岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责: 1.主动与客户交流，掌握客户购车需求，提供专业化的购车指导服务； 2.负责客户信息的整理与维护，定期回访客户，持续提升客户满意度； 3.协助客户挑选合适车型，全面介绍车辆性能及配置，给予合理购买建议； 4.达成既定销售指标，跟踪订单进展，保障销售各环节高效衔接。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和商务谈判经验； 2.熟悉汽车相关知识，能精准把握客户实际需求； 3.拥有较强的市场洞察力与客户关系维护能力； 4.工作积极主动，责任心强，能适应一定的工作挑战并完成业绩目标。

男女不限，年龄18周岁以上 工作内容： 公司提供精准意向客户资源，负责线上跟进及签单，涵盖售前与售后服务 1.按照规范完成展厅或线上邀约客户到店的接待工作 2.向客户详细介绍产品优势，开展商务沟通，推动客户达成交易 3.达成公司下达的月度销售目标及相关考核指标 4.做好客户到店邀约及交车后的回访维护，提升客户满意度 要求： 具备责任心，思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，具备较强的服务意识，能适应较高强度的工作节奏，具有团队合作精神，乐于接受挑战 薪资10K-15K 购买社保 昆明：交鸿运汽车超市

拍视频、直播等工作内容简单 销售全品牌热销车型

岗位职责: 1. 为客户提供专业的购车咨询与服务，确保客户个性化需求得到有效满足； 2. 主动开展汽车销售工作，利用多元渠道开发潜在客户资源； 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 4. 定期参加产品培训，持续提升专业素养与产品认知水平； 5. 与团队成员高效协作，共同推进并达成整体销售任务目标。 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备出色的沟通能力及良好的团队协作意识； 2. 具备责任心，能够主动进取，积极完成既定销售指标； 3. 勇于面对挑战，拥有较强的客户服务理念； 4. 公司提供完善的培训体系、晋升机制 5. 对汽车产品有一定认知，能准确把握并响应客户需求。 岗位福利: 薪资：综合薪资6k以上，三种薪资模式供员工自行选择+高提成（行业拔尖）+奖励+节假日福利+每月团建聚餐 接受实习生、接受无经验新手，主管一对一带教！

任职要求： 1、明确品牌、型号、生产年份、行驶里程等核心参数 2、说明座椅材质、功能配置 3、配合顾客过户等手续 岗位福利: 每个月都有一次公司聚餐，有奖金 别看它是二手的，革命路上一样助你奔小康。 月入过万不是问题

负责新能源商用车门店汽车销售！！！ 无责底薪3000-4000+高额提成（3000-4000/辆）+奖金=月薪过万不是梦！ 岗位职责： 1、提供整车销售服务，接待进店客户并开展咨询解答工作； 2、整理各车型销售资料，及时准确反馈相关信息（包括客户信息、到店客流、潜在客户分析、跟进记录、订单及成交情况）； 3、深入了解客户需求，推动产品成交； 4、积极拓展销售市场，达成各项销售任务目标，协同销售经理推进相关业务工作； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备1年以上工作经验（表现优异的应届毕业生亦可考虑）； 2、具备较强的主动性，工作认真积极，对汽车销售有热情； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理素质良好；具有团队合作意识和客户服务意识； 4、有汽车行业或金融行业从业经验者优先录用。 职位福利：节日福利、绩效奖金 职位亮点：生日福利，节假日福利，年终奖

【公司介绍】 全国连锁公司，创立至今已长达十一年，是一家体系非常成熟的公司，各项都很稳定，有非常大的晋升空间，工资也是在行业内的头部。 【岗位职责】 · 电话跟微信客户沟通，收集资料，办理流程。 【职位要求】 · 接受小白，接受应届毕业生 · 熟悉汽车销售、电话销售、金融流程者优先 · 具备良好的沟通能力与服务意识 【工作时间】 白班，早上9点~晚上6点半 【薪资福利】 · 综合薪资：7000-15500元/月 底薪加提成加福利结构 · 福利包含：交通补助、加班补助、饭补、话补、房补 【工作地点】 昆明市官渡区 编辑职位

昆明呈贡招两个水电安装师傅，精通水电安装图纸，会做预埋 后期安装。

昆明市西山区明早招工地工人一人

昆明市五华区招玻璃安装、幕墙安装，需要有高空作业证。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

临时接送小朋友两天（东寺街到小西门）

新车二手车销售，直播，底薪3000提成

店内汽车租赁和销售！ 配合上级安排的临时工作！需要会开车。！ 上班时间，早上9点~下午6点。 周末单休。 3500加提成 有销售经验或者对新能源汽车制造业维修有经验的优先。 ！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责：能接送车辆，有快递快运工作经验，有金融渠道， 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业二手购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与进店量 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，责任心强，认同企业服务理念

