招聘岗位:二手车销售顾问 工作要求:不限经验，有意向从事二手车行业者皆可报名 底薪:5000元/月 提成范围:利润的70%（高比例提成） 工作时间:夏季上午9:00-下午5:00，冬季上午9:00-下午4:30 月休4天（可自由选择休息时间） 能力决定收入！！！ 福利待遇：目前尚有8个名额 1.团队成员均为00后，氛围轻松，沟通顺畅，充满活力。 薪资水平:5000-8000元（佛系工作模式）10000-30000元（积极进取型）真实可靠！ 2.工作节奏灵活，无业绩压力。 3.每月至少组织两次团建活动（费用由老板承担） 4.对表现优异者设有额外奖励机制。 5.零基础welcome！全程安排资深员工带教，待遇与老员工相同。 6.无需出差 7.客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，避免风吹日晒。 8.客户通过线上线下的方式积累，到店后若无法成交，有老员工协助处理，不扣提成。 9.核心理念：携手共进，共同创收 期待您的加入！！！！！

请仔细阅读职位信息，有意者欢迎主动联系我详谈， 我不是HR，无法做到即时回复，敬请谅解！ 【招聘岗位】：二手车学徒、成熟二手车专员 【工作要求】：******，热爱汽车相关工作。接受零经验新人，我们愿意带人成长。 【工作内容】：自家经营二手车行，所招岗位为二手车专员，日常工作涵盖车辆查看、检测、估价、收售、过户、提档等全流程环节，不会的我们会手把手教学。提供客户资源渠道、运营平台及账号支持，实际操作需自主完成，但会指导你如何开发客户和作业流程。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台车业绩）。 【提成政策】：按成交车款总额的10%-20%计提，提成比例高。 【综合收入】：普通情况月入5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：每天8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，尽量不连休）。 【备注】：提供住宿，饮食自理。无需持有驾驶证。新员工与老员工同薪同制，无试用期，不空谈承诺。收入由能力决定，付出越多回报越高！

公司扩大规模，现诚聘汽车销售10人 1、年龄不限，性别不限，学历不限，注重个人品行 2、是否懂车不重要，配备专业师傅一对一指导，晋升通道广阔 3、热爱汽车行业，愿意学习二手车收售相关知识，无需承担培训费用，享受底薪+提成，掌握销售方法与车辆评估技能 4、有目标，有担当，具备团队协作精神，能踏实肯干 工作时间：早9:00-晚17:00 月休4天，可自由安排休息时间 薪资待遇：月薪5000+，另设销冠奖励、全勤奖、优秀员工奖、团队绩效奖、年终奖金，节假日福利齐全，定期组织员工旅游、月底团建聚餐、生日庆祝活动【全部费用由公司承担】 公司现车百余台，涵盖多个品牌，资源丰富稳定 老板亲切，福利优厚，拥有独立展厅，办公环境舒适 团队氛围融洽，沟通轻松愉快 不看背景，只看能力，我们正在寻找志同道合的伙伴 有平台，有机遇，实现月入过万不是难题 感兴趣的朋友欢迎直接联系我 期待你的加入！

请认真阅读以下职位信息，有意向者请主动联系沟通， 我不是HR，无法实时在线回复，请理解！ 招聘岗位： 二手车学徒、二手车专员（成熟可直接上岗） 工作要求： 热爱汽车行业，对车有兴趣。接受零经验新人， 但需预留1-2个月学习适应期，从基础做起； 急于快速赚钱、无法沉下心学习者勿扰。 薪资结构： 有责底薪5000元（月度完成3台车业绩目标） 提成按车辆成交总价的10%-20%计算（高比例提成） 综合收入： 轻松状态5000-8000元，勤奋努力可达10000-30000元 新老员工同薪同酬，不画饼、不虚假承诺，能力决定收入，多劳多得！ 工作时间： 8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，尽量不连休） 工作内容： 我们是实体二手车行，岗位为二手车销售专员， 工作涵盖看车、验车、车辆评估、收车、卖车、过户、提档等全流程； 所有技能不会可学，全程带教。 公司提供客户资源、运营平台及账号支持， 具体跟进与执行需个人主动操作，我们会指导方法。 福利待遇： 1.提供住宿，餐食自理；无需持有驾驶证 2.入职满一年，公司配备代步工具，表现优异者优先 3.老板性格随和，工作氛围轻松，无高压考核 4.每月至少组织2次团建活动，费用由老板承担 5.业绩优秀者额外给予奖金激励 请仔细阅读以上信息，确认符合预期再联系， 有意向请主动加我详谈，谢谢配合！

