招聘新能源汽车销售人员 工作时间9:00-17:30，午休1.5小时，周日休息 无责任底薪4000元plus提成，缴纳五险一金 提供完善培训，资深员工带教，待遇优厚 要求工作认真踏实，反应迅速，具备良好沟通表达能力 诚实守信，具有较强的客户服务意识

岗位职责： 主要负责为客户匹配合适的汽车延保及权益服务，持续维护客户关系，提升客户满意度，并力求服务体验超出客户预期。具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车状况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，提供个性化方案建议，推动销售目标达成。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求变化，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业服务和积极态度赢得客户认可。 3、策划并执行营销推广活动，围绕节假日、团购优惠、礼品赠送等主题开展促销，吸引客户参与，提升活动期间的服务签约量。 4、协助客户完成延保合同相关流程，及时收集并提交客户资料至系统，做好数据归集与分析工作，汇总客户信息与销售进展，定期形成报告，按周、月向销售主管汇报工作情况，提出优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业趋势及竞品动向，根据市场变化适时调整销售策略，巩固业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训，深入掌握产品知识、销售方法与市场信息，持续提升专业能力与服务水平。 7、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、熟悉汽车膜、汽车美容及电子产品的基础知识，掌握销售流程与沟通技巧； 2、积极主动接待进店客户，提供优质服务体验； 3、引导客户参与精品区产品试用并推动升级转化； 4、协助完成施工预约与进度协调； 5、负责体验设备及展示区域的清洁与维护； 6、及时汇报并协助解决门店运营中的各类问题； 任职资格： 1、******，反应灵敏，具备进取心； 2、具备较强的品牌服务意识与客户关系维护能力； 3、拥有良好的沟通表达及组织协调能力； 4、有服务行业相关经验者优先考虑； 薪资福利待遇： 1、同事均薪8-12K； 2、试用期2-3个月，新人表现优异可提前转正； 3、享受法定节假日、生日假，定期组织团建活动及月度聚餐； 4、提供系统化培训支持，晋升通道清晰（可发展至区域经理）； 5、高端办公环境，有机会拓展优质人脉资源

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岗位职责： 1、负责二手车现场勘验及收车作业，确保车辆估价科学准确； 2、与客户积极沟通，明确客户需求，顺利推进收车合作； 3、对拟收购车辆开展基础检测，登记车况信息，提供专业评估意见； 4、持续维护客户关系，提高客户认可度与长期合作意愿。 任职要求： 1、具备超跑、高端车型收车实操经验

1、电话联系客户到店看车 2、到店销售会接待谈判 3、与客户建立良好关系 4、沟通能力强 5、底薪加提成，邀约客户到店，销售成交都有提成

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岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进二次销售和口碑传播 4.及时更新产品知识，掌握公司车型配置、促销政策及市场动态 5.配合市场活动开展，参与车展、促销推广等现场销售支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱汽车行业，有销售工作经验者优先考虑 3.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证，熟悉当地交通路况者优先 5.诚实守信，积极主动，具有良好的团队合作精神

上班时间：早九晚六 月休四天 薪资：15K-30K元 交五险 岗位职责： 主要工作为向客户推荐符合其需求的汽车精品服务项目，如车衣、窗膜、脚垫等产品，持续维护客户关系，提高客户满意度，力求服务表现超出客户预期。

招聘 写字楼园区秩序领班一名 工作时间12小时（长白班） 年龄45岁以下，初中学历，无犯罪记录 待遇5800/月，月休四天，节假日福利，加班费 缴纳五险一金，包住（可做饭） 联系人：刘经理 电话：

