岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案建议 2. 主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价讲解、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2. 学历不限，有汽车销售、金融、保险等相关经验者优先 4. 持有有效驾驶证 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 4.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练

岗位职责: 1. 接待客户并提供专业的购车咨询，介绍车辆性能与配置 2. 根据客户需求推荐合适车型，协助完成试驾安排 3. 跟进客户购车意向，推动销售目标达成 4. 维护客户关系，提升客户满意度与回购率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够准确理解并响应客户需求 2. 有驾照，熟悉基本汽车知识，愿意持续学习产品更新 3. 工作积极主动，具备较强的服务意识和销售热情 4. 能适应快节奏的工作环境，承受一定的业绩压力

岗位职责： 1。为客户提供专业的二手车咨询服务，确保客户了解车辆状况及市场价值； 2。负责车辆展示，通过试驾等方式提升客户体验，促成交易； 3。维护客户关系，跟进潜在客户，提高客户满意度和忠诚度； 4。协助完成市场调研，分析竞争对手，为销售策略提供数据支持； 5。与团队协作，确保交易流程的顺畅及售后服务的质量。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够自信地与客户交流； 2。对汽车行业有浓厚兴趣，了解二手车市场动态； 3。有较强的服务意识，能够处理客户疑问和投诉，提供解决方案； 4。具备一定的销售经验，有汽车销售背景者优先； 5。诚实守信，责任心强，能够承受工作压力，达成销售目标。

4s门店销售，

岗位职责 1、负责门店到店及线上客户接待、车型讲解、需求挖掘，为客户提供专业购车咨询服务； 2、邀约客户试驾、洽谈购车方案，跟进客户意向，完成新车销售成交任务； 3、熟练掌握购车金融、保险、置换、装潢等增值业务政策，推广门店增值服务； 4、建立完善客户档案，定期回访维护新老客户，挖掘资源，提升客户满意度； 5、维护展厅展车及物料整洁，完成日常销售台账、数据上报及领导安排的其他工作； 6、积极参与门店培训，持续学习车型知识与销售技巧，完成月度、季度销售考核指标。 任职要求 1、年龄18-45岁，中专及以上学历，有无销售经验均可，应届生、转行新人可带薪培训； 2、持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶车辆； 3、性格开朗、善于沟通，有较强的抗压能力、目标感和服务意识； 4、工作积极主动，服从门店排班及管理，热爱销售行业； 5、有汽车销售、门店零售经验，会线上短视频获客者优先。 薪资福利 1、薪资结构：无责底薪+高额新车提成+金融/保险/置换/装潢提成+月度奖金+销冠奖励，上不封顶； 2、完善福利：缴纳五险、带薪岗前培训、节日福利、生日福利、定期团建； 3、清晰晋升：销售顾问→销售组长→销售主管→销售经理，公平透明，优先内部晋升。

岗位职责 1、负责门店到店及线上客户接待、车型讲解、需求挖掘，为客户提供专业购车咨询服务； 2、邀约客户试驾、洽谈购车方案，跟进客户意向，完成新车销售成交任务； 3、熟练掌握购车金融、保险、置换、装潢等增值业务政策，推广门店增值服务； 4、建立完善客户档案，定期回访维护新老客户，挖掘资源，提升客户满意度； 5、维护展厅展车及物料整洁，完成日常销售台账、数据上报及领导安排的其他工作； 6、积极参与门店培训，持续学习车型知识与销售技巧，完成月度、季度销售考核指标。 任职要求 1、年龄18-45岁，中专及以上学历，有无销售经验均可，应届生、转行新人可带薪培训； 2、持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶车辆； 3、性格开朗、善于沟通，有较强的抗压能力、目标感和服务意识； 4、工作积极主动，服从门店排班及管理，热爱销售行业； 5、有汽车销售、门店零售经验，会线上短视频获客者优先。 薪资福利 1、薪资结构：无责底薪+高额新车提成+金融/保险/置换/装潢提成+月度奖金+销冠奖励，上不封顶； 2、完善福利：缴纳五险、带薪岗前培训、节日福利、生日福利、定期团建； 3、清晰晋升：销售顾问→销售组长→销售主管→销售经理，公平透明，优先内部晋升。

我们是一家从事全品牌新零售模式的大型汽车销售卖场，老板人好，同事之间没有勾心斗角 岗位职责： 1、负责为客户提供汽车咨询，解答客户疑问 2、邀约客户到店接待客户，促成签单 3、认真学习了解公司及产品的相关知识 销售其实很简单，我们更多的是通过电话微信跟客户不见面沟通 薪资待遇：无责4000底薪+提成 工作时间：9：00-18：00，每个月自由调休！

