岗位职责: 1. 接待客户并提供专业的购车咨询，介绍车辆性能与配置 2. 根据客户需求推荐合适车型，协助完成试驾安排 3. 跟进客户购车意向，推动销售目标达成 4. 维护客户关系，提升客户满意度与回购率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够准确理解并响应客户需求 2. 有驾照，熟悉基本汽车知识，愿意持续学习产品更新 3. 工作积极主动，具备较强的服务意识和销售热情 4. 能适应快节奏的工作环境，承受一定的业绩压力

我们是一家成都本地做汽车出口业务的公司，，后期将开拓全球市场，现因业务增长需要，急需招聘二手车收购专员10人。 工作内容： 车辆收购、价格洽谈、成交跟进，其它业务流程由公司负责。 任职要求： 熟悉车辆情况，具备独立判断车况的能力，3 年以上二手车收购经验。必须要有自己的收购渠道或资源，公司不提供线索，但是会给你出口车型的数据和价格。 薪资待遇： 提成30%起步，有能力者可成为车源合伙人 多劳多得，不设上限 没有3年以上二手车收购经验的请勿联系！目前公司不带新人！注意是收购经验，不是检测经验！

不用自己找客户！不用自己找客户！不用自己找客户！ 公司直接分配精准线索！ 年龄28–40岁，有社会阅历； 学历不限，不招眼高手低、自视清高人员； 试用期薪资6000，转正底薪+提成 有瓜子、人人车、合资4S店、二手车行3年以上实战销售优先。 懂人情世故、实在不油滑，不强行推销，会给客户留足面子；察言观色强，看透客户犹豫、防备、自卑心理；诚信靠谱，能把第三方检测、三天无理由退车、发动机变速箱正规质保合同讲透；私密对接征信瑕疵客户，低调办分期，维护老客做转介绍。 薪资福利：高薪保底+高成交提成+转介绍奖励+月度业绩奖，缴纳社保，网红店自带自然进店流量+精准分配线索，懂人性、会服务就能稳定高薪。 应聘硬性须知 1、网红老店自带达人背书，精准线索源源不断，不用自己拓客做口碑； 2、只招行业老炮熟手，新手、应届生、不接地气者勿投； 3、有瓜子/人人车/合资4S店3年以上经验，优先面试、优先定薪； 4、读懂30–45岁中年客户心理，踏实想长期稳定赚钱优先；

负责客户邀约，每天工作很简单，不需要你接待客户有无经验都可

工作内容及要求 1、负责新能源品牌驻店评估 2、客户满意度在第一位 3、达成厂家及店内目标 4、需要有驾照1年以上驾龄 工资方案及晋升空间 1、工资提成 2、提成+五险 3、评估师晋升优秀评估师、品牌总、区域总

二手车业务专员 招聘启事 要求：大专学历及以上、20 ～ 25 岁、踏实肯干、热爱汽车行业。 一、工作时间 正常作息：08:40-18:30；转正后因车辆收购等外勤工作，下班时间视业务情况灵活调整。 二、休息安排 每月轮休4天。 三、薪酬福利 1. 试用期：无责底薪3000元 + 业务提成 2. 转正后：底薪2000元 + 高额业务提成 + 每月300元餐补 3.  4.月底公司如果当月业绩达标，全公司团建一天，全部费用公司承担 四、岗位职责与培训体系 本岗位侧重综合业务能力培养，公司提供系统化岗前及在岗培训。 主要工作方向：线上客户拓展、直播运营、自媒体账号搭建、短视频拍摄与剪辑；同步传授车辆收购、查验、整备等全流程专业技能。 依托公司成熟业务体系，全面掌握车辆收、整、售完整业务链条。 五、企业概况与发展平台 公司采用合伙人发展模式，目前成都区域布局17 家线下门店，打造个人自主收售车辆的闭环业务模式，平台资源完善、发展空间充足。 六、晋升发展通道 1. 业务能力突出、考核达标者，可晋升小组组长，同步上调岗位底薪，重点培养团队管理、组织统筹能力； 2. 组长岗位业绩优异、通过综合考核，可晋升为公司合伙人，参与入股分红，自主开展车辆收售业务，共享经营收益。 七、岗位说明 本行业注重能力积累与长期发展，公司将倾尽全力为员工提供学习、成长的平台。岗位前期以技能沉淀、经验积累为主，待个人专业能力与业务水平成熟后，薪资收入将稳步提升。诚邀有志于深耕二手车行业、寻求长期发展的有志之士加入。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1. 负责客户接待、需求分析及车型推荐，提供专业购车咨询与解决方案 2. 主动开发潜在客户，通过电话、线上平台及门店引流等方式拓展销售线索 3. 协助客户完成试驾、报价、金融方案匹配、签约及交车全流程服务 4. 维护老客户关系，开展售后回访、增换购跟进及口碑转介绍工作 5. 及时录入客户信息至CRM系统，确保销售数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握品牌车型、配置及竞品信息 3. 具备基本办公软件操作能力，有销售经验者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业优秀人才加入