杭州市招管道安装/维修、工艺管道管工

一、招聘条件 具有初中以上文化水平，能开出无犯罪记录证明 2、年龄在18至40周岁之间，退伍军人的年龄可适当放宽。 3、身高在1.73米以上，退伍军人的身高可适当放宽。 4、身体健康，五官端正，视力正常，无“纹身”等不雅印记。 5、持保安证者优先。 二、招聘要求 1、思想品德好，具有爱岗敬业、乐于助人的精神，敢于制止（劝阻）违法违规行为和保护业主的合法权益。 2、作风正派、热爱集体、团结同事，有较强的上进心、责任感和意志力，有较强的观察、记忆、书写、口语及分析能力。 3、服从分配、遵纪守法、处事认真、态度和蔼。 4、具有良好的身体素质及应变、协调和沟通能力，有相应的自卫及制止违法行为的意识。 5、具备吃苦耐劳、勤俭节约的精神和较强的服务意识。 三、工作时间 1、每天工作12个小时，两班倒，一个星期转一次班。 2、每月休息2天 四、工资福利待遇 1、签订劳动合同； 2、满一年可享受带薪年休假； 3、试用期为一个月； 4、监控员（持中级国考证）平均每月综合收入6500～7000元左右（含公司各种福利）； 5、普通保安员平均每月综合收入6000～6700元左右（含公司各种福利）； 6、包住宿，白班中午管一顿中餐。 7，对于有能力的，在公司会有很大的上升空间 8.工作地点：在杭州市余杭区香港兴业耦园 ​

工作轻松。餐饮小店

招聘【导购员（缴纳社保+提成）】 慕思寝具 & 玛格全屋定制 高薪诚聘 导购员 2 名 ✅ 薪资待遇6000+ 底薪 3000 + 高提成 + 养老统筹 熟练工半年以上，月薪轻松 6000+ ✅ 任职要求 • 性格开朗、情商高、有团队精神 • 建材/家居销售经验 2 年以上 • 用心、负责、有感恩之心优先 ⏰ 上班时间 08:00–17:00 联系电话

我们期待又努力又有激情的你啊！ 1.公司不卷，不画饼，事少，老板年轻 2.上班做好自己的工作，工作氛围好，福利好 3.公司靠谱，稳定，这些都不用担心 5.朝阳广场，交通便利 你与美好生活的距离只差和我打个招呼，我叫你工作是害你吗？ 是爱你啊小傻瓜没有钱你会饿死的呀 我们期待自信又机智的你呀 #推荐好的工作 #高薪工作 #工作氛围好 ＃汽车销售＃汽车主播＃月薪八千

二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

岗位职责： 1。展厅二手车销售2。有销售经验的优先 3。服从管理，做事主动积极任职资格任职要求： 1。学历不限，大专及以上学历优先，应届生优先2。有4S店销售经验工作经历优先 3。具有良好的谈判技巧以及一定的汽车专业技术知识者优先4。性格开朗大方，做事靠谱5。上班时间：9:00-17:30, 销冠奖金，节假日福利，团建旅游

负责二手车销售，同时有上进心的可以培训采购车辆业务，无责任底薪3000提成，起提2000一台（超底价还有），卖一台车底薪提成起步5000+，两台车起步7000+以此类推，公司提供线索

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售敏感度和目标导向思维，能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3.学历不限，有汽车销售经验者优先；无经验者提供系统化岗前带教与认证支持 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车辆 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观与服务理念

岗位职责： 1、依据公司相关政策、制度及标准开展新客户拓展，维护老客户关系并推动续约工作； 2、面向目标客户推广产品，清晰传递优惠方案，完成销售洽谈，在授权范围内签署协议并落实售后支持； 3、保持与客户的高效沟通，及时反馈咨询信息，提供持续的客户跟进服务； 4、熟练掌握业务操作流程，协助客户解决使用公司产品过程中遇到的各类问题； 任职要求： 1、*******，大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生应聘； 2、积极乐观，富有热情，认同销售岗位价值，具备强烈的收入提升意愿和行动力； 3、具备良好的沟通表达能力，责任心强，乐于迎接挑战，追求自我突破； 你可以暂无经验，但必须具备踏实的工作态度，公司为你提供成长舞台！ 你可以外形普通，但必须拥有自信和端正的品格！ 你可缺乏专业知识，但必须热爱学习，中企动力正是培育网站建设人才的摇篮！中企动力期待你的加入！！！ 工作地点： 杭州市西湖区文二西路1号元茂大厦7楼

