岗位职责： 1、开发并维护潜在客户资源； 2、依据比亚迪标准化服务流程接待客户，完成新车销售任务； 3、达成公司下达的销售目标及衍生业务考核指标； 4、提升客户满意度，持续维护现有客户关系； 任职要求： 1、年龄18-37岁，高中及以上学历，无犯罪记录，无纹身及明显疤痕； 2、对销售工作有热情，具备较强的责任心，良好的沟通能力，能承受工作压力，追求高收入； 3、持有有效驾驶证并熟练驾驶，有汽车行业销售经验者优先录用； 薪资待遇： 本公司为上市公司投资的有限公司，严格执行《劳动法》相关规定，保障员工合法权益。入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金，试用期满后享受多项补贴政策。

不同于传统销售，无需个人地推、陌生拜访，也无需外出开拓市场！！！ 岗位内容： 1、负责公司项目定制箱式货车等产品的销售支持及到店客户的咨询解答； 2、公司具备成熟渠道与运营体系，精准客户资源由公司提供，后续流程由运营团队跟进； 3、专注客户需求挖掘，完成产品推荐与销售达成； 任职资格： 1、积极主动，工作态度端正，对销售岗位充满热情； 2、具备进取心，敢于迎接工作挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定； 4、重视团队合作，具备良好的服务意识； 5、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑； 工作时间：8:30—17:30，不加班，节假日按国家规定休息； 薪酬结构：底薪＋绩效提成+销售冠军奖励+五险一金+奖金+其他补贴，只要勤奋，月入过万并不难，拥有具竞争力的薪资机制和极具吸引力的激励奖金； 其他福利： 1、公司定期开展团建活动、组织员工旅游； 2、节日福利丰富，包含礼品与红包； 3、注重员工关怀，提供下午茶等日常福利。

卖二手车，可全职，可兼职，

岗位职责： 1、开展事故车维修会员的联络与沟通，推动其完成注册；公司提供稳定资源并配备工作手机！ 2、收集并评估会员的维修车型信息、技术能力及诚信状况； 3、承担库存车辆的推广与销售工作。 任职条件： 1、汽车、市场营销等相关专业，具备大专及以上学历； 2、具备良好的沟通技巧，擅长通过电话、微信等方式交流，能迅速赢得信任； 3、熟练操作Office办公软件； 4、应届实习生入职后安排主管一对一指导带教。

岗位职责： 1. 负责开展汽车销售业务，达成既定销售任务 2. 熟悉掌握销售环节，为客户提供专业的购车建议与服务支持 3. 持续跟进客户动态，提升客户体验与满意度 4. 参与市场动向及客户需求分析，协助优化营销方案 岗位要求： 1. 学历不限 2. 具备1-3年相关工作经验 3. 了解销售作业流程 4. 有车行从业经历者优先 薪资待遇：月薪1-2万，五险一金

岗位职责： 1. 对接全国范围内的修理厂负责人，引导其入驻我司互联网平台并参与拍车业务。 2. 与客户维持高效沟通，保障服务品质，提升客户体验满意度。 3. 响应客户具体需求，提供针对性的专业建议与问题解答。 4. 定期维护客户信息，确保数据完整、准确且及时更新。 5. 协同团队成员，合力达成整体销售任务目标。 任职要求： 1. 熟悉互联网销售模式，具备相关从业背景者优先。 2. 拥有较强的表达能力及良好的团队协作意识。 3. 熟悉汽车领域基础知识，能较快融入岗位工作节奏。 4. 工作态度积极，具备较强的责任感和抗压能力。 5. 热衷于客户服务工作，可提供专业、细致的支持服务。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，精准挖掘购车需求并完成销售目标 2. 提供专业购车咨询与个性化购车方案，涵盖车型对比、配置推荐及价值解析 3.协助客户高效完成试驾安排、金融贷款申请、保险选购及新车上牌等全流程服务 4. 主动开展老客户回访与售后跟进，提升满意度，促进转介绍与复购转化 5.参与展厅日常运营及本地市场活动执行，持续优化客户现场体验与品牌认知度 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备优秀的沟通表达能力与主动服务意识 2. 销售经验不限，有汽车销售或相关行业经验者优先 3.学历不限，持有有效驾驶证且能熟练驾驶者优先 4.形象气质佳，积极乐观，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及主流竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