请认真阅读以下职位信息，有意者欢迎主动联系我详谈， 我不是HR，无法时刻在线回复，请理解！ 招聘岗位： 二手车学徒、二手车专员（成熟岗） 工作要求： 年龄不限，热爱汽车行业，对车有兴趣。 我们愿意带零基础新人，但需有1-2个月的学习适应期，从基础做起。 期望短期内快速高收入者请勿打扰。 薪资结构： 有责底薪5000元（月度完成3台车交易任务）。 提成按车辆成交总价的10%-20%计算（高比例提成）。 综合收入：普通状态5000-8000元，积极投入可达到10000-30000元。 新员工与老员工同工同酬，不画大饼，不虚假承诺，收入由能力决定，多劳多得！ 工作时间： 每天8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择休息日，尽量不连休）。 工作内容： 本人经营二手车行，所招岗位为二手车专员， 工作涵盖看车、验车、车辆评估、收车、卖车、过户、提档等全流程。 以上技能不会可教，全程指导。 提供客户资源渠道、平台账号支持，实际操作需自行跟进，我们会手把手教如何开发客户、获取线索。 福利待遇： 1.免费提供住宿，餐费自理；无需驾驶证。 2.入职满一年，公司配备代步工具，业绩优秀者优先享有。 3.老板性格随和，工作氛围轻松，无高压考核。 4.每月组织团建不少于2次，费用由老板个人承担。 5.对表现突出员工设有额外奖励机制。 请仔细阅读上述内容，确认符合预期再联系， 有意向请主动加我沟通，谢谢配合！

接受新人，无试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备交通工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒，二手车专员，二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车，零基础也可报名，主管手把手指导。 【工作内容】：本家为二手车门店，岗位为二手车专员，主要负责车辆检测、车况评估、收售对接、过户办理、档案提取等工作，具体流程均可教学。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，实际跟进需自主操作，全程指导获客方法。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台销售任务）。 【提成政策】：按成交总额的10%-20%计提，无额外考核，提成当日发放。 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，原则上不连休）。 【备注】：提供住宿，餐费自理。无需持有驾驶证。不空谈承诺，不虚假诱导。收入与能力挂钩，付出决定回报！

岚图汽车多门店急需—即刻约面—入职快—带薪培训—五险一金—提成高—享受城市补贴—稍微努力点月过10-20K 【岗位职责】 1、维护展厅形象，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置，实现汽车销售； 3、新能源汽车介绍，试驾，提供最优化接待体验服务，感动用户并达成个人销售目标； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，两班制，一般早10晚10。 欢迎伙伴围关交流，现多家门店急需有缘人： 可直接发送简历：姓名+lantu意向门店（可以优先预约推荐就近门店分配哟）

[庆祝]汇尊二手车招聘汽车销售 沈阳二手车批发商行优盛名车汇现面向社会诚聘人才。公司成立7年，自有现车200余台，规模稳定发展。现因业务扩展，急需有志之士加入团队。 轻松上岗，月薪过万不再是梦想。想要突破现状？那就来联系我吧！汇尊欢迎你的到来！ 要求：积极进取，具备良好沟通能力，经验不限，提供一对一系统培训！ 待遇：车辆销售提成、月度福利奖金、每月组织团建活动、年终享受分红奖励 从事二手车行业，遇见我们是你的机遇 努力干（5000-10000元每月） 使劲干（10000-30000元每月） 拼命干（50000元以上每月） 工作时间早九晚五，每月享有4天带薪休假 给自己一次挑战的机会，或许这就是人生的转折点[强]

立即上岗 首先有点情商，能正常沟通 雇主家别墅 400平，三口人 ，不涉及照顾老人和孩子，就做家务。独立保姆间，要求阿姨有别墅经验，做饭好吃，6000，月休两天法假正常。54岁以下。