「寻找事业合伙人」共启[行业领域]新蓝图，用热爱定义未来 我们不是在招聘员工，而是寻找一位目标一致、能力互补的事业共创者。当前已锚定[具体创业方向，如：社区智慧生鲜零售/企业数字化转型SaaS工具]赛道，完成初步市场验证与核心资源储备，现诚邀怀揣野心与实干的你，共担风险、共享成果，将想法变为改变行业的现实。 一、我们眼中的你 -认同核心价值观：深刻认可[例如：“以用户价值为核心，长期主义做事”]的创业理念，视创业为长期事业而非短期尝试。 -具备关键硬实力：在[核心能力领域，如：技术研发/市场增长/供应链管理/融资对接]拥有3年以上实战经验，能独立扛起对应板块业务，解决实际问题。 -拥有创业者特质：抗压性强，能接受创业初期的不确定性；具备“主人翁”意识，主动补位、快速试错；对[行业领域]有极致热情与深刻洞察。 -匹配资源或经验：若拥有[相关行业资源、核心技术专利、成功创业案例、精准客户渠道]等，将成为重要加分项。 二、我们能提供的不止于“工作” 1. 公平的股权分配：提供具备竞争力的核心股权/期权，让你的付出与公司长期价值直接挂钩，真正成为事业的“主人”。 2. 完整的决策参与权：深度参与公司战略规划、业务方向等核心决策，你的每一个想法都有机会推动公司发展。 3. 充足的启动支持：已筹备足够启动资金，对接[行业头部供应链/投资机构/核心客户]等资源，为创业之路降低起步门槛。 4. 纯粹的创业氛围：无复杂层级与内耗，团队聚焦目标，彼此信任，每一份努力都能被看见、被尊重。 三、我们期待共同做成的事 1. 一起打磨[核心产品/服务]，在[6-12个月]内实现[具体阶段性目标，如：完成产品MVP版本上线/达成100家企业客户合作]； 2. 搭建一支小而精的核心团队，共同定义行业内的新标准、新模式； 3. 从0到1构建品牌影响力，最终成为[细分领域]的头部玩家，实现商业价值与社会价值的双赢。 四、如何与我们并肩 若你已准备好投身这场充满挑战与机遇的事业，欢迎将个人简历+创业理念简述（300字内）发送至邮箱：[招聘邮箱地址]，邮件主题注明“事业合伙人应聘-姓名-核心优势”。 我们会在3个工作日内回复每一份真诚的投递，期待与你见面，聊透行业、讲清蓝图，共赴山海！ 需要我根据你具体的创业行业和急需的合伙人类型（如技术、市场、运营等），进一步优化这份招聘信息的细节吗？

我们的优势： 1、行业好。选择大于努力，我们是做企业集采业务，客户需求大； 2、工作比较简单，只需邀约客户即可，经理 负责帮忙签约谈判； 3、上手快，培训半天，当天即可上岗； 4、提成高，无经验要求，新人也有机会当月 工资过万。 我们的薪资待遇: 1、薪资结构：浮动底薪（4500元-5000元）+奖金+业绩提成（5-9个点），人均薪资9K以上 2、工作时间:9:00-12:00，13:30：00-18:30（节假日正常休息），单休+节日福利+员工生日会 3、带薪入职培训1天，上岗后一对一教学。 4、享有国家规定的法定节假日及带薪年假、婚假、产假、病假。 5、丰富的员工活动，定期的下午茶、户外拓展、员工旅游，聚餐、生日会、部门团建，节日福利等。