1. 具备追求高收入的动力，工作积极主动，富有亲和力，能主动迎接进店客户，并提供专业细致的车辆讲解服务； 2. 开展销售沟通，深入了解客户需求，针对性推介车型及公司配套服务，持续跟进客户动态，推动成交达成，确保客户满意； 3. 做好客户关系维护，定期进行售后回访，提升客户粘性，助力打造品牌忠实用户群体； 4. 工作态度认真，遵守团队管理要求，具有团队荣誉意识，高效执行公司布置的各项销售指标； 5. 遵守规章制度，与同事协作配合，不无故迟到早退，不私自脱岗，保持职业形象，杜绝任何损害公司声誉与利益的行为； 6. 拥有中高端汽车品牌销售工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

青岛市即墨区招二保焊/气焊、铆工/钣金工，高级电工（负责按装设备电机接线，系统设置）

明天缺散人灵山卫优先

招聘二保焊，焊接管吃管住，18~60岁，月工资9000~12000。二把刀也可以，只要会焊就行，有证无证都行。

青岛市城阳区招贴砖，泥瓦工

年龄:25-60岁 青岛机械厂长白班，8.5小时早7点半上班，晚上6点下班，包装工5名，计件工资5000～8000元，前15天学徒期，学徒期200元/天，7000元左右。午餐4元6菜管饱，厂外免费住宿，水电免费。（招长期工） 工作地址:青岛平度

实力车行急招人 诚聘二手车销售、学徒、评估师 【公司实力】 本地大型正规二手车公司，在职员工150+人，常年现车几百台库存充足，车源丰富、客源稳定，展厅规模大、正规经营，平台流量足、不愁没客户，只要肯努力就能挣到钱！ 【招聘岗位】 1. 二手车销售顾问 2. 二手车零基础学徒 3. 二手车专业评估师 【岗位要求】 学历不限、经验不限，男女均可 18–45岁，人品端正、踏实肯干、想赚钱 沟通表达正常，有责任心，服从团队安排 有驾照、喜欢车、做过销售/二手车行业优先 【新人福利&优势】 无经验可带，老销售一对一手把手教学，免费岗前培训 底薪+高提成+业绩奖金，上不封顶，多劳多得 公司车源多、进店客户量大，不用自己苦找客源 团队氛围好，正规管理，不画饼、不套路、按时发薪 学徒可从零学收车、看车、评估全流程，学成可转销售/评估师 【工作内容】 销售：接待到店客户、介绍车况、跟进成交、维护老客户 学徒：跟着师傅学习看车、验车、整备、收车流程 评估师：二手车检测、车况鉴定、收车估价、把控车况 想稳定挣钱、想学一门手艺、想入行二手车的，直接聊！靠谱求职、长期稳定发展，欢迎想赚钱的你加入！

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

新车销售 带薪培训 面试通过定薪 底薪7.4K起 提成1K-3K/台 入职缴纳五险一金 完善晋升途径 工作内容： 1.负责汽车销售工作，了解客户需求: 2.为客户提供专业购车建议; 3.维护客户关系，跟进销售进程: 4.完成销售目标，提升客户满意度。 富有激情，挣钱欲望强烈，抗压能力强

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

福利待遇6000底薪 正常上班就可以拿到 +提成15%-45%+奖金、平均工资1.4万、稍微努力一下2万+~ 接受无经验的小伙伴、新人一对一带领(带薪培训。 员工福利，法定节假日正常休，缴纳社保，生日 福利，节假日礼品，不定期团建户外扩展，工费旅游，下午茶。 目前已有多家分公司。多个中高层管理岗位，等有工作能力的人晋升。月平均收入都在2W+ 如果心动不如来聊一聊？福利待遇都是属实的

成人用品线上项目 招聘/招商 核心优势 1. 刚需赛道：线上消费占比超80%，无淡旺季，市场空间广阔 2. 合规经营：全品类资质齐全，厂家直供，合法无政策风险 3. 轻量入局：无需囤货、无需线下门店，零门槛低压力 4. 全链扶持：零基础一对一培训，全套成熟运营玩法直接落地 招募方向 一、招商加盟（创业/区域代理） 核心权益：品牌正规授权，超低拿货价，利润空间60%-80%；零库存；全渠道运营扶持+专属区域保护 招募要求：年满18周岁，有执行力，认可行业，有私域/销售经验者优先 二、全职岗位（可居家办公） 岗位 薪资范围 核心要求 私域销售主管 无责6k-10k+高提成，综合15k-30k 1年以上线上销售经验，能带队、懂转化 线上运营专员 无责7k-12k+绩效，综合8k-20k 熟悉电商/新媒体平台规则，会内容策划、数据分析 线上客服专员 无责4k-6k+绩效，综合5k-9k 打字熟练，有耐心，服务意识强，接受轮班 三、兼职副业（碎片时间增收） 核心优势：时间自由，无需坐班，不影响主业；，无经济风险；佣金最高70%，日结/周结；全程隐私保护，无需露脸 招募要求：年满18周岁，会基础社交平台操作，有执行力，严格尊重客户隐私   核心保障 合规保障：全品类资质齐全，正规合法经营 隐私保障：个人信息+订单全流程加密，零泄露 结算保障：薪资/佣金透明，按时结算，无拖欠、。