沈北万达普西拉童鞋招聘 ✨ 招聘要求： 1、年龄30-45岁 2、对宝宝有耐心，热情有责任心 ✨ 薪资待遇：底薪+补助+满勤+提成，综合工资3000-5000 。 ✨ 工作时间:工作日上一休一 电话：同步

写字楼招聘保洁员 要求：身体健康，品行端正，无心脑血管疾病，年龄64岁以下， 工作地点：长白汇锦金融中心(南京南街197号)周边公交：327.324.149.188.169.173.222.139.地铁4号线.预备役等 工作时间： 7：30-16：30，月休4天  薪酬待遇：2300-2600元，月休4天，法定假，节日福利，工作环境好 联系电话:

岗位名称：工程班长 岗位要求：1.年龄45周岁以下。2.需持有高空作业证。3.需持有安全员管理员证（也可上岗后考取）。 薪资待遇：试用期薪资3500元，转正薪资3800元，每月休息7天，。

招工 板材贴面厂招工： 1、厨师：会做南方菜，老板餐。 2、帮厨：切菜、洗菜、卫生。 3、门卫保洁夫妻工：外地住厂。 地址：于洪区沈胡路爱国家园旁 电话：（同步）

工作内容： 1、负责新能源领域销售服务及到店客户的咨询接待工作 2、负责销售资料的归集与客户信息档案的整理维护 3、积极拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标 4、承担相关产品的推广与销售执行工作 岗位要求： 1、具备销售类相关工作经验者优先考虑； 2、性格开朗、思维灵敏、语言表达流畅； 3、拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基础市场分析与判断能力，注重客户服务质量； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、工作时间：朝九晚六，中午休息90分钟 福利待遇 底薪+提成+奖金+五险 正常干5000-7000/月 努力干7000-15000/月 使劲干15000-20000/月，30000+：这才是在公司薪酬的正确打开方式！ 晋升空间：实习顾问-销售顾问-团队主管-门店经理-分公司总经理-区域董事 职位招聘10-30人

接受无经验 接受无经验 接受实习生可带教 厂家直销车型批发价相较4S店更具优势 公司提供直播精准留资客户资源 岗位职责 1：开展汽车销售工作，达成销售目标 2：向客户提供专业的购车咨询及销售服务 备注：无需死记硬背相关资料齐全 3：持续维护客户关系，提升客户满意度 薪资待遇 底薪3000+提成单台提成区间4000至3万（上不封顶）+奖金+五险 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力与销售技能 2.能独立完成销售任务，具备较强的市场洞察力 3.态度积极主动，适应高效工作节奏 上班时间： 朝九晚六午休1.5小时不加班月休四天（可自由调休可连续休息）

旗悦红旗汽车用户中心诚聘岗位 销售顾问：底薪5000元，另享销售提成 福利待遇：入职即办理五险一金（公积金代缴） 节假日享受福利发放 提供免费工作餐及住宿

旗悦红旗汽车用户中心诚聘岗位 销售顾问：底薪5000元，另享销售提成 福利待遇：入职即办理五险一金（公积金由单位代缴）、 节日福利、提供免费工作餐及住宿

岗位职责： 1、规范执行整车销售作业流程，提升客户满意度； 2、负责增值产品的销售； 3、执行部门制定的各项业务目标，争取超额完成务； 4、积极主动进行业务开发、跟踪、维系工作； 5、负责保持工作环境的良好状态，展车的规范和洁； 6、完成领导交办的其他工作。 基本要求： 1、高中及以上学历，汽车相关专业优先考虑； 2、热爱汽车销售，具有良好的团队协作能力、沟通能力和敬业精神； 3、自我管理力和抗压力强，具备良好的服务意识和团队意识； 4、持C1/C2驾驶证，能熟练驾驶车辆。

丰e足食成立于2017年，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点 业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大 【业务场景】 设备投放:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合9-15K 其中底薪绩效4.5K起，现有在职员工月均10K+；团队内资深/星级销售稳定15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动 【工作内容】 1、以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式，推广无人零售柜 2、签约后的激活跟进、客情维护等 【工作地点、时间】 1、负责本市区域，外勤灵活打卡，就近分配 2、早9点晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专以上学历，20-39岁，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入 2、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏 3、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳 【晋升发展】 1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长 2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高5000元/每月