上班时间：弹性时间不坐班打卡周末双休； 福利待遇：五险一金+带薪年假+团建活动+节假日福利+晋升机会 岗位职责 1、负责产品的市场开拓与销售工作，执行并完成公司产品在周边城市的销售计划； 2、根据公司市场营销战略，提升产品在所负责区域的合作客户数，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 3、负责引导客户引入产品，配合其优化企业的运营工作流程，提升客户企业的信息化程度； 4、负责配合售后部门进行项目立项、实施启动、服务开展以及交付； 5、负责维护客户关系，引导转介绍以及补签业务。 任职资格 1、对销售工作热情，有经验者优先； 2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力和较强的学习能力； 3、高度的工作责任感和超前的客户服务意识； 4、敢于挑战自我，敢于挑战高薪，性格开朗、有激情； 5、有阿里巴巴、ERP、CRM、SAAS软件行业等相关经验者优先；有一定的地推销售经验者优先；有代步车优先。

岗位职责： 1．拓展并维护艺术品及收藏品市场资源，主动寻找潜在征集对象； 2．与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业咨询及征集服务； 3．组织和参与艺术品征集活动，包括线上线下的推广与谈判； 4．协调内部团队，确保征集流程的高效顺畅，提升客户满意度。 任职要求： 1．对艺术品及收藏品市场有浓厚兴趣，具备一定的行业知识； 2．出色的沟通能力和商务谈判技巧，能够建立并维护良好的客户关系； 3．具备市场拓展能力，能够独立开展客户开发工作； 4．良好的团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。 5.普通话标准，形象气质佳 福利： 1、周末双休（每周保证两天休息） 2、9:30-17:00拒绝加班 3、黄金地段通勤方便，2号线丰盈路站

我们是顶点财经（九分公司），成立于2007年，现有员工700+，期待您的加入！ 工作内容： 1，通过企业微信工作台、微信及电话，服务公司提供的客户或过往已成交用户； 2，及时与用户进行有效沟通，引导树立正确的投资理念； 3，熟悉公司各类产品，为用户匹配符合标准的公司产品； 任职要求： 1，具备主动学习意愿，愿意提升个人综合能力者优先； 2，乐于沟通交流，便于深入了解并掌握更多业务相关内容； 超优福利： 1.公司提供老客户资源及主动注册产品的客户线索 2.免费提供住宿 3.上班时间：法定节假日全部休息 （无责任底薪+奖金+提成（5%-12%）+节日福利+年终奖+入职即缴纳五险一金）

1. 公司成立于2013年，核心业务涵盖品牌全案策划设计、企业展厅打造、文化墙设计、商业空间规划以及办公空间设计与施工一体化落地服务。 2. 销售方式：公司提供客户资源，主要面向企业负责人开展商务沟通与合作洽谈。 3. 薪酬福利：月薪8K起，另享5%至11%项目提成+绩效奖金+燃油补贴+入职即缴纳五险+大小周休假+工作时间早9点至晚6点+法定节假日正常休憩。 4. 任职要求：优先考虑具备3年以上B端客户面访销售经验者，或具有服务类行业直接销售经历的候选人。

【招销售啦！这里不看背景，只认能力和野心】 如果你： •敢想敢拼，不甘心拿着固定工资混日子 •嘴甜会聊，能把冰聊化、把客户聊成朋友 •目标感强，认定的事就非要做到不可 那你就是我们要找的人！ 在这里： •薪资上不封顶，提成拿到手软（上个月销冠光提成就比工资多3倍） •不用靠关系，业绩就是话语权，新人也能快速上位 •老带新手把手教，从陌拜技巧到谈判话术，不怕你不会，就怕你不学 别担心没经验，我们有成熟的培训体系；别顾虑没资源，公司会给精准客户池。 你只需要带着你的冲劲来，剩下的，我们一起把业绩做爆！ 简历甩过来，明天就可以来面谈——毕竟，赚钱的事，宜早不宜迟！