职位描述 工作内容：日常守店接直客，车辆卫生维护，网络客户对接 入职要求：男女不限，有上进心，早上9点半到下午6点，月休4天 公司环境：氛围好，每月一次团建活动，室内不吹风淋雨日晒 业绩提成：行业中上，月入W不是梦，无封顶，无限制，全靠个人能力

岗位职责: 1、准确判定待评估车辆的相关信息，配合销售顾问推进置换及收车流程； 2、执行车辆评估作业，并将评估结果提交上级核定价格，确保过程公开、公正、合理； 3、向客户说明评估操作流程，妥善整理并归档客户资料，严格保障信息隐私安全； 4、协助主管落实厂家关于二手车评估的各项政策要求，完成相关工作任务。 任职要求: 1、具备一年以上二手车评估工作经验，熟悉二手车市场动态； 2、具备较强的沟通技巧与谈判能力； 3、持有有效驾驶证，可熟练驾驶车辆； 4、具备良好的职业道德，责任心强，工作态度严谨认真。 底薪+绩效

压铆20/时=220/天

日结！380元/天，公司免费配车！就近安排上班！直招岗位！每天有活，可以长期干！ 【工作内容】 将连锁店打包好的货品，配送至1-5公里内的指定地点，东西不重都是5kg以内小件。 【工作时间】 上下班时间自由，可协商！可选夜班！ 【职位要求】 年龄18-58岁，无案底酒驾拘留史。

成都双流招弱电/安防，工地小工/杂工

岗位职责: 1. 负责生鲜果蔬等商品的及时配送，确保货物安全送达客户手中 2. 准确核对订单信息，保证配送无误 3. 保持与客户及站点的良好沟通，提升配送服务质量 任职要求: 1. 身体健康，能适应户外作业及灵活工作时间 2. 会使用导航工具，熟悉所在城市道路情况 3. 公司提供宿舍及交通工具 4. 诚实守信，无案底，工作踏实认真； 薪资待遇: 1. 薪资月结 20 号发放，可预支 2. 综合月薪 6000-8000 上不封顶 3. 月休四天 上班时间: 1. 双流区高新区就近安排 2. 全天三个班次，有效出勤 8 个小时 3. 午休两小时，自由调整班次

成都市龙泉驿区招地坪/自流平/固化

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.为客户提供专业购车咨询、试驾安排及金融方案建议 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升成交率与复购/转介绍率 4. 参与展厅日常管理、车辆展示及促销活动执行 5.准确录入客户信息及销售数据，配合完成交车及售后衔接工作 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.形象端正，积极主动，抗压能力强，有团队协作精神 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶主流车型 5.学历不限，中专及以上学历优先

公司资源转化，新能源货车租售

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

经验不限，水军勿扰！！ 互联网汽车销售，通过公司资源，利用电话/微信等线上沟通工具与客户联系完成汽车买卖，促成交易达成 岗位职责： 1、负责全网车源销售，对目标客户做好维护和跟进； 2、按公司标准和流程，有效执行各类汽车营销策略，提供优质的售车咨询、配套服务等相关业务处理，完成车辆成交； 3、负责汽车销售及客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车体验，完成公司下发的个人销售任务任职资格： 1、一年以上销售经验，年龄20-30岁内，有汽车行业经验优先，汽车专业优先(接收应届毕业生)； 2、较强的服务意识、语言表达能力、理解能力及谈判能力；学习能力强； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇： 底薪(3850r-5200)+高额提成，年均综合收入10-20万 不封顶，购买五险一金、晋升机会多，带薪培训、 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假，带薪培训

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成车辆业务目标 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询与个性化用车方案 3.协助客户办理选车，制定方案正式上路等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与老带新业务 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先 4.形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车辆优先

跟厂家销售带货:（可合作，可兼职，可全职） 工作期限:自由 工作地点:不限 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结+月结 年龄要求:男女不限，35岁以上 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责:负责日用品的销售 招聘要求:能你是（宝妈）或（退休人员）还是（在职人员）都可做。会熟练智能手机，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人，要有赚钱欲望的人 工作优势: 可兼职=可全职 免费培训=轻松上手 佣金日结=多劳多得 全程不收取任何费用，没套路，正规合法

岗位职责： 1、负责大客户开发工作，制定并执行客户拓展计划，完成业绩目标； 2、维护现有大客户关系，深入了解客户需求，提供定制化解决方案； 3、协调内外部资源，推动项目落地，提升客户满意度与合作深度； 4、定期进行客户拜访与回访，跟踪项目进展，及时解决客户问题； 5、收集市场及竞争对手信息，分析行业趋势，为业务决策提供支持。 任职要求： 1、具备较强的大客户开拓与维护能力，有ToB销售或客户服务经验； 2、具备优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧，能独立推进项目； 3、结果导向，抗压能力强，具备良好的团队协作意识； 4、熟练使用办公软件，具备较强的方案撰写与 Presentation 能力。