《无纯电销管理经验者，注意是纯电销，请勿投递简历，以免浪费双方时间》 1、依据公司销售目标，拟定团队阶段性销售策略与执行方案 2、负责电销团队日常运营，涵盖人员培训、绩效评估、激励机制等环节，提升团队执行力与业务产出 3、跟踪监控销售进度，精准识别过程问题，通过数据分析定位短板，及时优化策略保障目标达成 4、持续强化团队专业能力，定期开展技能训练与经验分享，推动整体作战水平提升 备注：入职首月需下沉一线参与实际销售工作，全面熟悉业务流程；次月启动团队搭建并转入管理角色，不再承担外呼任务 具备同行业背景且综合素质佳者，可直接负责团队管理工作 期待您具备以下条件： 1、具备电销岗位实战经历者优先考虑 2、有信贷或相关金融领域工作经验者优先录用 3、擅长团队引领与氛围营造，品行端正，价值观积极向上

1，在大学校园内，出售本店茶叶，礼盒，喝茶套餐，只要出单，马上完结。 2，在社会中销售茶叶礼盒，喝茶套餐，口粮茶，只要出单，马上完结。 本工作不影响其他工作。。

*实力雄厚*细分领域头部企业年营业额4-5亿，项目稳定 *薪酬优越*综合年薪10-50W *成长保障*行业资深专家带队内部系统培训技术共享交流 *福利完善*五险一金 岗位职责： 1.落实耐火材料施工方案，组织现场实施，确保工程按时、保质、保量交付； 2.负责施工现场安全管理、人员调配、设备管控及问题协调处置； 3.控制项目成本，提升执行效益，统筹资源配置以实现利润最优； 4.维护客户关系，保障合作顺畅。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.拥有钢铁厂相关资源； 3.具备较强的组织管理与协调能力； 4.有冶金行业从业经历。

主要负责跨境电商平台的招商工作，与厂家负责人沟通其是否有意愿入驻相关平台，如阿里巴巴国际站、亚马逊、1688跨境等； 薪资待遇： 1.无责任底薪3500元（含500元绩效）+高额提成+五险+奖金+销售冠军奖励+带薪年假 工作时间：9:00-18:00，午间休息12:00-13:30，法定节假日正常休假。每周实行单双休交替轮休！！！ 工作职责： 1.对接企业负责人，通过电话及微信方式沟通合作意向 2.无需外出拜访，无需复杂签单流程，工作轻松有收益 3.公司配备手机、电话卡及微信账号，纯室内办公，不涉及外勤 各类节日福利均按标准发放！！！ 准时下班，拒绝加班！！！！！！！！！！ 岗位福利：五险业绩激励奖金带薪年假

1.维护客户，沟通客户，聊天 2.来走迎接客户 3.大健康行业工作经验优先 4.年龄不限， 5.工作时间，家里有孩子的可以申请8.30-4点，

接受零经验，公司提供系统化专业培训！ 主营业务：专注二手车买卖，目前公司在职员工80余人，现车库存超100台，车况公开透明，价格清晰明了，支持第三方机构检测！ 岗位要求： 1.熟悉二手车行业市场动态，具备扎实的销售能力与沟通技巧。 2.可在一对一导师带教下迅速掌握业务流程，独立开展收车或销售工作。 3.配合完成车辆评估、定价及客户谈判，推动交易顺利完成。 4.具备团队协作意识，积极参加公司组织的团建与旅游活动。 薪资待遇： 正常干8000---10000元/月 努力干12000---18000元/月 使劲干18000---20000元/月 拼命干20000元/月以上（上不封顶） 工作时间：早8:30—晚4:00，月休四天。 享有月度销售评比奖金、团建、旅游等多项福利。 公司优势： 车型品牌丰富，资源充沛，拥有独立展厅，售后服务完善。 入职满三个月可参与收车，干满六个月可申请晋升为公司合伙人！ 公司正处于快速扩张阶段，内部晋升通道畅通，优秀者可提拔为经理或主管！