--声明：本岗位是本公司直接招聘，未委托任何第三方机构，且不收取任何费用，请放心应聘。 我是总部朱经理 （欢迎直接电话联系丨也可投递简历丨优先安排面试） 杭州400家门店可就近分配或当天提供住宿。 希望公司成为你在杭州的家！ ------------------------------- 这是一份可以长期发展的职业机会，加入我们一起成长！ ------------------------------- 在这里我们能为你提供： 1、真实高薪收入： --入职6个月内：以学习适应为主，平均月收入约10000元 --入职6-12个月：独立完成交易，平均月收入约20000元 --入职满12个月以上：平均月收入可达30000元以上 --2020年3月，超40人月入10万，超130人月入5万 --（保障底薪6000-8000元，统提比例30%-50%，多劳多得；五险一金齐全） 2、系统化培训： --无需担心缺乏经验，两周内即可初步上手，前三个月全程免费培训 3、公平晋升机制： --每月设有竞聘通道，自主报名参与，杜绝“关系优先” --房产经纪人（平均年薪20万+）——店经理（1.5年可晋升，年薪30万+）——区经理（3年可晋升，年薪50万+）——区总监（5年可晋升，年薪80万+） 4、良好企业文化： --倡导团结、友爱、互助平等的工作氛围，不只是同事，更像家人！ --不仅组织员工旅游，还公费邀请员工父母来杭参观游玩！ --团队聚餐、K歌等团建活动每月都有！ ------------------------------- 工作职责： 1、在主流房产平台上发布真实房源信息，供租客或买家浏览； 2、接听客户来电，引导客户到门店看房，面对面交流，明确客户需求； 3、根据需求推荐合适房源，带领客户实地查看房屋； 4、协助促成交易，交由签约专员处理合同签署，后续获取相应提成； ------------------------------- 我们希望你具备： 1、高中/中专及以上学历，年龄18-40周岁；（大专及以上学历者可作为储备干部培养） 2、热爱销售行业，乐于与人交流，勇于接受挑战，追求自我提升； 3、求职态度真诚，执行力强，责任心强，重视态度胜过当前能力； 4、具备良好品格，为人正直善良，能与同事和谐共处，对客户热情真诚。 ------------------------------- 为何我们欢迎零经验新人？ 【大屋学院】拥有独立完整的培训体系，陪伴新人从入职到成长全过程。 启航训：覆盖经纪人从入门到高级的系列课程； 管理训：面向管理层进阶至高级管理者的专项培训 实行“带教制”，师傅需培养出合格徒弟后方可晋升，真正做到一对一指导，只要你愿学，我们就全力培养你成为专业、出色的房产经纪人！ ------------------------------- 这是一份值得终身投入的职业，加入我们共同拼搏！ ------------------------------- 我是总部朱经理 （欢迎直接电话沟通丨也可投递简历丨优先录用） 全杭州范围就近安排工作或当天提供住宿。 希望公司成为你在杭州的家！

高薪直通车|房屋租赁精英招募计划 【薪资结构】 •无责任底薪+高额提成（年薪10-25万） •全勤奖励+餐费补贴+交通补助+通讯津贴 •提供免费住宿，零成本入职 【福利矩阵】 五险一金+带薪年假 年度团队旅游+健康体检+生日关怀礼遇 高温津贴+节日福利（端午/中秋/春节专属礼包） 【岗位职责】 负责租房平台房源信息管理，及时更新与维护 接待客户咨询，安排带看并推动签约完成 处理租客续租、换房及退租相关事务 定期巡查空置房屋，落实后续服务工作 【成长体系】 •一对一师徒带教+阶梯化培训机制 •双通道发展路径： →专业路线：中级→高级→资深业务专员 →管理路线：业务员→主管→部门经理 【岗位亮点】 •零经验可投！高中学历或应届毕业生均可报名（配备系统培训） •强力资源支撑：共享公司自有房源库+多渠道客户引流 •成就感拉满：助力万千家庭安居，实现收入与社会价值双赢 加入要求 只需具备： 热爱销售事业，勇于冲刺高收入目标 具备良好沟通能力，执行能力出色