主要负责打电话邀约客户进店即可

成都撒子多，成都一万多，这里有份独特的工作正等待着乖乖们~ 如果你期望月薪不低于1万，如果你肯努力吃苦，只想挣钱 只要你想尝试，都来联系我... 1、正常工作制，办公室坐班，没有勾心斗角，齐心，团队氛围好 2、通过公司提供的精准客户名单，联系客户进行产品服务 3、对于客户，首先是刚需产品，其次有明显价格优势，持续追踪，每天都有单 4、无论是否做过，一周内能上手（简单），网电结合，70%微聊+30%电话模式，客户资源充足 对您的期望： 我们不分男女，不限年龄，只要有责任心，强大的学习能力和抗压能力，足够的赚钱欲望，喜欢在网络上与人交流，那你就是我们理想的伙伴。 待遇福利： 1、薪资方面 无责底薪3000-4500＋高提成，努力就能收获高薪，轻松月入过万甚至更多。 2、没硬性考核标准，多劳多得（目前团队人均产能部门最高，组员平均薪资已达1.5W） 3、朝九晚六没有加班！！！ 欢迎各位新手上路，我们不用出去风吹雨晒的跑业务，想要了解的乖乖们快来找我聊五块钱的呗~

任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限（市场营销、商务管理、电力相关专业优先） 2、形象气质佳，举止大方得体。 3、熟悉商务接待礼仪与社交礼仪，能在正式场合中展现良好的职业素养 4、有驾照,驾驶技术熟练，接受每周一至周五出差。 5、0-2年的相关工作经验,有与政府、对接工作经验的优先。 6、执行力强，能按时准确完成派发的工作任务。 7、性格开朗、亲和力强、善于沟通、逻辑清晰有条理,认真负责,较强的沟通表达能力和服务意识，具有良好团队协作精神。 岗位职责： 1、负责公司市场推广 2、负责与客户进行沟通与交流，了解客户需求和反馈，维护客户关系。 3、负责合同起草、审批、签署及履行管理工作； 4、负责项目合同签订、办理挂账付款手续,完成款项回收工作。 5、项目合同台账登记、扫描、存档。 6、领导安排的其他工作。 薪酬待遇： 1、薪酬6000-10000，试用期3个月。 2、周末双休，法定节假日休。 3、五险一金

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 工作地点稳定，能积极配合公司安排

我们正在扩招销售，现目的向双流区域扩展，综合薪资是有责底薪绩效提成(上不封顶)，有责底薪即3500元，每月最低需要完成5个订单，完成5个订单及以上，每单提成一斤2元，(只要客户要货，你就有提成，订单透明)，在职期间永远享受提成，面销人群即所有需要用辣椒的地方。 工作时间自由安排(建议在下午2点开始) 很有前景的一个项目，希望面试人员可以认真对待，仔细想一下其中提成的意义，若销售人员先达到150家，即上升区域经理，负责管理

行业稳定，企业刚需，不是贷款不是保险，是税务方面的!!! 入职带薪培训，公司提供优质资源和工作手机、工作微信 [薪酬】底薪 可谈+提成(10%-25%)+奖金 (综合8-15k) [福利】早九晚六、周末双休+五险+超长春节假期（15天以上）+ [晋升]专员-主管-经理-总监 [任职要求】 1、有较强的亲和力及沟通能力，语言表达能力、学习和总结能力。 2、有较强的目标感，性格外向、开朗，积极进取 3、至少有1年同行经验或过往取得优异成绩 4、学历大专及以上，年龄22-35均可 工作内容： 1.根据公司提供的客户资源，利用电话、微信进行邀约面谈; 2.详细分析客户需求及痛点，进行基础异议处理，实现邀约; 3.与客户沟通对接，协助公司制定策划方案，最 终实现签约; [福利及其他] 节日福利，生日会和生日礼物、日常聚餐、团建，丰富的员工文体活动，都是非常活力的团队，轻松的工作氛围。

电话销售，渠道销售 主要销售法律类的产品，公司提供资源信息! 任职要求:从事过电话销售工作的 岗位福利:五险一金，双休，节假日正常休 工作时间:8.50-18.00 薪资待遇:底薪3500-4500+提成综合薪资8-12K（阶梯式提成:10%-22%浮动） 公司会培训给方法给资源，2026年想赚钱赶紧加入我们！

岗位职责 1. 负责对接有文书优化、排版、润色需求的客户，讲解公司标准化文字服务内容； 2. 通过线上沟通、客户咨询跟进，挖掘客户文字排版、语法校对类需求，完成销售指标； 3. 维护老客户，定期回访，解答客户 的咨询，建立长期合作； 任职要求 1. 大专及以上学历，有无销售经验均可，有文字服务等相关销售经验优先； 2. 沟通表达流畅，耐心细致，能清晰区分各类文稿服务边界； 3. 熟悉基础办公软件，有服务意识； 4. 踏实稳定，愿意朝九晚六坐班，目标感强。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+月度销冠奖金，综合4k-8k，上不封顶； 2. 作息：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息； 3. 福利：带薪年假、节日福利、月度团建，入职即缴纳社保； 4. 办公环境：室内办公，无需外出跑业务，纯线上客户沟通。