请仔细阅读职位信息，有意向可直接联系我详谈， 我不是HR，无法做到即时回复，敬请谅解！ 【招聘岗位】：二手车学徒、成熟二手车专员 【工作要求】：*****，热爱汽车行业。接受零经验新人，从基础带起。 【工作内容】：本人经营二手车行，现招二手车专员，工作涵盖车辆检测、评估、收购、销售、过户、提档等全流程事务，不会的我们手把手教。提供客户资源、运营平台及账号支持，实际操作由你执行，我们会指导获客方法与技巧。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台业绩）。 【提成政策】：按成交车价总额的10%-20%计提，提成比例高。 【综合收入】：普通情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自行安排，尽量不连休）。 【备注】：提供住宿，餐费自理。无需持有驾驶证。新老员工同薪制，无试用期，不空许承诺。收入由能力决定，多劳多得，真实不套路！

请仔细阅读职位信息，有意向可直接联系我详谈， 我不是HR，无法做到即时回复，敬请谅解！ 【招聘岗位】：二手车学徒、成熟二手车专员 【工作要求】：******，热爱汽车相关工作。接受零经验新人，从基础带起。 【工作内容】：本人经营二手车行，招聘岗位为二手车专员，日常工作涵盖车辆检查、验车评估、收车卖车、过户提档等全流程事务，不会的我们手把手教。提供获客资源、平台及账号支持，实际操作需自主完成，我们会指导你如何开发客户和找车。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度业绩目标3台车） 【提成政策】：按成交车辆总价的10%-20%计提，提成比例高 【综合收入】：常规情况月入5000-8000元，积极投入可达10000-30000元 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，尽量不连休） 【备注】：提供住宿，餐费自理。无需持有驾驶证。新员工与老员工同薪同酬，无试用期，不空谈承诺。收入与能力挂钩，多劳多得，真实兑现！

岗位职责: 1.开展二手车销售业务，为客户提供专业、周到的服务体验 2.持续跟进客户动态，提升客户维系质量与服务满意度 3.积极配合团队协作，助力整体销售任务达成 任职要求: 1.拥有较强的沟通表达能力及销售推动能力 2.具备自主作业能力，工作积极主动、富有热忱 3.认同团队协作理念，能迅速融入团队工作氛围

没经验、没学历、没技术，想拿高工资，现实吗？ 二手车行业，零门槛入行，不限年龄，长期稳定，干得越久越吃香。 这是你的事业，不是打工，高提成实实在在。欢迎来试试，只要你爱车，我就能带你赚钱。 月入过万不是口号，是真实可实现的目标。 职位职责： 1.负责二手车销售工作，包含客户接待、车辆介绍、成交洽谈等环节。 2.参与二手车评估，进行车况检测、市场价值判断等工作。 3.为客户提供专业服务，解答关于二手车的各项疑问。 4.协助客户完成二手车交易流程及相关手续办理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能与客户顺畅交流并建立信任。 2.不需要持有驾照。 3.热衷于二手车领域，具备团队协作精神。 福利待遇：有责任底薪5000元+10%销售提成。 1.每日工作轻松，边做边学二手车专业知识，男女皆可报名。 2.工作时间早8:30-16:00，每月休息4天。 3.团队年轻有活力，氛围轻松，每周组织团建活动，喝酒聊天，顺便把钱赚了。 4.可参与公司收车项目，共享利润，无需个人出资。 5.业绩优秀者，公司将给予额外奖励，包括现金激励等。 6.公司提供住宿，配备空调、无线网络，生活便利。 7.具体细节面谈，机会多多，收获超乎想象。 8.在工作中提升人际交往能力，掌握为人处世的实用经验。 期待你的加入！ 员工福利：包住、空调、Wi-Fi、团建聚餐、带薪年假、底薪+提成、绩效奖金。 不感兴趣可继续沟通。

岗位福利：高底薪，高提成，五险一金+年底十三薪＋年终奖金 任职要求：无经验可，应届生欢迎，性别不限，学历不限，年龄不限 岗位职责：公司提供高质量客户资源，我们负责邀约客户到访，全天固定办公，无需外出，无需自行开发客户 工作时间：早8:30-晚5:30，中午休息一个半小时，重点：不强制加班 薪资待遇：5000+10%-40%提成，新人首月收入约1万不成问题 晋升机制：能力达标即可晋升，公司定期组织团队活动及下午茶福利