小玩具 拣货及打包 中间休息一个小时 每个月偶尔会加班 加班费15元每小时 工资待遇: 工人：每天140元 每月上满26天有全勤奖 金额：100 综合工资： 工人3700-4500 工资发放: 每月15号前工资卡发放 年龄要求: 20-38岁 注意事项：1.工作需试岗一天，(） 2.工作中必须要使用把枪及电脑，接受不了的勿扰 3.离职需要提前30天告知 工作地址: 焦作温县工业园区上岛智慧供应链二期 闫露露： 面试时间： 08:00-16:00 看工作请提前联系！ 工作时间:面议

【人员要求】无经验要求，男女不限，吃苦耐劳，有责任心，有团队合作精神 【工作内容】对仓库订单日用百货的打包、拣货、补货上架等等 【工作时间】 【薪资待遇】白班20/小时，夜班25/小时【工作时间】（夜班不扣吃饭时间） 【发薪日】次月20号 【福利待遇】可以提供住宿，300/月， 【备注】白班男女不限， 工作时间:面议

【岗位名称】极兔速递-储备集散主管（快递行业） 【招聘要求】 1、具备大专及以上学历，专业不限，条件优异者可放宽至高中或中专学历； 2、有1年以上物流或快递领域操作管理经验，熟悉快件运作流程； 3、具备良好的现场管控、团队管理及沟通协调能力；能承受高强度工作压力，应急反应能力强； 4、责任心强，做事严谨细致，可适应夜班及轮班工作制度； 5、愿意接受浙江省内各城市的工作调配。 【工作内容】 1、运营管理：保障快件分拣、转运等环节高效运转，确保无延误、无积压； 2、团队管理：负责一线作业人员的排班安排、技能培训、绩效考核与激励执行； 3、现场控制：合理调配人力与资源，应对业务高峰及突发状况，维护现场安全与秩序； 4、质量与客服：处理异常快件，减少操作失误，配合解决客户投诉问题； 5、成本控制：跟踪运营数据，持续优化作业流程，有效降低各项运营成本。 【薪酬福利】 综合月薪7-9K，具体薪资面议，依法缴纳杭州地区社会保险。（备注：该岗位直属集散网点管理，劳动合同由外包公司签署，日常培养与管理工作由代理区集散负责人统筹。） 【特别说明】 1、工作地点：本次招聘5人，分配如下：杭州临平1人，大江东1人，萧山衙前1人，嘉兴2人；须明确可接受浙江省内城市间的工作调整； 2、食宿安排：集散中心统一提供食宿； 3、工作时间：每日16:00-02:00，每周单休； 4、面试流程：共两轮，首轮由集散点负责人面试；第二轮为人资与营运负责人联合复试（异地候选人可线上参与）。 【谨防虚假招聘信息诈骗】 极兔速递在直聘平台为官方直招，招聘全程不收取任何费用、押金等，请广大求职者提高警惕，避免财产损失。 【各区域招聘需求存在差异，具体面试时间及岗位详情可联系对应招聘专员咨询】

岗位职责： 1.改进物流配送方案，保障货物及时出库送达，提高运输效率与交付成功率。 2.负责海外仓库的远程管控，涵盖库存核查、出入库流程执行及突发情况应对。 3.协同采购、运营等团队，提供准确的物流数据支撑，确保各环节无缝衔接。 总结：工作重点聚焦于发运计划制定、采购需求分析及订单全流程管理。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先；具备3年以上跨境电商或海外仓工作经验，含1年团队管理经历； 2.熟练操作物流管理系统，可独立处理英文物流文件，具备较强的沟通协调能力、应变能力和抗压性，了解国际物流规范与操作流程； 3.具备良好的协作意识，能与内部部门及外部人员高效配合。 福利待遇： 1、享受国家法定节假日； 2、享受餐费补贴； 3、享受停车费补贴； 4、每月不定期下午茶； 5、每年不定期的公司旅游； 6、每年带薪年假、病假。 上班时间： 1、周末双休，8.30-17.30，弹性上下班时间（如8点上班5点下班、8点42上班5点42下班，精确到分钟）

岗位职责： 1.年度规划及实施：依据销售业务战略与目标，制定全国发货仓库的年度产能计划（包括发货节奏、时效要求），并跟踪监控全国发货任务的实际完成情况； 2.外仓规划实施：根据公司业务发展需求，统筹管理外包仓库网络布局，把控开仓、关仓、搬迁等项目进度，推动项目高效落地并确保实施成效； 3.外仓运营管理：围绕销售业务策略，负责全国外包仓库的日常运营管理工作，支持外包服务团队提升作业效率与服务质量，优化第三方考核体系与协同机制，促进稳定高效的外部合作； 4.大促运营保障：牵头制定所辖业务板块在高峰期的应对方案，协调内部资源调配与整合，确保大促期间仓储运作平稳有序； 5.行业动态关注：持续追踪物流行业发展趋势，掌握同行动态并开展对标分析，不断优化自身业务流程； 6.流程管理：按照公司业务价值链和流程规范要求，推动跨部门流程在本组织内的执行落地，主导内部流程的搭建与持续改进； 岗位要求： 1.本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先； 2.具备6年以上物流领域工作经验，其中至少5年物流管理相关经历； 3.熟悉物流运输、仓储管理、配送运作、线路设计等各环节，全面掌握物流操作全流程，对电商物流、供应链创新模式有一定理解与思考

工作内容： 1、推动B端业务整体目标的实现，确保业绩指标顺利完成； 2、开展B端客户的快递业务拓展与销售工作，深入挖掘客户潜在需求； 3、统筹管理区域内的B端业务运营，保障各项区域政策有效执行； 4、制定切实可行的实施方案并落实相关文案支持，助力团队达成业绩目标； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备两年以上B2B、B2C销售经验，或曾从事招投标、企事业单位采购相关工作； 2、了解快运零担/整车/城市配送物流市场或合同物流领域，有服务快消、3C、服饰鞋帽、家居等批发零售类客户经验者优先，具备一定客户资源者更佳； 3、工作积极主动，执行力突出，具备较强的分析判断及问题解决能力； 4、思维敏捷、表达清晰，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 5、能承受工作压力，具备优秀的团队协作意识； 6、形象良好，性别不限，拥有丰富客户资源者优先考虑。

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全家便利店的营业员 工作内容负责收银，补货，整理商品，做好清洁卫生，保持店内整洁干净，货品整齐丰满，听从店长领导安排

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因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘便利店收银营业员，诚邀有志之士加入我们的团队，共展宏图！ 1.有相关工作经验者优先入用，有良好的沟通表达和销售能力。 2.懂一点电脑基础操作，细心严谨，有较强的责任心。 3. 岗位要求：品行端正，爱岗敬业，有较强的团队协作精神。 1. 薪资：面议，高于同行业平均水平，具体根据个人能力及经验确定。 我们期待您的加入，与公司共同成长！