车主播｜岗位职责 + 任职要求（二手车版本，可直接发招聘/招聘海报） 岗位职责 负责直播间日常直播，车型讲解、车况介绍、配置解读、报价，真实展示车辆外观、内饰、底盘、里程、维保等信息，吸引线上意向客户。 直播间互动：回复公屏评论，解答粉丝关于价格、过户、按揭、车况、提车周期、配置等问题，引导留资（私信、表单、企业微信），转化线索。 直播前准备：熟悉当场上播车辆资料（VIN、配置、出险记录、维保、选装、优缺点），拍摄短视频素材，配合运营拍摄口播短视频，用于直播引流。 直播后复盘：配合运营统计线索量、留资、咨询数据，复盘直播话术、流量问题；跟进高意向客户初步答疑，移交销售顾问对接。 遵守直播规范，杜绝虚假宣传、隐瞒车况、夸大承诺，维护账号口碑；维护直播间氛围，控评，处理黑粉、负面提问。 配合门店活动：专场直播、特价车直播、交车直播、粉丝福利场，完成月度线索/留资KPI。 任职要求 学历不限，有二手车/新车直播、车行销售、短视频口播经验优先；熟悉BBA、豪华车优先（宝马、奔驰、奥迪等）。 懂基础汽车知识：能看懂配置、识别常见选配（后轮转向、魔毯、哈曼卡顿等），看得懂维保、出险记录，能通俗讲车况。 镜头表现力强，表达流畅自然，不怯场，情商高，会控节奏，不冷场；普通话标准，苏州本地话会一点加分。 熟悉抖音直播规则，知道违规词（不能乱承诺、不能夸大车况、不能承诺包过等），有合规意识。 目标感强，能接受排班直播（含晚场、周末），服从运营安排；有良好的学习能力，快速熟记每台到店车源。 品行端正，诚信，严禁编造车况、虚假报价；有服务意识，不情绪化直播。 加分项：会拍短视频、会写口播文案，有成熟汽车账号，懂VIN查配置、读表、第三方检测报告解读。

负责店里接待销售全自动麻将机

工作职责： 1、负责处理用户业务需求及待办理的客户事宜，属于办公室内勤岗位。（公司提供客户资源，无需外出拓展客户，工作内容轻松简单） 薪资待遇： 2、入职即享岗前带薪培训，年度表现优异者可参与公司组织的三亚7日游！活动以公司正式文件通知为准，真实有效。 3、完善的薪酬结构：无责任底薪+提成+职级补贴。入职满一个月平均收入6000元，满三个月平均可达10000元，积极努力者月入2万左右，销售冠军月薪8万元以上。 4、每年享有4次调薪机会、4次晋升考核机会； 5、因公司快速发展，现面向员工提供系统化培训体系，涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力。 工作时间：9:30-18:00，午休时间为12:00-14:00，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假及其他规定假期。 要求：年龄16-50周岁，高中及以上学历，思路清楚，表达流畅，有上进心，渴望通过努力获得高收入。

销售顾问

岗位职责 1、负责所辖区域内高校市场的客户关系维护及销售支持工作，开展公司产品的宣传、推广与销售，配合区域销售负责人完成既定业绩目标； 2、协助资深销售人员推进市场拓展，依据销售计划落实开发策略，积极发掘潜在客户资源，提升市场覆盖范围与份额； 3、负责区域内销售合同的签署、执行及日常管理工作，确保流程规范、履约有序； 4、具备扎实的销售素养与产品技术理解能力，有效衔接客户与公司内部资源，准确传递客户需求，提供问题解答、售后服务跟进、回款协调等全流程支持。 任职能力 1、大专及以上学历，计算机相关专业优先，具备1-3年相关领域工作经验，有教育、广电或传媒行业背景者优先考虑； 2、具备优秀的沟通与组织协调能力，服务意识强，能够精准把握客户需求； 3、品行端正、诚实守信，适应一定工作压力，富有工作激情，具备良好的团队协作精神； 4、具有一定的市场分析判断能力与高效执行力，善于归纳总结并及时进行工作反馈汇报。

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同内部团队推进合同签订、订单交付及售后服务闭环管理 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验， 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心，目标导向强，抗压能力强 4. 熟悉铝合金行业市场特点者优先 5. 学历不限，具备较强学习能力