HWP资格要求： 年龄 28+岁以上（无不良征信记录） 学历：大专及以上学历 过往年薪：15 万+（近一年收入证明） 工作地点：青岛

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销规划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，开展竞争对手分析； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施与管理。 任职要求： 1、具备5年以上轮胎行业销售工作经验。 2、专科或以上学历； 3、拥有3年以上国内销售实战经验； 4、思维敏捷，擅长沟通与谈判，人际敏感度高，具有强烈的成就导向意识及良好的抗压能力

招聘移动驻店经理 因业务发展需要现招聘数名驻店专员 一、岗位要求 1、负责协助商场内手机品牌专卖店的店员，推荐和办理业务。 2、年龄：要求20周岁～35岁，高中及以上学历。 二、薪资待遇 1、提供岗前培训包教包会，底薪加饭补加业务提成，实习期提供基础工资保障。 2、入职签订正式合同，享受五险一金待遇，月薪4k-7k 三、工作时间：11点-20点 四、工作地点：就近安排

青岛招聘储备干部及销售岗位！ 具备能力、拥有管理经验或相关从业背景者优先！ 团队筹建阶段，发展空间广阔，机遇丰富！ 岗位职责： 1、承担新签业绩指标，拓展新客户并推动老客户转介绍！需具备电话销售与网络销售洽谈能力！ 2、公司提供网销客户线索，要求目标明确，能高效转化并持续跟进！ 3、定期组织培训，表现优异者最快1个月即可晋升，全国400余家分公司，晋升通道畅通！ 任职条件： 1、年龄25-38岁，渴望高收入，目标清晰，具备良好沟通与问题处理能力；细致耐心、富有责任心！ 2、工作积极主动，能承受一定工作压力，具备团队合作意识； 3、有代账行业经验、客户服务经验、销售经历、管家服务经验或会计相关背景者优先考虑； 薪酬福利 综合月薪5K-30K 周末双休，法定节假日全部正常休息；工作时间：早8:30-17:30

【岗位职责】 1、负责房产企业会员、互联网广告销售，完成公司下达的销售任务； 2、公司分配一定的资源，通过现场拜访、电话微信、老客户介绍等各种媒介，寻找潜在的二手房中介相关的新老客户资源； 3、预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验； 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系； 5、开展商务洽谈等客户开发和业务开拓工作，签订订单，。 【任职资格】 1、大专以上学历，对销售管理类工作有浓厚兴趣； 2、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力； 4、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的咨询服务 3.收集市场反馈信息，及时调整销售策略以提升业绩 4.参与团队销售培训及业务会议，持续提升个人专业能力 5.定期汇报工作进展，配合上级完成各项销售管理任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2.具备较强的学习意愿和团队协作精神，能适应快节奏工作环境 3.有相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能熟练使用办公软件，具备基本的客户资料管理能力 5.工作态度积极主动，责任心强，注重工作效率与结果

岗位职责： ﹣开拓并维护公司客户资源，与客户建立稳定且持久的合作关系 ﹣洞察客户实际需求，匹配适宜的保险方案与服务，达成既定销售任务 ﹣定期跟进客户情况，收集意见与建议，提高客户满意程度与黏性 ﹣配合完成客户理赔流程中的相关支持工作 岗位要求： ﹣拥有良好的沟通表达能力及销售推进技巧 ﹣了解保险领域及相关市场发展趋势 ﹣具备优质的服务意识和团队协作态度 ﹣能适应一定工作压力，确保业绩指标达成 ﹣年龄：25-50周岁 ﹣学历：大专及以上，有海外留学经历者优先 ﹣品质要求：从业行为规范，无不良执业记录及刑事、金融类违法记录 工作内容：面向公司VIP客户群体，为高净值人士提供覆盖全生命周期的综合性金融理财解决方案 岗位优势 1．收入特征：收益无上限，按贡献分配，上不封顶 2．晋升机制：机制公开、过程公平、结果透明，配套专属职业发展制度保障 3．时间管理：除需参与必要的培训、会议及集体活动外，日常展业时间可自主安排 4．完善的培训体系：涵盖专业销售技能训练、职业资格认证辅导、激励型奖励培训及定制化体验式成长项目

1.法定节假日带薪休 2.新人6k, 接受无经验 3.五险，定期团建，团队旅游 4.具备良好的沟通能力 5.无加班氛围好 6.提供住宿