主要从事二手车销售业务，工作轻松愉快，能独立完成公司安排的各项任务，品行端正

招销售专员 综合薪资3000-8000 朝9晚5 会用招聘软件的优先 上班地点靠近地铁口 双流龙桥路 公司福利 定期团建 不定期奶茶 咖啡 公司团队年轻 老板不压力有兴趣私我

[庆祝][庆祝]火热招聘店铺位置：成都新都国际广场二期一楼薪资：1700高提成达10个点班次：上一休一，轻松好兼顾要求：熟手优先，能吃苦、想挣钱！业绩优秀另有补助+福利连锁品牌，环境好、氛围棒诚心的来，不放鸽子♀联系电话：（添加请备注：应聘+店铺名）川渝区域有群的朋友欢迎拉群成功即发红包[爱心]

兄弟们有没有专业打电高的给我打话六十岁以下的

无人机教练员薪资：5000-8000职责：无人机理论+实操教学、课程优化、设备维护、空域及现场调度，保障学员通过率要求：大专及以上，持民航局无人机教员证，2年以上飞行经验，会多种地面站操作，有教学经验优先，能力优秀可放宽联系电话：地点：彭州市锦安大型车训练基地

招聘：钢结构厂装配铆工、焊工数名工作经验：铆工5年以上，能看懂钢结构图纸焊工能焊探伤缝必须持焊工上岗年龄：25-45岁工作地点：成都-彭州（可安排住宿）工资待遇月薪（计件）：8000-10000元+/月联系电话：（电联，请不要）

四川采采家居招聘定制家具打包员：5000元起定制家居设计师：6000元以上定制家居预装师傅：7000-13000元定制家居安装工：待遇面议开料学徒月薪5000-10000工作地点：彭州市致和街道太平社区古云村联系电话：

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3.形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更佳

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.学历不限，中专及以上学历优先

新车销售招人啦! 主营热门车型 一对一师傅带教，公司提供客源 不用自己瞎跑，上手快 综合到手7000+，待遇从优

招聘：新能源汽车销售 维修小工，中工， 工作轻松，环境干净，氛围好 上班时间：早8:00–晚17:00 每周休息1天 薪资：底薪+提成，稳定靠谱 要求：有责任心、会沟通、长期稳定 有无经验均可 工作地点：建平万寿二高对面 联系电话： 欢迎推荐/自荐～

只招有梦想有野心能吃苦的合伙人

前期铺市阶段（入职前1-2个月） 1.跟随经销商团队深入区域市场，共同完成新网点开发与产品首次铺货。 2.协助经销商进行产品陈列、货架整理、POP张 贴、价签维护等基础工作。 3.收集终端门店反馈、竞品信息及库存数据，及时上报。 后期维护阶段（铺市完成后） 1.主要工作：负责区域内现有门店的日常维护与理货，包括：按照公司标准进行产品陈列、补货、排面调整。 2.检查产品新鲜度，处理临期品，确保无过期产品。 3.维护客情关系，与门店老板/店员保持良好沟通。 次要工作：在维护基础上，适度开发新店铺（每月有基础开发目标，但不作为主要考核压力）。 1.完成公司要求的巡店记录、拍照上传、报表填写等。 2.配合公司促销活动执行，提升单店销量。 任职要求 1.年龄20-40岁，身体健康，能适应日常巡店走动。 2.学历不限，有快消品理货、销售或地推经验者优先。 3.会使用智能手机（拍照、打卡、简单报表）。 4.吃苦耐劳，执行力强，有责任心，善于沟通。 5.有三轮车驾驶证者/自带交通工具（电动车/摩托车）者优先。

招网络销售，一天打一两百个电话 岗位职责 1. 负责公司产品的电话销售与推广，借助公司提供资源与客户沟通，挖掘客户需求 2. 记录客户信息，维护客户关系，完成日常销售跟进工作 3. 遵守公司规章制度，配合团队完成销售目标 任职要求 1. 沟通表达清晰，有基本的销售意识，有无经验均可 2. 工作认真负责，能稳定长期工作 3. 熟练使用基础办公软件 薪资福利 1. 薪资构成：无责底薪4000+提成，工资上不封顶 2. 工作时间：朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休息 3. 工作氛围轻松，团队氛围好，无强制加班