1.年龄20岁到30岁之间; 2.学历中专高中大学; 3.最好有销售经验有跑过项目经验;小白。可培养，要求学习能力强;能抗压 先考虑 熟手:优先同行业(建材;管材;工业;耗材)有现成客户资源;渠道资源者优 4.通勤:能接受外出跑市场;上门拜访;短途出差，长途出差;会开车 5.客户开发能力:独立找新客户 开发客户;招投标渠道 6.谈判议价能力:报价;账期，合同敲定，公司主销华生品牌我们也有其他品 牌 7.跟单维护能力:售前对接，售中跟进，售后维护;提高效率 8.回款能力;把控账期;按时催收货款;降低 欠款风险 9.市场认知;了解竞争对手优缺点;产品卖点。能清晰讲解自家产品优势(如 UPVC，CPVC.管材管件。参数。耐压耐酸碱，) 10.基础办公:会微信。电话沟通，Excel整理客户台账;管家婆报价和Excel表 报价 11.抗压性:接受拒绝，业绩考核，淡季零开单压力。不能情绪化摆烂; 12.执行力:领导安排地推和跑项目。拜访。扩客任务按时完成，不拖延 13.沟通能力:说话逻辑清晰 懂得倾听客户需求;不死硬推销 14.目标感:主动给自己定开单目标，主动扩客，不被动等客户 15.薪资待遇:底薪加提成;提成上不封顶;加效绩加出差补贴

岗位职责： 1、负责客户接待、产品讲解及购车需求分析； 2、跟进销售线索，完成试乘试驾安排及订单转化； 3、开拓多渠道客户资源，提升销售业绩； 4、执行公司销售流程，达成月度销售目标； 任职要求： 1、具备较强的沟通能力和客户服务意识； 2、工作积极主动，有责任心，能承受一定工作压力； 3、具备良好的应变能力与团队协作精神； 4、熟悉汽车基本知识，有驾驶能力者优先； 岗位福利: 1、培训：接受新手小白，应届生，新人入职-专业技能培训-成长技术培训，师傅一对一带领，让你以最快速度融入公司 2、薪资：底薪+提成+开单奖励，多卖多赚，收入无上限；福利待遇优厚，具体薪资可根据个人能力、工作经验面谈 3、每月员工福利，节日礼品，团队团建； 4、工作稳定，客源充足，不用自己盲目拓客。

人数：人数不限 薪资：6000-9000元/月 要求：18-36岁学历不限 1 经验不限 地点：云南省昆明市官渡区昌宏路小板桥街道办事处高原明珠国际五金机电商城M3栋12楼1209室 详情：工作内容 1。通过电话筛选意向客户，让意向客户了解公司运营模式，达成合作。 2。做好客户回访，与客户保持稳定联系。3。熟练掌握公司业务。要求： 1，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2，热爱销售行业； 3，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5，有敏说的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先 薪资待遇 1。底薪方面：底薪4000+绩效+提成2。发薪日：每月15号 上班时间 9:30-18:30 12:30-14:30(午休+吃饭)实际上班7小时。

【招聘】酒吧销售 工作内容：负责开拓客源，推销酒水套餐，维护客情关系。 要求：形象佳，沟通强，有销售/酒吧经验优先。 待遇高底薪+高提成+小费

新车，二手车销售，落户，保险，底薪十提成，月休4天。年龁50岁内，男女不限，能吃苦，有责任心，文凭高中以上，汽车销售经验优先。供中餐。其他详谈。试用期提成照发。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的购车咨询与服务，精准匹配客户需求； 2. 主动开展汽车销售工作，利用多元渠道开发潜在客户资源； 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 4. 定期参加产品培训，不断提升专业知识与业务能力； 5. 与团队协同配合，共同推动销售任务达成。 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2. 工作积极主动，有责任心，能自主完成销售业绩目标； 3. 勇于面对挑战，具备优秀的客户服务理念； 4. 公司提供完善的培训体系、晋升机制 5. 对汽车产品有一定认知，能够快速理解并响应客户需求。 岗位福利: 薪资：综合薪资5k以上，三种薪资模式供员工自行选择+高提成（行业拔尖）+奖励+节假日福利+每月团建聚餐 接受实习生、接受无经验新手，主管一对一带教！

岗位职责： 1、制定并落实区域内的产品销售方案，提升市场份额； 2、开发并维系客户关系，保障客户满意与长期合作； 3、持续跟踪市场变化，为产品推广和定位输出可行性建议； 4、策划并执行各类销售活动，助力业绩目标实现。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与谈判能力，能独立完成销售任务； 2、具有敏锐的市场感知力和客户拓展能力，善于捕捉商业机会； 3、具备良好的协作意识，抗压能力强，接受出差安排； 4、热爱销售工作，目标感强，富有责任感与进取心。