关于我们： 【蔬东坡】是一家专注深耕于生鲜领域10年+，生鲜食材供应链数字化开创者。我们的愿景是“让全体生鲜人每天多睡两小时”，诣为通过信息化科技手段，助力生鲜供应链企业精细化管理、降本、提效、增收。公司获得经纬中国、唯品会、美团过亿B轮融资。 错过了二十年前的阿里，错过了十年前的美团，你还要错过下一个全国互联网独角兽SaaS企业么？ 【我们为你提供】： 1、无责任底薪+高提成+奖金，综合收入8K-25K+，无责底薪4000-5000-6000-7000-8000，根据季度开单量，季度销冠下季度直接6-8K无责底薪！业务提成8-18%；平均到手工资2W+，优秀者上不封顶； 2、入职即享一周带薪培训，师傅一对一专业带教，手把手教你快速上岗！ 3、丰富的福利条件，五险一金+节日礼物+年度体检+下午茶+免费加班餐+带薪年假+部门团建+年度拓展等； 4、补贴多多，奖金多多，含交通补助、电脑补助、话补，已发放奖励有金条、现金、iPhone15、IPAD、山地车等； 5、同事均为90-00后，公司扁平化管理，工作氛围轻松愉快； 6、具有极大的发展空间，提供每季度晋升调薪机会； 7、主管上级和同事们大多是阿里、腾讯等互联网大厂优秀销冠及管理骨干，有实力、用心培养团队，共进步！ 【我们需要你】 1、 顾问式的销售，准确了解客户需求，积极引导沟通、体现公司产品的服务和价值； 2、 主动开发客户资源，与目标客户达成合作，销售公司的软件产品；完成客户谈判及签订合同文件，完成销售业绩 3、 针对客户需求提供售前、售后全方面咨询服务，与客户建立良好的客情关系，进行软件产品转介绍销售； 4、 根据公司市场战略，达成销售业绩，按时完成既定销售指标； 5、 及时收集客户反馈，竞争对手的市场动态，协助公司制定对应市场策略； 6、善于进行销售漏斗管理，有效推进工作； 【我们希望你】 1、学历大专以上，能力优先，吃苦耐劳，抗压性强，能接受出差； 2、有良好的职业道德，勤奋、踏实，有优秀的服务意识和换位思考能力； 3、有挑战高薪的决心和信心； 4、有半年以上软件\SaaS软件销售经验优，B2B工作经验者优先。 【福利与晋升】 1、五险一金，业绩达成周末双休，年假5天，病假，婚假，产假等等，入职该有的假期都有； 2、晋升：纵向发展：销售 - M0 - 主管 - 城市经理 - 区域总监 - 事业线销售总裁 横向发展：销售 - 销售运营 - KA销售 - 售前顾问 - 客户成功等 【薪资详情】 薪资范围：10000-15000元/月 底薪：5000 - 10000元/月，不同底薪对应不同任务，入职后可按季度上调 社保类型：五险一金 提成方式：按销售回款提成8-18% 奖金补贴：话补、加班餐补、电脑补助等

主要职责： 负责公司市场渠道开发、渠道维护、产品推广销售工作。 具体要求： 1、具有极强的渠道开发、活动策划、品牌推广、客户管理能力； 2、善于线上线下各种推广工具使用； 3、具有丰富的电动车、摩托车、三轮车销售经验优先，持C照且熟练驾驶，自备交通工具，适应长期出差。

简章情况全部真实，没有人事面试kpi，有意向可再沟通详聊，避免浪费大家时间 1.薪资：无业绩考核6000底薪+一单3w！，绩优薪资10w+！ 2.工作时间：8.30-6.00，中午两小时休息，每月团建 福利拿到手软~ 3.工作氛围：超级轻松（绝对没有别的公司比我们还轻松） 4.工作内容：公司提供客户资源，我们负责跟进客户并协助谈单（老板亲自谈 咱们辅助就行） 5.行业：风口行业，合作伙伴全是当下最好做的

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

接受无经验小白，带薪入职培训！！ 一对一老员工手把手教到会为主！！！ 岗位还轻松！每天闲的扣jio！！！ 感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧！！！ NO1：薪资待遇 均薪15000+ 购买五险一金！！！带薪培训 NO2：工作时间 早9晚六 节假日带薪休 NO3：工作内容： 室内办公不外出，带薪培训 最重要的事情： 我们主打的就是一个稳定 一点问题都没有（适合想要挣钱的伙伴）不想奔波的小伙伴快来吧！ 生活不过是一把柳锁，拥有什么取决于你的内心，有聊必回

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户成功 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成销售数据分析与汇报 5.学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.负责公司业务推广与客户开发，完成个人业务目标（公司业务主要包括招标、投标、审计、结算资料等） 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 3.学历不限，经验丰富